Как составить успешное резюме за 8 шагов

Биографические данные - чрезвычайно важный инструмент, когда мы хотим найти работу, это презентация компании, которая хочет нас нанять, поэтому важно, чтобы это было хорошо Выполнено.

Создание успешного резюме не обязательно должно состоять из одной из многих страниц. не слишком много текста; лучше уметь управлять информацией и синтезировать. Он должен характеризоваться отображением необходимых данных в структурированном и наглядном виде, чтобы рекрутер мог решить, что мы подходящие кандидаты для работы, к которой мы стремимся.

Важно отметить, что рекрутеры решают, продолжит ли кандидат процесс отбора, всего за 6 секунд после просмотра резюме. По крайней мере, так говорится в исследовании, опубликованном в "TheLadders".

• Статья по теме: "У меня нет работы: 7 советов экспертов, как ее найти"

Как составить успешное резюме

Поскольку резюме важный элемент при обеспечении нашего успеха в процессе наймаВ этой статье мы решили представить вам несколько ключей, которые сделают ваше резюме успешным.

В следующих строках вы можете найти список основные моменты для составления хорошего резюме.

1. Выберите тип резюме

Хотя многие люди считают, что классическое или международное резюме является наиболее подходящим, это не всегда верно. Есть разные типы резюме и все они имеют свои плюсы и минусы, поэтому при выборе резюме, которое мы будем использовать, необходимо знать, какова цель, наш опыт или то, что мы хотим выделить.

Например, хронологическое резюме идеально, если вы всегда работали, но если были перерывы между работой и работой и вы хотите выделить определенные области вместо времени, которое вы провели в компании, вы можете использовать функциональное резюме.

• Статья по теме: "Типы биографических данных: 4 модели резюме (преимущества и недостатки)"

2. Знайте компанию и должность, к которой вы стремитесь

Многие люди используют одно и то же резюме для разных должностей, что является ошибкой. Если у рекрутеров мало времени посмотреть резюме, важно, чтобы информация была ясной и выделялись сильные стороны. В этом смысле необходимо хорошо знать позицию, к которой вы стремитесь, и организацию, в которой вы собираетесь работать.

Например: резюме графического дизайнера может отличаться от резюме директора отдела кадров. Первый может быть более креативным, а второй - более классическим.

Персональные данные: имя и фамилия, удостоверение личности, место и дата рождения, личный адрес, контактный телефон, адрес электронной почты ...

3. Следуйте четкой структуре

Структура резюме должны быть разработаны таким образом, чтобы облегчить работу рекрутера и это в то же время привлекательно для глаз. Некоторые важные моменты, которые следует включить, могут быть следующими:

• Персональная информация: Необходимо указать полное имя, место и дату рождения, адрес, контактный телефон, электронную почту и т. Д.
• Академическая подготовка: Проведенные исследования и курсы, представляющие наибольший интерес. Хотя этот последний пункт можно включить в дополнительные курсы.
• Профессиональный опыт: Те работы, которые вы сделали. Если у вас есть большой опыт или должности, не относящиеся к должности, размещайте только те, которые, по вашему мнению, могут обладать компетенциями, которые рекрутер будет искать в вас.
• Языки: Если у вас есть официальные названия, вы должны их включить.
• Вычисление: Особенно важно, если это связано с работой, к которой вы стремитесь.
• Другие интересующие данные: Наличие времени, водительские права и т. Д.

4. Используйте заготовки, чтобы привлечь внимание

Помимо информации, упомянутой выше, также необходимо оставить пустые места для привлечь внимание рекрутера к тем вещам, которые важны для вашего профиля. Упрощение работы интервьюера также принесет пользу вам.

5. Включите только релевантную информацию

Этот момент уже упоминался, но его нужно выделить. Может случиться так, что вы захотите вложить весь свой профессиональный опыт, если у вас было много работы. Но только рекрутер вы хотите знать актуальную информацию. Например, если ваше хобби не связано с работой, которой вы хотите заниматься, не перекладывайте хобби.

6. Используйте маркеры, чтобы выделить важные моменты

Не нужно писать целые предложения, лучше резюмировать информацию. Для этого можно использовать патроны. Например, когда вы указываете свои профессиональные роли или достижения.

7. Ссылки включать не нужно

Может быть привлекательно включить ссылки в ваше резюме, но это не обязательно. Если вы пройдете этот этап, и интервьюер захочет узнать о вас больше через ваших бывших начальников, они уже дадут вам знать. Если они не запрашивают у вас эту информацию, вам не нужно ее предоставлять. Это позволит вам уведомить их, если они захотят получить от вас рекомендации..

8. Избегайте хобби

Это может хорошо выглядеть на бумаге, но хобби не всегда нужно указывать. Если вы решите работать в спортивном магазине и играть в футбол в команде своего города, вы можете включить его. Но не включайте в резюме информацию, которая ничего не способствует вашей кандидатуре.

Если у вас получилось составить резюме… Как пройти собеседование?

Настоящее время часто используются собеседования на предмет компетентности, которые приносят ряд преимуществ рекрутерам и организации. Поэтому, если им понравилось ваше резюме, они захотят встретиться с вами лично. Вы можете прочитать статью "Как пройти собеседование на основе навыков: 4 ключа к получению работы"Чтобы добиться успеха на собеседовании.