De 4 bedste Masters i Human Resources i Malaga

• Center: University of Malaga
• Sted: Malaga
• Pris: €3.750
• Varighed: 15 måneder

Mange Human Resources specialiseringsprogrammer udvikler deres indhold, som om udvælgelsen af ​​personale var praktisk talt den eneste aktivitet, der betyder noget, når det kommer til at styre forholdet mellem arbejdere og organisation. Dette anbefalede Master lærer alt, hvad du behøver at vide om kandidatudvælgelsesprocesser, og giver også meget vægt på en anden ofte undervurderet faktor, men afgørende for at fremme virksomheder, der er i stand til at tilpasse sig markedet: evnen til at fastholde og fremme arbejdstagernes talent.

Således er denne kandidatgrad fra University of Malaga baseret på to søjler: rekruttering og talentstyring, for at skabe virksomheder er ikke afhængig af konstant at lede efter kandidater i udlandet og kan udnytte potentialet hos dem, der allerede er på dit hold, takket være dets attraktivitet for at fastholde talenter og dets uddannelsesinitiativer for at forbedre den interne mobilitet hos dem, der får virksomheden til at fungere organisation.

På den anden side er University Master's Degree in Talent Management ved University of Malaga opdelt i tre blokke: Universitetsekspert i talentudvælgelse; Universitetsekspert i træning, personlig og organisatorisk udvikling; og den sidste blok af praksis og afsluttende masterprojekt. De to første kan udføres uafhængigt af masteren af ​​studerende, der foretrækker, at opnå den tilsvarende eksperttitel efter afslutningen.

Blandt indholdet, der undervises her, finder vi så interessante emner som udvælgelsesværktøjerne og Assessment Center, Labor-værktøjerne Træner, konflikthåndtering i virksomheden, lederevner, træningsledelse og selvfølgelig brug af forskellige typer af samtaler arbejdskraft. Også hvem det undervises også i at udføre daglige tekniske opgaver som på trods af at de er grundlæggende ofte overses i specialiseringsprogrammer, såsom lønstyring og rekrutteringsprocesser.

Specialisering Diplom i talenttiltrækning, rekruttering, evaluering og loyalitet (UMA)

• Center: University of Malaga
• Sted: Malaga
• Pris: €960
• Varighed: 12 måneder

Universitetet i Malaga præsenterer dette specialiseringsdiplom i talenttiltrækning, rekruttering, evaluering og loyalitet, instrueret af psykologen Antonio González Hernández og angivet for alle de mennesker, der ønsker at blive trænet i opdaterede og nyttige færdigheder inden for udvælgelse af personale.

De vigtigste adgangskrav er at have en bachelor-, diplom- eller universitetsgrad; samt udenlandsk titel med forudgående autorisation fra Kommissionen for Privatundervisning eller har påviselig erfaring på mere end 2 år inden for HR-området.

Diplomet består af 800 timers online arbejde, 32 ECTS-point og en pris på €960.

• Center: ESIC
• Sted: Malaga
• Pris: €11.900
• Varighed: 12 måneder

ESIC School of Marketing and Business udfører en anden af ​​Masters in Human Resources til at tage hensyn til i Malaga. Dette er kandidatuddannelsen i People Management and Organizational Development, som har en track record på flere årtier og er baseret på et strategisk perspektiv, der er i stand til at udvikle Human Resources initiativer med langsigtede mål, der går langt ud over konstant rekruttering.

I dette træningsprogram arbejdes der i grupper og individuelt med virksomhedscases, hvor Human Resources-komponenten er i centrum for problemløsningen, følge en velafbalanceret og stigende sværhedsgradskurve, der gør det muligt at anvende teoretisk og praktisk viden.

Derudover har ESIC en bred jobbank og er relateret til institutioner så store organisationer såsom Iberdrola, Cepsa eller Forsvarsministeriet, hvilket styrker beskæftigelsespotentialet forbundet med dette Mestre.

• Center: ESESA IMF
• Sted: Malaga
• Pris: For at konsultere
• Varighed: 1 kursus

Master i ledelse og ledelse af menneskelige ressourcer fra ESESA IMF, tilknyttet University of Nebrija, er en mulighed, der vil være af særlig interesse for dem, der leder efter Masters in Human Resources i Malaga, der giver grundlæggende træning i alle de grundlæggende processer i talentverdenen og professionel ledelse.

Her er de mest opdaterede Human Resources-modeller, deres applikationer i den organisatoriske kontekst og den måde, hvorpå de regulatoriske aspekter af ansættelsesforholdet mellem personer og enheder fungerer, bl.a ting.

Denne Master undervises i weekenden og er rettet mod både enkeltpersoner og fagfolk, der i øjeblikket arbejder i virksomheder, så måde, der giver mulighed for at specialisere sig og opnå kompetencer til at fremme i den interne struktur i en mellemstor organisation. semester.

Du arbejder også med de bureaukratiske og mere tekniske aspekter af HR, såsom håndtering af arbejdskontrakter, brug af bonusser og omfordelings- og kompensationspolitikker mv.

Efter at have afsluttet denne mastergrad i HR opnår de studerende to grader: en fra ESESA IMF og en anden fra Nebrija University.