가장 중요한 8가지 전문 기술
전문 기술에 대해 말할 때 우리가 무엇을 의미하는지 아십니까? 이는 업무를 효과적으로 수행하는 데 필요한 기술과 능력입니다. 이들은 기본, 기술 및 횡단 기술의 세 가지 범주 또는 그룹으로 그룹화할 수 있습니다.
각 그룹 내에서 각 작업 분야가 일부 기술 또는 다른 기술에 더 많은 중요성을 부여하는 것이 사실이지만 우리는 비즈니스 부문에서 다른 기술보다 더 많이 요구되는 기술을 찾습니다.
이 기사에서 우리는 이 세 가지 역량 그룹이 각각 무엇을 포함하는지, 그리고 일반적으로 가장 중요한 8가지 전문 역량이 무엇인지 알아볼 것입니다.
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직장에서 가장 중요한 8가지 전문 기술
전문 역량은 사람들이 가지고 있고 특정 유형의 작업을 성공적으로 수행할 수 있게 해주는 기술, 능력 및 적성입니다.
그 외에 전문적인 기술, 개인이 작업 환경의 맥락에서 자신의 지식과 기술을 실천할 수 있도록 합니다., 해당 부문에서 직원의 가치를 높이십시오.
그러나 우리는 전문 기술이 기본 기술, 기술 기술 및 횡단 기술의 세 그룹으로 분류된다는 것을 알아야 합니다. 이 분류를 통해 각 그룹 내에서 가장 중요한 8가지 전문 기술을 알게 될 것입니다. 우리는 또한 그들 각각의 예를 볼 것입니다:
1. 기본 기술
핵심역량은 사람이 특정 유형의 훈련이나 고용에 접근할 수 있게 해주는 모든 기본 지식. 이것은 특정 지식과 관련하여 교육이나 업무에 지원하기 위해 갖추어야 하는 "최소"입니다.
기본 능력의 예로는 ICT 사용 지식, 특정 외국어 지식 등이 있습니다.
많은 기본 기술이 있지만 가장 중요한(또는 일반적으로 회사에서 가장 가치 있는) 기술을 살펴보겠습니다.
1.1. 외국어에 대한 지식
이것은 기본 역량의 한 예가 될 것이며, 현재는 오늘날 가장 중요한 8가지 전문 역량 중 하나입니다. 작업 환경은 점점 더 국제화되고 있습니다., 여러 국적의 사람들과 여러 언어를 사용하는 사람들이 같은 직업에서 일할 수 있습니다.
그래서 요즘에는 하나 이상의 외국어를 아는 것이 특정 직책(특히 자격을 갖춘 분야)에 대한 후보자로서 많은 점수를 제공합니다.
1.2. ICT 지식(정보통신기술)
점점 더 기술적이고 디지털화된 작업 환경에서 컴퓨터에 대한 지식(적어도 최소한의 지식)은 점점 더 중요해지고 있습니다. 이것은 우리가 일자리를 찾을 때 몰두하는 선택 과정에 논리적으로 추론됩니다.
따라서 이 기본 경쟁은 다음을 의미합니다. 컴퓨터, 인터넷, 이메일 사용 방법을 알고 온라인 이력서를 작성할 수 있음, 취업포털 가입 등
2. 기술 능력
가장 중요한 8가지 전문 기술 중 또 다른 기술은 전문 기술(또는 어려운 기술)입니다. 특정 분야에서 훈련하면서 습득하는 모든 기술.
이들은 직업(또는 부문)의 특정 기술입니다. 즉, 분야마다 매우 다릅니다. 더 잘 이해하기 위해 부엌에서 훈련을 받은 사람을 생각해 봅시다. 예를 들어, 요리 공부를 마칠 때 당신이 가져야 할 기술적 능력은 칼의 숙달이나 특정 음식 요리 기술입니다.
기술 능력은 각 분야에 매우 구체적입니다., 그래서 어떤 것이 가장 중요하다고 말하기는 어렵습니다. 따라서 우리는 세 가지 작업 분야 중 세 가지를 선택했습니다.
