15 sposobów na wykorzystanie LinkedIn do znalezienia pracy

Masz dość ubiegania się o pracę i donikąd?

No więc LinkedIn może Ci pomóc. W tym artykule i na moim webinarze 29 kwietnia wyjaśniam, jak to zrobić.

• Powiązany artykuł: „10 rodzajów rozmów kwalifikacyjnych”

15 sposobów na wykorzystanie LinkedIn do znalezienia wymarzonej pracy

Na pierwszy rzut oka LinkedIn może wyglądać jak internetowe CV, ale w rzeczywistości jest to platforma, na której dziesiątki pracodawców poszukuje kandydatów. codziennie; kluczowy zasób, aby mieć swoje CV. Ponadto 80% ofert pracy nie jest publikowanych, ale rekruterzy „wyszukują” kandydatów na LinkedIn, więc to jest miejsce, na które należy zwrócić Twoją uwagę.

Jest to nie tylko świetny sposób na nawiązywanie kontaktów w Twojej branży, ale możesz również wykorzystać go do promowania swoich osiągnięć i budowania profesjonalnej obecności w Internecie. Ponadto, jeśli masz ducha przedsiębiorczości, możesz tam nawet założyć własny biznes.

Kluczem do skutecznego korzystania z LinkedIn jest upewnienie się, że jesteśmy „wykryci” dla pracodawców i agencji, a także korzystanie z naszej sieci kontaktów.

Wielkim błędem, który popełnia większość ludzi, jest myślenie, że LinkedIn jest po to, aby pokazać swoje doświadczenie w reaktywny sposób., kiedy magia LinkedIn powstaje, gdy korzystamy z niego proaktywnie.

1. Pierwszym krokiem jest oczywiście stworzenie swojego profilu na LinkedIn.

Możesz zmieniać i aktualizować swój profil tyle razy, ile to konieczne, więc dostosowuj wszystkie części, które nie działają, lub dodawaj je w miarę potrzeb.

Im więcej zmian i uzupełnień dokonasz, tym bardziej „aktywny” będzie Twój profil w systemie, co zwiększa Twoje szanse na to, że zostaniesz dostrzeżony przez potencjalnych pracodawców.

2. Wybierz idealne zdjęcie profilowe LinkedIn LinkedIn

Profile bez zdjęcia są nieaktywne i nie robią wrażenia w wynikach wyszukiwania, więc upewnij się, że znajdziesz swoje zdjęcie o wysokiej rozdzielczości i odpowiednie do pracy.

Unikaj bardzo oczywistych selfie lub zdjęć grupowych (nawet jeśli wykreśliłeś wszystkich innych). Uśmiechnij się i bądź przystępny! Pamiętaj, że próbujesz się sprzedać jako ktoś, z kim można dobrze pracować.

Oczywiście, unikaj głupich filtrów Snapchata, ale LinkedIn ma teraz funkcję filtrowania, która pozwoli Ci dostosować kolorystykę zdjęcia dla optymalnego efektu.

Zauważysz również możliwość przesłania zdjęcia tła lub zdjęcia na okładkę. Jest to mniej ważne, ale jeśli masz coś, co uważasz za istotne, użyj tego. Odpowiednie jest zdjęcie jakiejś pracy, którą stworzyłeś lub "w akcji" związanej z pracą, której szukasz.

Parzysty możesz wykorzystać swoje zdjęcie jako okazję do sprzedaży odpowiednich umiejętności (Na przykład pomyśl o ręcznie rysowanych portretach, swojej twarzy jako logo aplikacji lub o szansie pochwalenia się umiejętnościami fotograficznymi). Zdjęcie może wiele o Tobie powiedzieć.

3. Napisz nagłówek LinkedIn, który Cię wyróżnia

Nagłówek jest pierwszą rzeczą, jaką zobaczy każdy potencjalny pracodawca, więc upewnij się, że się wyróżnia i przedstaw to, co masz do zaoferowania.

Unikaj czegoś nudnego i nie wspominaj o firmie, w której aktualnie pracujesz. Zobaczą to w twoim doświadczeniu zawodowym.

Zawsze sugeruję, abyś szukał inspiracji na LinkedIn od innych osób, które mają podobną pozycję lub tę, którą chcesz osiągnąć i inspiruj się zarówno tytułem, jak i opisem.

Pamiętaj, że LinkedIn jest wyszukiwarką i dlatego, choć pięknie jest inspirować, musisz się upewnić, że mogą Cię znaleźć według słów kluczowych. Jeśli chcesz być fotografem, zdecydowanie powinieneś umieścić to słowo nie tylko w tytule, ale w opisie, a im więcej miejsc, tym lepiej.

• Możesz być zainteresowany: „7 kluczy psychologii stosowanych w marketingu i reklamie”

4. Dołącz profesjonalne podsumowanie do swojego profilu

Użyj tabeli podsumowującej, aby pokazać swoje osiągnięcia i aspiracje lub przedstawić ton aspiracji, jeśli jesteś przedsiębiorcą. Masz tylko 50-100 słów, więc niech się liczy.

