Klassificering av företag med förklaring och exempel

Idag lever vi i tider med hektisk (och komplex) ekonomisk aktivitet, där stora beslut och trender ställs av företag globalt och i mindre utsträckning lokalt. Klassificeringen av företag är ett sätt att beställa och organisera den kommersiella sektorn för att skapa en god ekonomisk utveckling i moderna samhällen. När det gäller Spanien, som är det som intresserar oss, är den administrativa ramen till viss del komplex.

Således, det är viktigt att ta hänsyn till klassificeringen av befintliga företag i den rättsliga ekonomiska ordningen, beroende av statens finansministerium, som är det behöriga och offentliga tillsynsorganet för den spanska ekonomin. Detta är ingen mindre fråga, eftersom dålig ledning eller registrering av den typ av företag vi vill etablera kan avgöra dess framtid, vilket kan leda oss till både framgång och misslyckande.

• Relaterad artikel: "De 7 funktionerna och rollerna som affärspsykologer"

Vad är ett företag?

Ett företag är en produktiv enhet som består av ett antal personer och / eller aktieägare

med det yttersta målet att till fullo utnyttja en viss ekonomisk verksamhet. Beroende på deras natur kan företag ta olika former som vi kommer att beskriva i följande punkter.

1. Klassificering av företag efter deras juridiska form

Därefter gör vi en lista över de vanligaste företagen med hänsyn till den juridiska formen.

1.1. Autonom entreprenör

Denna typ av företag är uteslutande individuell. Den har inga partners, den har ingen annan organisationsstruktur än den personliga. Individen bestämmer, hanterar, organiserar och bestämmer det kapital som kan bidra till att generera ekonomisk aktivitet.

1.2. Sociedad Anónima (S.A.)

Denna typ av företag är förmodligen det vanligaste rikstäckande. Ett aktiebolag består av ett specifikt kapitalstock, ett belopp som överenskommits av aktieägarna som utgör företaget. Det sätt på vilket företaget förvaltas sker genom valet av en generaldirektör eller chef, vald bland aktieägarna och kan förnyas tillfälligt. Minimikapitalet för att bidra är 60 000 euro brutto.

1.3. Aktiebolag (S.L.)

Inom företagsklassificeringen har företagen olika former. Aktiebolaget är utformat för att främja skapandet av små och medelstora företag, vilket vanligtvis är en av de vanligaste formerna av affärsintegrering. Lägsta kapital är 3000 euro brutto, med högst 5 partners.

1.4. Kooperativt samhälle

Kooperativa samhällen är särskilt vanliga inom primärsektorn. Det vill säga jordbruk, fiske och boskap. Medlemmar går med i kooperativet frivilligt och avslutar prenumerationen på samma sätt. Huvudsyftet med denna förening är förbättra kunskapen och resurserna hos olika företag för att uppnå ett gemensamt mål / nytta. Det kapital som ska tillföras kommer att bestämmas i företagets stadgar.

1.5. Det civila samhället

Denna typ av företag är en av de som har väckt mest intresse de senaste åren. Den mest intresserade sektorn är den tekniskt-legala. Det vill säga yrkesverksamma som är dedikerade till den juridiska sektorn, byggare, datatekniker och inspektörer bland andra. Dessutom väljer nästan 90% av de små företagen denna metod som en förening mellan frilansare och yrkesverksamma inom samma sektor.

• Du kanske är intresserad: "De 13 stegen för att starta ett företag"

2. Enligt företagets storlek

Denna punkt visar sig vara en annan grundpelare när man bestämmer den slutliga typen av företag. Låt oss se de olika klassificeringarna enligt storleken som representeras av antalet arbetare, främst.

2.1. Mikroföretag

De överstiger inte tio arbetstagare på lönerna, inklusive företagets grundare. De kan bli organisationer med potential om de investeras i dem med tanke på innovativa idéer med en framtidsvision. Här hittar vi företagare och nystartade företag.

2.2. Litet företag

I småföretag har vi en av de vanligaste modellerna när det gäller att skapa en enhet av denna typ. Av alla klassificeringar är det den vanligaste. Det har vanligtvis mellan 10 och 50 arbetare, ett familjeföretag eller pålitliga vänner som investerar kapital från sina egna resurser eller sparande. Barer, restauranger, modebutik etc.

2.3. Medelstort företag

Hon är mamma till alla som utgör listan. De faller under "SMF", små och medelstora företag som utgör en stor del av ekonomin i alla länder. Med minst 60 arbetare och högst mellan 300 och 400 är de solida strukturer och med stor ekonomisk framgång.

2.4. Stora företag

Det är helt klart den mest riskabla insatsen. De har normalt inte mindre än 300 anställda, en komplex och strukturerad organisation, och deras yttersta mål är den internationella produkt som erbjuds. Lyxsektorn är ett bra exempel på vad ett bra företag är: smycken, klockor, fordonsindustrin, restaurangfranchise etc.

3. Klassificering av företag efter kapital

Slutligen är huvudstadens ursprung en vanlig resurs för klassificering av företag, som i grunden är tre typer. Låt oss se.

3.1. Privat kapital

Alla insatta investeringar och finansiella resurser kommer från ansträngningen att varje individ på en viss nivå bidrar till företagets konstitution. Som det framgår, Målet är att uppnå maximal vinst med det investerade kapitalet.

3.2. Offentligt kapital

I motsats till vad som händer i föregående punkt subventioneras offentliga kapitalföretag med pengar (återfångning av skatter) från statskassan för att utveckla ekonomisk verksamhet som syftar till att tillhandahålla tjänster till medborgarna i a fot. I detta fall eftersträvas inte lönsamhet eller vinst.

3.3. Blandat kapital

Dessa typer av företag är mycket vanliga i samhällen eller länder med den så kallade välfärdsstatsmodellen. Landet i fråga avser att erbjuda specifika tjänster för att nå maximalt antal invånare möjlig. I vissa fall räcker dock inte offentliga investeringar och privata enheter används för att finansiera projektet. Hälso- och sjukvårdssektorn (offentliga sjukhus) och undervisningssektorn (universitet) drar stor nytta av denna typ av kapital.

Bibliografiska referenser:

• Praktiskt, C. (2005). Förstå organisationer. London: Penguin Books.
• Morgenstern, J. (1998). Organisera inifrån och ut. Oxford: Owl Books.