Warum erreichen 92 % der Menschen ihre Ziele nicht?

Für viele Menschen auf der Nordhalbkugel des Planeten ist der September mental der Monat, in dem das Jahr wirklich beginnt.

Denn bei ihm wird nach einer langen Sommerpause, in der ruht, trennt, fördert in vielen Fällen eine Neuorganisation von Ideen, Plänen und Aspirationen. Es ist daher ein Datum, an dem wie am Neujahrstag Ziele und Zwecke festgelegt werden, wie z wie mit dem Rauchen aufzuhören, ins Fitnessstudio zu gehen, eine neue Sprache zu lernen oder den Job zu wechseln, unter vielen Andere.

Zu jedem Zeitpunkt, wenn die zu erreichenden Ziele festgelegt sind, was für eine Studie der Universität Scranton in Pennsylvania ist, dass nur 8 % der Menschen, die sich diese Absichten oder Ziele setzen, die Sie bekommen. Was passiert, dass die Ausfallrate so hoch ist?

Als nächstes werden wir dich erzählen die Hauptgründe, warum die Zwecke sinken, in vielen Fällen kurz nach dem Setzen der Segel.

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Gründe, warum Ziele nicht erreicht werden

Dies ist eine Zusammenfassung der Hauptgründe, warum die Zielerreichung nicht gut verläuft.

1. Mangel an Konkretheit

Sie müssen angeben. Eigentlich, Nicht spezifisch zu sein, wenn man ein Ziel definiert, ist praktisch der Grund, warum es scheitert.

Unser Geist braucht klare Linien, keine ätherischen. Aus diesem Grund ist es wichtig, dass das zu erreichende Ziel so spezifisch wie möglich ist, dass sein Prozess rechtzeitig gemessen werden kann, um wirklich eine Entwicklung zu sehen, und dass es erreichbar ist.

"Ich hätte gerne mehr Geld" ist etwas zu ungenau. Entweder „Ich möchte Monat für Monat mehr sparen“ oder „Ich versuche, mein Gehalt nicht zu verschwenden“ ist möglicherweise einfacher zu visualisieren und zu messen, und letztendlich ist es wahrscheinlicher, dass es erreicht wird.

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2. Mangelnde Denkweise

Es ist sehr gut zu sagen 'Ich habe diesen Job satt und dieses Jahr werde ich mich ändern', aber wenn Sie sich wirklich nicht in dem neuen Job sehen und tatsächlich nicht wissen, wie Sie wollen, dass diese neue Position ist, dein Verstand wird es nicht sehen. Was auch immer Ihr Ziel ist, Ihr Verstand muss völlig davon überzeugt sein, was Sie wollen und dass Sie es anstreben.

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3. In Graustufen verschieben

Wie es allgemein gesagt wird, "bis wir die Ohren des Wolfes sehen", tun wir oft nichts. Wie viele Menschen, die es nie geschafft haben, mit dem Rauchen aufzuhören, haben keinen Erfolg, bis sie eine mit ihrer Gewohnheit verbundene Pathologie entdecken? Um die Ziele zu erreichen, muss man mit Schwarzweiß arbeiten, kein Grau, denn wenn nicht, schwindet unsere Entschlossenheit.

Daher ist es genauso motivierend, mit dem Rauchen aufzuhören, wenn wir es uns so gut vorstellen, wie es uns bringt, diese Gewohnheit aufzugeben (wir werden Geld sparen, wir können Sport treiben, ohne zu ertrinken, unsere Gesundheitsanalysen werden sich wahrscheinlich verbessern usw.) Herzinfarkt, ich verschwende Geld, das ich in andere Dinge investieren könnte, ich werde immer noch kein bisschen Fußball mit meinem Sohn spielen können, weil ich ertrinke, etc.).

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4. Fokusverlust

Dieser Grund hängt eng mit der mangelnden Denkweise zusammen. Du musst dich voll und ganz auf das Ziel konzentrieren, um es zu erreichen. Der Weg zu unserem Ziel führt im Maremagnum eines Tages voller Verpflichtungen (Arbeit, Zuhause, Kinder ...) und Ablenkungen (Fernsehen, soziale Netzwerke gucken, Freunde treffen ...), die oft als Ausrede verwendet werden, um das Ziel beiseite zu lassen leisten.

Wenn Sie sich voll und ganz auf einen Zweck konzentrieren möchten, nehmen Sie ihn als „Muss“ in Ihren Alltag auf. Zuerst werden Sie es so sehen, als etwas obligatorisches, aber nach und nach wird es zur Routine, es wird etwas Natürliches und Sie werden es problemlos in Ihrer täglichen Arbeit finden.

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5. Fehlende Unterstützung

Ein Ziel ist etwas sehr Persönliches und wird meistens im Kopf festgehalten, aber nicht geteilt, was es schwieriger und fast unmöglich macht, es zu erreichen. Teile es mit Familie und engen FreundenDeutlicher zu definieren und teilweise sogar einzubeziehen, ist viel positiver: Eine begleitete Fahrt ist immer viel einfacher.

Coaching: das perfekte Werkzeug, um Ziele zu erreichen

Die bisherige Liste von Hindernissen, die 92 % der Menschen, die sich ein Ziel setzen, dazu bringen, es nicht zu erreichen, kann mit Hilfe eines professionellen Coaches vollständig deaktiviert werden. Vergessen Sie nicht, dass die Grundlage des Coachings darin besteht, ein Thema von einem Punkt A oder einem aktuellen Zustand zu einem Punkt B zu bringen oder gewünschten Zustand, der zeigt, dass sie die fähigsten Fachleute sind, um Menschen zu führen, um ihre Tore.

Ja in der Tat, Suchen Sie nicht nach einem Coach, der Ihnen sagt und tut, was Sie tun müssen, um Ihr Ziel zu erreichen. Seine Mission ist es, Ihnen zu helfen, die Hindernisse zu erkennen und zu lehren, die das Erreichen des Ziels nicht ermöglichen.

Letztendlich besteht die Aufgabe des Coachs darin, Sie dabei zu unterstützen, „die Geheimnisse“ der 8% der Personen zu entdecken, die es schaffen, die von ihnen gesteckten Ziele zu erreichen:

• Titan Mindset: Konzentriere dich voll und ganz auf das, was du willst.
• Zweck der Weisheit: Seien Sie sich darüber im Klaren, dass unser Zweck über die Befriedigung unseres EGO hinausgeht, er ist größer als wir selbst.
• Analytische Planung: Zeichnen Sie einen definierten und quantifizierbaren Plan der zu befolgenden Schritte.
• Aktion: Tun, Tun und Tun kontinuierlich.

Bei so vielen Zielen wie Wünschen und Menschen ist Coaching ein Beruf mit enormem Potenzial. Denken Sie daran, dass wir Ihnen an der D’Arte Human & Business School eine zertifizierte und qualitativ hochwertige Ausbildung für Werden Sie ein Agent des Wandels, der in der Lage ist, Ihre eigenen Ziele zu erreichen und gleichzeitig andere zu führen, um sie zu erreichen dein.