العلاقة القوية بين المهنة والنجاح الوظيفي

منذ الطفولة ، كل البشر موجودون عملية تقييم نجاح مستمرة. يحاول آباؤنا تسجيلنا في أفضل المدارس (حسب إمكانياتهم) من أجل مواجهة التحدي المتمثل في "النجاح". الآن أكثر من أي وقت مضى ، نجد مدارس بها العديد من الأسماء والمنهجيات والنظريات ، حتى أننا في بعض الأحيان لا نعرف حتى ما تعنيه.

الحقيقة هي أنه يمكن أن يكون هناك عمل رائع في المدرسة ، لكن هناك الكثير منا علماء النفس الذين يصوتون كيف ، بمجرد عودة الناس إلى المنزل ، فإنهم يرمون كل التقدم بعيدًا السابق. هذا لأن كل شخص ، من وجهة نظره ، لديه رؤية مختلفة تمامًا للنجاح.

ما هي العلاقة بين المهنة والنجاح الوظيفي؟ كيف نفهم معنى النجاح في الحياة من خلال الوظائف المهنية؟

• مقالات لها صلة: "أهم 14 مهارة شخصية للنجاح في الحياة"

جانب الأجيال وفكرة النجاح

دعونا نفهم أولاً منظور الأجيال ، بلا شك "جيل الطفرة السكانية" (مواليد 1946 و 1965) شهدت تغيرًا سياسيًا واجتماعيًا وثقافيًا مهمًا جدًا لدرجة أن العمل بالنسبة لهم هو أكثر من مجرد أسلوب وقت الحياة. من وجهة نظر هذا الجيل ، يجب أن يكون العمل محترمًا ومحترمًا، وإذا استمر الأشخاص لمدة 30 عامًا في نفس المنصب أو الشركة ، كان ذلك انعكاسًا على أن النجاح مضمون ، لأنه لم يكن مرادفًا للاستقرار المهني فحسب ، بل أيضًا لاستقرار الأسرة.

الجيل X هو الذي يحرك عالم العمل حاليًا. لقد حصلوا على هذا الاسم لأن جيلهم السابق لم يستطع فهمه ، في الواقع ، قالوا إن ليس لديهم اتجاه. كان أقوى تغيير أدخله هذا الجيل في عالم العمل هو الانتقال من الأجهزة الكهربائية إلى الأجهزة الإلكترونية ، واستخدام الإنترنت ، والبريد الإلكتروني ، وما إلى ذلك.

الطريقة التي ينظر بها جنرال إكسرز إلى النجاح لها علاقة بتسلق الرتب داخل الشركات. بالنسبة لهم ، من المهم جدًا العمل في منظمة ، فهم يسعون لتحقيق الاستقرار المالي. قلة هم الذين يفهمون ريادة الأعمال ؛ ما هو أكثر من ذلك ، أجرؤ على القول أن الكثيرين يرونها بخوف

انفصال الألفية

ومع ذلك ، فإن جيل الألفية ، المشهور بكونه جيلًا مثيرًا للجدل وغير مفهوم جيدًا ، إنهم أشخاص يسعون إلى النجاح ليس فقط في الشركة. إنهم يبحثون عن مشاريع قصيرة المدى تساعدهم على اكتساب كل ذكائهم وتعزيز إبداعهم. إنهم لا يهتمون بالعمل لسنوات عديدة في شركة ، وللسبب نفسه نجد العديد من رواد الأعمال في هذا الجيل.

تتمثل رؤيته للنجاح في مقابلة أشخاص جدد ، وثقافات جديدة ، وتغيير المشاريع بسهولة ، والقدرة على إدارة وقته ، وعدم الاعتماد على منظمة ، وما إلى ذلك.

