7 ļoti normalizēta seksisma piemēri

Seksisms, mūsu sabiedrībā iestrādāta mānīga dzimumu diskriminācijas forma, bieži izpaužas smalkos un šķietami nekaitīgos veidos. Tāpat kā visi cilvēki, mēs daudzos esam izglītoti un socializējušies patriarhālā un seksistiskā sabiedrībā Dažreiz mēs nespējam saprast, kāda uzvedība ir seksistiska vai seksistiska.

Tomēr seksisms ir uzbrukums un izslēgšana pret veselu sabiedrības sektoru, būtni Sociālās ietekmes iejaukšanās ir nepieciešama, lai dekonstruētu šīs domāšanas tendences un novirzīt tos. Visi cilvēki ir pelnījuši derīgu telpu sabiedrībā, radot drošas telpas ikvienam un izvairoties no kaitējuma šīm vēsturiski diferencētajām, atstumtajām un slikti izturētajām grupām.

Šajā rakstā mēs redzēsim seksisma piemēri, kas mūsu sabiedrībā ir ļoti normalizēti lai palīdzētu jums saprast dekonstrukcijas nozīmi un atvērtu acis un durvis uz daudzveidīgāku un cieņpilnāku sabiedrību.

Kas ir seksisms?

Lai pilnībā izprastu seksisma piemērus, par kuriem mēs runāsim tālāk, ir svarīgi labi saprast, ko seksisms ietver un kādos veidos tas parasti izpaužas. Savā pamatā seksisms attiecas uz diskrimināciju, nevienlīdzību vai aizspriedumiem dzimuma dēļ. Tas ietver atšķirīgu vai netaisnīgu attieksmi pret cilvēkiem viņu dzimuma dēļ. Normalizācijas un socializācijas dēļ, kas ir patriarhāta un mačisma pamatā, parasti seksisms liecina par šiem uzskatiem, kas atspoguļo naida un izstumšanas uzvedību, kas galvenokārt vērsta uz sievietes. Seksismu bieži iedala divās kategorijās:

• Naidīgs vai atklāts seksisms: Šāda veida seksisms ir acīmredzams un apzināts. Tas izpaužas ar aizvainojošiem komentāriem, izsmieklu vai klaji diskriminējošu attieksmi pret personu dzimuma dēļ. To ir vieglāk identificēt un risināt, jo tā izpausmes ir skaidras.
• Labvēlīgs seksisms: Atšķirībā no naidīgā seksisma, labvēlīgais seksisms ir smalkāks un maskētāks. Tas ietver attieksmi un uzskatus, kas no pirmā acu uzmetiena var šķist laipni vai komplimentāri, bet galu galā iemūžina dzimumu nevienlīdzību.

Seksisms darbojas dažādos kontekstos, sākot no mājām un darba vietas līdz plašsaziņas līdzekļiem un populārajai kultūrai. Tās ietekme ir kaitīga un noturīga, un tās ietekme var būt postoša, ietekmējot visu dzimumu cilvēkus. Nākamajās sadaļās mēs izpētīsim septiņus seksisma piemērus, kas diemžēl joprojām pastāv mūsu sabiedrībai un ir pelnījuši mūsu kritisko uzmanību un mūsu rīcību dzimumu līdztiesības panākšanai īsts.

7 ļoti normalizēti seksisma piemēri

Tagad mēs komentēsim dažus seksistiskas uzvedības piemērus, kas laika gaitā ir normalizējušies un socializējušies:

1. Mājas darbu sadale

Ikdienas kontekstā viena no visizplatītākajām seksisma izpausmēm ir nevienlīdzīga mājas darbu sadale. Bieži vien šī nevienlīdzība sakņojas dzimumu stereotipos, kas joprojām pastāv mūsu sabiedrībā. Lai gan pēdējos gados ir panākts ievērojams progress dzimumu līdztiesības veicināšanā, Mājsaimniecības pienākumu sadale joprojām ir joma, kas spilgti izpaužas seksisms.

