16 типов дискриминации (и их причины)
Дискриминация заключается в ином и вредном обращении с человеком, группой или учреждением.. Это может быть связано с разными причинами: расой, полом, полом, идеями, местом происхождения, внешность, так далее.
Дискриминация не является чем-то новым, поскольку человечество всегда дискриминировало других людей по причинам их ресурсы, происхождение или интеллект, и даже целые народы за их различные идеи относительно религии или религии. политика.
Здесь вы можете найти соответствующую информацию о различных существующих видах дискриминации.
Причины и последствия дискриминации
Дискриминация часто встречается во всех обществах. Хотя общественное мнение критикует некоторые формы дискриминации, такие как расизм или мачизм, вряд ли не затронуты дискриминационными событиями, которые могут происходить изо дня в день, например, от тех, от которых страдают, например, люди тучный
Дискриминация может быть индивидуальным или коллективным явлением и иметь разные причины. Некоторые из них:
- Экономическая или социальная ситуация это может быть причиной дискриминационного поведения либо из-за плохой экономической ситуации, либо из-за среды, благоприятствующей этому типу поведения.
- Идеология Это одна из основных причин дискриминационного поведения по отношению к определенным группам людей.
- Страх это может побудить целые народы к дискриминационной мобилизации против некоторых людей.
- Покорная и подражательная личность это может привести к тому, что у одних людей не хватит критической способности, и они просто будут увлечены другими.
- Влияние группы это также делает дискриминационное поведение нормальным для многих людей.
- Потребность или интерес Это может привести к дискриминационному поведению по отношению к отдельным лицам или группам, которые считаются неполноценными.
Дискриминация заставляет человека, ставшего жертвой, страдать от ряда последствий.
На психологическом уровне человек может испытывать тревогу, чувство вины, депрессию и чувство одиночества.. Но те, кто подвергается дискриминации, могут также страдать от других проблем, таких как трудности с трудоустройством, отсев из школы и даже смерть.
Виды дискриминации
Причины могут быть самыми разными, а последствия разрушительными. Тем не мение, есть разные типы дискриминации, которые мы должны понимать. Они следующие.
1. Индивидуальная дискриминация
Индивидуальная дискриминация - это дискриминация одного человека другому.. То есть это когда человек относится к другому человеку иначе и негативно, без дифференцированной контекстуальной причины.
2. Институциональная дискриминация
Этот тип дискриминации характеризуется тем, что они государственные или частные учреждения, которые осуществляют какую-либо дискриминацию на основании пола, расы или других причин. Институциональная дискриминация более сложна, чем индивидуальная дискриминация.
Примером может быть эксклюзивное жилье или предложение о работе, в котором используется «каталонский» язык, за исключением те люди, которые не говорят на этом языке, несмотря на то, что не являются реальным требованием для должности, к которой они стремятся.
3. Коллективная дискриминация
Тип дискриминации, при котором низкое отношение к группе людей. Например, дискриминация по отношению к иммигрантам или группе LGTBI.
4. Структурная дискриминация
Это относится к дискриминации, которая возникает в результате институциональной политики. которые прямо или косвенно благоприятствуют одним людям и причиняют вред другим. Хотя политика институтов должна быть справедливой по отношению ко всем, это не всегда так.
5. Прямая дискриминация
Самая известная и наиболее заметная форма дискриминации, при которой человек, страдающий этим, подвергается несправедливому обращению со стороны другого человека из-за его характеристик. Легче обнаружить. Например, отказ принять женщину на работу только потому, что она не мужчина, или маргинализация гомосексуал за другой язык тела.
6. Косвенная дискриминация
Это менее заметная форма дискриминации, которая часто остается незамеченной.. Например, введение норм или правил, которые кажутся безобидными, но на практике таковыми не являются.
7. Отрицательная дискриминация
Лицо, ставшее жертвой дискриминации, подвергается дискриминационному и пагубному обращению.. Например, запретив инвалидам смотреть футбольный матч.
8. Позитивная дискриминация
Позитивная дискриминация - это дискриминация, при которой обездоленной группе помогают добиться справедливости. Например, с другой оценкой при физическом осмотре оппонента. Этот тип дискриминации является инструментальным, то есть преследует цель исправить историческое недовольство определенной группы. Тем не менее, это также источник противоречий и социальных дебатов.
9. Расизм
Расизм - одна из самых известных форм дискриминации. Это также известно как дискриминация по признаку расы или этнической принадлежности, к которой принадлежит человек, и происходит потому что человек или несколько человек, принадлежащих к одной расе, относятся к другому человеку или лицам другой расы как к неполноценному гонка. Например, дискриминация в отношении цветных людей, евреев или цыган.
10. Сексизм
Также еще одна из самых известных форм дискриминации, при которой человек, который практикует это, недооценивает людей противоположного пола. На этот счет есть несколько теорий. Вы можете узнать их в этой статье: "Сексистские предрассудки: объяснительные теории”.
11. Дискриминация по материнству
Дискриминация по материнству часто возникает на рабочем месте, поскольку относится к другому обращению с женщиной. (сотрудник или соискатель) за возможность иметь детей. Существует закон, запрещающий дискриминационное поведение такого рода.
11. Религиозная дискриминация
Когда к человеку или группе лиц обращаются несправедливо и неблагоприятно за то, что не исповедуете и не разделяете религиозные идеи общества, в котором вы живете.
12. Эйджизм
Возраст - причина дискриминации. Обычно это осуществляется, прежде всего, в рабочей среде, в которой идеальным возрастом для работы считается от 25 до 45 лет. Пожилые люди могут остаться вне рынка труда и не быть заинтересованы в определенных предложениях работы. Его также называют 'старость', хотя в определенных контекстах также имеет место дискриминация молодых людей.
13. Дискриминация из-за инвалидности или болезни
С людьми также могут несправедливо обращаться с физическими или умственными недостатками., или страдая от какого-либо заболевания. Последствиями могут быть как личное отношение, так и доступ к работе, среди прочего.
- Дополнительная информация о дискриминации людей с функциональным разнообразием в этой статье.
14. Дискриминация по внешнему виду
Проявляется, когда человек, подвергающийся дискриминации, не очень физически привлекателен.. Либо из-за отсутствия привлекательных физических данных, либо из-за ожирения. Он известен под термином «аспектизм».
15. Трансгендерная дискриминация
Это дискриминация, от которой страдают те люди, чья гендерная роль не соответствует их биологическому полу.. Например, транссексуалы. Эта форма дискриминации также известна как «трансфобия'.
16. Дискриминация на основе политической идеологии
Происходит, когда к отдельному человеку или группе лиц относятся неблагоприятно. за то, что он не разделяет политические идеи с обществом, в котором он живет. Это может происходить от социальной маргинализации до репрессий, как это произошло во времена режима Франко, когда тысячи Испанские коммунисты и анархисты.