Glavne razlike med vrednotami in načeli s primeri

Sploh ni nenavadno, da se več besed v našem jeziku na koncu uporablja, kot da bi bile sinonimni pojmi, kljub dejstvu, da velikokrat obstajajo ključne nianse, ki jih razlikujejo in jim dajejo vrednost značilen.

Jasen primer tega je mogoče najti v predpostavki vrednot in načel, saj se oboje nanaša na vodnike in hevristike, skozi katere se vsak človek obnaša v družbi.

V tem članku se bomo poglobili v razlike med vrednotami in načeli, z uporabo primerov drug drugega z namenom razjasniti zadevo velikega pomena, da bi razumeli, kaj motivira ljudi, da delujejo in čutijo na določen način.

• Sorodni članek: "10 vrst vrednot: načela, ki urejajo naša življenja"

Razlike med vrednotami in načeli

Tako vrednote kot načela povzemajo idealne, nematerialne koncepte, ki so tesno povezani z našim občutkom in delovanjem.

Vsi se skrivamo v svojem notranjem forumu etični sistem, iz katerega razvijamo intrapersonalno in medosebno vedenje, ki je temeljnega pomena za razumevanje ciljev, ki jih kujemo kot ustrezne. In čeprav se morda zdi, da imata enakovreden odnos, je resnica, da sta očitno različna.

V nadaljevanju nadaljujemo z opredelitvijo vsakega od njih in predlagamo primere, ki olajšajo razumevanje njihovih razlik.

Vrednote

Vrednote imajo globok subjektiven naboj in opredeliti pomen, ki ga vsaka oseba pripisuje določenim vidikom življenja in/ali njihove odnose z drugimi. Zaradi tega so za vsakega unikatni. Ko se izvaja vedenje, ki je skladno z njimi, se oseba počuti zadovoljno; ko pa ne ravnajo v skladu s tem, kar predlagajo, doživljajo močno čustveno nelagodje. Na splošno so to abstraktni elementi, kot bomo videli kasneje, in jih je mogoče z leti spreminjati.

Vrednote so običajno pridobljene od zgodnjega otroštva in so prežete z ogromnimi družbenimi in kulturnimi konotacijami, saj so v veliki meri odvisne od konteksta, v katerem človek živi. Izobraževanje, ki ga zagotavljajo starši in izobraževalni sistem, ter zapovedi, ki izhajajo iz vera ali pravni okvir, lahko vpliva na vrednote, ki so dokončno sprejete kot lasten. V vsakem primeru ne moremo razumeti kot univerzalnih in nespremenljivih zakonov, vendar so odvisni od zgodovinskega trenutka in se lahko razlikujejo.

Spodaj pregledujemo najpomembnejše, povzete v splošne kategorije, ki vključujejo tiste, ki se pogosto pojavljajo skupaj pri istem posamezniku.

1. industrija

Delavnost je vrednota, ki je usmerjena v področje dela in odnose, ki se na njem vzpostavljajo. to pomeni pripravljenost razvijati ustrezne veščine in sposobnosti na izbranem poklicnem področju ("biti dober delavec"). Ljudje, katerih trdnjava je, preživijo veliko časa v dejavnostih, ki so povezane z njimi saj menijo, da je visoka produktivnost temelj, ki gradi predstavo, ki jo gojijo o sebi enako.

Ta predanost si prizadeva za odličnost in je usmerjena v dosežke. industrija pomeni motivacijo za avtonomijo, ampak skuša vzpostaviti tudi razmerja medsebojne rasti, ko so donosna (v ekonomskem smislu in/ali pri pridobivanju vpliva).

2. Socializacija in sodelovanje

Socializacija je vrednota, ki pomeni posebno motivacijo za interakcijo z drugimi ljudmi, in to pošteno, z izkazovanjem lojalnosti in smisla za sodelovanje. ki ga držijo skušajo vzpostaviti tesne odnose in jih narediti za gonilo svojega osebnega razvoja, z uporabo ravnovesja in socialne vzajemnosti kot osnovnih orodij. Predpostavlja prepričanje, da je "enotnost moč", vendar dokler rezultat sinergij odmeva v skupni koristi.

3. predanost in prijateljstvo

Ta vrednota vključuje pripravljenost dati se drugim, dati prednost dobremu počutju ljudi okoli sebe in zagotoviti njihovo srečo. Predpostavlja antagonizem individualizma in zagovarja usmerjanje prizadevanj v zadovoljevanje potreb okolja, poleg tistih, ki so njihovi.

