Ταξινόμηση εταιρειών, με επεξήγηση και παραδείγματα

Σήμερα ζούμε σε περιόδους έντονης (και περίπλοκης) οικονομικής δραστηριότητας, όπου σημαντικές αποφάσεις και τάσεις καθορίζονται από εταιρείες παγκοσμίως και σε μικρότερο βαθμό τοπικά. Η ταξινόμηση των εταιρειών είναι ένας τρόπος παραγγελίας και οργάνωσης του εμπορικού τομέα ώστε να δημιουργηθεί μια καλή οικονομική ανάπτυξη στις σύγχρονες κοινωνίες. Στην περίπτωση της Ισπανίας, που μας ενδιαφέρει, το διοικητικό πλαίσιο είναι ως ένα βαθμό περίπλοκο.

Ετσι, Είναι σημαντικό να ληφθεί υπόψη η ταξινόμηση των υπαρχουσών εταιρειών στη νομική-οικονομική τάξη, που εξαρτάται από το Υπουργείο Οικονομικών του κράτους, το οποίο είναι ο αρμόδιος και δημόσιος ρυθμιστικός φορέας της ισπανικής οικονομίας. Αυτό δεν είναι ένα μικρό ζήτημα, επειδή η κακή διαχείριση ή η εγγραφή του είδους της εταιρείας που θέλουμε να δημιουργήσουμε μπορεί να καθορίσει το μέλλον της, η οποία μπορεί να μας οδηγήσει τόσο στην επιτυχία όσο και στην αποτυχία.

• Σχετικό άρθρο: "Οι 7 λειτουργίες και ρόλοι των επιχειρηματικών ψυχολόγων"

Τι είναι μια εταιρεία;

Μια εταιρεία είναι μια παραγωγική μονάδα που αποτελείται από έναν αριθμό ατόμων ή / και μετόχων με απώτερο στόχο την πλήρη εκμετάλλευση μιας δεδομένης οικονομικής δραστηριότητας. Ανάλογα με τη φύση τους, οι εταιρείες μπορούν να λάβουν διαφορετικές μορφές τις οποίες θα αναλύσουμε στα ακόλουθα σημεία.

1. Ταξινόμηση των εταιρειών σύμφωνα με τη νομική τους μορφή

Στη συνέχεια, θα δημιουργήσουμε μια λίστα με τις πιο κοινές εταιρείες λαμβάνοντας υπόψη τη νομική μορφή.

1.1. Αυτόνομος επιχειρηματίας

Αυτός ο τύπος εταιρείας είναι αποκλειστικά ατομικού χαρακτήρα. Δεν έχει συνεργάτες, δεν έχει οργανωτική δομή διαφορετική από την προσωπική. Το άτομο αποφασίζει, διαχειρίζεται, οργανώνει και καθορίζει το κεφάλαιο που μπορεί να συνεισφέρει στη δημιουργία οικονομικής δραστηριότητας.

1.2. Sociedad Anónima (S.A.)

Αυτός ο τύπος εταιρείας είναι ίσως η πιο κοινή σε εθνικό επίπεδο. Η ανώνυμη εταιρεία αποτελείται από ένα συγκεκριμένο κοινωνικό κεφάλαιο, ένα ποσό που συμφωνείται από τους μετόχους που αποτελούν την εταιρεία. Ο τρόπος με τον οποίο διοικείται η εταιρεία είναι μέσω της εκλογής ενός γενικού διευθυντή ή διευθυντή, που επιλέγεται μεταξύ των μετόχων και μπορεί να ανανεωθεί σε προσωρινή βάση. Το ελάχιστο κεφάλαιο για συνεισφορά είναι 60.000 € ακαθάριστο.

1.3. Ανώνυμη Εταιρεία (S.L.)

Κατά την ταξινόμηση των εταιρειών, οι εταιρείες λαμβάνουν διαφορετικές μορφές Η ανώνυμη εταιρεία έχει σχεδιαστεί για να προωθεί τη δημιουργία μικρών και μεσαίων εταιρειών, η οποία είναι συνήθως μια από τις πιο κοινές μορφές ενσωμάτωσης επιχειρήσεων. Το ελάχιστο κεφάλαιο είναι 3.000 € ακαθάριστο, με μέγιστο αριθμό 5 συνεργατών.

1.4. Συνεταιριστική Εταιρεία

Οι συνεταιριστικές εταιρείες είναι ιδιαίτερα κοινές στον πρωτογενή τομέα. Δηλαδή, τη γεωργία, την αλιεία και τα ζώα. Τα μέλη προσχωρούν στον συνεταιρισμό εθελοντικά, καθώς και κατάργηση εγγραφής με τον ίδιο τρόπο. Ο κύριος στόχος αυτής της ένωσης είναι ενίσχυση των γνώσεων και των πόρων των διαφόρων εταιρειών για την επίτευξη ενός κοινού στόχου / οφέλους. Το κεφάλαιο που θα καταβληθεί θα αποφασιστεί στο καταστατικό της εταιρείας.

1.5. Κοινωνία των πολιτών

Αυτός ο τύπος εταιρείας είναι ένας από αυτούς που προκάλεσε το μεγαλύτερο ενδιαφέρον τα τελευταία χρόνια. Ο πιο ενδιαφερόμενος τομέας είναι το τεχνικό-νομικό. Δηλαδή, επαγγελματίες που είναι αφιερωμένοι στον νομικό τομέα, κατασκευαστές, μηχανικοί υπολογιστών και επιθεωρητές, μεταξύ άλλων. Επιπλέον, σχεδόν το 90% των μικρών εταιρειών επιλέγουν αυτήν την ιδιότητα ως ένωση μεταξύ ελεύθερων επαγγελματιών και επαγγελματιών στον ίδιο τομέα.

