80 najboljših znanih stavkov Richarda Bransona
Richard Charles Nicholas Branson (1950), bolj znan kot Richard Branson, je angleški poslovnež, čigar poslovni uspeh temelji predvsem na tem, da je ustanovitelj slovitega Podjetje Virgin, ki je trenutno del skupine Virgin, ki ima trenutno v lasti več kot 360 podjetja.
Zaradi Bransonovega življenjskega sloga in poslovne filozofije je bil ta tajkun vedno vzor številnim podjetnikom, No, znanje, ki ga ima Branson o ravnanju s strankami in trženju, se je ob številnih priložnostih izkazalo za obrodilo sadove.
- Priporočamo branje: "135 motivacijskih stavkov za osredotočanje na uspeh"
Fraze in razmišljanja Richarda Bransona
Bi radi izvedeli več o tem znanem poslovnežu? Naslednji Razkrili bomo 80 najboljših znanih stavkov Richarda Bransona, ki bi jih moral poznati vsak.
1. Če ne sanjaš, ne boš dosegel ničesar.
Loviti moramo svoje sanje in se zanje boriti, lahko jih uresničimo.
2. Pogumni morda ne živijo večno, a previdni sploh ne živijo.
Biti pogum je lastnost, ki nam lahko prinese veliko bogastvo, če pa ne poskusimo, tega ne bomo nikoli dosegli.
3. V svojem življenju in delu ne morete narediti nič boljšega kot slediti svojim strastem.
Slediti temu, do česar smo strastni, je način življenja, kot ga resnično želimo živeti.
4. V poslu, tako kot v življenju, je pomembno narediti nekaj pozitivnega.
Poskusiti moramo izboljšati družbo s svojim zrnom peska, vsi lahko naredimo svet boljši.
5. Čas za vstop v nov posel je takrat, ko ga drugi slabo vodijo.
Številni posli ne pridejo do rezultatov zaradi slabega vodenja njihovih vodij, ta trenutek lahko izkoristimo.
6. Konkurenco jemljite resno, sebe pa ne.
Odnos s katerimi se soočamo s stvarmi, nam bodo omogočile premagovanje ovir ali ne.
7. Podrobnost je zelo pomembna.
Majhni detajli so pogosto razlika med nečim izvrstnim in nečim banalnim.
8. Usposobite ljudi dovolj dobro, da lahko odidejo, ravnajte z njimi dovolj dobro, da želijo ostati.
S krepitvijo veščin naših zaposlenih bodo postali boljši strokovnjaki, obravnava, ki naj bi jih deležni pri nas, pa mora biti pozitivna.
9. poslušaj Vzemite najboljše. Pusti ostalo.
Učenje od drugih je nekaj, kar nam lahko pomaga vse življenje.
10. Če pogledamo najboljše svoje zaposlene, bodo cveteli. Če bomo kritizirali ali gledali na najslabše, bodo ovenele. Vsi potrebujemo veliko zalivanja.
Spodbujati zaposlene in jih znati motivirati je nekaj, kar razlikuje dobrega in slabega delodajalca.
11. Podjetje se lahko začne z zelo malo denarja.
V mnogih podjetjih je lahko začetna naložba precej nizka.
12. Sreča je naklonjena pripravljenemu umu. Bolj ko vadite, več sreče imate.
Pridobivanje znanja nam lahko pomaga v mnogih trenutkih življenja, saj nam bo na razpolago, ko ga bomo potrebovali.
13. S spoštovanjem ravnate z vsemi, ne samo s tistimi, na katere želite narediti vtis.
Z vsemi, ki jih srečamo, moramo ravnati spoštljivo.
14. Na delo ne gledam kot na delo in na igro kot igro. Vse je življenje.
Za mnoge ljudi je delo velik del njihovega življenja, Richard Branson je eden izmed teh ljudi.
15. Zadati se delu, v katerem uživate, je eden od velikih življenjskih užitkov.
Ko najdemo službo, ki jo strastno razvijamo, je vznemirljivo.
16. Moj splošni odnos do življenja je, da uživam v vsaki minuti vsakega dne.
Moramo biti pozitivni in znati uživati v majhnih stvareh, ki nam jih življenje daje.
