Education, study and knowledge

Kako komunikacijski stili vplivajo na odnose?

Skoraj vsi imajo določeno stopnjo komunikacijskih veščin.

Vendar ne smemo pozabiti, da te vrste sposobnosti ni treba vrednotiti samo kvantitativno; Prav tako je pomembno analizirati kvalitativne razlike med načinom komuniciranja ljudi. Ker je v resnici v večini primerov obstajajo določeni slogi komuniciranja, ki so bolj uporabni kot drugi.

Kako na nas vplivajo različni komunikacijski slogi?

Komunikacijo lahko opredelimo kot proces, s katerim si dve ali več entitet izmenjujejo informacije, ne glede na vrsto. Pri ljudeh dobršen del te izmenjave informacij temelji na uporabi jezika, drugi del tega procesa pa poteka prek neverbalne komunikacije.

Skozi vsak dan ljudje vzpostavljamo komunikacijska dejanja v različnih kontekstih, v katerih se nahajamo. srečujemo, tako na osebni, družinski, službeni ali akademski ravni kot s katerim od ljudi, s katerimi sodelujemo. Na veliko načinov celo komuniciramo brez pomena.; komuniciranje je na primer tudi tišina, potem ko nam je nekdo zastavil vprašanje. Zato si je pomembno zapomniti, da tudi naš način odnosa do drugih daleč presega uporabo besed.

instagram story viewer

Dobra komunikacija je bistvenega pomena za uspeh pri vseh nalogah, ki jih opravljamo v življenju Da bi bili v tem procesu učinkoviti, je treba poznati različne komunikacijske stile in njihov vpliv na odnose. medosebni.

Na poklicnem področju bo na primer nujna uporaba pravilnega komunikacijskega sloga, prilagojenega vsakemu kontekstu. tako v komunikaciji iz oči v oči kot v interakciji med skupinami, pa tudi do nadrejenih ali sodelavcev iz oddelek. In v paru ali družinskih odnosih vzpostavitev tekoče dinamike komunikacije preprečuje, da bi se konflikti zasidrali in povzročili občasne krize.

Če želite izvedeti več o komunikacijskih slogih in njihovem vplivu na odnose med ljudmi v različnih kontekstih, nadaljujte z branjem.

1. Pasivno

Za pasivni komunikacijski slog je značilno, da temelji na konformistični odnos, v katerem oseba ne izraža aktivno svojega mnenja niti ne deli svojih potreb, vtisov, želja ali težav, ki jih morda ima.

Pasivni komunikator se običajno prilagodi okoliščinam, vedno popusti, kar drugi zahtevajo od njega, in običajno ni konflikten. v katerem koli kontekstu, ne osebnem ne poklicnem, saj skoraj nikoli ne povzdigne glasu, ko se s čim ne strinja.

Za neverbalno komunikacijo pasivnih komunikatorjev je značilno izogibanje in zaviranje, pri čemer je pogosto izogibanje govoru. očesni stik, dejstvo, da gledate navzdol in ga ne morete zadržati dlje časa, umaknjena drža telesa, glava navzdol in Sramežljiv.

Poleg tega so pogosti tudi položaji, kot sta držanje prekrižanih rok in raztresen obraz, kot da je oseba odsotna ali razmišlja. nečesa drugega, s čimer se vzpostavi simbolna pregrada pri sogovorniku, ki se pogosto dojema kot nekaj, kar moti lastno cono udobje.

  • Sorodni članek: "Osnovne komunikacijske veščine"

2. pasivno-agresivno

Za pasivno-agresivni komunikacijski slog je značilen nelagodje ljudi pri izražanju lastnih idej, misli ali občutkov. Poleg tega, da ne želijo biti iskreni, pošteni ali transparentni. Vendar je v tem primeru izraženo določeno nelagodje oziroma nestrinjanje s tem, kar počne druga oseba.

Ta komunikacijska modalnost je običajno problematična, saj vodi do zakoreninjenja konfliktov, če o njih ne govorimo odkrito, odločno in neposredno ali pošteno. Podobno se ljudje, ki predstavljajo ta tip sloga, na koncu oddaljijo od svojega okolja zaradi "slabega okolja", ki ga ustvarjajo.

Pasivno-agresivni komunikacijski slog je sestavljen tudi iz disonance ali protislovja med verbalno in neverbalno komunikacijo, tako da lahko oseba reče, da je na užitek, medtem ko so njihove kretnje in drža napeti ali neudobni: roke pritrjene na trup, orientacija telesa ni osredotočena na sogovornika, okorelost obraznih mišic, itd

  • Morda vas zanima: "15 vrst konfliktov (in kako jih rešiti)"

3. Asertiven

asertivni komunikacijski slog Najbolj priporočljivo ga je udejanjati v katerem koli kontekstu, v katerem poteka komunikacija med ljudmi ali skupinami ljudi..

Ta vrsta komunikacije temelji na asertivnost, to je v zmožnosti izražanja lastnih pristopov, misli, idej, potreb ali hotenj, pri čemer vedno spoštujemo stališče sogovornika ali sogovornikov.

Poleg tega so asertivni ljudje sposobni braniti svoje stališče pred drugimi ljudmi, vedno na vljuden in miren način, ves čas izražajo, kaj želijo in vedo, kako opraviči to.

Asertivna verbalna komunikacija je popolna in raznolika ter sestoji iz spremljanja govora s kretnjami rok, komunikativnih pogledov ter sproščene, umirjene in pozitivne obrazne kretnje.

4. Agresivno

Agresivni komunikacijski slog je najmanj priporočljiv in najbolj konflikten od vseh. To je stil, ki ga udejanjajo tisti ljudje, ki so vedno prepričani vase in vedno verjamejo, da imajo v vsem prav..

Visoka stopnja konflikta v tem slogu je posledica dejstva, da ljudje, ki ga uporabljajo, niso navajeni poslušati drugih negativnih mnenj, kar vodi v razvoj krhki odnosi ali zelo nagnjeni k nenehnim krizam, saj se tolerira samo vodstvena vloga, drugi pa ne smejo sodelovati pri odločanju aktivna.

Poleg tega vsak poskus nasprotovanja praviloma pomeni "kaznovanje" osebe, ki se ima za nosilca resnice.

Nebesedni jezik v tem slogu komunikacije je običajno neprijazen, z intenzivnim in trajnim očesnim stikom.

  • Sorodni članek: "Značilnosti agresivnih ljudi"

Iščete strokovno psihološko podporo?

Če želite začeti s psihoterapevtskim procesom za urjenje svojih socialnih veščin in načina obvladovanja čustev, me kontaktirajte. Moje ime je Blanca Ruiz, sem družinska psihoterapevtka in psihoterapevtka za pare in lahko vam pomagam osebno ali prek spleta z video klicem.

Prokrustov sindrom: zakaj sovražimo tiste, ki izstopajo?

Smo v zelo konkurenčni družbi, v kateri se od vsakega človeka zahteva vedno več. Tako pri delu ko...

Preberi več

Teorija povezave Pichon-Riviere

Teorija povezave Pichon-Riviere

Kako komuniciramo ali kakšno vedenje izvajamo z njimi ali v njihovi prisotnosti, med drugim močno...

Preberi več

15 vrst šefov: s katerimi od njih si delite pisarno?

V mnogih pogledih produktivnost podjetja in enostavnost dela v pisarni določa tip šefa da obstaja...

Preberi več