27 ตัวอย่างจุดแข็งในตัวบุคคล

ทุกคนมีจุดแข็งและจุดอ่อนของตัวเอง ไม่ต้องสงสัยเลย เราทุกคนมีทั้งข้อดีและข้อเสีย แต่บางครั้งเราก็มองข้ามไป

การมีมุมมองที่ลำเอียงต่อความเป็นจริงที่ทำให้เราเป็นลบ ทำให้จุดอ่อนของเราบดบังจุดแข็งทั้งหมดที่เรามี ทำให้เราคิดว่าเราไม่มีอะไรดีเลย

ด้วยเหตุนี้เราจึงไปดูเป็นแนวทาง ตัวอย่างของจุดแข็งในตัวบุคคลรายการคุณสมบัติและความสามารถที่สามารถช่วยให้เราระบุคุณสมบัติเหล่านั้นในตัวเราและมองเห็น แง่บวกมากมายที่เรามี หรือเพื่อทำความรู้จักคนอื่นให้ดีขึ้นโดยดูว่าพวกเขานำเสนอสิ่งเหล่านี้หรือไม่ ลักษณะเฉพาะ.

• บทความที่เกี่ยวข้อง: "เมทริกซ์ SWOT ส่วนบุคคล: คืออะไร ส่วนต่าง ๆ และทำอย่างไร"

อธิบาย 27 ตัวอย่างของจุดแข็งในตัวบุคคล

สามัญสำนึกแทบจะไม่มีใครในโลกนี้เป็นคนดีและเลวอย่างปฏิเสธไม่ได้ในทุกสิ่งที่พวกเขาทำ ในทำนองเดียวกับที่เรามีจุดแข็งสำหรับบางสิ่ง ในบางอย่างเราไม่แข็งแกร่งมาก หรือพูดตรงๆ ก็คือเราเป็นหายนะโดยสิ้นเชิง ไม่มีใครสมบูรณ์แบบและในขณะเดียวกันก็ไม่มีใครล้มเหลวโดยสิ้นเชิงในฐานะบุคคล ในฐานะที่เราเป็นมนุษย์ ธรรมชาติของเราย่อมมีทั้งจุดบวกและจุดลบ ที่แตกต่างกันนี้สามารถสังเกตได้ง่ายเมื่อพิจารณาถึงความแตกต่างของแต่ละคน สายพันธุ์.

แม้ว่าเราจะตระหนักดีว่าไม่มีใครสมบูรณ์แบบและทุกคนมีจุดแข็งและจุดอ่อนของตัวเอง เราก็อดไม่ได้ที่จะวิเคราะห์ตัวเองจากมุมมองที่สำคัญกว่า อคติเชิงลบที่เพิ่มขึ้นจากความนับถือตนเองต่ำทำให้เรามองไปข้างหน้าและเกือบจะ เฉพาะด้านลบที่เรามีในขณะที่ด้านบวกเราทิ้งไว้เล็กน้อย ด้านข้าง. เป็นเรื่องยากมากที่เราจะตั้งเป้าหมายกับตัวเองโดยให้คุณค่ากับทุกสิ่งอย่างเท่าเทียมกัน

ความยากนี้เห็นได้ชัดเจนโดยเฉพาะอย่างยิ่งในจิตบำบัดหรือเมื่อทำการวิเคราะห์ SWOT. ในทั้งสองสถานการณ์ บุคคลนั้นถูกขอให้เขียนรายการด้านบวกที่พวกเขาคิดว่ามีเพื่อที่พวกเขาจะได้ชื่นชมสิ่งดีๆ มากมายที่พวกเขามีอย่างไม่ต้องสงสัย ปัญหาคือมันไม่ง่ายเหมือนการทำรายการซื้อของ จำประเทศในยุโรป หรือจดชื่อสัตว์ที่กินพืชเป็นอาหาร 10 ชนิด เหมือนเราโดนปิดกั้น ไม่มีอะไรดี ๆ เกิดขึ้นกับเรา เมื่อเราคิดในแง่ลบ เมื่อเราคิดในแง่บวก เราก็เป็นอัมพาต

อาจเป็นเพราะนักบำบัดของเราขอให้เราเขียนรายการลักษณะที่ดีเกี่ยวกับตัวเราหรือเพราะเราต้องการดูว่ามีลักษณะอย่างไร จุดแข็งของเราและใช้ประโยชน์จากมันในชีวิตการทำงาน เราจะยกตัวอย่าง 25 จุดแข็งใน บุคคลที่จะช่วยให้เราฟื้นความทรงจำของเราสร้างแรงบันดาลใจและระบุคุณสมบัติที่ดีอย่างไม่ต้องสงสัย เราเป็นเจ้าของ.

