Kuinka kohdata ensimmäinen työhaastattelu valintaprosessissa

Ensimmäinen työhaastattelu on erittäin tärkeä, sillä se on ensimmäinen yhteydenotto siihen yritykseen, johon haluat työ, ja vaihe, jossa organisaation alkusuodatin "kasvotusten" läpäistään, jolloin poisheitetyt määrät ovat enemmän lukuisia. Lisäksi ehkä se tulee olemaan myös silloin, kun tapaat tulevan esimiehesi tai esimiehesi, ja siksi on tärkeää tehdä hyvä vaikutelma.

Jos olet päässyt työhaastatteluun, se tarkoittaa, että olet jo läpäissyt ensimmäisen suodattimen CV, eli he ovat saaneet CV: si ja se on sovittanut heille sen työprofiilin, jota he ovat etsiminen. Tällä tavalla on tärkeää kohdata ensimmäinen haastattelu oikein, jotta voidaan vahvistaa taidot ja kyvyt, jotka ovat kiinnostaneet heitä.

Seuraavaksi esittelemme sinut muutamia suosituksia, jotka kannattaa pitää mielessä, kun kohtaat ensimmäisen kerran työhaastattelussa yrityksessä, jotta toteutuksesi on mahdollisimman riittävä, osoittaen vahvuutesi ja mukautuen valitsemamme työn ominaisuuksiin.

• Aiheeseen liittyvä artikkeli: "Työn ja organisaatioiden psykologia: ammatti, jolla on tulevaisuutta"

Kuinka käydä läpi ensimmäinen työhaastattelu yrityksessä?

Ensimmäisessä työhaastattelussa on tärkeää, että sinulla on selkeä kysymyssarja, mikä tarkoittaa, että on suositeltavaa Hanki sopiva ensikontakti, ota huomioon joukko näkökohtia sekä ennen haastattelua että haastattelun aikana suorittaa.

Asiat, jotka on otettava huomioon ennen haastattelua

Ottaen huomioon ensimmäisen haastattelun tärkeyden, koska kuten mainittiin, se on ensimmäinen kontakti yritykseen, On tärkeää, että teet ennakkovalmistelut ja pidät mielessä joitakin tekijöitä, jotka voivat auttaa tai hyödyttää sinua suorituksen aikana.

1. Harjoittele haastattelua

Kuten minkä tahansa muun toiminnon kanssa, jonka haluat suorittaa oikein, on erittäin tärkeää harjoitella, harjoitella ennen haastattelun suorittamista, pidä mielessä, mitä haluat välittää, miten haluat tehdä sen, mitä asioita haluat korostaa, mitä taitoja ja kykyjä haluat näyttää.

Tämä harjoitus voidaan suorittaa yksin, esimerkiksi peilin edessä. Näin voit harjoitella, mitä haluat sanoa ja tarkkailla kehosi ilmettä tai voit myös käyttää roolipelitekniikkaa leikkiminen, joka koostuu haastattelutilanteen simuloinnista perheenjäsenen tai ystävän avustuksella, toimimisesta haastattelijana ja haastateltu.

Tällä tavalla voit harjoitella tapaasi vastata useimpiin toistuviin kysymyksiin. Myös tämä viimeinen tekniikka antaa sinun saada palautetta suorituksestasi joltakin muulta.

• Saatat olla kiinnostunut: "6 sosiaalisten taitojen tyyppiä ja mihin ne ovat tarkoitettu"

2. Kerää tietoja sinua haastattelevasta henkilöstä

Tiedä sinua haastateltavan henkilön nimi ja työtehtävä, auttaa sinua osoittamaan, että olet valmis tähän ja antaa sinun luoda läheisemmän ensimmäisen kontaktin, ei niin persoonattoman.

Jos on mahdollista päästä käsiksi näihin tietoihin, tee se ja osoita, että olet tehnyt sen hienovaraisella tavalla, jonka voit tehdä helposti haastattelun viimeinen vaihe, jolloin sinun odotetaan esittävän kysymyksiä työstä, yrityksestä, esimiehistä, jne.

3. Tietoja yrityksestä

Kiinnostuksen osoittamiseksi on hyvä olla perehtynyt vierailemalla esimerkiksi organisaation verkkosivuilla ja tuntemalla sekä perustiedot sen toiminnasta ja tavaroiden ja palveluiden tuotannosta sekä yrityksen arvot ja sen työfilosofian yleisimmät näkökohdat, ja jopa kilpailevissa yrityksissäsi.

4. Tiedot edellisestä työstäsi

On hyvin todennäköistä, että haastattelija kysyy sinulta edellisestä työstäsi, mitä työtä olet tehnyt, miten oli yritys, kuinka monta vuotta työskentelit, sekä edellisen pomosi nimi ja tiedot yrityksestäsi Ottaa yhteyttä.

On tärkeää, että et puhu pahaa tai kritisoi epärakentavalla tavalla yritystä, jossa työskentelit, eikä pomosi, koska tämä tosiasia osoittaa huonoa asennetta.

• Saatat olla kiinnostunut: "Vakuuttavaisuus: 5 perustapaa kommunikoinnin parantamiseksi"

5. Tunne ansioluettelosi

Opetussuunnitelma on ollut saatekirjeesi tavata ja valita sinut; Tästä syystä on tärkeää valmistella, mitä näkökohtia siitä halutaan tuoda esiin, mitä korostaa. Älä ajattele pommittavasi itseäsi tiedoilla itsestäsi ja työstäsi, koska se varjostaisi ehdokkuuttasi koskevat todella tärkeät näkökohdat.

