Sotsiaaltöötajate 10 funktsiooni

Sotsiaaltöö on distsipliin, mis vastutab arengu, ühtekuuluvuse ja sotsiaalse transformatsiooni edendamise eest; sealhulgas kogukonna liikmete individuaalset tugevdamist.

Alustades sotsiaaltöö enda lühikirjeldusest, järgmistes ridades Vaatame, millised on sotsiaaltöötajate funktsioonid, mida nad professionaalidena teevad ja kuidas selle tulemuslikkus mõjutab haavatavates olukordades olevaid rühmi.

• Seotud artikkel: "Mis on sotsiaalpsühholoogia?"

Mis on sotsiaaltöö? Lühikirjeldus

Sotsiaaltöö ajalugu on seotud erinevate protsessidega, mis leidsid aset 19. sajandi keskel. Ühelt poolt tuleneb see sellest erinevate haavatavate rühmade tuvastatud vajadused: narkomaanid, düsfunktsionaalsed pered, hüljatud vanurid jne.

Täpsemalt, need vajadused tekkisid tohutute rändeprotsesside ja kasvava linnastumise tõttu, mis muutis perekondliku ja sotsiaal-sanitaarse sekkumise hädavajalikuks. Teisest küljest on sotsiaaltöö kui akadeemilise distsipliini päritolu seotud jagunemisega elukutsete sugu ja seksuaalsus, eriti see, mis toimus uurimise ja sekkumise käigus sotsioloogia.

Selles mõttes on sotsiaaltöö õppe- ja tegevusvaldkond, millega on seotud sotsiaalteaduste, humanitaarteaduste ja kogukonna sekkumise erinevad ülesanded ja harud. Sel põhjusel on see valdkond, mis toimib muu hulgas selliste mõistete nagu sotsiaalne õiglus, inimõigused, mitmekesisus, austus ja võrdsus ümber.

Eelnevast lähtuvalt on sotsiaaltöö spetsialistid tunnustanud erinevaid tegevusvaldkondi, aga ka erinevaid funktsioone, mida mõistetakse kui rolli, mida mängivad ja tunnustavad need, kes kasutavad teatud distsipliini. Järgmisena näeme, millised on sotsiaaltöötajate mõned funktsioonid.

• Teid võivad huvitada: "Kogukonnapsühholoogia: mis see on ja kuidas see ühiskondi muudab"

10 sotsiaaltöötaja funktsiooni

Ballestero, A, Viscarret, J.J. ja Uriz, M. J. (2013), viis läbi riikliku uuringu Hispaanias. Nad võtsid viitena Sotsiaaltöö valge raamat ja pärast sotsiaaltöö spetsialistidega küsitluste läbiviimist on nad sotsiaaltöötajate funktsioonid kokku võtnud järgmises 10 punktis:

1. Ennetada

Umbes ette näha nii individuaalsete kui ka kollektiivsete konfliktide võimalikke põhjuseid. Seda saab teha sekkumisprojektide kaudu, mis võimaldavad teada elanikkonna konteksti ja tekkivad sotsiaalse riski olukorrad, aga ka sama konteksti puudujäägid ja vajadused.

2. Pakkuge otsest hooldust

Tegutsege üksikisikute või rühmadega, olenemata sellest, kas nad on ohus või neil on juba konkreetne probleem, mille tunnuseks on sotsiaalne. Otsese hoolduse eesmärk on suurendada individuaalseid võimeid et samad inimesed seisavad silmitsi igapäevaste sotsiaalsete konfliktidega ja reageerivad neile.

3. Planeerima

Sekkumiste läbiviimiseks on vaja koostada tegevuskava, millel on konkreetsed eesmärgid ja mis muudab analüüsiprotsessi selgeks, samuti saate- ja hindamisvõimalused.

Autorite arvates saab seda läbi viia mikrosotsiaalsel ja ka makrosotsiaalsel tasandil. Esimene on sekkumiste ja projektide kavandamine, teine ​​aga programmide kavandamine ja sotsiaalteenuste korraldamine.

• Teid võivad huvitada: "Mis on sotsiaalne vananemine? 4 kaitsemehhanismi, mida kasutavad vanemad inimesed"

4. õppetööd läbi viima

Kuigi sotsiaaltöö koosneb erinevatest teoreetilistest ja praktilistest õpetustest, mida õpetatakse spetsialiseeritud viisil ülikoolikeskustes, on see oluline akadeemikute koolitamine nii kraadide kui ka magistrantide jaoks sotsiaaltöös ja sellega seotud valdkondades.

5. Reklaamige reklaami ja sotsiaalset lisamist

See hõlmab vajalike meetmete võtmist, et taastada või säilitama enesemääramise ja toimimise nii individuaalselt kui kollektiivselt. See võib toimuda sotsiaalpoliitika kavandamise ja rakendamise kaudu, mis kohandab juurdepääsu erinevatele teenustele.