V zvezi s tem dodaja občutek altruizma in prosocialnosti, saj si oba prizadevata zagotoviti pomoč v jasnih situacijah potrebe. Tisti, ki to vrednoto vključijo v svoj repertoar, doživljajo težave drugih ljudi iz sočutja, zato je empatija ena njihovih osrednjih lastnosti.

Gre za vrednoto, za katero je značilno premišljeno iskanje prijaznosti in prijaznosti v družbenih odnosih, zaradi česar vzgaja še posebej močno poudarja vlogo prijateljstva in zagovarja odnose, v katerih ni kančka nasilja oz prisila. Velikodušnost, pa tudi močna želja po delitvi tega, kar imamo ali kar vemo, so najbolj očitni znaki, da je del človeškega sistema.

4. odprtost in optimizem

Ta vrednost spodbuja odnos odprtosti do negotovosti življenja, in pripravljenost učiti se iz težav, ki jih lahko prinese prihodnost. Predstavlja vizijo obstoja, osredotočenega na sedanji trenutek, ki išče tišino in umirjenost kot temelja za izgradnjo stabilnosti duha in telesa. Ne pomeni poslušnosti pred naključjem ali okoliščinami, ki so se zgodile po naključju, temveč bolj optimistično stališče glede tega, kaj se bo zgodilo.

Ta vrednota predvideva iskanje pozitivnih čustev in sprejemanje negativnih, ki jih vzgajamo kot legitimne izkušnje, podvržene minljivosti.

5. Konstantnost

Vztrajnost je vrednota, povezana z bojem za doseganje ciljev kljub oviram, ki se lahko pojavijo sčasoma, ne da bi se odrekli trudu. Povezan z občutkom osebne odgovornosti, nedolžna, pri čemer domnevajo, da so lastna dejanja odvisna od volje.

Ta način razumevanja jih daje osebi velik občutek nadzora nad lastnimi okoliščinami. Ta notranja atribucija prispeva k ohranjanju pri življenju prizadevanja za razvoj potencialov in tudi k prevzemanju notranjih izkušenj.

Potrpežljivost je tudi ključna sestavina te vrednote, razumljena kot sposobnost odložiti prejemanje nagrad in/ali aktivno vztrajati pri zasledovanju.

6. spoštovanje in ravnotežje

Spoštovanje je vrednota, ki jo sestavlja varovanje človekovega dostojanstva in ravnanje na enak način s spoštovanjem do drugih, obrambo lastne integritete in integritete drugih pred kakršnimi koli poskusi poniževanja oz degradacija. pri tej vrednosti pozornost do raznolikosti je vključena in upoštevanje, da so pravice ali dolžnosti skupne vsem že zaradi dejstva, da obstajajo. Na ta način bi se poiskalo osnovno ravnotežje, iz katerega bi bili vsi varuhi neizsiljene časti.

• Morda vas zanima: "12 primerov morale in etike za vsakdanje življenje"

Začetek

Načela so neposredno povezana z vrednotami, čeprav na splošno so prevedeni v veliko bolj operativne izraze iz katerega lahko ocenimo posledice lastnih dejanj.

Na primer, če je ena od vrednot, na katerih temeljimo naše življenje, spoštovanje, bomo oblikovali načela, ki so v skladu z njo, kot je "z ljudmi ravnati prijazno in pošteno"; če pa je predanost tista, ki je rezervirala osrednji položaj, bomo šteli za veljavno "ne izvajati nobene oblike nasilja nad drugimi".

Kot je razvidno, so predstavljeni v obliki specifično vedenje, ki nam omogoča, da delujemo v skladu z vrednotami, ki nas vodijo, saj v kolikor se jim prilagodimo, bomo lahko delovali skladno s tistim, kar se nam zdi pomembno. Zato vodijo odločitve o tem, kaj se nam zdi prav ali narobe, in se postavljajo kot "zakoni" ki urejajo del življenja, ki se odvija vsak dan in vpliva na druge.

Načela namigujejo na veliko bolj osnovne in univerzalne vidike kot vrednote same. To so bistvena vprašanja, ki so del same narave človeka in so v nasprotju s tem, kar je bilo navedeno glede vrednote, sestavljajo skupek pravil, ki si jih delijo vse družbe (torej jih posameznik ne izbere namerno).

