Pareto İlkesi veya 80/20 kuralı

Bazı durumlarda, kesinlikle fark etmişsinizdir bazı insanlar çok zor görünen şeyleri hem rekor sürede hem de başarırlar..

Böylece günde birkaç saat çalışarak çok para kazanan veya akademik sonuçlar alan birini tanıyacaksınız. çalışmaya çok az zaman harcamak; ya da ders çalışmaya ek olarak akranlarına göre çok daha yüksek bir performansla çalıştıklarını ve sadece iki-üç saat ders çalıştıklarını (hafta sonları hariç).

Pareto İlkesi: başarıyı ve başarısızlığı anlamak için bir numara

Bunu nasıl elde ettiler? İşin püf noktası nedir? Bir şeyi bilmelisin: sen de onlarla aynı şeyi yapabilirsin, ne şekilde? Pareto prensibi.

Bu yöntemin adı şundan kaynaklanmaktadır: Vilfredo Pareto20. yüzyılın ekonomisti ve sosyoloğu. İtalya'da o zamanlar nüfusun %20'si ekonomik sermayenin %80'ini oluşturuyordu. Aynı fenomen şu anda dünyanın geri kalanına tahmin edilebilir, ancak model aynı kalır: birkaçı çok şey istiflerken çoğu çok azına sahip.

80/20 kuralını anlamak için bir örnek

Bu sistemi uygularken kişisel deneyimimi açıklayacağım. Daha önce işte çok fazla zaman geçirdim ve tek dezavantajı sadece harcanan saatler değil, aynı zamanda harcanan çabaydı. Ofise ilk gelen ve en son ayrılan kişi olduğum söylenebilirdi, geceleri ve hafta sonlarını çalışarak geçirmekten başka çarem yoktu.

Günlük büyük çabama rağmen, liyakat açısından öne çıkmadım. Liyakat, görünüşe göre çok daha az çalışan başkaları tarafından elde edildi.. Bu Bende büyük hayal kırıklığı yarattı, Kendime yeterince çabalamadığımı söyledim ama sonra çok daha fazla denesem bile, mümkünse aynı şey oldu, tıpkı filmdeki gibi. sisifos efsanesi, bu, dağın zirvesine bir kaya taşıdı, böylece neredeyse varır varmaz, her gün birbiri ardına tekrar tırmanmak zorunda kalacak.

O an bir şeylerin ters gittiğini anladım.. O kadar zeki olmasına rağmen, tüm bu zaman ve çabayı harcayarak diğer sınıf arkadaşlarıyla aynı başarıları elde edememesi mümkün değildi. Değiştirmem gereken bir şey var diye düşündüm ve öyle de oldu, bu insan grubuna bakmaya başladım. Bir şeyleri nasıl yaptıklarına bakmaya ve benim onları yapma şeklimle karşılaştırmaya başladım. Bu insanlar sadece yapmaları gerekeni yaptılar, ama sadece bunu değil, aynı zamanda olması gerektiği gibi yaptılar. İşleri iyi ve verimli bir şekilde yaptılar.

Ancak ben tam tersini yaptım. Yapmam gerekeni aştım ve sonuç olarak yapmam gerekeni gerektiği gibi yapmadım.. Örneğin bir rapor yazarken sayısız detay ekler ve onu okuması keyifli olacak şekilde süslerdi. Bu grup insanın tam tersini yaptığını fark ettim, çaba ve zamandan tasarruf sağlayacak şekilde, kesinlikle gerekli olan şeyleri fırfır veya fırfır olmadan yazmaya devam ettiler.

Daha birçok örnekle devam etmek isterdim ama bu yol asla bitmez. Ancak şunu eklemek istiyorum Pareto İlkesini uygulayarak durumum 180 derece değişti. Bu şekilde kendimi bu ayrıcalıklı insan grubuna tanıttım. Pareto İlkesi yalnızca iş yeri için geçerli değildir, aynı zamanda çalışmalarda ve hayatımızın diğer birçok alanında da yararlıdır.

Pareto İlkesi tam olarak nedir?

Bu ilke aynı zamanda “seyreklik faktörü ilkesi” veya “80/20 kuralı” olarak da bilinir. 80/20 kuralı her durumda geçerli değildir, bazen 90/10 veya 70/30 olarak değişebilir... Her halükarda 80/20 referansını alacağız.

Bu: Kullandıklarınızın %20'si, elde ettiklerinizin %80'ini oluşturur ve tam tersi, yaptığınız yatırımın %80'i sadece %20'sini oluşturur.

Örneğin: mahalle arkadaşlarımla basketbol oynadım, çok ciddiye aldım, en iyi oynamak istedim, çok sıkı çalıştım, hatta fazladan saatler geçirdim. Ancak basket atan ve başarılı olan başkalarıydı. Çok çalıştım, durmadan koştum, top çaldım ve ustaca paslar verdim, kötü bir oyuncu değildim, tam tersi, seviyemin bir mahalle takımının ötesinde olduğu söylenebilir. Ama her şeye rağmen alkışlanan ve atılan gollere göre hep başkalarıydı.

Hazırlanırken yaptığım şeylerin %80'i topa sahip olma, takım arkadaşlarına yardım etme ve fiziksel uygunlukla ilgiliydi. Peki ne aldı? Başarının% 20'si. Çünkü? Eh, çünkü sepet yapmadı.

