Man nav darba: 7 ekspertu padomi, kā to atrast

Bezdarba līmenis Spānijā ir aptuveni 20%, kas ir satraucoša realitāte, jo darba iegūšana, bez šaubām, ir viens no galvenajiem aspektiem, lai justos piepildīts kā cilvēks.

Darbs ir veselība, un Ilgstoša bezdarba saraksta esamība mums var radīt ne tikai ekonomiskas, bet arī psiholoģiskas problēmas. Tāpēc, ja jūs pašlaik meklējat darbu, nepalaidiet garām šīs rindas, jo tās jums var būt noderīgas.

Padomi darba atrašanai

Iespējams, ka esat bijis bezdarbnieks vairākus mēnešus vai arī vienkārši esat nolēmis pamest darbu, jo tas jūs nepiepildīja. Tas jums deva naudu, jā, bet kaut kā pietrūka: jūs nebaudījāt to, ko darījāt, un tas atstāja jūs emocionāli un morāli aizkustinātu.

Kā jau teicu, darbs ir viens no galvenajiem pīlāriem, kas uztur mūsu garīgi veselīgu dzīvi, jo tas ne tikai dod mums ekonomisko stabilitāti, bet arī pavadām daudzas stundas tur, savā darba vietā. Bet nestrādāšana var būt nomākta un likt mums justies kā neveiksmei. Tāpēc, ja esat bezdarbnieks, šajā rakstā mēs sniegsim jums dažus padomus, lai jūs varētu uzlabot savas iespējas atrast darbu. Sāksim.

1. Pazīsti sevi

Pirmā lieta, kas jums jādara, ir pārdomāt to, kas jūs esat un ko vēlaties. Šķiet, ka tas ir vienkāršs jautājums, bet tas nav tik vienkārši. Jums ir jānoskaidro, kādas ir jūsu stiprās puses un kādas ir vājās puses, jo tas būs noderīgi visā atlases procesā, ja jums paveiksies iziet fāzes.

Zinot savas stiprās puses un jomas, kurās esat vājš, tas palīdzēs, piemēram, izstrādāt labu CV un veiksmīgi nokārtot darba interviju. Kad jūs zināt, kas jūs esat, un jums ir izdevies uzzināt savu motivāciju, varat meklēt darbus, kas atbilst jūsu prasmju profilam.

2. Sagatavojiet labu dzīves aprakstu

CV vai CV ir mūsu prezentācija vervētājam un uzņēmumam, kas piedāvā darbu. Bet saskaņā ar dažiem pētījumiem profesionāļu pieņemšana darbā aizņem apmēram 6 sekundes izlemjot, vai esat tiesīgs turpināt procesu vai arī tā vietā jūs neatbilstat turpināšanas prasībām uz priekšu. Tāpēc ir svarīgi, lai jūs sagatavotu labu CV: lai tajā būtu nepieciešamā informācija, lai tas tiktu atklāts īsā un kodolīgā veidā ar pareizu atstarpi utt.

• Ja vēlaties uzzināt, kā maksimāli palielināt izredzes atrast darbu un izveidot labu CV, varat izlasīt mūsu rakstu: "10 padomi, kā uzlabot savu CV"

3. Izmantojiet sociālos medijus

Digitālā pasaule ir mainījusi veidu, kā cilvēki mijiedarbojas, un tas ietver arī veidu, kā iegūt darbu. Lai gan šodien Facebook ir vispopulārākais sociālais tīkls, kad mēs runājam par profesionālu sociālo tīklu, Linkedin ir vissvarīgākais.

Ja jūs gatavojaties izmantot šo sociālo tīklu, ir jāpievērš uzmanība savam profilam, jo ​​tas ir ļoti noderīgi karjeras izaugsmei un lai atrastu un dalītos ar informāciju, kas saistīta ar jūsu darbības jomu darbs.

