Hogyan lehet sikeres folytatni, 8 lépésben

A önéletrajz rendkívül fontos eszköz, ha munkát akarunk találni, ez a bemutató annak a cégnek, amelyik fel akar venni minket, ezért fontos, hogy jól legyen Kész.

A sikeres önéletrajz elkészítésének nem kell a sok oldal egyikéből állnia nem túl sok szöveg; jobb tudni, hogyan kell kezelni az információkat és szintetizálni. Ezt a szükséges adatok strukturált és látható módon történő bemutatásával kell jellemezni, hogy a toborzó el tudja dönteni, hogy alkalmas jelöltek vagyunk-e arra a munkára, amelyre vágyunk.

Fontos, hogy a toborzók mindössze 6 másodperc alatt eldöntik, hogy a jelentkező folytatja-e a kiválasztási folyamatot, miután megnézik az önéletrajzot. Legalábbis ezt állítja a "TheLadders" -ban megjelent tanulmány.

• Kapcsolódó cikk: "Nincs munkám: 7 szakértői tipp a megtalálásához"

Hogyan lehet sikeres folytatni

Mivel az önéletrajz az fontos elem, ha garantáljuk a sikerünket a toborzási folyamatbanEbben a cikkben úgy döntöttünk, hogy bemutatunk néhány olyan kulcsot, amelyek sikeresvé teszik az önéletrajzot.

A következő sorokban megtalálja a listát elengedhetetlen pontok a jó önéletrajz elkészítéséhez.

1. Válassza ki az önéletrajz típusát

Bár sokan úgy gondolják, hogy a klasszikus vagy a nemzetközi önéletrajz a legmegfelelőbb, ez nem mindig igaz. Különböző típusú önéletrajzok léteznek és mindegyiküknek vannak előnyei és hátrányai, ezért az önéletrajz eldöntésekor tudnunk kell, mi a cél, a tapasztalatunk vagy mit szeretnénk kiemelni.

Például az időrendi önéletrajz ideális, ha mindig is dolgozott, de ha voltak szünetek munka és munka között és szeretne kiemelni bizonyos területeket a vállalatnál töltött idő helyett, használhatja a funkcionális önéletrajzot.

• Kapcsolódó cikk: "Önéletrajz típusai: A 4 önéletrajzi modell (előnyök és hátrányok)"

2. Ismerje a vállalatot és a pozíciót, amelyre vágyik

Sok ember ugyanazt az önéletrajzot használja különböző munkákhoz, ami hiba. Ha a toborzóknak kevés idejük van megnézni egy önéletrajzot, fontos, hogy az információk világosak és az erősségek kiemelkedjenek. Ebben az értelemben jól kell ismerni azt a pozíciót, amelyre vágysz, és azt a szervezetet, amelyben dolgozni fogsz.

Például: egy grafikus önéletrajza eltérhet az emberi erőforrások igazgatójának önéletrajzától. Az első lehet kreatívabb, a második pedig klasszikusabb.

Személyes adatok: Név és vezetéknév, személyi igazolvány, születési hely és idő, személyes cím, telefonszám, e-mail cím ...

3. Kövesse az egyértelmű felépítést

Az önéletrajz felépítése úgy kell megtervezni, hogy megkönnyítse a toborzó munkáját és ez ugyanakkor vonzó a szem számára. Néhány fontos szempont, amelyet fel kell venni:

• Személyes adat: Meg kell adni a teljes nevet, születési helyet és dátumot, címet, elérhetőségi telefonszámot, e-mailt stb.
• Akadémiai képzés: Végzett tanulmányok és a legérdekesebb tanfolyamok. Bár ez az utolsó pont beilleszthető további tanfolyamokba.
• Szakmai tapasztalat: Azok a munkák, amelyeket elvégeztél. Ha sok tapasztalata van vagy nem releváns munkája van a pozícióhoz, akkor csak azokat vegye fel, amelyekről úgy gondolja, hogy rendelkezik kompetenciákkal, amelyeket a toborzó keresni fog Önben.
• Nyelvek: Ha hivatalos címe van, akkor azt fel kell tüntetnie.
• Számítástechnika: Különösen fontos, ha az a kívánt munkához kapcsolódik.
• Egyéb érdekes adatok: Idő rendelkezésre állása, vezetői engedély stb.

4. Üreseket használjon a figyelem felkeltésére

A fent említett információk mellett üres helyeket is kell hagyni a számára vonzza a toborzó figyelmét azokra a dolgokra, amelyek fontosak a profilja szempontjából. Az interjúztató dolgainak megkönnyítése az Ön számára is előnyös.

5. Csak releváns információkat tartalmazzon

Ezt a kérdést már említettük, de ki kell emelni. Előfordulhat, hogy minden szakmai tapasztalatát fel akarja tölteni, ha sok munkája volt. De csak a toborzó szeretne tudni a releváns információkról. Például, ha hobbija nem kapcsolódik a kívánt munkához, kerülje a hobbik elhelyezését.

6. Használjon golyókat a fontos pontok kiemelésére

Nem kell teljes mondatokat írni, jobb, ha összefoglalja az információkat. Ehhez használhat golyókat. Például, ha megadja szakmai szerepeit vagy eredményeit.

7. Nem kell referenciákat tartalmaznia

Lehet, hogy vonzó a referenciák felvétele az önéletrajzba, de nem kell. Ha átmész ezen a szakaszon, és a kérdező többet akar megtudni rólad korábbi főnökeid révén, akkor már tudatni fogják veled. Ha nem kérik tőled ezt az információt, akkor nem kell megadnia. Ez lehetővé teszi, hogy értesítse őket, ha referenciákat akarnak tőled.

8. Kerülje a hobbik bevonását

Lehet, hogy jól mutat papíron, de a hobbikat nem mindig kell feltüntetni. Ha úgy dönt, hogy egy sportboltban dolgozik, és focizik a városa csapatában, felveheti azt. De ne írja be az önéletrajzba azokat az információkat, amelyek semmivel sem járulnak hozzá a jelöltségéhez.

Ha sikeresen teljesíti önéletrajzát... Hogyan állhatunk szembe az interjúval?

Manapság kompetenciainterjúkat gyakran alkalmaznak, amelyek számos előnnyel járnak a toborzók és a szervezet számára. Ezért, ha tetszett nekik az önéletrajzod, akkor személyesen akarnak találkozni veled. Elolvashatja a cikket "Hogyan kell szembenézni egy készségen alapuló interjúval: 4 kulcs az állás megszerzéséhez"Ahhoz, hogy sikeres legyek az állásinterjún.