17. Samo bedak se nikoli ne premisli.
Vsi se razvijamo z leti, izkušnje, ki jih doživljamo vsak dan, nas spodbujajo k razvoju kot ljudje.
18. Življenje je veliko bolj zabavno, če rečeš da, namesto da rečeš ne.
Moramo biti bolj pogumni in odločni, znati izkoristiti priložnosti je nekaj, kar moramo storiti vsi.
19. Če je edini razlog za vaše poslovanje denar, potem tega morda niti ne bi počeli.
Ko se odločimo ustanoviti podjetje, moramo biti do tega posla navdušeni, sicer bo podjetje propadlo.
20. Kar enkrat deluje, morda ne bo več delovalo. Kar vam vsi govorijo, da ne bo delovalo, lahko deluje. Brez pravil.
Poslovni svet je nekaj zelo nestanovitnega, delovati moramo po lastnih instinktih in občutkih, ne smemo se pustiti vplivati tretjim osebam.
21. Tako kot dobim predstavo o ljudeh v 30 sekundah po srečanju, dobim tudi predstavo o tem, ali me poslovni predlog navduši ali ne, v 30 sekundah.
Prvi vtis je običajno pravi, kar se dogaja pri ljudeh in tudi pri podjetjih.
22. Sreča je tisto, kar se zgodi, ko priprava sreča priložnost.
Sreča ne obstaja, kot pravi Branson, moramo biti pripravljeni izkoristiti to priložnost, ki se lahko pojavi kadarkoli.
23. Bili so časi, ko sem morda podlegel podkupnini ali pa sem bil oseba, ki jo je ponujala.
Moramo biti pošteni in ne smemo uporabljati trikov za dosego svojih ciljev, saj nas bodo te prakse preganjale kasneje v naši karieri.
24. Vedno sem verjel, da tako, kot ravnaš s svojimi zaposlenimi, tako bodo oni ravnali s strankami, in da ljudje cvetijo, ko so pohvaljeni. Ko z drugimi ljudmi ravnamo dobro, bodo tudi oni ravnali enako z nami, ne glede na to, ali so stranke ali zaposleni; zaposleni je lahko tudi bodoča stranka.
Z drugimi ravnajte tako, kot želite, da drugi ravnajo z vami.
25. Večina nujnega zla je bolj zlo, kot je potrebno.
Poskušati moramo odpraviti vsako težavo, ki jo imamo, nujno zlo nas lahko pusti pri zelo težkem plačilu.
26. Zavedam se, da je ideja, da je posel zabavna in ustvarjalna zadeva, v nasprotju s konvencijo. To nas zagotovo učijo v poslovnih šolah.
Da bi ustvarili podjetje, je potrebna iznajdljivost, za to pa moramo poznati sektor ali biti navdušeni nad njim.
27. Ne glede na to, kakšen je vaš cilj, vam nikoli ne bo uspelo, če ne opustite svojih strahov in začnete leteti.
Ne smemo si postavljati meja, kam bomo prišli, bo odločila le usoda.
28. Ko bi le imeli moč videti sebe tako, kot nas vidijo drugi. Od vseh manter, ki jih človek lahko sprejme v življenju, je ta nedvomno ena najboljših.
Zavedati se moramo, kakšno podobo projiciramo do drugih, na ta način bomo veliko bolj učinkoviti pri svojem nastopu (bodimo bolj kredibilni s strani sogovornikov).
29. Obstajajo parametri, ki lahko ob upoštevanju zagotovijo kontinuiteto poslovanja, a vzroka uspeha podjetja ni mogoče definirati in ustekleničiti, kot da bi šlo za parfum.
Poslovni svet je zelo nestanovitna stvar, zato moramo najti pravi ključ ob pravem času, da dosežemo velik uspeh.
30. Uspeha ni mogoče zagotoviti z upoštevanjem formule nekoga drugega.
Točnega vzorca uspeha ni, doseganje uspeha v naših podjetjih je nekaj zelo težkega, kar je odvisno od neštetih dejavnikov.
