समूह गतिकी के 6 प्रकार

समूह गतिकी ऐसी गतिविधियाँ हैं, जो मज़ेदार होने के अलावा, बच्चों से लेकर बुजुर्गों तक सभी उम्र के लोगों को सिखाने के लिए इस्तेमाल की जा सकती हैं।

ये कौशल अक्सर अपने सदस्यों के सामाजिक कौशल को बेहतर बनाने पर केंद्रित होते हैं, जबकि उनके पास अच्छा समय होता है अपने साथियों के साथ बातचीत करना, जिन्हें वे लंबे समय से जानते हों या यह उनका पहला शॉट है संपर्क करें।

आगे हम इन गतिविधियों के महत्व को देखने के अलावा समझेंगे समूह की गतिशीलता के मुख्य प्रकार मौजूद हैं.

• संबंधित लेख: "समूह मनोविज्ञान: परिभाषा, कार्य और मुख्य लेखक"

समूह गतिकी क्या हैं?

समूह गतिकी ऐसी गतिविधियाँ हैं जिनके साथ कई लोग विभिन्न काल्पनिक स्थितियों के माध्यम से एक विशिष्ट उद्देश्य को पूरा करने के लिए बातचीत करते हैं। उनमें समूह के प्रभाव में प्रत्येक सदस्य के व्यक्तिगत व्यवहार को देखा जा सकता है।

वे ऐसी गतिविधियाँ हैं जिनमें इसमें शामिल लोग एक लक्ष्य को प्राप्त करने में सफल होने के लिए शामिल होते हैं, रास्ते में अपने संबंधों को मजबूत करते हैं.

इस प्रकार की गतिविधियाँ बहुत विविध हो सकती हैं, लेकिन इन सभी का उद्देश्य शामिल लोगों के बीच संपर्क को बढ़ावा देना, समुदाय का एक विचार बनाना, सह-अस्तित्व और सहयोग को बढ़ावा देना है। ये ऐसे अभ्यास हैं, जिनकी महान बहुमुखी प्रतिभा के कारण, बच्चे, युवा, वयस्क और यहां तक ​​कि बुजुर्ग भी भाग ले सकते हैं। इसीलिए किसी भी शैक्षिक प्रक्रिया को बढ़ावा देने के लिए ये गतिकी बहुत फायदेमंद हो सकती हैं।

समूह की गतिशीलता के प्रकार के आधार पर, इसमें शामिल लोगों की संख्या, की जाने वाली गतिविधियाँ और प्राप्त किए जाने वाले उद्देश्य अलग-अलग होंगे। स्वाभाविक रूप से, यह परिणामों को एकजुटता, संबंधों की भावना के संदर्भ में भी प्रभावित करेगा जो सदस्यों के बीच स्थापित होते हैं और उनमें जिस प्रकार का कौशल समाप्त हो जाता है विकसित होना। फिर भी, जब तक सूत्रधार गतिविधि से अवगत है और यह सुनिश्चित करता है कि यह ठीक से चलता है, यह सभी के लिए एक लाभकारी व्यायाम होगा।.

इन गतिकी के उद्देश्य

सभी समूह गतिकी में उद्देश्य सहकारी और संबंधपरक दक्षताओं से संबंधित होता है। व्यवहार में लाए जाने वाले विशिष्ट कौशल के बावजूद, जैसे संचार या संघर्ष समाधान, उनमें से प्रत्येक का अर्थ है कि प्रत्येक के स्वभाव की पुष्टि करते हुए दूसरों के साथ बेहतर तरीके से संबंध बनाना सीखना व्यक्ति।

इसमें भी जोड़ा गया संज्ञानात्मक कौशल जैसे ध्यान, समस्या समाधान या निर्णय लेने को व्यवहार में लाया जाता है. समूह की गतिशीलता का मतलब है कि इसमें शामिल लोगों को अपना ध्यान कुछ लक्ष्यों को प्राप्त करने पर केंद्रित करना है, जबकि साथ ही दूसरों के साथ अपने सामाजिक कौशल का उपयोग करें और यह देखने के लिए अपने तर्क और बुद्धि का परीक्षण करें कि वे कैसे हासिल कर सकते हैं सफलता।

इस प्रकार, इन सभी गतिकी के उद्देश्य हैं: सामाजिक कौशल, नेतृत्व अभ्यास और सहयोग में सुधार, दूसरों के लिए सम्मान और अपनी विशिष्टता की पुन: पुष्टि और दैनिक जीवन के लिए विभिन्न संज्ञानात्मक और उपयोगी क्षमताओं का कार्यान्वयन। ये गतिविधियाँ शामिल लोगों को यह जागरूक करने में मदद करती हैं कि टीम वर्क के माध्यम से महान उपलब्धि हासिल की जा सकती है।

• आपकी रुचि हो सकती है: "काम और संगठनों का मनोविज्ञान: भविष्य के साथ एक पेशा"

समूह गतिकी के प्रकार क्या हैं?

अब जब हम समझ गए हैं कि समूह गतिकी क्या है और उनके उद्देश्य क्या हैं, तो हम समूह गतिकी के विभिन्न प्रकारों के बारे में विस्तार से जानेंगे। इन्हें सभी प्रकार के संदर्भों और समूहों में लागू किया जा सकता है, स्कूल और कार्यस्थल दोनों में या विदेशियों के स्वागत केंद्र में लागू करने में सक्षम होने के कारण। उन सभी को सामाजिक कौशल में सुधार और अधिक समूह सामंजस्य बनाने के लिए लागू किया जाता है। आगे हम मुख्य तौर-तरीकों को देखेंगे:

1. प्रस्तुति की गतिशीलता

डायनामिक्स के प्रकार जो निश्चित रूप से सबसे अधिक उपयोग किए जाते हैं वे हैं प्रस्तुतिकरण। जैसा कि इसके नाम से पता चलता है, ये ऐसे खेल हैं जिनमें सदस्य एक दूसरे से अपना परिचय देते हैं, उन लोगों के बीच बर्फ तोड़ने का एक बहुत अच्छा तरीका है जिनके पास बहुत कम या पूर्ण अजनबी हैं.

