Hindamis- ja tunnustamisvajadused: mis see Maslowi idee on?

Maslow püramiid on üks tuntumaid ja levinumaid psühholoogilisi mudeleid vajaduste ja motivatsioonide psühholoogia osas.

See 20. sajandi keskel sõnastatud vajaduste hierarhia kehtestab rea nõudeid, mis peavad olema täidetud tõusvas järjekorras, alates kõige põhilisemast kuni kõrgeimani, ulatudes füsioloogilistest vajadustest kuni eneseteostuse vajadusteni. Selles artiklis räägime ühest vahetasandist: lugupidamine vajab.

• Seotud artikkel: "Maslow püramiid: inimvajaduste hierarhia"

Millised on lugupidamisvajadused Maslow sõnul?

Abraham Maslow oli psühholoog, kes on tuntud eelkõige selle poolest, et on üks nn Humanistlik psühholoogia, paradigma, mis paneb erilist rõhku privaatsetele, subjektiivsetele ja emotsionaalsetele aspektidele inimese kogemusest ja teadvusest.

Lisaks keskendus see vool inimeste juhtimisele oma võimu poole ja mitte niivõrd sekkumisele vaimse tervise probleemide või muude häirete kohta, mis põhjustavad spetsiifilist ebamugavust väljendatuna sümptom. Sel põhjusel oli oluline teada, kuidas määratleda eesmärgid, mille poole inimesed peaksid oma isikliku arengu saavutamiseks pöörduma.

Maslow vajaduste hierarhia, mida tavaliselt kujutatakse kolmnurga või püramiidi kujul, on püüd selle eesmärgi saavutamiseks ja kehtestab erinevat tüüpi psühholoogiline ja füüsiline heaolu: füsioloogilised vajadused, turvalisuse vajadused, kuuluvusvajadused, lugupidamise või tunnustamise vajadused ning vajadused eneseteostus.

Esialgse kokkuvõttena võime öelda, et hindamine vajab on need, mis on seotud teiste ja enese lugupidamise austamisega, hea sotsiaalne staatus, võimalus, et teised usaldavad meid, ja üldiselt on neil mitmeid eeliseid väljendub isiklikes suhetes ja kohtlemises, mida teised meile pakuvad, isegi kui nad ei kuulu enam meie perekonda ega sõprade ringi Sulge.

See kõik mõjutab humanistliku psühholoogia üht kõige olulisemat psühholoogilist konstruktsiooni: enesehinnang või enesehinnang oskuste, annete, potentsiaali jms osas. Vaatame veidi üksikasjalikumalt, millised on selle komponendid ja mida tuleb teha tunnustamisvajaduste rahuldamiseks.

• Võite olla huvitatud: "Maslow püramiid: inimvajaduste hierarhia"

Tunnustamisvajaduste komponendid

Kuigi iga üksik kogeb oma isiklikke suhteid tervikuna, on see psühholoogia seisukohast siiski nii On võimalik jaotada mõiste lugupidamise vajadused, et näha, milliseid koostoimeid ja sotsiaalset kapitali See moodustab.

A) Jah, asetades luubi Maslow püramiidi sellele tasemele, leiame järgmised elemendid.

1. Austus teiste vastu ja parem enesehinnang

Inimesed pannakse eksisteerima koos teistega suhteliselt suurtes sotsiaalsetes rühmades, mille piirid on mõnikord nii kauged, et neid on raske määratleda. See tähendab muu hulgas seda, et suures osas kujundatakse pilt, mis meil on viis, kuidas tajume, et teised meid näeksid.

Sel põhjusel ei eksisteeri enesehinnang kui midagi eraldatud ja sõltumatut, vaid see tuleneb ka teistega suhtlemisest. Ja teisest küljest muudab teiste lugupidamatuse austamine tõenäolisemaks madala enesehinnangu tekkimise, mis millel on otsene mõju katseisiku elukvaliteedile ja nende kalduvusele kokku puutuda sotsiaalsete suhtlustega.

2. Sotsiaalne pealinn

See, et teised suhtuvad sinusse soodsalt, hõlbustab nende toetuse saamist nii olukordades, kui sina vajab teie abi kahjuliku olukorra vältimiseks ja ühiste projektide elluviimiseks, tänu millele koostöö, parandate oma elatustaset.

See elukvaliteedi paranemine kajastub avalikus elus (suhted laia ringiga) inimesed) ja ka eraõiguslikud (eramateriaalsed kaubad), seega on see vajadus seotud muud

3. Suurem võime teisi aidata

Kui vajadused austuse ja tunnustuse järele on kaetud, on sagedamini see, et teised usaldavad meid spontaanselt, mis võimaldab meil neid aidata ja orienteeruda uute eesmärkide ja motiveerivate olukordade suunas mis panevad meid ennast hästi tundma.

Austamisvajaduste tüübid

Abraham Maslow kehtestas lugupidamisvajaduste mõistes veel ühe väikese klassifikatsiooni, eristades kõrget ja madalat (mitte segi ajada kõrge või madala enesehinnanguga).

Kõrge hinnang

Kõrge austus on seotud enesekeskse lugupidamisega: enese väärtustamine või enesehinnang. Kas see meie heaolu valdkond on hästi hooldatud paneb meid nautima enesekindlust, autonoomiale orienteerumist ja iseseisvus, uskudes, et suudame oma eesmärgid saavutada jne.

Madal hinnang

Madal hinnang pole seotud enesehinnanguga nii otseselt kui eelmine kategooria, kuna see põhineb teiste inimeste austusel meie vastu (austus mitte mingis mõttes hirmutav). Seega tähendab selle konkreetse vajaduse katmine hea maine ja sotsiaalse staatuse olemasolu, mis tähendab arvukalt eeliseid avalikus ja eraelus.

Bibliograafilised viited:

• Deckers, L. (2018). Motivatsioon: bioloogiline, psühholoogiline ja keskkonnaalane. Routledge Press.
• Rosal C., R. (1986). Isiklik kasv (või eneseteostus): humanistlike psühhoteraapiate eesmärk. Anuario de psicología / UB psühholoogia ajakiri. Ei: 34.