10 функција социјалних радника

Социјални рад је дисциплина која је одговорна за промовисање развоја, кохезије и друштвене трансформације; укључујући и индивидуално јачање оних који су део заједнице.

Полазећи од кратког описа самог социјалног рада, у наредним редовима Видећемо које су функције социјалних радника, шта раде као професионалци и како његов учинак утиче на групе у рањивим ситуацијама.

• Повезани чланак: "Шта је социјална психологија?"

Шта је социјални рад? Кратак опис

Историја социјалног рада повезана је са различитим процесима који су се десили средином деветнаестог века. С једне стране произилази из потребе које су откриле различите угрожене групе: наркомане, дисфункционалне породице, напуштене старије особе итд.

Конкретно, ове потребе су генерисане масивним миграционим процесима и растућом урбанизацијом, што је чинило породичну и социјално-санитарну интервенцију неопходном. С друге стране, настанак социјалног рада као академске дисциплине везује се за поделу на роду и полности професија, конкретно оне која се одвијала у истрази и интервенцији у социологија.

У том смислу, социјални рад је област проучавања и деловања која је повезана различити задаци и гране друштвених, хуманистичких наука и интервенција у заједници. Из тог разлога, то је област која функционише око концепата као што су социјална правда, људска права, различитост, поштовање и једнакост, између осталог.

На основу наведеног, стручњаци социјалног рада су препознали различита поља деловања, као и различите функције, схваћене као улогу коју имају и препознају они који се баве одређеном дисциплином. Даље ћемо видети које су неке од функција социјалних радника.

• Можда ће вас занимати: "Психологија заједнице: шта је то и како трансформише друштва"

10 функција социјалних радника

Баллестеро, А, Висцаррет, Ј.Ј. и Уриз, М. Ј. (2013), спровео националну студију у Шпанији. Узели су као референцу Бела књига о социјалном раду и након спровођења анкета са стручњацима за социјални рад, сумирали су функције социјалних радника у следећих 10 тачака:

1. Спречити

Је око предвиђају могуће узроке како индивидуалних тако и колективних сукоба. Ово се може урадити кроз интервентне пројекте који омогућавају познавање популационог контекста и ситуације социјалног ризика које настају, као и недостатке и потребе истог контекста.

2. Обезбедите директну негу

Делујте са појединцима или групама, било да су у опасности или већ имају специфичан проблем чија је карактеристика друштвена. Циљ директне бриге је јачање индивидуалних капацитета да да то буду исти људи који се суочавају и одговарају на свакодневне друштвене сукобе.

3. Планирати

За извођење интервенција потребно је припремити акциони план који има специфичне циљеве и експлицитно чини процес анализе, као и могућностима праћења и оцењивања.

Према ауторима, то се може спровести кроз микросоцијални и макросоцијални ниво. Први је осмишљавање интервенција и пројеката, док је други осмишљавање програма и организација социјалних услуга.

• Можда ће вас занимати: "Шта је друштвено старење? 4 одбрамбена механизма које користе старији људи"

4. спроводи наставу

Док се социјални рад састоји од различитих теоријских и практичних предавања, које се на специјализован начин предају у универзитетским центрима, важно је обука академика за дипломе и постдипломце у социјалном раду и сродним областима.

5. Промовишите промоцију и друштвено уметање

Подразумева предузимање неопходних радњи за обнављање или очувају самоопредељење и функционисање како појединачно тако и колективно. Ово може бити кроз дизајн и имплементацију социјалних политика које прилагођавају приступ различитим услугама.

6. Надгледај

Стручњаци за социјални рад могу да врше супервизију која им омогућава да прате особе одговорне за спровођење одређеног програма, социјалне политике или услуге. Је око применити у пракси различита знања и вештине које прате професионално извођење оних који су задужени за пружање различитих социјалних услуга.

7. Извршите евалуације

Ради се о консултовању и евалуацији резултата интервенција, као и провери да ли су програмирани циљеви испуњени, и оно што треба да се испуни. На исти начин, ради се о процени коришћених методологија и откривању модификација које су релевантне.

8. менаџерска улога

Социјални радници могу обављати руководеће послове који се односе на одговорност планирања и организовања како друштвених центара тако и специфичних програма и услуге које пружају.

9. Истражити

Састоји се од спровођења у пракси методолошких техника које омогућавају процењују и интервенишу са научном строгошћу на специфичне проблеме одређене друштвене групе. Уопштено говорећи, ради се о анализи, описивању и објашњавању конкретне стварности, као и успостављању хипотеза које омогућавају одговарајућу интервенцију.

10. Да координира

Иако је реч о промовисању друштвених промена, многе организације у којима се спроводи интервенција организоване су у велике групе. У том смислу, ради се о специфицирању средстава, техника и ресурса који омогућавају извођење линије интервенције са заједничким циљевима и одговарајућим потребама сваке групе.

Шта кажу професионалци у овој области

Резултати студије коју су спровели Баллестеро, Висцаррет и Уриз (2013), показују различите трендове у свакодневним пословима које обављају испитани социјални радници. Професионалци кажу да је њихова главна функција да помогну у побољшању живота људи, с обзиром да је социјални рад дисциплина усмерена на пажњу другог.

Међутим, студија је открила преваленцију функција које су све више оријентисане на управљање, планирање и социјалну администрацију; који су комбиновани са директном интервенцијом. Исто тако, професионалци описују мало ангажовања у истраживачким активностима. Све наведено је довело, према ауторима, до давања приоритета оперативним аспектима фокусираним на непосредност; а мање фокусирани на процес рефлексије за интервенцију.

У овој студији извршили су мултиваријантну анализу и открили да су у свакодневној пракси функције социјалних радника одговарају четири различита професионална профила:

• профил на менаџмент-планирање, са логистичким функцијама на макро нивоу (где се налази 26% учесника).
• профил на интервенција за промене, са функцијама директне пажње и социјалне дијагнозе (одговара 24%).
• профил на интервенција у здравству, са директним задацима неге у комбинацији са административно-бирократским функцијама (41,1% испитаних).
• Он академски профил, са наставом и истраживањем (групе 9,4% учесника).

Ово последње говори о важним трансформацијама у функцијама социјалних радника, али и у самој професији. Социјални рад је у последње време усмерен на избегавање или превазилажење дисфункција које су системске, са којима управљање програмом и планирање имају важну тежину. Циљ покретања, фокусиран на потребе појединца, учешћа и заједнице; понекад губи на важности. Исто тако, резултати говоре о растућој специјализацији дисциплине где функције почињу да варирају у зависности од специфичног развојног и апликацијског простора.

Истраживање позива, на крају, да се настави са размишљањем о овим аспектима, који су релевантни за будућност професије и њену важну примену у различитим друштвеним контекстима.

Библиографске референце:

• Баллестеро, А., Висцаррет, Ј. Ј., и Уриз, М. Ј. (2013). Професионалне функције социјалних радника у Шпанији. Свеске социјалног рада, 26(1): 127-138.
• Гарсија Даудер, С. (2009). Јессие Тафт. Симболички интеракционизам, феминистичка теорија и клинички социјални рад. Социјални рад данас, 56: 145-156.