マラガの人事における4つの最高のマスター

• センター: マラガ大学
• 場所: マラガ
• 価格: €3,750
• 期間: 15 か月

多くの人材専門プログラムは、まるで人材を選ぶかのように内容を展開しています。 労働者と労働者との関係を管理することになると、事実上唯一の重要な活動でした。 組織。 このおすすめマスター 候補者の選考プロセスについて知っておくべきことをすべて教え、過小評価されがちな別の要因を重要視しています、しかし、市場に適応できる企業を促進するために不可欠です。つまり、労働者の才能を保持し、促進する能力です。

したがって、マラガ大学のこの修士号は、企業を作るための採用と人材管理という2つの柱に基づいています。 常に海外で候補者を探すことに依存せず、すでにチームに所属している人材の可能性を活用できます。 人材を引き留めるための魅力と、会社を機能させる人々の内部流動性を向上させるためのトレーニング イニシアチブ 組織。

一方、マラガ大学のタレントマネジメントの大学修士号は、3つのブロックに分かれています。 タレントセレクションの大学専門家。 トレーニング、個人および組織開発の大学専門家; 練習と最終マスターのプロジェクトの最後のブロック。 最初の 2 つは、希望する学生がマスターとは別に行うことができ、完了時に対応するエキスパート タイトルを取得します。

ここで教えられる内容の中には、選択ツールや評価センター、労働ツールなどの興味深いトピックがあります。 トレーナー、社内での紛争管理、リーダーシップ スキル、トレーニング管理、そしてもちろんさまざまな種類の面接の使用 労働。 また、誰 また、日々の技術的なタスクを実行するように教えられています これは基本的であるにもかかわらず、給与管理や採用プロセスなどの専門プログラムでは見過ごされがちです。

人材の誘致、採用、評価、忠誠の専門ディプロマ (UMA)

• センター: マラガ大学
• 場所: マラガ
• 価格: 960 ユーロ
• 期間: 12 か月

マラガ大学は、心理学者によって監督された、才能の魅力、採用、評価、および忠誠心に関するこの専門卒業証書を提示します Antonio González Hernández は、選択の分野で最新の有用なスキルのトレーニングを希望するすべての人々を対象としています。 スタッフ。

主なアクセス要件は、学士号、卒業証書、または大学の学位を持っていることです。 また、私立教育委員会から事前に承認された外国のタイトル、または人事の分野で2年以上の実証済みの経験があります。

卒業証書は、800 時間のオンライン作業、32 ECTS クレジット、および €960 の価格で構成されます。

• 中央：ESIC
• 場所: マラガ
• 価格: €11,900
• 期間: 12 か月

ESIC スクール オブ マーケティング アンド ビジネスは、マラガで考慮すべき人事の別の修士課程を実施しています。 これは、人材管理と組織開発の修士号であり、数十年の実績があり、戦略的な視点に基づいています。 長期的な目標を持つ人事イニシアチブを開発する、絶え間ない募集をはるかに超えています。

このトレーニング プログラムでは、人事コンポーネントが問題解決の中心にある企業のケースについて、グループおよび個別に作業が行われます。 理論的および実践的な知識を適用できる、バランスの取れた上昇する難易度曲線に従う.

また、ESICには幅広いジョブバンクがあり、大規模な組織などの機関に関連しています Iberdrola、Cepsa、または国防省など、これに関連する雇用可能性の可能性を強化します マスター。

• 中央：ESESA IMF
• 場所: マラガ
• 価格：要相談
• 期間: 1 コース

ネブリハ大学に関連するESESA IMFの人的資源の方向性と管理のマスター、 マラガで人事の修士号を探している人にとって特に興味深いオプションです。 才能と専門的な管理の世界におけるすべての基本的なプロセスに関する基本的なトレーニング.

ここでは、最新の人事モデル、組織のコンテキストでのそれらのアプリケーション、および とりわけ、人々と事業体との間の雇用関係の規制面がどのように機能するか もの。

このマスターは週末に教えられ、現在企業で働いている個人と専門家の両方を対象としています。 中規模組織の内部構造で促進するスキルを専門化し、取得する可能性を提供する方法。 学期。

また、人事の官僚的およびより技術的な側面にも取り組みます。労働契約の管理、ボーナスの使用、再分配および補償ポリシーなど。

HR のこの修士号を取得すると、学生は 2 つの学位を取得します。1 つは ESESA IMF から、もう 1 つはネブリハ大学からです。