Ihmisten hallitseminen: 8 ominaisuutta, jotka antavat heidät pois

Suurin osa ihmispersoonallisuudesta määräytyy sen mukaan, miten suhtaudumme muihin. Erityisesti kontrolloivat ihmiset ilmaisevat yhden ongelmallisimmista puolista heidän käyttäytymistavoissaan, jotka perustuvat muiden vapautta rajoittaviin asenteisiin.

Tässä artikkelissa näemme mitkä ovat ohjaimille ominaisia ​​perusnäkökohtia, sekä erilaisia ​​tapoja tunnistaa tämän käyttäytymistyylin eri muunnelmia.

• Aiheeseen liittyvä artikkeli: "Myrkyllisten suhteiden 6 päätyyppiä"

Tyypillisiä ihmisten hallitsemisen piirteitä

Jokainen ihminen on ainutlaatuinen, ja tietysti ymmärtää hyvin tavan takana oleva logiikka yksilön tekoon, on tarpeen kiinnittää huomiota häneen sen sijaan, että aloitettaisiin ennakkoluuloista ja yleisyydet. Hyvä lähtökohta on kuitenkin nähdä, vastaako heidän käyttäytymistyylinsä tiettyjä psykologian luokkia.

Niille ihmisille, joilla on taipumus hallita muita, näiden signaalien huomioiminen on erityisen tärkeää, koska toisen ihmisen hyvinvointiin voi vaikuttaa resurssien puute suojella itseään ensimmäiseltä.

1. He käsittelevät henkisiä kehyksiä hyvin

Kun kommunikoimme, emme vain lausu sanoja: käännämme myös keskustelun a henkinen kehys, jossa se, mitä sanomme ja mitä toinen sanoo, on järkevää vastaa meille.

Jos esimerkiksi puhumme "Espanjan lapsista", ilmaisemme henkisen kehyksen, jonka mukaan maa on käytännössä inhimillinen kokonaisuus, jossa on joitakin edut ja tapa olla määritelty, kun taas jos puhumme "espanjalaisista", tarkoitamme vain joukkoa maan asukkaita. alueella.

Hallitsevat ihmiset tietävät sen heidän on piilotettava todelliset motiivinsa kun tulee kohtelemaan niitä, jotka haluavat alistaa tietyllä tavalla, ja siksi he käyttävät kieltä luodakseen moraalisen alibin. Esimerkiksi parisuhteissa on hyvin yleistä, että nämä ihmiset puhuvat siteestä affektiivinen, joka yhdistää heidät rakastajaansa tai rakastuneeseen ikään kuin se olisi suhde, jossa suojellaan muu.

• Saatat olla kiinnostunut: "Kognitiiviset skeemat: miten ajattelumme on järjestetty?"

2. He toimivat ikään kuin he tietäisivät valvotun henkilön olemuksen

Hallitsevilla ihmisillä on tapana perustella käyttäytymistään oletettu kyky "nähdä" ihmisten olemus ja päättää mikä on heille parasta. Tätä ei tietenkään ilmaista kirjaimellisesti, mutta se näkyy heidän sanomissaan.

He esimerkiksi puhuvat toisen henkilön käytännössä synnynnäisistä ja muuttumattomista heikkouksista yrittääkseen "kompensoida" niitä. rajoitukset, jotka hallitsevat sitä hänen elämänsä osa-aluetta, tehden samalla kaikkensa, jotta tuon oletetun elämänalueen rajat ovat erittäin sumea.

3. He toimivat paternalistisesti

Hallitessaan ihmisiä, jotka yrittävät piilottaa tapaa, jolla he käyttävät valtaansa toistensa suhteen, he turvautuvat usein paternalistiseen sävyyn.

He voivat tehdä tämän olemalla sovittelevia (esimerkiksi tarjoutumalla tekemään päätös toisen puolesta) tai suoremmin hallitseva (Esimerkiksi he arvostelevat "persoonallisuuden puutetta" tai toisen omia kriteerejä yrittääkseen saada kritisoidut alistumaan päätöksiin, jotka heille määrätään ulkopuolelta).

