Kata kerja tidak beraturan dalam bahasa Spanyol dalam indikatif saat ini

Spanyol adalah bahasa yang memiliki banyak kata kerja tidak beraturan. Hal ini terutama disebabkan oleh perubahan fonetik yang mengarah pada perubahan vokal (untuk memilikinya; tidur - saya tidur), perubahan konsonan (lakukan - saya lakukan; tahu - saya tahu) atau campuran keduanya (menempatkan - menempatkan; tahu - saya tahu).

Dalam pelajaran dari GURU ini, kita akan memberikan perhatian khusus pada kata kerja tidak beraturan dalam bahasa Spanyol yang menyebabkan lebih banyak masalah dalam mengekspresikan diri, baik secara lisan maupun tertulis. Secara khusus, kami akan fokus pada indikatif saat ini.

Dalam paradigma masing-masing konjugasi yang ada dalam bahasa Spanyol (konjugasi pertama atau kata kerja berakhiran -ar, konjugasi kedua atau kata kerja yang berakhiran -er dan, akhirnya, konjugasi ketiga atau, yang sama, kata kerja yang berakhiran -untuk pergi) kita dapat menetapkan pembagian berikut: kata kerja beraturan dan kata kerja tidak beraturan.

Kata kerja tidak beraturan adalah kata kerja yang tidak mengikuti aturan konjugasi

didikte oleh kata kerja biasa tetapi menyajikan pola konjugasi yang sangat berbeda, yang berubah dari akar itu sendiri. Untuk alasan ini, kami memahami bahwa, ketika sebuah kata kerja mengalami modifikasi pada akar kata di salah satu konjugasi dari salah satu darinya. kata kerja tenses dan mode, itu adalah kata kerja tidak beraturan.

Misalnya, kata kerja "mengukur", Akarnya adalah "med-" adalah kata kerja tidak beraturan karena orang pertama tunggal dari present indicative adalah "I mido" ketika ekspektasinya adalah * I medo.

Penting untuk dicatat bahwa kata kerja tidak beraturan tidak selalu tidak beraturan dalam semua bentuk kata, misalnya, the orang pertama tunggal dari indikatif masa depan dari kata kerja "mengukur" adalah "saya akan mengukur" dan, oleh karena itu, teratur untuk konjugasi.

Di bagian ini kita akan merinci kata kerja tidak beraturan yang paling umum dalam hal hadir indikatif itu berarti. Misalnya, kita memiliki kata kerja "mengerti" sebagai contoh ketidakteraturan vokal "e> yaitu": Saya mengerti, Anda mengerti, mengerti, kami mengerti, Anda mengerti, mengerti. Penting bagi Anda untuk memperhatikan bahwa ketidakteraturan tidak ada pada semua orang, tetapi itu masih merupakan kata kerja tidak beraturan.

Lebih banyak perubahan vokal di masa sekarang adalah: "o> ue" dengan kata kerja "power" Saya bisa, Anda bisa, bisa, kita bisa, Anda bisa, bisa; "e>i" dengan kata kerja "merasa" Saya merasakan, merasakan, merasakan, merasakan, merasakan, merasakan dan akhirnya, "u> ue" dengan kata kerja seperti "play" Saya bermain, Anda bermain, bermain, kami bermain, bermain, bermain.

Kata kerja lain hanya menyajikan ketidakteraturan pada orang pertama tunggal dari indikatif sekarang, seperti "dar" memberikan, "membuat" melakukan, "untuk mengetahui" dia atau "keluar" Saya keluar.

Di samping itu, beberapa kata kerja menggabungkan ketidakteraturan vokal dengan konsonan, seperti halnya kata kerja berikut: "katakan" mengatakan, "dengar" saya mendengar, "memiliki" saya sudah dan datang" saya datang.

Dua dari kata kerja yang paling banyak menimbulkan masalah karena ketidakteraturan dan pergantiannya yang konstan, baik vokal maupun konsonan adalah kata kerja "ir" dan "ser". Kedua kata kerja tersebut sama sekali tidak beraturan dalam indikatif saat ini, berkonjugasi sebagai berikut:

• kata kerja "pergi": Aku pergi, pergi, pergi, ayo, pergi, pergi.
• kata kerja menjadi": Aku, kamu, itu, kita, kamu, kamu.

Di sisi lain, ketika bentuk kata kerja hanya memodifikasi konsonan untuk alasan ejaan yang tidak terkait dengan model verbal dari mana ia dimulai, tidak dianggap sebagai alasan yang cukup untuk mempertimbangkan kata kerja ini sebagai tidak teratur. Ini adalah kasus kata kerja "ambil", yang membuat orang pertama tunggal dari indikatif saat ini kuno dan melanjutkan paradigma dengan Anda ambil, ambil, kami ambil, ambil, ambil.