Vēsturiski mājsaimniecības aprūpes darbi ir saistīti tikai ar sievietēm.. Šīs cerības, kas sakņojas tradicionālajās dzimumu lomās, lielākoties ir saglabājušās mūsdienu sabiedrībā. Iedomājieties ģimenes Ziemassvētku maltīti, kurš gatavo? Kas mazgā traukus? Kurš pieceļas, lai dotos uz virtuvi pēc traukus? Loģiski un par laimi, tas tā nav visiem, bet tas ir izplatīts sociālais modelis, kas ir jāpārdomā un jādekonstruē.

• Saistīts raksts: "Kāpēc sieviešu diskriminācija joprojām pastāv?"

2. Ģimenes un darba saskaņošana

Darba un privātās dzīves līdzsvars ir būtisks jautājums cīņā pret seksismu un dzimumu līdztiesības veicināšanā. Tas ietver cilvēku spēju līdzsvarot savus darba pienākumus ar ģimenes pienākumiem, piemēram, rūpēties par bērniem vai atbalstīt citus ģimenes locekļus. Šis līdzsvars ir būtisks, lai ļautu cilvēkiem, jo ​​īpaši sievietēm, pilnībā un efektīvi piedalīties darba vietā, neupurējot savu ģimenes dzīvi.

Tomēr šķēršļi, kas pastāv, lai panāktu efektīvu darba un privātās dzīves līdzsvaru, joprojām ir satraucošs seksisma piemērs. Daudzās sabiedrībās tiek sagaidīts, ka sievietes ir galvenās aprūpētājas, kas bieži liek viņām pieņemt lēmumus par karjeru, kas atbilst šīm cerībām. To var tulkot izvēloties nepilna laika darbu vai pārtraucot karjeru, lai rūpētos par ģimeni, kas savukārt veicina dzimumu atšķirības darba vietā.

• Jūs varētu interesēt: "Dzimumu perspektīva: kas tas ir un kādās jomās to var pielietot?"

3. Sieviešu kosmētikas reklāma

Attēli skaistumkopšanas produktu reklāmās sievietes bieži vien parāda idealizētu un stereotipisku skaistumu, veicinot ierobežotu skatījumu uz to, ko nozīmē būt pievilcīgai sievietei. Tas ne tikai var negatīvi ietekmēt sieviešu pašcieņu, radot nereālas cerības, bet arī iemūžina domu, ka skaistums ir viņu vērtības būtiska atribūts.

Arī šajās reklāmās lietotā valoda var būt seksistiska. Skaistumkopšanas produktu mārketings bieži vien balstās uz pieņēmumu, ka sievietēm ir jākoriģē vai jāuzlabo savs izskats, lai tas būtu pieņemams vai vēlams. Šis stāstījums nozīmē, ka sievietēm ir jātērē laiks un nauda produktu iegādei, lai apmierinātu sabiedrības cerības, kas var būt labvēlīga seksisma piemērs. Turklāt ir vērts izcelt faktu, ka, piemēram, lai reklamētu skuvekļa asmeni, sieviešu kaunuma apmatojums, atšķirībā no vīriešiem, nekad netiks rādīts.

4. Algu starpība un stikla griesti

Darba samaksas atšķirības starp dzimumiem ir nenoliedzams piemērs dziļi iesakņojušam seksismam darbavietā. Šī atšķirība attiecas uz vidējo izpeļņu starpību starp vīriešiem un sievietēm, kas strādā līdzvērtīgu darbu. Neskatoties uz ievērojamo progresu cīņā par dzimumu līdztiesību, algu atšķirības joprojām pastāv daudzās pasaules daļās, atspoguļojot dziļu un sistēmisku ekonomisko nevienlīdzību.

