De 6 beste Masters en Postgraduaten in personeelsselectie

• Centrum: Universiteit van Malaga (UMA)
• Plaats: Málaga
• Duur: 2 gangen
• Prijs: 3.750€

Weinig postdoctorale studies in Spanje hebben dezelfde toewijding aan personeelsselectie als de "Master's Degree in Talent Selection and Management aan de Universiteit van Malaga". Het trainingsprogramma is verdeeld in drie modules: Selectie van talent; training, persoonlijke ontwikkeling en training; en stages en masterscriptie. 85% van de studenten loopt betaald stage, wat de grote vraag naar arbeid voor deze groep aantoont.

Met betrekking tot de talentselectiemodule worden conferenties gehouden over het detecteren en managen van talent in het bedrijf zelf en het belang van nieuwe technologieën en hun relatie met het personeelsselectieproces en werving. Een groot deel van de cursus is bedoeld om je te verdiepen in management door competenties zowel op theoretisch als op praktijk, de selectietoetsen en de assessment centers en het gedragsselectiegesprek gestructureerd. Ook wordt aandacht besteed aan het inhuurproces en het beheer en de voorbereiding van de salarisadministratie.

Hij Specialisatie Diploma in aantrekken, werven, evalueren en behouden van talent van de Universiteit van Malaga Het wordt geregisseerd door Antonio González Hernandez en het is een van de meest aanbevolen en up-to-date op het gebied van personeelsselectie en talentmanagement.

Dit diploma is bedoeld voor al die professionals die het in hun dagelijkse werk willen opnemen meest bruikbare strategieën, evenals training in de meest up-to-date vaardigheden op het gebied van HR.

De belangrijkste vereisten om toegang te krijgen tot dit diploma zijn: een bachelordiploma, een diploma of een universitair diploma hebben; In het bezit zijn van een buitenlands diploma met voorafgaande toestemming van de Commissie voor Privéonderwijs of meer dan 2 jaar aantoonbare ervaring hebben op het gebied van Human Resources.

De cursus bestaat uit een duur van 800 uur online werk, verdeeld over 32 ECTS Credits en een prijs van € 960 betaald in een pre-registratieperiode en twee registratieperiodes.

• Centrum: Rovira i Virgili Universiteit (URV)
• Plaats: Tarragona
• Duur: 2 gangen
• Prijs: 4.500€

Deze masteropleiding is gericht op het trainen van studenten in het verwerven van managementvaardigheden en beheer van human resources die nodig zijn voor de hedendaagse wereld van organisaties. Ondanks het behandelen van andere onderwerpen, zoals preventie van arbeidsrisico's, arbeidsverhoudingen of onderhandelen, besteedt deze training veel aandacht een deel van zijn academische periode en zijn modulaire programma tot de selectie van personeel, rekening houdend met de behoeften van bedrijven vandaag de dag dag.

Zijn ervaring, dankzij de zeventien uitgevoerde edities, maakt hem tot een van de beste postgraduaten op dit gebied; en wat betreft de selectie van personeel, het gaat dieper in op de uitwerking van profielen van werkplekken, de strategieën en methoden van rekrutering, de selectietechnieken van personeel, het competentiegesprek en de verschillende psychologische tests die bij de selectie zijn toegepast, evenals de meest effectieve tests voor zowel individueel als rekrutering. enorm.

Gedurende de cursus worden verschillende profilerings- en interviewworkshops gehouden. selectie, en studenten verwerven vaardigheden voor het gebruik van web 2.0 in de processen van selectie.

• Centrum: Universiteit van Barcelona (UB) -IL3-
• Plaats: Barcelona
• Duur: 1 cursus
• Prijs: 5.670€

Deze Master wordt gegeven in Barcelona en leidt deelnemers op tot professionals in de personeelsbeheer voorbereid om te voldoen aan de eisen van de personeelsafdeling van de bedrijven. De Universiteit van Barcelona is zich ervan bewust dat dit gebied van organisaties steeds meer bekendheid krijgt en daarom biedt het deze hoogwaardige theoretische en praktische training aan.

Deze opleidingsactie legt speciale nadruk op de selectie van personeel, en naast de traditionele lessen werkt het aan ervaringsleren dankzij de workshops en presentaties die het geeft, hand in hand met de beste professionals in de sector. Het doel van deze postdoctorale opleiding is dat studenten specialisten worden in de ontwikkeling van mensen en ze zullen vaardigheden verwerven op het gebied van talentverwerving, werving, communicatie, training, compensatie of betrokkenheid.

• Centrum: Complutense Universiteit van Madrid
• Plaats: Madrid
• Duur: 2 gangen
• Prijs: Overleg met centrum

De Complutense Universiteit van Madrid biedt geavanceerde training voor psychologen die hun postdoctorale studie op het gebied van human resources willen voortzetten.

Het heeft een uitgebreide module over personeelsselectie en -evaluatie die studenten opleidt voor analyse en synthese op het gebied van selectie en evaluatie van personeel, zodat ze de problemen in verband met dit specialisme kunnen oplossen en informatie kunnen beheren en kennis in het veld, evenals om de basishulpmiddelen van informatie- en communicatietechnologieën te gebruiken die tegenwoordig zo nuttig zijn dag.

• Centrum: Pompeu Fabra Universiteit (UPF)
• Plaats: Barcelona
• Duur: 1 cursus
• Prijs: 2.950€

In tegenstelling tot de vorige is het geen masteropleiding, maar een postdoctorale opleiding van 15 ECTS-credits. Echter, Deze training is van de hoogste kwaliteit en is volledig gewijd aan de selectie van personeel en hun behoud.

Studenten leren de nodige tools om de juiste mensen te kiezen en zo de competitiviteit van het bedrijf te waarborgen. Daarnaast ontdekken ze hoe ze managers kunnen evalueren en selecteren volgens de strategieën van het bedrijf en hoe ze talent binnen de organisatie kunnen behouden en versterken. Het is gericht op zowel HR-professionals als pas afgestudeerden, zodat ze kunnen verwerven analytische, instrumentele en relationele vaardigheden die nuttig zijn bij de selectie- en retentieprocessen van de talent.