• Μπορεί να σας ενδιαφέρει: "Τα 13 βήματα για την έναρξη μιας επιχείρησης"

2. Σύμφωνα με το μέγεθος της εταιρείας

Αυτό το σημείο αποδεικνύεται ένας άλλος θεμελιώδης πυλώνας κατά την απόφαση του τελικού τύπου της εταιρείας. Ας δούμε τις διαφορετικές ταξινομήσεις ανάλογα με το μέγεθος που αντιπροσωπεύεται κυρίως από τον αριθμό των εργαζομένων.

2.1. Μικρο εταιρείες

Δεν υπερβαίνουν τους δέκα εργαζόμενους στη μισθοδοσία, συμπεριλαμβανομένου του ιδρυτή της εταιρείας. Μπορούν να γίνουν οργανισμοί με δυνατότητες εάν επενδύσουν, λαμβάνοντας υπόψη καινοτόμες ιδέες με όραμα για το μέλλον. Εδώ βρίσκουμε επιχειρηματίες και νεοσύστατες επιχειρήσεις.

2.2. Μικρή εταιρεία

Στις μικρές επιχειρήσεις έχουμε ένα από τα πιο κοινά μοντέλα όσον αφορά τη δημιουργία μιας οντότητας αυτού του τύπου. Από όλες τις ταξινομήσεις, είναι η πιο κοινή. Συνήθως έχει 10 έως 50 εργαζόμενους, μια οικογενειακή επιχείρηση ή αξιόπιστους φίλους που επενδύουν κεφάλαια από τους δικούς τους πόρους ή τις αποταμιεύσεις τους. Μπαρ, εστιατόρια, κατάστημα μόδας κ.λπ.

2.3. Μεσαίου μεγέθους εταιρεία

Είναι η μητέρα όλων αυτών που απαρτίζουν αυτόν τον κατάλογο. Εμπίπτουν στο σήμα «ΜΜΕ», μικρές και μεσαίες εταιρείες που αποτελούν μεγάλο μέρος της οικονομίας οποιασδήποτε χώρας. Με τουλάχιστον 60 εργαζόμενους και το πολύ μεταξύ 300 και 400, είναι σταθερές δομές και μεγάλη οικονομική επιτυχία.

2.4. Μεγάλες επιχειρήσεις

Είναι σαφώς το πιο ριψοκίνδυνο στοίχημα. Συνήθως δεν έχουν λιγότερους από 300 υπαλλήλους, έναν σύνθετο και δομημένο οργανισμό, και απώτερος στόχος τους είναι το διεθνές προϊόν που προσφέρεται. Ο τομέας της πολυτέλειας είναι ένα καλό παράδειγμα του τι είναι μια μεγάλη εταιρεία: κοσμήματα, ρολόγια, αυτοκινητοβιομηχανία, franchise εστιατορίων κ.λπ.

3. Ταξινόμηση των εταιρειών ανάλογα με το κεφάλαιό τους

Τέλος, η προέλευση του κεφαλαίου είναι ένας κοινός πόρος για την ταξινόμηση των εταιρειών, οι οποίες βασικά είναι 3 τύποι. Ας δούμε.

3.1. Ιδιωτικό κεφάλαιο

Όλοι οι επενδυτικοί και χρηματοοικονομικοί πόροι που κατατίθενται προέρχονται από την προσπάθεια που κάθε άτομο σε ένα συγκεκριμένο επίπεδο συμβάλλει στη σύσταση της εταιρείας. Όπως είναι προφανές, ο στόχος είναι να επιτευχθεί το μέγιστο κέρδος με το επενδυμένο κεφάλαιο.

3.2. Δημόσιο κεφάλαιο

Σε αντίθεση με ό, τι συμβαίνει στο προηγούμενο σημείο, οι εταιρείες δημοσίου κεφαλαίου επιδοτούνται με χρήματα (ανάκτηση του φόροι) του Κράτους χρηματοδοτεί την ανάπτυξη οικονομικών δραστηριοτήτων που στοχεύουν στην παροχή υπηρεσιών στον πολίτη ενός πόδι. Σε αυτήν την περίπτωση, η κερδοφορία ή το κέρδος δεν αναζητούνται.

3.3. Μικτό κεφάλαιο

Αυτοί οι τύποι εταιρειών είναι πολύ συνηθισμένοι σε κοινωνίες ή χώρες του λεγόμενου Κράτους Πρόνοιας. Η εν λόγω χώρα στοχεύει να προσφέρει συγκεκριμένες υπηρεσίες για την επίτευξη του μέγιστου αριθμού κατοίκων δυνατόν. Ωστόσο, σε ορισμένες περιπτώσεις οι δημόσιες επενδύσεις δεν είναι αρκετές και οι ιδιωτικές οντότητες χρησιμοποιούνται για τη χρηματοδότηση του έργου. Ο τομέας της υγείας (δημόσια νοσοκομεία) και ο τομέας της διδασκαλίας (πανεπιστήμια) βασίζονται σε μεγάλο βαθμό σε αυτόν τον τύπο κεφαλαίου.

Βιβλιογραφικές αναφορές:

• Εύχρηστο, Γ. (2005). Κατανόηση των οργανισμών. Λονδίνο: Βιβλία Penguin.
• Morgenstern, J. (1998). Οργάνωση από το Inside Out. Οξφόρδη: Βιβλία κουκουβαγιών.