Zasvojenost z delom, povezana s psihiatričnimi motnjami
Zasvojenosti so pogosto kulturno povezane z majhnimi užitki v življenju, ki jih ima večina ljudi Prebivalstvo kot take prepozna: sladko ali ogljikohidratno hrano, uporabo interneta, tobak (za kadilci) itd.
Lahko pa se pojavi tudi zasvojenost, povezana z nalogami, ki je ne cenijo vsi. Takšen primer je zasvojenost z delom.
Zasvojenost z delom in druge s tem povezane psihopatologije
Zasvojenost z delom, oz deloholizem v angleščini se morda zdi pozitivno s kratkoročnega vidika produktivnosti, ima pa zelo negativne posledice za zdravje. Dejstvo, da se delu posvetite več časa, kot je potrebno, spremeni ritme hrane in spanja in izgledajo veliko bolj stisnjeni v urnikov, ure počitka so redke, stres pa narašča, poleg tega pa osiromašuje tudi družbeno življenje v ljudi.
Vendar pa je študija, nedavno objavljena v PLOS ONEpovezuje odvisnost od dela ne le z zdravstvenimi težavami, temveč tudi z utrujenostjo in slabo prehranoin to počne tudi s tveganjem za pojav simptomov, povezanih z duševne motnje.
OCD, depresija ADHD ...
Ugotovljeni rezultati kažejo na povezavo med zasvojenostjo z delom in podobnostmi s simptomi motenj, kot so Obsesivno kompulzivna motnja (OCD), depresija ali Motnja hiperaktivnosti s pomanjkanjem pozornosti (ADHD). Tako imajo deloholiki ali deloholiki nagnjenost k predstavitvi duševnih motenj v večjem deležu kot populacija, ki ne doživlja tovrstne odvisnosti.
Ta raziskava temelji na študiji 1300 prebivalcev na Norveškem, ki so izpolnili vrsto strani z vprašalniki. Vsak od teh prostovoljcev je na lestvici deloholizma izbral oceno. na primer "Kako pogosto ste v zadnjem letu tako trdo delali, da je vaše zdravje trpelo to? ". Poleg tega je vprašalnik vključeval vprašanja o kazalcih nekaterih duševnih motenj.
Povezava ali pomembna povezava med prisotnostjo deloholizma in sklepi simptomov, povezanih z duševnimi motnjami, pojavil, ko so ti podatkov. Natančneje, približno 8% udeležencev je pokazalo nagnjenost k deloholizmu, in med temi ljudmi je bil delež motenj veliko večji.
Specifično, 32,7% ljudi, katerih značilnosti sovpadajo z značilnostmi deloholika, je imelo simptome, povezane z ADHD, medtem ko je bil delež preostalih prostovoljcev 12,7%. 25% jih lahko predstavlja OCD, 33% pa stresne motnje. Kar zadeva delež ljudi, katerih opis ustreza diagnostičnim merilom za depresijo, je bil med deloholiki 9%, med ostalo skupino prostovoljcev pa 2,6%.
Zaključki in razmišljanja
Ti rezultati niso tako presenetljivi, če pomislimo, kako daleč se lahko učinki zasvojenosti z delom razširijo v sodobno življenje. Z razširjeno uporabo prenosnih računalnikov, tabličnih računalnikov in pametnih telefonov z dostopom do interneta postane delovni čas vsak Še enkrat, ure, ki so bile prej namenjene prostemu času in so mešane z gospodinjskimi opravili in osebnim življenjem zunaj pisarno.
Novi deloholiki nimajo jasne reference, da bi vedeli, kdaj se poklicna stran konča in ko se začnejo ure, namenjene preživljanju prostega časa, počitku ali družinskemu spravi. Zato, če je bila odvisnost od dela prej omejena na stene stavbe, v kateri delate, so zdaj te stene padle in Obzorje za dodajanje ur za delo (in odštevanje od zasebnega življenja) se je razširilo daleč preko tistega, kar je včasih zdravo.
Glede na tovrstne študije lahko pridemo do jasnega zaključka. Orodja in strategije za preprečevanje nastopa na delovnem mestu ne smejo biti odgovorni le za to, da postanemo dolgoročno učinkoviti delavci, daleč od tega Sindrom izgorelosti Zaradi tega lahko naša produktivnost strmo pada, še pomembneje pa je, da moramo ohraniti raven zdravja in dobrega počutja.