31. Kapitalizem deluje. Tisti, ki s tem služi denar, pa bi ga moral vrniti družbi, ne pa samo sedeti na njem kot ljudje, ki valijo jajca.
Vrniti družbi del bogastva, ki nam ga zagotavlja, je lahko nekaj zelo koristnega za nas čustveno in birokratsko.
32. Težko prislužene stvari so več vredne od stvari, ki pridejo zlahka.
Ko gremo skozi stiske, da bi nekaj dosegli, temu nezavedno pripisujemo veliko večjo vrednost, vrednost, ki jo ima za nas.
33. Tistim, ki mislijo, da podjetja obstajajo zato, da prinašajo dobiček, predlagam, da še enkrat premislite.
Poslovni svet je zelo kompleksen in ga ne obvladujejo zgolj špekulacije, Richard Branson to zelo dobro ve.
34. Jebi ga, naredimo to.
Velikokrat v življenju moramo biti pogumni in narediti korak naprej.
35. Ne pozabite, da v življenju niso pomembne materialne stvari. Stvari niso pomembne, ljudje so. Pomembno je, da so vsi varni.
Ljudje okoli nas so tisti, ki nam prinašajo vso srečo, ki jo imamo v življenju, materialne dobrine so zgolj predmeti.
36. Več poslušaj kot govori. Nihče se ničesar ne nauči, ko posluša samega sebe.
Moramo znati poslušati, saj lahko na ta način akumuliramo znanje tretjih oseb.
37. Veliki voditelji so skoraj vedno poenostavljalci, ki lahko končajo prepire, razprave in dvome tako, da ponudijo rešitev, ki jo lahko razume vsak.
Enostavne rešitve so tiste, ki jim vsi želijo slediti, saj jim poenostavljajo življenje in dajejo praktičnost.
38. Razvijanje duševne moči ne pomeni samo odpornosti. Vse je v tem, da greš do rezervnega rezervoarja, ko misliš, da ne moreš naprej.
Biti duševno močan ni nekaj, kar vsi nismo ali ne moremo biti, naš značaj in osebnost narekujeta našo mentalno moč.
39. Zloba, hudobija nima zadnje besede. Prijaznost, smeh, veselje, skrb in sočutje imajo končno odločitev.
Nositi veselje in dobroto po svetu je odvisno od nas samih, kamorkoli gremo, moramo biti nosilci veselja.
40. Za to je bil potreben čas in veliko napak.
Za velike dosežke je potreben čas, da dobijo obliko, na dobre stvari pa vedno počakaš.
41. Način, da postaneš dober vodja, je, da v ljudeh iščeš najboljše. Redko kritizirajte, vedno pohvalite.
Znati moramo spodbujati in povzdigovati kvalitete svojih zaposlenih, s čimer lahko izkoristimo njihov največji človeški potencial.
42. Dokler nadaljujete s svojo kariero, se lahko vaša prizadevanja izjalovijo. Naj vas ne obupa malodušje, eden najboljših načinov, da se česa naučite, je delanje napak.
Napake nas učijo, da jih nikoli več ne storimo, iz napak, ki se jih naučiš, ne iz zmag.
43. Trdo delo in zabava sta stvari, okoli katerih se življenje vrti. Takoj, ko stvari prenehajo biti zabavne, je to vaš znak, da nadaljujete naprej.
Delati moramo tisto, do česar smo najbolj strastni, tako bomo v tem, kar vadimo, vedno uspešni.
44. Življenje ne bi smelo biti potovanje v grob z namenom, da prideš vanj z dobro ohranjenim telesom.
Tvegati je nekaj, kar bi morali početi vsi, saj tako lahko vemo, česa smo v resnici sposobni.
45. Če se ne zabavate, to počnete narobe. Če se vam zdi, da se zjutraj zbudite in delo ni nič drugega kot opravilo, potem je čas, da poskusite nekaj drugega.
Svet je zelo velik in služb je veliko, vedno je lahko pravi čas, da začnete nekaj novega.
46. Vedno so me silili, da vidim dobro v ljudeh, namesto da bi v vseh domneval najslabše in iskal krivde.
Pozitivni vidiki ljudi so tisti, ki bi jih morali vedno poskušati spodbujati in spodbujati.