تشكيل فكرة جديدة للنجاح

لقد رأينا بالفعل أن فكرة التقدم المهني قد تغيرت بمرور الوقت. إذن كيف تحقق النجاح؟

بدون شك ، هناك شيء واحد واضح هو أن الأشخاص الذين يفعلون ما يحبون ، لديهم اليوم فرص أكبر لتحقيق النجاح. المهنة أساسية في عملية نفسه، وهناك قلق متزايد من أن يحول البشر مهنتهم إلى مشروع عمل. لدينا هنا كمثال شخصيات رائعة مثل ستيف جوبز وإندرا نويي وجاك ما وغيرهم.

وبالتالي ، فإن فكرة النجاح التي يتم فرضها تدريجيًا حاليًا تتعلق بفكرة الحرية وتوسيع مجال النجاح الوظيفي إلى مجال التنمية الشخصية. تعلم مهارات ذات مغزى من وجهة نظر حميمة ووجودية ، وتعلم القدرات التي يمكن نقلها إلى أنواع أخرى من الوظائف ، بغض النظر عن مدى اختلافنا اعتاد.

في نهاية المطاف ، تم دمج النجاح والدعوة في واحد استجابة لبيئة العمل المتزايدة المرونة. هذا انعكاس للحاجة المستمرة للتكيف مع التغيير.

تنمية المهنة منذ الصغر

في كثير من الأحيان نعتقد أن المهنة يجب أن تبدأ في العامين الأخيرين من المدرسة الثانوية وهي ليست كذلك ، إنها عملية تستمر لسنوات عديدة. للسبب نفسه ، أقترح 3 جوانب يجب أخذها في الاعتبار والعمل عليها بدورها مع نمو الطفل. هؤلاء هم:

تعليمي

من الضروري أن يكون الأطفال من سن الرضاعة تعلم مهارات حل المشكلاتالموجهة نحو أهداف محددة. يخبرنا أرباب العمل بشكل متزايد أنهم لا يستطيعون العثور على الموهبة ؛ هذا لأنهم في معظم البلدان متعلمون للحفظ وليس الحل.

اجتماعي

عند اتخاذ قرار بشأن مهنة ، يهتم الكثير من الشباب بالذهاب إلى نفس المدرسة مع صديقهم المقرب ، صديقهم (أ) ، أكثر من اهتمامهم بالتحقيق في الخيار الأفضل لمستقبلهم. ما هو أكثر لدينا الكثير من المحظورات المهنية (جامعية أم لا)، والتي تم تشخيصها بشكل خاطئ. كم مرة لم نستمع؟ "لا تدرس هذه الدرجة لأنك ستموت جوعا."

فردي

من الضروري أن يهتم الناس بصحتهم الجسدية والنفسية. بهذه الطريقة سيكونون قادرين على مواجهة الحياة من منظور متوازن. أفضل توصياتي هي السفر للتعرف على الأماكن والثقافات الأخرى ؛ الذي - التي يساعد على توسيع البصريات التي يتم تفسير الواقع بها ويساعد على تبني طريقة تفكير أكثر مرونة. تعرف على الأيديولوجيات الأخرى ، وزد من الإبداع ، واعرف ما يتم القيام به في أماكن أخرى وما يمكن أن ينجح في مشاريعنا

أهمية الإعداد المسبق

من الواضح أن العلاقة بين المهنة والنجاح لا تأتي فقط من معرفة كيفية اختيار مهنة ، ولكن أيضًا من إعداد شخصي طويل وممتع. لكن يجب أن نفهم أنه من أجل تحقيق النجاح ، نحتاج إلى مسار وأهداف واضحة ، يجب على الآباء مساعدة أطفالنا على معرفة بعضهم البعض ، وتزويدهم بالمعلومات ، لا توصم معتقداتك أو مهنتك ناهيك عن التفكير في أن مهنة أو أخرى أقل أو أكثر أهمية.

إلى الحد الذي نتعلم فيه كمجتمع تقدير كل مهنة واحترامها ، يمكننا أن نفهم كل منها واحد من نقطة البداية ، يحاول أن يضع تدريجياً الخطوة التي ستأخذنا إلى التعالي.

• قد تكون مهتمًا: "101 جملة تحفيزية للتركيز على النجاح"