7 příkladů velmi normalizovaného sexismu
Sexismus, zákeřná forma genderové diskriminace zakořeněná v naší společnosti, se často projevuje rafinovanými a zdánlivě neškodnými způsoby. Jako všichni lidé jsme byli v mnoha vzděláváni a socializováni v patriarchální a sexistické společnosti Někdy si nejsme schopni uvědomit, jaké chování je sexistické nebo sexistické.
Sexismus však představuje útok a vyloučení celého sektoru společnosti, bytosti K dekonstrukci těchto myšlenkových tendencí je nezbytná intervence sociálního dopadu přesměrovat je. Všichni lidé si zaslouží platný prostor ve společnosti, vytváření bezpečných prostorů pro každého a vyhýbající se újmě těmto historicky diferencovaným, vyloučeným a týraným skupinám.
V tomto článku uvidíme příklady sexismu, které jsou v naší společnosti velmi normalizované abychom vám pomohli porozumět důležitosti dekonstrukce a otevřeli vám oči a dveře do rozmanitější a ohleduplnější společnosti.
Co je to sexismus?
Abychom plně porozuměli příkladům sexismu, o kterých budeme diskutovat níže, je nezbytné dobře rozumět tomu, co sexismus obnáší a jakými způsoby se typicky projevuje. Sexismus ve svém jádru označuje diskriminaci, nerovnost nebo předsudky na základě pohlaví. Zahrnuje to zacházet s lidmi odlišně nebo nespravedlivě kvůli jejich pohlaví. Kvůli normalizaci a socializaci základní patriarchát a machismus, obvykle sexismus dokazuje tato přesvědčení, představující nenávistné a vylučovací chování zaměřené hlavně na, ženy. Sexismus se často dělí do dvou kategorií:
- Nepřátelský nebo zjevný sexismus: Tento typ sexismu je zřejmý a záměrný. Projevuje se urážlivými komentáři, zesměšňováním či otevřeně diskriminačními postoji vůči osobě z důvodu jejího pohlaví. Je snazší jej identifikovat a řešit, protože jeho projevy jsou jasné.
- Benevolentní sexismus: Na rozdíl od nepřátelského sexismu je benevolentní sexismus jemnější a maskovaný. Zahrnuje postoje a přesvědčení, které se na první pohled mohou zdát laskavé nebo komplementární, ale v konečném důsledku udržují genderovou nerovnost.
Sexismus působí v různých kontextech, od domova a pracoviště až po média a populární kulturu. Jeho vliv je zhoubný a trvalý a jeho účinky mohou být zničující, postihující lidi všech pohlaví. V následujících částech prozkoumáme sedm příkladů sexismu, které bohužel přetrvávají naší společnosti a zaslouží si naši kritickou pozornost a naši činnost k dosažení rovnosti žen a mužů originální.
7 velmi normalizovaných příkladů sexismu
Nyní se vyjádříme k některým příkladům sexistického chování, které se časem a socializací normalizovalo:
1. Rozdělení domácích prací
V kontextu každodenního života je jedním z nejčastějších projevů sexismu nerovnoměrné rozdělení domácích prací. Často je tato nerovnost zakořeněna v genderových stereotypech, které v naší společnosti přetrvávají. Přestože v posledních letech došlo k významnému pokroku v prosazování rovnosti žen a mužů, Rozdělení povinností v domácnosti je i nadále oblastí křiklavého projevu sexismus.
Historicky byly úkoly péče o domácnost spojeny čistě se ženami.. Tato očekávání, zakořeněná v tradičních genderových rolích, do značné míry přetrvala v moderní společnosti. Představte si rodinné vánoční jídlo, kdo vaří? Kdo myje nádobí? Kdo vstává, aby šel do kuchyně pro nádobí? Logicky a naštěstí to neplatí pro všechny, ale jde o běžný společenský vzorec, který je třeba reflektovat a dekonstruovat.
- Související článek: "Proč stále existuje diskriminace žen?"
2. Smíření rodina-práce
Rovnováha mezi pracovním a soukromým životem je zásadní otázkou v boji proti sexismu a prosazování rovnosti žen a mužů. Zahrnuje schopnost lidí sladit pracovní povinnosti s rodinnými povinnostmi, jako je péče o děti nebo podpora ostatních členů rodiny. Tato rovnováha je nezbytná k tomu, aby se lidé, zejména ženy, mohli plně a účinně podílet na práci, aniž by obětovali svůj rodinný život.
Nicméně překážky, které existují pro dosažení efektivní rovnováhy mezi pracovním a soukromým životem, jsou i nadále znepokojivým příkladem sexismu. V mnoha společnostech se od žen očekává, že budou primárními pečovatelkami, což je často vede k rozhodování o kariéře, která těmto očekáváním odpovídají. To lze přeložit do výběr zaměstnání na částečný úvazek nebo přerušení kariéry kvůli péči o rodinu, což zase přispívá k genderové propasti na pracovišti.