47. Veliko bolje je, če je le mogoče, skušati odpustiti tistim, ki nas užalijo, in jim dati drugo priložnost, kot sta pogosto storila moj oče in mama, ko sem bil otrok.
Biti moramo nad mnenji drugih, nič, kar mislijo, ne more spremeniti naše poti do uspeha.
48. Verjamem, da je poslušanje ena najpomembnejših veščin za vsakega učitelja, starša, vodjo, poslovneža ali kogar koli z utripom.
Če znamo prisluhniti svojim prijateljem ali družini, nam lahko pomaga, da se učimo iz njihovih napak, da jih ne delamo sami.
49. Živi za sedanjost (v glavi slišim izrek svojih staršev) in prihodnost bo prišla sama od sebe.
Živeti moramo v sedanjosti, uživati v tem, kar imamo in se boriti za boljšo prihodnost.
50. Zagotovljeno je, da boste zamudili vsako priložnost, ki je ne izkoristite.
Tiste priložnosti, za katere se odločimo, da jih ne bomo izkoristili, da ali da, nam ne bodo prinesle nobene vrste osebnega ali materialnega bogastva.
51. Posel je tekoča, spreminjajoča se snov.
Podjetja se nenehno spreminjajo, prilagajajo in spreminjajo. Ključa do uspeha nihče ne pozna.
52. Če imaš okrog sebe dobro ekipo in malo več kot sreče, lahko stvari uresničiš.
Ljudje okoli nas so tisti, ki nas ženejo k doseganju naših ciljev.
53. Mislim, da se tega ne da naučiti, kot da bi šlo za recept. Ni sestavin ali tehnik, ki bi lahko zagotovile uspeh.
Uspeh je v veliki meri odvisen od sreče in izkušenj, ki si jih naberemo kot podjetniki.
54. Poslušaj, zaradi tega se zdiš pametnejši.
Ko poslušamo druge, se od njih učimo in tudi oni bodo cenili pozornost, ki jim jo namenimo.
55. Najboljša lekcija, ki sem se je naučil, je, da to storim. Ne glede na to, kaj je ali kako težko je to doseči. Kot je rekel Grk Platon, je "začetek najpomembnejši del vsakega dela".
Za dosego katerega koli cilja moramo vedno začeti s prvim korakom, ali ga bomo naredili ali ne, odvisno je od nas.
56. Zabava je bistvo načina, kako rad poslujem, in je ključ do vsega, kar sem naredil, in rezultatov, ki sem jih dosegel.
Znanje, kako se zabavati pri delu, je lahko zelo koristno, saj bomo svojo zabavo prenašali na druge.
57. Takoj ko nekaj neha biti zabavno, mislim, da je čas, da grem naprej. Življenje je prekratko, da bi bili nesrečni. Zbuditi se pod stresom in nesrečo ni dober način življenja.
Ne smemo zapravljati dragocenega časa svojega življenja za tisto, kar nas ne zanima.
58. Moji starši so me vedno spominjali, da je vse, kar imaš v tem življenju, ugled: lahko si bogat, a če si izgubil ugled, ne boš nikoli srečen.
Ugled, ki ga imamo v družbi, je lahko nekaj zelo pomembnega v našem življenju, Branson nam v tem citatu pokaže, kako pomemben je zanj.
59. Če želite uspeti, morate priti ven, zadeti se morate v polno.
Da bi dosegli uspeh, moramo v življenju tvegati in biti neustrašni.
60. Bolj zaupam svojemu občutku kot statistiki.
Moramo biti zvesti svojim instinktom, ti nam večkrat povedo, ko je kaj narobe.
61. S padcem se naučiš, da se ne zaščitiš pred nadaljnjimi padci.
Učenje na napakah je odvisno od nas, človek je edina žival, ki se dvakrat spotakne ob isti kamen.
62. Dobi idejo. Vsako podjetje deluje po svojih pravilih. Obstaja veliko načinov za uspešno podjetje.
Kako razvijati ali bi morali razvijati svoje podjetje, se moramo naučiti sami.