4. He pyrkivät eristämään toisen sosiaalisesti

Mitä enemmän sosiaalisia kontakteja hallitseva henkilö luo, sitä todennäköisemmin hän luopuu tuosta myrkyllisestä suhteesta. Tästä syystä hallitsevat ihmiset yrittävät saada uhrinsa menemään ilman kontakteja, ilman ystäviä tai äärimmäisissä tapauksissa ilman toistuvia kohtaamisia perheen kanssa.

Tämä on hyvin havaittavissa parisuhteissa, alueella, jolla hallitsevat ihmiset hyvin todennäköisesti huomaavat yritä käyttää haluamaasi hallintaa hyödyntämällä tämäntyyppisten siteiden antamaa läheisyyttä suhteellinen.

5. He eivät pyri tekemään yhteistyötä, he etsivät ehdotonta tukea

Ihmisten hallitseminen luo yleensä alustan muiden manipuloinnille, ei sillä hetkellä, kun he ovat on erittäin tärkeää saada heidän ehdoton tukinsa, ellei paljon aikaisemmin, pienemmissä tilanteissa merkitys.

Siten esimerkiksi vähintäänkin sympatian osoitus jotakuta kohtaan, jonka kanssa hallitseva henkilö on vähänkin eri mieltä, hänen on helppo osoittaa suuttumuksensa tai turhautumista. Viesti on selvä: se on hallitseva henkilö, joka määrittelee empatian ja sympatian rajat (puhumattakaan ystävyydestä), joka toisella voi olla, sillä, joka on alamainen.

Tällä tavalla, kun tarvitaan toisen vahvaa tukea, tämä on käytännössä taattu, koska apua ei anneta vaadittu rikkoisi ehdottoman tuen historian merkityksettömissä tilanteissa ja ilmaantuisi kognitiivinen dissonanssi.

6. He uskovat, että heillä on oikeus sekaantua kaikkeen

Ihmisten hallitsemiseksi, oikeus olla yksin voidaan kyseenalaistaa jos he etsivät sopivaa tekosyytä tehdä niin. Se ei aina johdu siitä, että he haluavat hallita toista henkilöä 24 tuntia vuorokaudessa; joskus se johtuu yksinkertaisesti siitä, että he eivät ota huomioon tämän tarpeita.

7. He puhuvat "yhteisestä hyvästä" tehdäkseen päätöksiä toisen puolesta

On hyvin yleistä, että hallitsevat ihmiset toimivat ikään kuin olisi täysin normaalia ennakoida toisen päätöksiä ja tehdä ne itse toisen puolesta. Syynä voi olla "ajan hukkaamatta jättäminen", "oikean tekeminen kaikille" ja niin edelleen.

8. Ne pätevät muihin äärimmäisen perfektionismin kriteereihin

Lopuksi on yleistä, että hallitsevat ihmiset tuntevat olonsa turhautuneiksi jos muut käyttäytyvät tavalla, joka poikkeaa ihanteestasi, vaikka muut eivät ole koskaan osoittaneet olevansa samaa mieltä noista täydellisyyden vaatimuksista.

Tämä voi johtaa moniin keskusteluihin tai päinvastoin ajatukseen, että on normaalia alistua heidän kriteereihinsä, koska he käyttäytyvät ikään kuin heillä olisi valtuudet määrittää raja oikean ja oikean välille paha.

Bibliografiset viittaukset:

• Anderson, C.A.; Bushman, B.J. (2002). Ihmisen aggressio. Psykologian vuosikatsaus. 53: 27 - 51.
• Flett, G. L.; Hewitt, P.L. (2002). Perfektionismi. Washington, DC: American Psychological Association.
• Hodson, G. M.; Hogg, S. M.; MacInnis, C. C. (2009). "Pummien persoonallisuuksien" rooli (narsismi, machiavellianismi, psykopatia), Big Five -persoonallisuustekijät ja ideologia ennakkoluulojen selittämisessä. Journal of Research in Personality. 43 (4): 686–690.