- Mohlo by vás zajímat: "Genderová perspektiva: co to je a v jakých oblastech ji lze uplatnit?"
3. Reklama na dámskou kosmetiku
Obrázky v reklamách na kosmetické produkty často představují ženám idealizovanou a stereotypní krásu a podporují omezený pohled na to, co to znamená být atraktivní ženou. Nejen, že to může negativně ovlivnit sebevědomí žen tím, že vytváří nerealistická očekávání, ale také to udržuje myšlenku, že krása je základním atributem jejich hodnoty.
Jazyk použitý v těchto reklamách může být také sexistický. Marketing kosmetických produktů je často založen na předpokladu, že ženy potřebují upravit nebo vylepšit svůj vzhled, aby byly přijatelné nebo žádoucí. Tento příběh naznačuje, že ženy musí utrácet čas a peníze za produkty, aby splnily očekávání společnosti, což může být příklad benevolentního sexismu. Dále stojí za to zdůraznit skutečnost, že například při reklamě na žiletku se ženské ochlupení nikdy nezobrazí, na rozdíl od toho, co se děje u mužů.
4. Mzdový rozdíl a skleněný strop
Rozdíl v odměňování žen a mužů je nepopiratelným příkladem hluboce zakořeněného sexismu na pracovišti. Tento rozdíl se týká rozdílu v průměrných výdělcích mezi muži a ženami vykonávajícími ekvivalentní zaměstnání. Navzdory výraznému pokroku v boji za rovnost žen a mužů v mnoha částech světa přetrvává mzdový rozdíl, který odráží hlubokou a systémovou ekonomickou nerovnost.
„Skleněný strop“ je související pojem, který odkazuje na neviditelné bariéry, které ženám brání v postupu do vedoucích a rozhodovacích pozic na pracovišti.. Ženy se často obtížně posouvají ve firemní hierarchii, což omezuje jejich možnosti dosáhnout vyšších manažerských pozic a ovlivňovat rozhodování. rozhodnutí.
5. Mužský pohled v médiích
Reprezentace v mediálním a filmovém průmyslu byla historicky ovlivněna tím, co je známé jako „mužský pohled“. Tento koncept odkazuje na perspektivu, jak za kamerou, tak před kamerou, která obvykle upřednostňuje mužské vidění světa a odsouvá to ženské do pozadí.
Tento jev se projevuje několika způsoby. Za prvé, ženy jsou v médiích a filmu často zobrazovány ve stereotypních a omezených rolích., jako objekty touhy, manželky nebo matky, což posiluje tradiční genderové role. Kromě toho zastoupení žen na obrazovce bývá méně rozmanité a realistické než zastoupení žen mužů, což omezuje rozmanitost vyprávěných příběhů a udržuje stereotypy škodlivý.
6. Práce pro muže a práce pro ženy
Diskriminace na základě pohlaví na pracovišti se jednoznačně projevuje v segregaci pracovní, kde jsou určitá zaměstnání tradičně považována za „mužské práce“ nebo „mužské práce“. ženy". Toto rozlišování, vedené zakořeněnými genderovými stereotypy, omezuje příležitosti lidí a udržuje nerovnost na pracovišti.
Historicky byly ženy zaměřeny na zaměstnání související s péčí, jako je ošetřovatelství, učitelství nebo zdravotnictví, zatímco muži byli povzbuzováni k hledání kariéry v oborech, jako je strojírenství, technologie nebo stavebnictví. Tato segregace nejen prohlubuje mzdové rozdíly, jak to často mívají „ženské“ profese nižší mzdy, ale také omezuje přístup žen k vedoucím a rozhodovacím rolím. rozhodnutí.
7. Rozlišené dětské hračky; růžová a modrá
Rozlišování hraček na základě pohlaví je dalším příkladem sexismu, který ovlivňuje socializaci chlapců a dívek již od raného věku.. Hračkářský průmysl se historicky provinil prosazováním genderových stereotypů a omezováním rozmanitosti možností dětských her.
Při mnoha příležitostech byly hračky označeny a uváděny na trh specificky pro jedno pohlaví, což vedlo k jasnému rozdělení na „hračky pro kluky“ a „hračky pro dívky“. Hračky pro dívky často souvisí s rodičovstvím a domácími aktivitami, zatímco hračky pro chlapce se zaměřují na stavebnictví, dobrodružství a vědu. Tato diferenciace nejen udržuje stereotypní genderové role, ale také omezuje dětskou kreativitu a představivost.
Závěry
Stručně řečeno, těchto sedm příkladů normalizovaného sexismu ukazuje přetrvávání genderových nerovností v naší společnosti. Rozpoznáním a řešením těchto projevů sexismu se můžeme posunout směrem k rovnoprávnější společnosti. Pro eliminaci genderových stereotypů a prosazování rovnosti je zásadní informovanost a akce ve všech oblastech a vybudovat svět, kde se se všemi lidmi zachází spravedlivě a spravedlivě.