63. Iskreno lahko rečem, da se nikoli nisem ukvarjal s poslom samo zato, da bi služil denar.
Zaradi njegove naklonjenosti do tega sektorja je bolj verjetno, da bo Richard Branson začel svoje podjetje.
64. Dobre blagovne znamke odražajo zgodovino časa in skupino ljudi, ki jih je ustvarila. Ni jih mogoče kopirati. Ni jih mogoče reciklirati.
Blagovne znamke lahko predstavljajo prej in potem na trgu, nikoli se ne morejo poskušati klonirati, da bi ponovile svoje uspehe.
65. Kompleksnost je vaš sovražnik. Vsak bedak lahko naredi nekaj zapletenega. Težko je ohraniti stvari preproste.
Ko je podjetje preprosto, nam lahko prinese več sadov, vendar ga je tudi težje najti.
66. Podjetje mora vključevati, mora biti zabavno in mora izvajati ustvarjalne nagone.
Ko nas naš posel izpolnjuje kot posameznika, se mu lahko posvetimo z dušo in telesom, ne da bi ga obremenjevali.
67. Baloni imajo samo eno življenje in edini način, da veste, ali delujejo, je, da jih poskusite poleteti okoli sveta.
Kako bomo svoje življenje izkoristili, je odvisno od nas, naučiti se moramo leteti in biti pogumni.
68. Podjetništvo pomeni, da tisto, kar vas v življenju navdušuje, spremenite v kapital.
Da bi bili v poslu uspešni, moramo svoje strasti znati spremeniti v denar, posvetiti se tistemu, kar vas najbolj veseli.
69. Kako tanka je meja med genijem in norostjo ter med odločnostjo in trmo.
Veliki geniji so običajno znani po veliki dozi norosti.
70. Na svoja podjetja vedno nisem gledal kot na stroje za ustvarjanje denarja, ampak kot na avanture.
Posel je vedno velika avantura, za katero nikoli ne veš, kam te bo pripeljala.
71. V delo vključite svoja čustva. Vaši instinkti in čustva so tam, da vam pomagajo.
Vedeti, kako izkoristiti vse svoje sposobnosti v naši trgovini, je nekaj, kar bi morali znati vsi.
72. Pomembno je imeti skrbno osebnost. Ne moreš biti dober vodja, če nimaš rad ljudi na splošno. To je način, da iz njih potegnete najboljše.
Da bi lahko vodili ekipo, je potrebno imeti veščine za ljudi in nedvomno ima Richard Branson odlične sposobnosti za ljudi.
73. Če vam nekdo ponudi neverjetno priložnost, a niste prepričani, da jo lahko naredite, recite da in se nato naučite, kako to storiti.
Ne smemo zavrniti nobene priložnosti, ki nam jo ponudi življenje, vedno se lahko naučimo, kar je potrebno, ko pride čas.
74. Najboljši moto, ki mu je treba slediti: nič tvegano, nič zasluženo.
Za zmago moramo tvegati, osebno ali finančno.
75. Ena stvar je gotova v poslu. Vi in vsi okoli vas boste delali napake.
Da bi razvili uspešno poslovno kariero, moramo biti neuspešni, da bi se naučili.
76. Najboljši način, da se česa naučite, je z delom.
Kot pravi Richard Branson v tem citatu, je opravljanje katere koli dejavnosti najboljši način, da se je naučite.
77. Ne naučiš se hoditi po pravilih. Učiš se z delom in s padci.
Ko izvajamo katerokoli dejavnost, se učimo določenih smernic, ki nam bodo pomagale pri njeni izvedbi.
78. Poslovne priložnosti so kot avtobusi, vedno pride še eden.
Tudi če izgubimo priložnost, bodo vedno druge, ki jih lahko izkoristimo.
79. Živiš lahko samo enkrat. In nočem zapraviti niti minute svojega življenja.
Svoje življenje moramo izkoristiti do zadnje minute, to je vse, kar imamo.
80. Podjetje je preprosto ideja za izboljšanje življenja drugih ljudi. Da podjetje deluje, mora biti pozitivno za družbo in da to zna uporabljati.
Podjetja morajo biti koristna za družbo.