Sürü kişiliği ile lider arasındaki fark

O kişi veya çift, takıma liderlik etmek ve defne almak için nasıl yaptı? Benim antrenman yaparken yaptığım gibi çok sert koşmuyorlardı ve %120'yi zorlamıyorlardı. Ancak basketler attılar ve nihayetinde bir müsabakada zaferi belirleyen skorborddaki skordu. atıfta bulunmak için burada değilim Bencil olmak ve pas vermek istemeyerek bir basket fırsatını kaçırmak anlamına gelse bile topu biriktirmek. söylemek istediğim şey İstediğim sonuçları veren şeye konsantre değildim. Neredeyse her zaman iyi paslar vermeyi düşündüm ama basketi atan kişi olmayı değil ve iyi paslar vermek kötü bir şey olmasa da istediğimi bu şekilde elde edemedim.

Bitirmek için şunu söyleyeceğim Oynadığım son sezonlarda, önceki tüm sezonlardan çok daha fazla eğlendim ve aynı zamanda en çok gol atan oyuncu oldum.. En iyisi olduğum için değil, sepet yapmayı düşündüğüm ve çabamı burada yoğunlaştırdığım için. Hepsini attığından değil ama her maçta çok sayıda sayı attı. Diğerlerinden daha fazla koşmaya veya maksimum sayıda pas atmaya değil, sadece şut atmak için iyi pozisyonlar aramaya odaklandım. Bir fırsat görseydi, bunun için maksimuma giderdi. Böylece daha az koşarak, daha az pas yaparak ve çok daha az yorularak daha iyi sonuçlar aldım.

80/20 ilkesinin günlük örnekleri

• Akıllı telefonunuzun fonksiyonlarının sadece %20'sini kullanıyorsunuz, kalan %80'lik kısım orada ama kullanmıyorsunuz.
• İnternette gezinmeye %80 yatırım yaparsınız ve ilginizi çeken ya da farkında olmadığınız bilgilerin %20'sini elde edersiniz. Ayrılan zamanınızın yalnızca %20'si faydalıdır.
• Antrenmandan önce sadece şeker yiyorsunuz çünkü bunun karbonhidrat almanın en hızlı yolu olduğunu düşünüyorsunuz. ve dolayısıyla enerji, ama kısa bir süre sonra bu enerji yok oldu, kendinizi yorgun hissediyorsunuz ve yeniden tatlı yemeniz gerekiyor. Pareto İlkesine göre, yediğiniz keklerin %80'i size ihtiyacınız olan enerjinin (80/20) sadece %20'sini verir.
• Maaşınızın %80'ini yeni kıyafetler almaya yatırıyorsunuz ve gardırobunuzun %20'sini kendiniz giydirmek için kullanıyorsunuz.
• Bira içerken içtiğinizin %20'si bir şey için kullanılır, kalan %80'i vücudunuz tarafından atılır. 95/5 oranını uygulamak kesinlikle daha iyi olacaktır.

Çalışmalarınızda Pareto İlkesinden en iyi şekilde yararlanmak

• Öğretmenle görüşerek şüpheleri giderirken kendini tanıtmayı başarıyor, böylece konuya ilgi gösteriyorsan... Neden gidip yapmıyorsun?
• Sınıfta bir konuda en yüksek notu almanız için gerekli bilgileri alabileceğiniz 10 kitap öneriyorlarsa, ancak iki konuda bunu biliyorsunuz. Bahsedilen konuyu geçmek için gereken tüm bilgiler onlarda mevcuttur.Sadece bu ikisine odaklanın ve fazla zamanınız varsa diğerlerinde kullanın.
• Her hafta 4 saatinizi koşarak ve ağırlık kaldırarak geçirirseniz, formda kalmak ve çevik hissetmek için yeterli zamanınız olur. Spor salonuna katılmak, havuza gitmek ve kompleks vitaminler almak yerine neden yapmıyorsunuz? Spor salonuna ve havuza ayırdığınız zamana ek olarak, oraya gitmek ve sonra geri dönmek için çok zaman harcadığınızı düşünün, bu haftada 8 saat demektir. Demek istediğimiz bu.
• Bir sınavdaki notun %80'i sunmanız gereken yazılı bir metne bağlıdır ve notun %20'si konunun bibliyografyasında önerilen dört kitaptan kaynaklanır. Çabalarınızı kitaplara bu kadar odaklamayın ve kendinizi daha çok belgeye adayın.
• Paranızı her ne sebeple olursa olsun muhtemelen neredeyse hiç kullanmayacağınız bir giyim eşyasına yatıracaksanız, neden paranızı bu şekilde yatırıyorsunuz?

Bu maksim nasıl düzgün bir şekilde uygulanır?

Gördüğümüz gibi, Pareto Prensibi En az çaba yasasına benzer bir şey.. Çabalarımızı bizim için gerçekten verimli olan şeylere odaklamamızı sağlar; Zamanımızı ve kaynaklarımızı optimize etmemize yardımcı olur.

işte gidiyorlar bu prensibi doğru bir şekilde uygulamak için üç ekstra ipucu:

• Bu mükemmel sonuçları elde etmek için başkalarının bunu nasıl yaptığını dikkatlice gözlemleyin.
• Kendi içinize bakın, size neyin iyi sonuç verdiğini fark edin, çabalarınızı bu noktaya odaklayın ve her şeyden vazgeçin.
• Pratik! Başkaları için neyin işe yaradığını uygulamaya koyun ve aynı şekilde sizin için neyin işe yaradığını da yapın.

Şimdi tek yapmanız gereken bu 80/20 kuralını uygulayarak sonuçların kendiliğinden gelmesini beklemek!