• Lai uzlabotu savu Linkedin profilu, jums vienkārši jāievēro padoms mūsu ierakstā: "10 padomi un ieteikumi, kā uzlabot savu LinkedIn profilu"

4. Labi izmantojiet darba portālus

Darba meklēšana var būt nogurdinošs uzdevums, it īpaši, ja mēs labi neizmantojam savus resursus. Tradicionālais veids, kā CV nogādāt uzņēmumā, ir praktiski izzudis, jo jaunās tehnoloģijas un īpaši internets, ir licis daudziem uzņēmumiem izmantot digitālo pasauli, lai izvēlētos jaunu darbinieki.

Ja mēs vēlamies būt darba tirgū, mums jāzina, kā uzlabot iespējas izjust sevi redzamu šajā vidē. Tā kā 2.0 pasaulē ir daudz darba meklēšanas lapu, kurām katrai ir savas īpatnības, iesaku ielūkoties šajā rakstā. "14 labākās vietnes, kur meklēt un atrast darbu”, Kas, protams, jums ļoti noderēs, lai labāk pārvaldītu šo vidi.

5. Esiet aktīvs

Šis ir viens no vissvarīgākajiem punktiem šajā sarakstā, un, lai arī tas izklausās dīvaini, darba meklēšana ir mūsu darbs, kad mēs esam bez darba. Ko tas nozīmē? Nu, mums nopietni jāuztver darba meklēšana. Jums vienmēr jābūt kustībā un tam jāvelta stundas. Galvenais ir būt konsekventam.

Lai gan dažreiz var gadīties, ka kāds negaidīti piedāvā darbu, lielākajā daļā gadījumu jums ir jāatrodas ieroča pakājē un aktīvi jāmeklē. Vēlamā darba atrašana var aizņemt laiku.

6. Veiciet lielisku interviju

Ja esat nonācis intervijā, varat būt drošs, ka kaut kas no jums patika. Tagad jums ir iespēja paveikt labu darbu un atstāt viņus vēlmi jūs pieņemt darbā. Dzīvē drīkst kļūdīties, bet, ja ir vieta, kur kļūdas var dārgi maksāt, tas notiek darba intervijā. Attēls, ko mēs piešķiram šajā laika telpā, intervētāja acīs var noteikt, vai mēs esam vai nav piemēroti pozīcijai, uz kuru mēs tiecamies.

Tādēļ jums ir jāuztver šī fāze nopietni, lai atstātu labu priekšstatu par sevi. Pareiza ģērbšanās, ierašanās laikā, uzzināšana par organizāciju utt. Ir aspekti, kas jums jāņem vērā, lai nepalaistu garām šo iespēju izteikt savu vērtību.

• Saistītais raksts: "Darba intervijas: 10 biežākās kļūdas"

7. Strādājiet pie sava personīgā zīmola

Iepriekš minētie punkti ir nepieciešami, lai atrastu darbu, taču šobrīd pastāv konkurence dažādu arodbiedrību profesionāļu vidū tas ir daudz par samazinātu darba tirgu, kāds ir mūsu valstī. valstī. Jēdziens, kas pēdējās desmitgades laikā ir guvis pamatu, ir personīgais zīmols, proti, izdariet sev atzīmi.

Un vai personīgais zīmols ir spēcīgāks nekā jebkurš CV, jo tas ir iesaiņots emocijās un pārliecībā un līdz ar to jūs ierindojat preferenciālā vietā citu cilvēku prātos. Izmantojot personīgo zīmolu, vervētājs identificē un uztver jūsu saziņu: jūsu vērtību un kompetenci, lietderību un uzticamību. Īsāk sakot, nosūtiet unikālu ziņojumu, kas jūs atšķir no citiem.

Ir dažādi veidi, kā uzlabot savu personīgo zīmolu, piemēram, izmantojot emuāru vai YouTube kanālu. Ja esat psihologs, varat uzzināt, kā uzlabot savu personīgo zīmolu, izmantojot šo rakstu: "Personīgais zīmols psihologiem internetā un sociālajos tīklos".