გაუქმების კულტურა: რა არის ეს და როგორ მოქმედებს გამოხატვის თავისუფლებაზე

ბოლო დროს გავრცელდა ციფრული ფენომენი, რომელსაც შეუძლია ძალიან სერიოზული გავლენა მოახდინოს ადამიანების ცხოვრებაზე. ეს ყველაფერი გაუქმების კულტურას ეხება.

შემდეგ აბზაცებში შევეცდებით გავარკვიოთ, კონკრეტულად რას გულისხმობს ეს მექანიზმი, რას ეფუძნება იგი, რა პროცესი მოჰყვება და უპირველეს ყოვლისა, რა შედეგები მოჰყვება დაზარალებულს, ზოგიერთის მიმოხილვა მაგალითები.

• დაკავშირებული სტატია: "რა არის კულტურული ფსიქოლოგია?"

რა არის გაუქმების კულტურა?

ცნობილი მსახიობი მოულოდნელად გაათავისუფლეს მოდის სერიიდან, მხარდაჭერის განცხადებების შემდეგ საკამათო პოლიტიკოსი და მისი საკამათო შეხედულებები კოროვირუსული პანდემიის ვითარებაზე. კორონავირუსი. ცნობილი მწერალი სექსუალურობის შესახებ დებატებზე პოზიციას იკავებს, ყოფილი თაყვანისმცემლების ურდოები მძვინვარებენ და ითხოვენ მისი წიგნების დაწვას.

მსხვილი სატელეკომუნიკაციო კომპანიის დირექტორი ტვიტერზე ხუმრობს ავადმყოფურ ხუმრობას, რომელიც სწრაფად ხდება ვირუსული, რის შედეგადაც იგი მაშინვე გაათავისუფლეს სამსახურიდან. ეს მხოლოდ რამდენიმე მაგალითია (ყველა მათგანი რეალურია), თუ რას წარმოადგენს გაუქმების კულტურის შედეგები.

გაუქმების კულტურა შედარებით ახალი კონცეფციაა. ეს გამოთქმა გულისხმობს ადამიანის „გაუქმების“ აქტს, მისი მოსაზრებების და პრაქტიკულად არსებობის გაუქმებას ყველა სოციალური სფეროდან და, ეს ყველაფერი, ზოგადად, ქსელების საშუალებით, კომენტარის გამოქვეყნების ან კონკრეტულ თემაზე კონკრეტული პოზიციის მხარდაჭერის შედეგად. სოციალური.

Სხვა სიტყვებით. კულტურის გაუქმება იმას ნიშნავს გარკვეული იდეების საჯარო გამოხმაურებამ ან უადგილო კომენტარის გაკეთებამ შეიძლება გამოიწვიოს მთელი რიგი რეაქციები ზოგიერთ ადამიანში, რომლებიც აქტიური და მიზანმიმართული გზით, ხილულს გახდიან აღნიშნულ პუბლიკაციას, ბევრჯერ ამაგრებენ ინფორმაციას ამ ადამიანების პირადი ცხოვრებიდან.

როგორც ბოლო საშუალება, აღნიშნულმა პროცესმა შეიძლება გამოიწვიოს, მინიმუმ, პიროვნების საჯარო დაცინვა, ვინც ხედავს, როგორ გახდა მისი პუბლიკაცია ვირუსულად და მიაღწია ნახვის წარმოუდგენელ დონეს. და, მაქსიმუმ, მის პირად ცხოვრებაზე ისეთი შედეგებით, როგორიცაა სამუშაოს დაკარგვა, მას შემდეგ დევნის ჯგუფი ზეწოლას მოახდენს კომპანიაზე, რომ მიიღოს ზომები და არ ჰყავდეს მათში ასეთი პირი შაბლონი.

როგორ შეიძლება ადამიანმა დაკარგოს სამსახური ინტერნეტში პირადი გამოქვეყნების შედეგად? სამწუხაროდ, ეკონომიკური მიზეზების გამო. კერძო კომპანია აპირებს ყურებას, თითქმის ექსკლუზიურად, საკუთარი ინტერესებისთვის. თუ თვლით, რომ თქვენი რეპუტაცია საფრთხის ქვეშაა და ჯგუფის მიერ ბოიკოტის მუქარის წინაშე დგახართ. პოტენციურ მომხმარებლებს, ის არ დააყოვნებს გაათავისუფლოს ადამიანი ისე, რომ ისინი არ იყოს დაკავშირებული მისთან მოქმედება.

