表意文字アプローチとノモテティックアプローチの4つの違い

人格心理学は、行動よりも人格の個人差を研究することを扱います。 それに非常に近いところに、これらの違いの原因を分析する差異心理学があります。

この記事では、 イディオグラフィックアプローチとノモテティックアプローチの違い、これらの分野が人格を研究するために使用する2つの優れたアプローチ。 イディオグラフィックがどのように個人に焦点を合わせているか、そしてノモセティックが個人に共通の特性にどのように焦点を合わせているかを見ていきます。

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人格心理学へのアプローチ

イディオグラフィックアプローチとノモセティックアプローチの違いについて話すために、まず、性格を調査するために使用されるこれらのアプローチのそれぞれが何で構成されているかを見てみましょう。

1. イディオグラフィックアプローチ

イディオグラフィックアプローチ 個人はユニークで再現不可能な存在であるという基本的な仮定があります. その目的は、人間を個別に理解することであり、それを（個別に）集中的に研究することに基づいています。

イディオグラフィックアプローチを使用する方法論は、少数の被験者の選択的検査で構成されています。 それは臨床的な方法です。

2. ノモセティックアプローチ

イディオグラフィックアプローチの特徴を見ると、イディオグラフィックアプローチとノモテティックアプローチの違いに近づくことができます。 その一部として、ノモセティックアプローチ 個人は互いに類似しているという基本的な仮定に基づいています. その目的は、人口に適用される一般法を取得することです。

その方法論は、被験者の大規模なサンプルの調査に基づいており、相関的および実験的な方法を使用しています。

3. イディオティックアプローチ

その後、1997年にLamiellによって提起された3番目のアプローチが登場します。 それはばかげたアプローチについてです、それは ノモセティック原理を取得するためのイディオグラフィック研究の一部（一般化可能）. つまり、これは前の2つのアプローチの組み合わせになります。

イディオグラフィックアプローチとノモテティックアプローチの違い

これまで見てきたように、イディオグラフィックアプローチとノモテティックアプローチの最も重要な違いは、イディオグラフィックアプローチが ユニークな機能 人の; したがって、それはより「パーソナライズされた」アプローチであり、個人自身を中心としています。 その一部として、ノモセティックなアプローチは、人格の一般性、すべての個人に共通の特徴、それらの類似性を探します。

イディオグラフィックアプローチ 一般化を確固たる根拠のない推測として理解する、そして「法律」よりも「事件」を好む。 さらに、このアプローチは「クリーンスレート」（私たちが個性なしで生まれ、環境によって形作られるという意味で）を信じており、文化と社会を非常に重要視しています。 人格を形成し、個人を「創造」する上で、環境は重要です。

一方、考慮すべき他の特性があります。

1. パーソナリティコンセプト

イディオグラフィックアプローチとノモテティックアプローチのもう1つの違いは、 イディオグラフィックアプローチには、ダイナミックでホリスティックなパーソナリティコンセプトがあります、ノモセティックは性格を静的で断片化されたものとして理解しています。

2. 理論的アプローチ

理論的アプローチにより、著者または研究者は、研究を導く理論的な作業ラインに従うことができます。 理論的アプローチ イディオグラフィックアプローチでは主観主義者であり、ノモセティックアプローチでは客観主義者です.

さらに、イディオグラフィックアプローチは、個人の人格心理学のより典型的なものであり、一般的で差別的な人格心理学のノモテティックなアプローチです。

3. 調査の種類

イディオグラフィックアプローチとノモテティックアプローチのもう1つの違いは、調査の種類にあります。 これは、イディオグラフィックアプローチの場合は集中的であり、ノモセティックアプローチの場合は広範囲です。.

4. 性格評価

性格の評価に関して、イディオグラフィックアプローチは主観的な方向性に基づいています および/または射影的であるが、ノモセティックアプローチでは、評価は客観的および/または 心理測定。

パーソナリティ理論

イディオグラフィックアプローチとノモテティックアプローチの違いをさまざまな視点から見て、さまざまな側面に焦点を当てているので、 どの著者が各アプローチに対応しているか見てみましょう.

1. イディオグラフィック理論

個人を中心としたイディオグラフィックアプローチを擁護する著者に関しては、次のことがわかります。

• ジークムント・フロイト：彼の精神分析的人格理論で。
• ロジャーズ：彼の現象論的理論で。
• ケリー：パーソナルコンストラクトの彼の理論で。
• ゴードン オールポート：彼の人格理論で。

2. ノモセティック理論

一方、すべての個人に共通する特性に焦点を当てたノモテティックなアプローチを擁護する著者に関して、私たちは次のことを発見します。

• レイモンドB。 キャッテル：彼の階乗-語彙人格理論で。
• アイゼンク：彼の階乗生物学的人格理論で。
• コスタとマクレイ：「ビッグファイブ」または5つのパーソナリティファクター（ビッグファイブモデル）の理論。
• 灰色：人格の階乗生物学的モデル。

書誌参照：

• プエヨ、A。 (1997). 差異心理学マニュアル。 マドリッド：マグロウヒル。
• サンチェス-エルビラ、A。 (2005). 個人差の研究入門。 マドリッド：Ed。SanzyTorres。 第2版​​。