Se myös valmistelee mahdollisia epäilyjä tai kysymyksiä, joita voidaan esittää, koska monissa tapauksissa sitä odotetaan sinulta muotoilla useita nähdäksesi, missä määrin olet kiinnostunut tehtävästä ja olet perehtynyt asiaan yhtiö.

• Aiheeseen liittyvä artikkeli: "Itsetuntemus: määritelmä ja 8 vinkkiä sen parantamiseen"

6. Kerää tietoa valitsemastasi työstä

Ilmeisesti, On tärkeää tietää, mitä toimintoja ja mitä työtä sinun odotetaan tekevän niin, että haastattelu on hedelmällinen eikä rajoitu kysymyksiin vastaamiseen teknisesti riittävin vastauksin.

Lisäksi se voi auttaa sinua valmistautumaan ja valitsemaan, mitä taitojasi ja kykyjäsi haluat korostaa, ja yrittää tehdä niistä osuvimmat ja liittyvät tavoittelemaasi työhön.

7. Vahvista pääsy haastattelusivustolle ja tarkistusajat

Mahdollisten takaiskujen välttämiseksi on tärkeää varmistaa, missä haastattelu tapahtuu, mikä on paras tapa päästä paikalle ja mihin aikaan ja mihin aikaan se on sovittu. On suositeltavaa saapua paikalle vähintään 5 minuuttia ennen, pystyä löytämään tietyn paikan, jossa haastattelu tapahtuu, voidaksesi rentoutua ennen aloittamista ja tehdä hyvän vaikutelman.

Tällä tavalla vahvistamalla kaikki nämä muuttujat etukäteen tämä auttaa sinua lisäämään turvallisuuttasi ja tuntemaan olosi rauhallisemmaksi päästäksesi paikalle ilman ongelmia.

8. Huolehdi estetiikasta

Samalla tavalla kuin olemme jo korostaneet joitakin näkökohtia, jotka on otettava huomioon hyvän ensivaikutelman saamiseksi, kuten saada tietoa siitä, kuka haastattelee sinua, on myös tärkeää, että ensimmäinen fyysinen kontakti on positiivinen. On suositeltavaa valmistaa etukäteen vaatteet, joita käytät haastattelussa, yrittää soveltua työhön ja yritykseen.

Muista, että joskus vähemmän on enemmän; varsinkin jos olet hyvin nuori, älä yritä pukeutua sellaiseksi, joka on liian kaukana siitä kuka olet. Useimmissa tapauksissa ja töissä sinun on osoitettava ammattitaitoa, mutta ilman suurta teeskentelyä tai halua tehdä vaikutuksen tai herättää huomiota.

• Saatat olla kiinnostunut: "Henkilöstön valinta: 10 avainta parhaan työntekijän valintaan"

Haastattelussa huomioitavia tekijöitä

Haastattelun toteuttaminen on ratkaiseva hetki, avain osoittaaksesi, että sinulla on taidot ja ominaisuudet suorittaaksesi valitsemasi työn toiminnot tyydyttävästi. Seuraavaksi mainitsemme huomioitavat näkökohdat.

1. Ole rauhallinen ja osoita luottamusta

Jos olet noudattanut edellisessä osiossa antamiamme neuvoja, olet valmis suorittamaan hyvän haastattelun; tiedät miten edetä, mitä haluat näyttää itsestäsi ja tunnet myös yrityksen ja haastattelijasi. Siksi sinulla on suurin osa ohjatuista muuttujista, ja kun kohtaat asioita, joita et voi hallita, on tärkeää säilyttää stoinen asenne.

Monissa suhteissa, jos et tule valituksi, se johtuu todennäköisesti siitä, että kyseinen asema ei todellakaan ole sinua varten tällä hetkellä., ei siksi, että teet pieniä virheitä haastattelun aikana.

• Aiheeseen liittyvä artikkeli: "10 tärkeää vinkkiä stressin vähentämiseen"

2. Noudata protokollaa ensimmäisessä kontaktissa

Kun sanot hei, purista lujasti sinua haastateltavan kättä ja noudattaa näissä tapauksissa protokollaa, mene hänen luokseen herra tai rouva ja hänen sukunimensä kanssa, elleivät he toisin kerro; Tällä tavalla teet hyvän vaikutuksen, osoitat aloitteellisuutta ja autat siten sinua tuntemaan olosi hieman rauhallisemmaksi.

Kun tervehdys on tehty, odota, että sinulle tarjotaan paikkaa ja haastattelija aloittaa sen.

3. Älä unohda sanallista ja ruumiillista ilmaisua

Tärkeintä on pitää selkä suorana ja olla katkaisematta katsekontaktia useiksi sekunneiksi; Tällä tavalla osoitat, että huomiosi keskittyy keskusteluun sinua haastattelevan henkilön kanssa.

On myös tärkeää kunnioittaa puhevuoroa, antaa haastattelijan puhua, olla keskeyttämättä häntä, vastata, kun hän kysyy ja sopivasti ja ytimekkäästi, mutta vastaamatta vain yksitavuisin.