გაუქმების კულტურა ამ მხრივ დაუნდობელია, რადგან ძნელია ა-სთვის აქტიური ბრძოლის გამართლება ადამიანი კარგავს საარსებო წყაროს და, რაც ყველაზე უარესია, ოჯახს, განცხადებების შედეგად, რომელიც შეიძლება იყოს მეტ-ნაკლებად პოლემიკა.

• შეიძლება დაგაინტერესოთ: "ჯგუფური იდენტურობა: რაღაცის ნაწილად გრძნობის მოთხოვნილება"

ცნობილი ადამიანები და ანონიმური ადამიანები

როდესაც ვსაუბრობთ გაუქმების კულტურის პროცესზე, მნიშვნელოვანია განასხვავოთ ორი დაშვება. და ეს არის ის ის, ვინც პირველ რიგში ამხელს კომენტარს, რომელიც აანთებს ფიუუსს, შეიძლება იყოს მეტ-ნაკლებად ცნობილი პიროვნება ან სრულიად ანონიმური მოქალაქე..

პირველ შემთხვევაში, თუ ადამიანი აღიარებულია კონკრეტულ სფეროში, როგორც ხელოვანი ან პროფესიონალი რომელიმე დისციპლინის, ან ამ სოციალურ ქსელში მიმდევრების საკმაოდ დიდი რაოდენობით, სუბიექტს ექნება, როგორც საფუძველი, ძალიან ფართო ფორუმი, რომელიც მიიღებს და გააანალიზებს მათ სიტყვები.

ამ ფაქტმა შეიძლება გამოიწვიოს აღნიშნულ პირს გაუქმების მცდელობა, უბრალოდ იმ ადამიანების რაოდენობის გამო, რომლებსაც ექნებათ წვდომა იმ განცხადებებზე, რამაც გამოიწვია ეს. მეორე მხრივ, შესაძლებელია, რომ თავისი პოზიციიდან გამომდინარე, მასაც ჰქონდეს მეტი რესურსი, რათა არ დაზარალდეს შედეგები, თუმცა არა ყოველთვის ასეა და არც ისე ცოტაა, მაგალითად, მსახიობი ამ ტიპის მიზეზის გამო პროფესიულ პროექტს მიღმა დარჩა.

მეორე შემთხვევაში, ანონიმური ადამიანი, რომელსაც ჰყავს შეზღუდული რაოდენობის მეგობრები ან აბონენტები სოციალურ ქსელებში, ნაკლებად სავარაუდოა, რომ შეჭამოს ამ მექანიზმით., მაგრამ ეს არ ნიშნავს, რომ ეს შეუძლებელია, შორს. საკმარისია ერთმა ადამიანმა ნახოს აღნიშნული შინაარსი და გააზიაროს პუბლიკაცია, რათა შეატყობინოს შეტყობინებას, მოუწოდოს სხვებს იგივე გააკეთონ, დაიწყება თოვლის ბურთის ეფექტი.

სწორი პირობების გათვალისწინებით, მაგალითად, ტვიტი შეიძლება გახდეს ვირუსული რამდენიმე საათში, ასობით ან თუნდაც ათასობით ნახვის და კომენტარის მიღება, რომლებიც აღშფოთებას გამოხატავს იგივე. სწორედ მაშინ იწყება გაუქმების კულტურის პროცესი, რომელშიც ზოგიერთი ადამიანი გადაწყვეტს უფრო შორს წასვლას (ბევრად შორს, ზოგიერთ შემთხვევაში) და დაიწყებს ამ პირის ყველა საჯარო (და თუნდაც პირადი) პროფილის ანალიზს, რათა შეაგროვოს ინფორმაცია.