"Stikla griesti" ir saistīts jēdziens, kas attiecas uz neredzamiem šķēršļiem, kas neļauj sievietēm virzīties uz vadošajiem un lēmumu pieņemšanas amatiem darba vietā.. Sievietēm bieži ir grūti virzīties uz augšu korporatīvajā hierarhijā, kas ierobežo viņu iespējas sasniegt augstākā līmeņa vadītāju amatus un ietekmēt lēmumu pieņemšanu. lēmumus.

5. Vīriešu skatiens medijos

Pārstāvību plašsaziņas līdzekļos un filmu industrijā vēsturiski ir ietekmējis tas, kas pazīstams kā "vīrieša skatiens". Šis jēdziens attiecas uz perspektīvu gan aiz kameras, gan tās priekšā, kas parasti dod priekšroku vīriešu pasaules redzējumam, atstājot sieviešu skatījumu uz fona.

Šī parādība izpaužas vairākos veidos. Pirmkārt, sievietes medijos un filmās bieži tiek attēlotas stereotipiskās un ierobežotās lomās., kā vēlmju objekti, sievas vai mātes, kas pastiprina tradicionālās dzimumu lomas. Turklāt sieviešu attēlojums ekrānā mēdz būt mazāk daudzveidīgs un reālistisks nekā vīriešu, kas ierobežo stāstīto stāstu daudzveidību un iemūžina stereotipus kaitīgs.

6. Darbs vīriešiem un darbs sievietēm

Diskriminācija dzimuma dēļ darba vietā skaidri izpaužas segregācijā profesionāls, kur daži darbi tradicionāli tiek uzskatīti par "vīriešu darbiem" vai "vīriešu darbiem". sievietes". Šī atšķirība, ko nosaka iesakņojušies dzimumu stereotipi, ierobežo cilvēku iespējas un saglabā nevienlīdzību darba vietā.

Vēsturiski sievietes ir tikušas novirzītas uz darbu, kas saistīts ar aprūpi, piemēram, medmāsu, pedagoģijā vai veselības aprūpē, savukārt vīrieši ir mudināti meklēt karjeru tādās jomās kā inženierzinātnes, tehnoloģijas vai būvniecība. Šī segregācija ne tikai saglabā algu atšķirības, kā tas bieži ir "sieviešu" profesijās zemākas algas, bet arī ierobežo sieviešu piekļuvi līdera un lēmumu pieņemšanas lomām. lēmumus.

7. Diferencētas bērnu rotaļlietas; rozā un zilā

Rotaļlietu diferencēšana pēc dzimuma ir vēl viens seksisma piemērs, kas ietekmē zēnu un meiteņu socializāciju jau no agras bērnības.. Rotaļlietu nozare vēsturiski ir bijusi vainīga dzimumu stereotipu veicināšanā un bērnu spēļu iespēju daudzveidības ierobežošanā.

Daudzos gadījumos rotaļlietas ir marķētas un tirgotas īpaši vienam dzimumam, kā rezultātā ir skaidri nodalītas “zēnu rotaļlietas” un “meiteņu rotaļlietas”. Rotaļlietas meitenēm bieži ir saistītas ar audzināšanu un mājas aktivitātēm, savukārt zēnu rotaļlietas koncentrējas uz būvniecību, piedzīvojumiem un zinātni. Šī diferenciācija ne tikai iemūžina stereotipiskas dzimumu lomas, bet arī ierobežo bērnu radošumu un iztēli.

Secinājumi

Kopumā šie septiņi normalizētā seksisma piemēri parāda dzimumu nevienlīdzības noturību mūsu sabiedrībā. Atzīstot un risinot šīs seksisma izpausmes, mēs varam virzīties uz vienlīdzīgāku sabiedrību. Izpratne un rīcība ir būtiska, lai novērstu dzimumu stereotipus un veicinātu līdztiesību visās jomās un veidot pasauli, kurā pret visiem cilvēkiem izturas vienlīdzīgi un taisnīgi.