Postaraj się uwzględnić słowa kluczowe, których rekruterzy lub inne osoby prawdopodobnie będą szukać (i nie zapominaj, że Twój profil może również pojawiać się w wynikach wyszukiwania w Internecie).

Uwzględnij dane kontaktowe w podsumowaniu, jeśli chcesz, aby inni mogli się z Tobą kontaktować, ale nie używaj osobistego adresu e-mail, chyba że lubisz spam. Zamiast tego link do swojej witryny.

5. Promuj swoje doświadczenie zawodowe na LinkedIn

Postępuj zgodnie z instrukcjami, aby wymienić swoje doświadczenie zawodowe, wszelkie ukończone kursy, wolontariat i wyniki egzaminów: lista rzeczy do zrobienia jest całkiem spora considerable wybierać. Nie musisz dodawać ich wszystkich: wybierz i wybierz te, które dodają wartości Twojemu profilowi, z którego jesteś dumny lub z którego chciałbyś pojawić się w wyszukiwaniu.

Skorzystaj z sekcji Media, aby połączyć się z ich pracami w toku lub osiągnięciami. Dołącz posty na blogu, artykuły z czasopism, zdjęcia/grafikę, firmę, którą utworzyłeś, filmy lub konta w mediach społecznościowych, w których pomogłeś. Jeśli jest coś, z czego jesteś dumny, umieść to tutaj i pochwal się! Co więcej, Kiedy je przesyłasz, pamiętaj, aby użyć słów kluczowych również w adresach URL, ponieważ pomogą Ci one wstać w wyszukiwarkach.

Coś ważnego i powinno być takie samo w twoim CV, to nie powiedzieć, co zrobiłeś, ale pokazać swój wkład i jak to zmieniło.

6. Uzyskaj rekomendacje i rekomendacje dotyczące umiejętności zawodowych

Poproś obecnych lub byłych pracodawców i współpracowników o opublikowanie referencji na stronie profilu, aby zwiększyć wiarygodność wszelkie umiejętności lub projekty, które wymieniłeś (po ich otrzymaniu możesz zdecydować, czy je zaakceptować, aby było wyświetlane na Twojej profil). To sprawia, że ​​jest to o wiele bardziej wiarygodne, bo to nie ty mówisz o sobie cuda, ale ktoś inny.

7. Skorzystaj z funkcji wyszukiwania ofert pracy na LinkedIn

Brzmi to bardzo oczywiste, ale nie zapominaj, że na LinkedIn jest mnóstwo ofert pracy. Nadal zdumiewa mnie, jak wiele osób poszukujących pracy nie ma alertów opublikowanych na LinkedIn.

Skorzystaj z funkcji wyszukiwania i zasubskrybuj powiadomienia o ofertach pracy. Alerty są Twoimi najlepszymi sojusznikami, ponieważ wykonują dla Ciebie pracę!

Śledź firmy, z którymi chcesz współpracować, aby najpierw dowiedzieć się o wszelkich ofertach pracy, programach dla absolwentów lub planach ekspansji.

8. Podziel się swoimi sukcesami w postach na LinkedIn

Popisywanie się sukcesami może nie być naturalne, ale LinkedIn polega na sprzedawaniu się. Jeśli nie wiesz, jak to zrobić, jak zamierzasz ich przekonać w rozmowie kwalifikacyjnej?

Jeśli coś osiągniesz, czy to nagroda, udany projekt, czy wysoka ocena za konkretne zadanie, napisz notatkę i podziel się nią ze światem. Nie tylko musisz skupić się na dobru, ale możesz także porozmawiać o wyzwaniach i porażkach, które pokonałeś po drodze.

Możesz także publikować na tematy związane z Twoją branżą, ponieważ dzięki temu będziesz pozycjonować się jako as ekspert w tej dziedzinie i będzie w stanie poszerzyć Twoją sieć kontaktów i potencjalnie przyciągnąć uwagę rekruterów.

9. Korzystaj z LinkedIn do nawiązywania kontaktów

LinkedIn, jak sama nazwa wskazuje, polega na łączeniu się z ludźmi z Twojej branży lub dziedziny wiedzy. Upewnij się, że łączysz się ze wszystkimi, z którymi pracowałeś lub studiowałeś, i poproś ich o przedstawienie swoich kontaktów..

Czasami dodawanie osób, których nie znasz na LinkedIn, jest uważane za złą etykietę, ale zwykle jest to w porządku, jeśli Druga osoba może szybko zobaczyć z Twojego profilu, że masz podobne wspólne zainteresowania lub powiązania.

LinkedIn może być również przydatnym sposobem na utrzymywanie kontaktu z ankieterami po spotkaniu. wywiad lub kogokolwiek, z kim miałeś kontakt w związku z doświadczeniami zawodowymi lub osobistymi w przeszłość.

Jeśli obawiasz się, że Cię nie rozpoznają, napisz krótką wiadomość, aby pomóc im zapamiętać i zawsze, zawsze, napisz wiadomość, gdy kontaktujesz się z kimś, aby wyjaśnić, dlaczego się kontaktujesz. Tu zaczyna się magia na LinkedIn. LinkedIn pomoże Ci, jeśli użyjesz go do proaktywnego kontaktu z rekruterami, zamiast czekać, aż przyjdą Cię odwiedzić.