თუ თქვენი ძებნა შედეგიანია, ისინი სწრაფად გაარკვევენ სად არის თქვენი სამუშაო ადგილი და გაასაჯაროებენ მას და დაუკავშირდებიან კიდეც, მოუწოდებს პასუხისმგებელ პირებს გაათავისუფლონ აღნიშნული თანამშრომელი, თუ მათ არ სურთ, რომ ყველამ შეწყვიტოს მათი პროდუქციის ან მომსახურების მოხმარება, რადგან თუ ისინი არ მიიღებენ ზომებს, ჩათვლიან, რომ თანამშრომლის აზრი წარმოადგენს კომპანიის აზრს, რაც აშკარაა. სიცრუე.

თუ, პირიქით, ადამიანი ცნობილია ან საკმაოდ ცნობილი, ცხადია, ეს არ იქნება საჭირო გააანალიზეთ მათი პროფილები, რათა გაარკვიოთ მათი ვინაობა და სამუშაო ადგილი, რადგან ეს იქნება ინფორმაცია საჯარო. მაგრამ ეს არ ნიშნავს იმას, რომ ისინი ვერ გახდებიან კულტურის გაუქმების მსხვერპლი, ეს უბრალოდ არ იქნება ეს ნაბიჯი აუცილებელია და „გაუქმებლებს“ შეუძლიათ მორიგე კომპანიისგან პირდაპირ მოსთხოვონ მათი გათავისუფლება და ცენზურა. დაუყოვნებლივ.

კულტურის გაუქმების ალტერნატივები

გაუქმების კულტურა არის იარაღი, რომელსაც არაერთხელ იყენებენ იმ საბაბით, რომ გააჩუმონ ისინი, ვინც თავისი სიტყვით ემუქრება სხვადასხვა თავისუფლებებს (ყოველთვის ამ ადამიანების აზრით). მაგრამ ისიც პარადოქსულია, რომ ეს ქმედება თავისთავად საფრთხეს უქმნის პირველ რიგში გამოხატვის თავისუფლებას და თანაბრად სერიოზულ საკითხებს, როგორიცაა პირადი ცხოვრების ხელშეუხებლობის უფლება..

გასაგებია, რომ არის განცხადებები, კომენტარები და ხუმრობებიც კი, რომლებიც შეიძლება იყოს სამწუხარო, უგემოვნო, შეურაცხმყოფელი ან თუნდაც საზიანო. მაგრამ ცივილიზებულ საზოგადოებაში ეს არ უნდა იყოს საბაბი წაახალისოს ქმედებები, რომლებიც იწვევს ზარალს სამუშაოს ან სხვა სახის შურისძიება პირად დონეზე, რამაც შეიძლება გამოიწვიოს გამოუსწორებელი ზიანი ინდივიდუალური.

თუ კონკრეტული განცხადება დანაშაულს წარმოადგენს, კანონი უნდა იმოქმედოს, ამაზე ბევრი კამათი არ არის. მაგრამ თუ რომელიმე სიტყვა შეურაცხყოფს ადამიანს ან ჯგუფს, კანონის ფარგლებში მყოფი, მას პასუხი არგუმენტირებული, ობიექტური მონაცემებით და კონსტრუქციული დიალოგით უნდა გაეცეს. იქნებიან კიდეც ადამიანები, რომლებიც აირჩევენ უხეში რეპლიკს, რომელსაც აშკარად ბევრი გზა არ აქვს გასავლელი, მაგრამ ყოველ შემთხვევაში ეს არ გამოიწვევს გაუქმების კულტურის ცუდ შედეგებს.

ინტერნეტში ერთ-ერთი ყველაზე პოპულარული და ძველი გამონათქვამი წერია: „ნუ აჭმევ ტროლებს“. ეს მარტივი სახელმძღვანელო ბევრად უფრო ეთიკურია (და ალბათ უფრო ეფექტური, რადგან ის ყოველგვარ ხილვადობას ართმევს), ვიდრე სიცილი. და ციფრული ბრბოები, რომლებიც განზრახული არიან გაანადგურონ სავარაუდო დამრღვევის პირადი ცხოვრება, რომლებიც თავიანთი განცხადებებით, მათ აღძრათ ბრბო იმ დონემდე, რომ თქვენი პირადი ცხოვრების ყველა დონეზე ტალახში გადაგდება სურდათ.

