Préjugés sexistes: théories explicatives

En 2005, l'espagnol Loi organique des mesures de protection intégrale contre la violence de genre essayer d'intervenir dans des problèmes sociaux tels que violence de genre, la violence domestique ou le terrorisme domestique.

L'article 1.1 de la loi précitée indique que la violence se produit en tant que manifestation de la discrimination, la situation d'inégalité et les rapports de force des hommes sur femmes.

Malgré le fait que beaucoup pensent qu'une telle inégalité ou "marginalisation" envers le sexe féminin est exagérée ou que, directement, elle n'existe pas, montre que ce problème est dû à des facteurs clairement psychosociaux. Il est pour cette raison que depuis le La psychologie sociale des études ont été menées à ce sujet. Pour résoudre un problème, il faut le comprendre, savoir comment il fonctionne et quels facteurs le reproduisent.

Contexte de l'étude de la condition de la femme

Janet Taylor Spence créé dans les années 70 le Échelle des attitudes envers les femmes, ce qui s'est avéré très utile et continue de l'être aujourd'hui. Dans ce document, les croyances sur les droits et les rôles des hommes et des femmes qu'un accord évalue sont mesurées différent entre les deux sexes, soulignant que les femmes n'exécutent pas certaines tâches aussi bien que les femmes mâles.

Heureusement, les résultats de l'application de cette échelle ont varié au fil des ans et, bien que Aujourd'hui les femmes continuent d'être plus égalitaires que les hommes, le score de ces derniers a augmenté. Dans notre pays le Échelle d'identité de genre. Les résultats concluent que les hommes plus âgés et moins instruits ont des attitudes plus préjudiciables envers le sexe féminin.

Théorie du sexisme ambivalent

L'ambivalence évoquée au nom de cette théorie du sexisme renvoie à la coexistence de deux types de sexisme qui se complètent: sexisme hostile et sexisme bienveillant.

Sexisme hostile

Pour lequel les femmes sont considérées comme un groupe inférieur qui doit être subordonné au contrôle des hommes. Comment justifier son existence ?

Par le paternalisme dominant, selon lequel sous-tend la croyance que les hommes devraient avoir plus pouvoir que les femmes, pour lesquelles elles craignent d'usurper ce statut de dominance. Par exemple, dans la sphère privée au sein d'une relation hétérosexuelle, c'est l'homme qui doit prendre les décisions importantes. Pour un sexiste hostile, les caractéristiques prototypiques des femmes (telles que leur plus grande sensibilité) les rendent moins enclines à des rôles de statut supérieur.

Dans les relations hétérosexuelles, l'hostilité comprend la croyance que les femmes sont manipulatrices envers les hommes et qu'en outre, elles exercent un pouvoir sur les hommes par la satisfaction sexuelle. Avec le paradoxe que bien qu'étant considérés comme subordonnés, ils dépendent d'eux sexuellement.

Sexisme bienveillant

Dans cette seconde, une connotation « positive » est adoptée envers les femmes mais soumise à certaines fonctions. Ce genre de sexisme s'explique par un paternalisme protecteur, selon lequel les femmes dépendent des hommes et doivent les protéger. Par exemple, s'occuper des femmes avant les hommes en cas d'urgence. La différenciation sexuelle complémentaire pour le sexiste bienveillant est que les caractéristiques féminin les complètent, cependant, leurs rôles seront toujours de moindre statut que ceux qu'il peut ou devrait exercer.

Enfin, dans ce sexisme, l'intimité hétérosexuelle repose aussi sur la coopération, cependant, agression physique et psychologique envers leur partenaire a été un moyen de les contrôler pour maintenir l'inégalité.

Comment un homme réagit-il face à un conflit ambivalent ?

Pour résoudre le conflit psychologique désagréable qui survient devant un homme ambivalent envers le sexe opposé, vous pouvez choisir de réagir de deux manières.

Tout d'abord, vous pouvez diviser la femme en sous-parties évaluant chacune différemment. Ainsi, ils peuvent, par exemple, aimer certaines femmes (par exemple, leurs filles) et en haïr d'autres (par exemple, celles qui défendent l'égalité des sexes). Le problème avec cette façon de résoudre le conflit est que cette subdivision des femmes peut conduire à ce que toutes les femmes ne tombent pas dans l'une de ces catégories.

En second lieu, les sexistes peuvent évaluer négativement les femmes puissantes mais les respectent pour leur compétence dans leur vie professionnelle. Ou l'inverse, ressentir de l'affection envers les femmes subordonnées mais les percevoir comme incompétentes. Ce que les sexistes devraient prendre en compte, c'est que, dans la vraie vie, ils n'interagissent pas avec des stéréotypes mais avec de vraies femmes qui peuvent être incluses dans de nombreuses catégories (femme au foyer, mère, travailleuse à responsabilité, etc.) pour laquelle ils auront des sentiments ambivalents, surtout s'ils entretiennent un lien social avec elle ou affectif.

Final

Les théories qui abordent la question des préjugés sexistes doivent comprendre le problème dans le cadre d'un dynamique psychosociale. D'une part, il est nécessaire d'étudier les styles de pensée liés au sexisme, et d'autre part, la manière dont les individus interagissent entre eux et avec l'environnement doit être étudiée. De cette façon, un phénomène aussi complexe que celui-ci peut être compris.