Jedną rzeczą, którą radzę, jest to, abyś przyjrzał się, jak inni ludzie w twojej dziedzinie tworzą swoje profile; Zwróć uwagę na to, jakie ścieżki kariery wybrali, a dokładniej, które firmy były skłonne ich zatrudnić, gdy zaczynali.

10. Zoptymalizuj ustawienia prywatności LinkedIn

Ustawienia prywatności na LinkedIn bardzo różnią się od innych sieci społecznościowych, więc musisz uważać, aby pokazać ludziom tylko to, czego chcesz.

Przede wszystkim podczas aktualizacji swojego profilu zauważysz przycisk „Powiadom swoją sieć”; jeśli ta opcja zostanie wybrana, wszyscy Twoi obserwatorzy zobaczą również Twoje aktualizacje w swoich kanałach aktualności że może lepiej go wyłączyć, aby otrzymywali powiadomienia, gdy musisz więcej udostępniać wiadomości duży.

To może brzmieć jak koszmar, ale ludzie zostaną powiadomieni, jeśli odwiedzisz ich profil, i w ten sam sposób zostaniesz powiadomiony o tym, kto odwiedza Twój. Zawsze polecam mieć to aktywne, ponieważ chcesz wiedzieć, kto sprawdził Twój profil i po prostu odpowiedz coś w stylu „Dziękuję za obejrzenie mojego profilu”, skontaktuj się z nami. Przede wszystkim musisz być towarzyski w sieciach.

12. Dostosuj swój adres URL

Wybierz osobisty (bezpłatny) adres URL dla swojego profilu. Możesz użyć ich nazwiska, stanowiska lub innych słów kluczowych, a w razie potrzeby możesz je później zmienić. To pomoże Ci być bardziej wykrywalnym w wyszukiwarkach, jeśli użyjesz tutaj również słów kluczowych. Nie zostawiaj tego adresu URL z liczbami. Przejdź do Kontakt i dostosuj go.

13. Dołącz do grup LinkedIn

DOŁĄCZ I WSPÓŁPRACUJ W GRUPACH ZWIĄZANYCH Z TWOJĄ BRANŻĄ. Wprowadź informacje i dowiedz się, jak działa Twój sektor od środka, bądź znany z posiadania opinii lub specjalizacji albo znajdź osoby, które mogą opowiedzieć Ci więcej o swojej ścieżce kariery, aby sprawdzić, czy jesteś zainteresowany.

Po dołączeniu do kilku kluczowych grup możesz wysłać wiadomość do innych członków grupy, aby przedstawić siebie lub swoje usługi (ale unikaj być postrzeganym jako spamer, pamiętaj o wysyłaniu odpowiednich e-maili do właściwych osób, zadawaniu pytań lub oferowaniu pomocy w ich Projektowanie).

14. Udostępniaj artykuły na LinkedIn i pisz własne

Ludzie często dzielą się ciekawymi artykułami na LinkedIn – tekstami napisanymi przez siebie lub pozyskanymi z innych źródeł.

W tym sensie, posiadanie solidnej wiedzy na temat najnowszych osiągnięć w Twojej branży zaprocentuje w rozmowach kwalifikacyjnych. Możesz także śledzić blogi firm, które Cię interesują, aby być na bieżąco z ich najnowszymi wiadomościami.

Ale jeśli masz coś do powiedzenia, co nie pasuje do szybkiej aktualizacji statusu, zamiast tego napisz post na blogu. Po prostu naciśnij przycisk „Napisz artykuł” na stronie głównej i napisz.

Dzielenie się własnymi opiniami i wiedzą na dany temat poważnie zaimponuje pracodawcom i pomoże lepiej pokazać swoje imię. Możesz nawet dodawać filmy i obrazy, aby uzyskać dodatkowy efekt.

15. Wykorzystaj LinkedIn do przygotowania rozmowy kwalifikacyjnej

LinkedIn będzie Twoim najważniejszym źródłem informacji podczas przygotowań do rozmowy kwalifikacyjnej. Dowiedz się, kto przeprowadzi z Tobą wywiad i obejrzy go na LinkedIn – zbadaj jego ścieżkę kariery, konkretne zainteresowania i wszelkie bieżące projekty, nad którymi pracuje. Wykorzystaj to na swoją korzyść i dostosuj swoje odpowiedzi, aby im się spodobały!

Dostaniesz również doskonały wgląd w firmę, zaglądając na jej blog, i będziesz mógł śledzić rozwój branży, o którym możesz porozmawiać podczas wywiadu.

Chcesz wiedzieć więcej?

Jak zapewne zauważyłeś, LinkedIn to świat, ale na nim powinieneś się skupić, zwłaszcza na kontaktach rekruterów i dyrektorów HR firm, w których chcesz pracować lub dla których masz postulat. To pomoże Ci wyróżnić się spośród innych kandydatów. Ale zawsze prezentuj swój profil!

Zapraszam do rejestracji na moje webinarium 29 kwietnia za pośrednictwem strony, którą znajdziecie nieco dalej w linku do mojego podpisu.