Oglejmo si spodaj velika transverzalna načela, katerih globoko poznavanje je osnova za izbiro vrednot, skladnih z našimi avtentičnimi eksistencialnimi cilji.

1. življenje

Pravica do življenja To je univerzalno načelo, ki si ga delijo vse organizirane človeške družbe., do te mere, da običajno razmišljajo o njegovi morebitni kršitvi v pravnem sistemu, ki artikulira zakone in predpise, ki spodbujajo sožitje. V takem primeru je izrecno navedeno, da že samo dejstvo obstoječih nalogov jamči za varovanje dostojanstva, telesne ali čustvene integritete; ter možnost dostopa do vseh razvojnih priložnosti, ki jih čas in prostor dopuščata (izobraževanje, zdravje ipd.).

To načelo je z absolutno gotovostjo najbolj elementarno od vseh, ki bodo opisana v nadaljevanju. Tako ali drugače so vanjo potopljeni drugi.

2. dobrota in zlo

Načelo dobrega in zla je dilema, ki je neločljivo povezana s človeškim stanjem. O njem ugotavlja, kaj je za določeno družbo v danem trenutku pravilno in kaj ne, in to je bil scenarij, v katerem je bila religija tradicionalno razporejena (izkoriščanje prostora, na katerem so zgrajena čustva in vedenje).

Tudi praktični vidiki filozofije, kot je etika, so iskali univerzalno razmejitev teh nasprotij. Tako se obe skrajnosti ravnotežja strinjata v vseh kulturah, le da ju razlagajo na drugačen način.

3. Človečnost

Načelo humanosti je tisto, po čemer se človek loči od ostalih živali naseliti Zemljo in vsakemu dodeliti lastnosti, ki ga označujejo kot člana njenega prostranstva bratovščina. Predpostavlja implicitno prepoznavanje tega, kar ga razlikuje od ostalih; čeprav hkrati pripisuje pogoj absolutne enakosti, pripadnosti in asimilacije.

Vsakemu človeku se priznava sposobnost razuma, pravica do iskanja sreče in sposobnost izražanja svoje edinstvenosti v okviru sobivanja.

4. Svoboda

Svoboda je univerzalen princip, prek katerega pričakuje se, da lahko vsak človek razvije svoj največji potencial in izrazi svojo individualnost brez pritiska ali omejitev. Povezana je z možnostjo, da med vsemi možnostmi izberemo tisto, kar se nam zdi primerno na voljo, kolikor so pravice drugih ljudi, ki so morda vpleteni v odločitev. Svoboda je povezana tudi z odgovornostjo prevzemanja napak, ki izhajajo iz dejanj.

Človeške družbe si lahko pridržijo izjemen vir odvzema svobode subjektu v trenutku, ko stori dejanja v nasprotju s katerim koli od doslej opisanih načel in je ena najstrožjih kazni, ki jih je mogoče uporabiti.

5. Enakopravnost

Načelo enakosti temelji na prepričanju, da je vsak človek, ne glede na to, od kod prihaja, svoje okoliščin ali njihovih prepričanj, kaže simetričen odnos do drugih v zvezi s pravicami, ki jih ščitijo, in dolžnostmi, ki so potrebni. Tako vehementno Vsako diskriminatorno dejanje na podlagi spola, videza, etnične pripadnosti, spolne usmerjenosti se šteje za nepošteno., veroizpoved ali zdravstveno stanje.

Enakost je idealno načelo, h kateremu stremi vsa družba, čeprav ga ni vedno lahko doseči. Že same vloge, ki so enemu ali drugemu dodeljene na podlagi različnih atributov (spol, kraj poreklo, sposobnosti itd.) omejujejo razvojne možnosti po merilih arbitrarna. Boj za enakost je večna zahteva človeških skupin, ki se dojemajo kot zatirane ali prizadete.

Bibliografske reference:

• Henry, B.C. (2013). Filozofija pomena in vrednosti. Journal of Science and Technology, 3 (6), 593-597.
• Schroeder D., Chatfield K., Singh M., Chennells R., Herissone-Kelly P. (2019). Okvir štirih vrednot: pravičnost, spoštovanje, skrb in poštenost. V: Equitable Research Partnerships. Springer Briefs in Research and Innovation Governance. Springer, Cham.