2.1. 마케팅: 웹 포지셔닝
마케팅 분야에서 기술적 수준에서 가장 중요한 전문 기술 중 하나는 웹 포지셔닝입니다. 이는 SEO(검색 엔진 최적화) 기술을 마스터하고 SEM(검색 엔진 마케팅) 캠페인을 설계하고 적용할 수 있는 지식을 보유하고 있음을 의미합니다.
2.2. 심리학: 심리 검사 시행
심리학 분야에서 고도로 요구되는 기술 역량은 특정 테스트를 아는 것과 관련된 역량입니다. 심리적(예: ADOS-2 또는 ADI-R과 같은 자폐증 진단 테스트) 그것들을 적용하십시오.
특정 심리 테스트를 실시하기 위해 이와 관련하여 특정 교육(및 공식 인증서)이 있습니다.
23. 컴퓨터 공학: 프로그래밍 언어에 대한 지식
컴퓨터 엔지니어링(또는 프로그래밍) 분야에서 기술 수준에서 가장 중요하고 가장 많이 찾는 8가지 전문 기술 중 하나는 C++, PHP 또는 Python과 같은 다양한 유형의 프로그래밍 언어를 알고 있습니다.. 알고, 숙달하고, 사용 방법을 아는 것을 의미하는 것으로 이해됩니다.
3. 횡단 역량
반면 횡단적 역량은 사람이 직무에 적응하고 효율적으로 수행하게 만드는 개인적 특성입니다. 직장에서 사용되는 이러한 유형의 기술(다른 곳에서도 마찬가지임) 지식을 행동으로 바꿀 수 있도록, 해당 부문 내에서 전문가를 차별화하기 때문에 회사에서 높은 평가를 받고 있습니다.
횡단 기술의 예는 다음과 같습니다: 팀워크, 이니셔티브, 대인 관계 시설, 노력, 학습 의지, 다재다능함 등.
이 기사에 나오는 횡단적 수준에서 가장 중요한 전문 역량은 다음과 같습니다. (단, 각 부문이나 직무에 대해 다른 것보다 더 중요하거나 필요한 기술이 있을 것이라는 점에 유의해야 합니다).
3.1. 팀워크를 위한 역량
그것은 사람들이 가지고 있는 능력(그리고 의지)으로 구성됩니다. 특정 작업을 수행할 때 조직화된 방식으로 팀과 협력 또는 목표 달성을 위한 검색에서.
이 능력은 작업 환경과 학업 또는 개인 모두에서 정말 유용할 수 있습니다.
- 다음 항목에 관심이 있을 수 있습니다. "리더십 유형: 가장 일반적인 5가지 유형의 리더"
3.2. 이니셔티브 역량
이니셔티브는 횡단 수준에서 가장 중요한 전문 역량 중 하나이며 점점 더 중요한 역량입니다. 일반적으로 자신의 아이디어를 기여하고자 하는 사람들을 찾기 때문에 회사에서 점차 가치를 인정받게 됩니다 기업가.
이니셔티브는 다음으로 구성됩니다. 기여하고, 아이디어를 제안하고, 새로운 것을 시도하는 능력. 또한 이러한 아이디어에 제품 또는 서비스 개선이라는 사명이 있다면 이미 혁신 역량(또 다른 횡단 역량)에 대해 이야기하고 있는 것입니다.
3.3. 갈등 해결 능력
갈등(또는 문제)을 해결하는 능력은 문제에 직면할 수 있음을 의미합니다. 특정 전략이나 방법을 적용하여 상황에 대한 답을 제공합니다. 단호하다.
일반적으로 포함 문제를 식별하고, 진단하고, 솔루션을 공식화하고, 실행하고, 결과를 평가합니다.. 이런 의미에서 기업은 예상치 못한 사건에 효과적으로 대응하고 행동하는 방법을 아는 전문가를 찾고 있습니다. 구어체로 그들은 가능한 장애물에 직면하여 항상 "불에서 밤을 꺼낼"수 있습니다.