सभी प्रकार हैं। ऐसी गतिविधियां हैं जिनमें शामिल लोगों को खुद को जोड़े में रखने और उनके नाम कहने का आदेश दिया जाता है, उनका पसंदीदा रंग क्या है, वे कितने साल के हैं, उनके पास कौन सा पालतू जानवर है? वे कहाँ हैं, वे क्या काम करते हैं, वे बाथटब में क्या करना पसंद करते हैं... संक्षेप में, कोई भी प्रश्न जो लोगों के बीच थोड़े से ज्ञान को बढ़ावा देने का काम करता है समूह।

2. संघर्ष समाधान की गतिशीलता

संघर्ष समाधान की गतिशीलता समस्या स्थितियों में मध्यस्थता करने के लिए उपयोग की जाने वाली गतिविधियाँ हैं। इस तरह की गतिशीलता वे विशेष रूप से कार्यस्थल और कंपनियों में उपयोग किए जाते हैं. वे उपयोगी हैं क्योंकि उन्होंने कुछ संघर्ष होने के बावजूद निर्णय लेने, नेतृत्व या टीम वर्क जैसे कौशल का परीक्षण किया।

वे अपने सदस्यों के बीच सामाजिक कौशल और मुखरता में सुधार करने के लिए भी काम करते हैं, उन्हें अलग-अलग से परिचित कराते हैं उपकरण जो दो या दो से अधिक सदस्यों के बीच एक समस्या को हल करने में मदद करते हैं जैसे लड़ाई, अपमान या अफ़वाह।

3. संचार गतिशीलता

संचार गतिकी का मुख्य उद्देश्य समूह के सदस्यों के बीच संचार कौशल में सुधार करना है। सामाजिक कौशल को प्रदर्शित करने के लिए अच्छे संचार कौशल की आवश्यकता होती है, और अच्छा संचार अपने आप में एक सामाजिक कौशल है।

गतिकी में आप हैं यह मुखर संचार के अलावा, सबसे बढ़कर, सक्रिय श्रवण को बढ़ावा देने का प्रयास करता है (वह कहें जो आप वास्तव में चाहते हैं) और, साथ ही, आपको चीजों को इस तरह से कहना सिखाया जाता है जिसमें दूसरों की भावनाओं को तोड़ना शामिल नहीं है। बॉडी लैंग्वेज को भी अमल में लाया जाता है।

4. विश्राम की गतिशीलता

तनाव मुक्त करने के लिए विश्राम की गतिशीलता का उपयोग किया जाता है। वे बच्चों में विशेष रूप से उपयोगी होते हैं, जिससे वे हंसी, आंदोलन और आवाज के माध्यम से अन्य गतिविधियों को शुरू करने से पहले बेचैनी को दूर कर सकते हैं।.

वे चिल्लाते हैं, वे जोर से बोलते हैं, वे हरकत करते हैं जैसे कि उन्हें दौरे पड़ रहे हों... वे कोई भी हरकत करते हैं और कार्य करते हैं जो उन्हें बनाता है फिर शांत रहें, मुक्त हों, भावनात्मक रूप से आराम करें, और सुविधाकर्ता को आपके साथ जो कुछ भी करना है, उस पर ध्यान देने के लिए तैयार रहें कहो।

5. ज्ञान और आत्म-ज्ञान की गतिशीलता

आत्म-ज्ञान की गतिशीलता को लागू किया जाता है ताकि समूह के सदस्य एक दूसरे को और अधिक जान सकें एक दूसरे को करने के बाद पहले से ही उनके बारे में थोड़ा जानने के बावजूद गतिविधियाँ।

इस प्रकार की गतिकी का उद्देश्य नए लोगों से मिलना नहीं है, बल्कि उन लोगों की विशेषताओं में तल्लीन करें जिनके साथ वे हर दिन संबंधित होते हैं और तुलना करते हैं कि वे स्वयं कैसे हैं.

दूसरों के साथ घनिष्ठ और अधिक घनिष्ठ संबंध रखते हुए, अपने और दूसरों के बीच के अंतर को देखकर, उनके व्यक्तित्व को महत्व देते हुए व्यक्तिगत ज्ञान को गहरा किया जाता है।

6. सहयोग और सहयोग की गतिशीलता

सहयोग और सहयोग की गतिशीलता पर विचार किया जाता है किसी भी वातावरण में एक मौलिक स्तंभ जिसमें आप विभिन्न लोगों के बीच संबंधों को बढ़ावा देना चाहते हैं. वे जो करते हैं वह यह सुनिश्चित करने पर ध्यान केंद्रित करके समूह सहयोग को बढ़ाता है कि गतिविधि के सभी सदस्यों को भाग लेने के समान अवसर हों।

वास्तव में, व्यवहार में सभी गतिविधियाँ सहकारी और / या सहयोगी होती हैं जहाँ तक वे हमेशा एक समूह तरीके से किए जाते हैं और सेवा करते हैं ताकि उनके सदस्य दूसरों से संबंधित होना सीखें लोग