6. Järelevalve

Sotsiaaltöö spetsialistid saavad teostada järelevalvet, mis võimaldab neil olla kaasas konkreetse programmi, sotsiaalpoliitika või teenuse elluviimise eest vastutavate inimestega. Umbes rakendada praktikas erinevaid teadmisi ja oskusi, mis professionaalse sooritusega kaasnevad sotsiaalteenuste osutamise eest vastutavate isikute

7. Tehke hinnanguid

See seisneb konsulteerimises ja sekkumiste tulemuste hindamises, samuti selle kontrollimises, kas kavandatud eesmärgid on täidetud ja millised vajadused on veel rahuldamata. Samamoodi on tegemist kasutatud metoodikate hindamisega ja asjakohaste muudatuste tuvastamisega.

8. juhiroll

Sotsiaaltöötajad võivad täita juhtimisülesandeid, mis on seotud sellega vastutus nii sotsiaalkeskuste kui ka konkreetsete programmide planeerimise ja korraldamise eest ja nende pakutavad teenused.

9. Uurige

See seisneb metoodiliste võtete elluviimises, mis võimaldavad hinnata ja sekkuda teadusliku rangusega konkreetse sotsiaalse rühma spetsiifiliste probleemide kohta. Laias laastus on see konkreetse reaalsuse analüüsimine, kirjeldamine ja selgitamine, samuti asjakohast sekkumist võimaldavate hüpoteeside püstitamine.

10. Koordineerimiseks

Kuigi tegemist on sotsiaalsete muutuste edendamisega, on paljud organisatsioonid, kus sekkumine läbi viiakse, organiseeritud suurte rühmadena. Selles mõttes on tegemist vahendite, tehnikate ja ressursside täpsustamisega, mis võimaldavad teostada ühiste eesmärkidega ja iga rühma vajadustele vastavat sekkumisliini.

Mida ütlevad selle ala spetsialistid

Ballestero, Viscarret' ja Úrizi (2013) läbiviidud uuringu tulemused näitavad erinevaid suundumusi küsitletud sotsiaaltöötajate igapäevaste tööülesannete osas. Spetsialistid ütlevad, et nende peamine ülesanne on aidata parandada inimeste elu, arvestades, et sotsiaaltöö on distsipliin, mis keskendub teise tähelepanule.

Samas on uuringus tuvastatud üha enam juhtimisele, planeerimisele ja sotsiaalsele haldusele orienteeritud funktsioonide levik; mis on kombineeritud otsese sekkumisega. Samamoodi kirjeldavad spetsialistid vähest osalemist uurimistegevuses. Kõik eelnev on autorite hinnangul viinud vahetusele keskendunud tegevusaspektide tähtsuse järjekorda seadmiseni; ja vähem keskendunud sekkumise järelemõtlemisprotsessile.

Selles uuringus on nad läbi viinud mitmemõõtmelise analüüsi ja avastanud, et igapäevases praktikas on sotsiaaltöötajate funktsioonid vastavad neljale erinevale kutseprofiilile:

• profiil majandamine-planeerimine, mille logistikafunktsioonid on makrotasandil (kus asub 26% osalejatest).
• profiil sekkumine muutuste nimel, millel on otsese tähelepanu ja sotsiaalse diagnoosimise funktsioonid (vastab 24%).
• profiil tervishoiu sekkumine, mille otsesed hooldusülesanded on kombineeritud haldus-bürokraatlike funktsioonidega (41,1% küsitletutest).
• Tema akadeemiline profiil, õppe- ja teadustööga (rühmad 9,4% osalejatest).

Viimane räägib olulistest muutustest sotsiaaltöötajate funktsioonides ja ametis endas. Sotsiaaltöö on viimasel ajal suunatud süsteemsete düsfunktsioonide vältimisele või nendest ülesaamisele, millega kaasneb programmi juhtimisel ja planeerimisel on oluline kaal. Startup eesmärk, mis keskendub üksikisiku, osaluse ja kogukonna vajadustele; mõnikord kaotab olulisuse. Samuti räägivad tulemused valdkonna kasvavast spetsialiseerumisest, kus funktsioonid hakkavad varieeruma vastavalt konkreetsele arendus- ja rakendusruumile.

Lõpetuseks kutsub uurimus üles mõtisklema nende aspektide üle, mis on olulised elukutse tuleviku ja selle olulise rakendamise jaoks erinevates sotsiaalsetes kontekstides.

Bibliograafilised viited:

• Ballestero, A., Viscarret, J. J. ja Uriz, M. J. (2013). Sotsiaaltöötajate ametialased funktsioonid Hispaanias. Sotsiaaltöö märkmikud, 26 (1): 127-138.
• Garcia Dauder, S. (2009). Jessie Taft. Sümboolne interaktsionism, feministlik teooria ja kliiniline sotsiaaltöö. Sotsiaaltöö täna, 56: 145-156.