დაბოლოს, კიდევ ერთი მიზეზი იმისა, რომ არასოდეს მივმართოთ კულტურის გაუქმებას, თუნდაც მხოლოდ ეგოისტური მიზეზის გამო, არის ის, რომ სოციალური ფსიქოლოგიის მრავალი სხვა ფენომენი, როგორც წესი, უკონტროლოა და, ვინც დღეს აუქმებს და ხელს უწყობს გაუქმებას, ემუქრება რისკი. იმავე მექანიზმის მიერ გადაყლაპვის რისკი, უშუალოდ განიცადეთ ის, რაც უნდა გააუქმოთ თქვენი ყველა მიზნისთვის ცხოვრება.

ანონიმურობა ქსელებში

გაუქმების კულტურასთან უშუალოდ დაკავშირებული საკითხი არის ანონიმურობა ინტერნეტში და კონკრეტულად სოციალურ მედიაში.. სოციალურ ქსელებში, როგორიცაა Twitter, მომხმარებელს შეუძლია აირჩიოს თავისი ნამდვილი სახელი და ფოტოც კი, ან გამოიყენოს ავატარი და ფსევდონიმი, რომელიც მალავს მათ ნამდვილ ვინაობას. ხშირ შემთხვევაში ეს დინამიკა საყვედურია, რადგან მომხმარებლებს ადანაშაულებენ იმაში, რომ ისარგებლეს მათი ანონიმურობით და რა განცხადებების მიხედვით დაასხით.

მაგრამ, თუ დავფიქრდებით ამ კითხვაზე, ჩვენ შეგვიძლია ვკითხოთ საკუთარ თავს, რომელი დამოკიდებულებაა უფრო საყვედური, თუ ცრუ სახელს ვიყენებთ თავისუფლად საუბრისას, ზოგჯერ საკამათო იდეების ან კომენტარების გამომჟღავნება, ან ამ ქცევის კრიტიკა, რადგან ეს ართულებს ან შეუძლებელს ხდის კულტურის რეალიზებას. გაუქმება.

რა თქმა უნდა, მესიჯებს, რომლებსაც მომხმარებლები სოციალურ ქსელებში აქვეყნებენ, ყოველთვის აქვს მნიშვნელობა და შესაბამისად, სხვა ადამიანებზეც მოქმედებს, რაც შეიძლება იყოს მეტ-ნაკლებად დადებითი ან უარყოფითი. მაგრამ, თუ ასეთი პუბლიკაცია არ წარმოადგენს კრიმინალურ მოტივს, ის არასოდეს უნდა იქნას გამოყენებული იმ პიროვნების საარსებო წყაროს დასაკარგავად.

ასევე, ცხადი უნდა იყოს, რომ არცერთი აზრი, კომენტარი ან პოლიტიკური კუთვნილება არ აქცევს ადამიანს უკეთესს ან უარესს სამუშაოზე, იქნება ეს მსახიობი, მწერალი, ბუღალტერი, გამყიდველი თუ სხვა. ისინი არიან და ყოველთვის უნდა იყვნენ დამოუკიდებელი ასპექტები თითოეული ადამიანის ცხოვრებაში.

ბიბლიოგრაფიული ცნობები:

• ბუვიე, გ. (2020). რასისტული მოწოდებები და კულტურის გაუქმება Twitter-ზე: პლატფორმის შესაძლებლობების შეზღუდვები სოციალური სამართლიანობის საკითხების განსაზღვრაში. დისკურსი, კონტექსტი და მედია. ელზევიე.
• ნგ, ე. (2020). აქ გრანდიოზული განცხადებები არ არის...: აზრები გაუქმების კულტურისა და ციფრული მედიის მონაწილეობის შესახებ. ტელევიზია და ახალი მედია.
• ნგუენი, ბ. (2020). გააუქმეთ კულტურა Twitter-ზე: ინფორმაციის წყაროსა და შეტყობინებების ეფექტები პოსტების გაზიარებაზე და კორპორატიული Greenwashing-ის აღქმაზე. უორტონის კვლევის მეცნიერები.