1. ความซื่อสัตย์

ความซื่อสัตย์เป็นคุณสมบัติที่มีค่าสูงในหลายๆ ด้าน ประกอบด้วยการพูดความจริงในเหตุการณ์ใด ๆ แม้ว่าจะไม่ตรงกับความสนใจของเราก็ตาม คนที่ซื่อสัตย์จะซื่อสัตย์ต่อความจริงของข้อเท็จจริงนอกเหนือจากการแบ่งปันสิ่งที่พวกเขาคิด คิด และรู้สึกอย่างตรงไปตรงมา พวกเขาซื่อสัตย์ทั้งทางพฤติกรรมและคำพูด

2. ความกระตือรือร้น

เชิงรุกคือ ความสามารถในการเป็นผู้ประกอบการของบุคคลการจัดการพลังงานอย่างอิสระและความปรารถนาที่จะทำงานที่ได้รับการเสนอ. คนเชิงรุกสามารถคาดการณ์ถึงความต้องการ ความทุกข์ยาก หรือปัญหาที่อาจเกิดขึ้นในอนาคตได้ ซึ่งเป็นเหตุผลว่าทำไมพวกเขาจึงเป็นที่ต้องการอย่างมากในบริษัทต่างๆ

บุคคลเชิงรุกจะวางแผนกลยุทธ์ทางเลือกในกรณีที่สิ่งที่วางแผนไว้ในตอนแรกไม่เป็นไปด้วยดี มีแผน B พวกเขาวางแผนทุกอย่างเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย การทำงานเชิงรุกเป็นสิ่งสำคัญในการรับมือกับความท้าทายใหม่ ๆ และเติบโตเป็นการส่วนตัว

3. ความมุ่งมั่น

ความมุ่งมั่นเป็นลักษณะที่มีประโยชน์ไม่เพียงในชีวิตการทำงาน แต่ในชีวิตทั่วไป ในด้านสังคมมากขึ้นนั่นเอง ลักษณะพื้นฐานในการทำงานเป็นทีมหรือสร้างกลุ่มซึ่งจำเป็นสำหรับสมาชิกในการมุ่งมั่นเพื่อบรรลุเป้าหมายร่วมกันเช่นทีมกีฬา บริษัท หรือแม้กระทั่งความรัก เราพูดถึงคนที่มีความมุ่งมั่นเมื่อบุคคลหนึ่งสามารถเห็นแก่ประโยชน์ส่วนรวมก่อนส่วนรวม นั่นคือ เป็นสิ่งที่ตรงกันข้ามกับการเห็นแก่ตัว

นอกจากนี้เรายังพูดถึงความมุ่งมั่นต่อคุณภาพของมนุษย์ในการมุ่งความสนใจไปที่งานและพยายามดำเนินการให้ถึงที่สุด เป็นการแสดงถึงการปฏิบัติตามสิ่งที่เคยตกลงไว้กับผู้อื่นหรือกับตนเอง ทำให้แน่ใจว่าสิ่งที่ได้ตกลงกันไว้นั้นสำเร็จลุล่วง คนที่มุ่งมั่นจะไว้ใจได้เพราะเขารักษาคำพูด

4. ความกล้าหาญ

ความกล้าหาญเช่นเดียวกับความแข็งแกร่งของมนุษย์ ไม่ควรเข้าใจว่าเป็นการปราศจากความกลัว แต่เป็นความสามารถในการเผชิญหน้ากับพวกเขาและยังคงเติมเต็มสิ่งที่ต้องการ. นอกจากนี้ยังเป็นคุณสมบัติที่เกี่ยวข้องกับการรู้จักวิธีจัดการกับความล้มเหลว การไม่กลัวมัน และในกรณีที่ล้มลง รู้ว่าจะลุกขึ้นและเรียนรู้จากมันอย่างไร บุคคลที่กล้าหาญสามารถลงมือทำได้แม้ว่าสถานการณ์จะยาก ไม่เป็นใจ ไม่แน่นอน และซับซ้อน

5. ความรับผิดชอบ

ความรับผิดชอบหมายถึงความรับผิดชอบต่อผลที่ตามมาของการกระทำของเราและไม่ยอมให้คนอื่นต้องแบกรับความผิดและความผิดพลาดของเรา โดยพื้นฐานแล้ว มันคือความสามารถในการรับผลของสิ่งที่เราทำ และตระหนักว่าการกระทำของเราบ่งบอกเป็นนัย ผลลัพธ์บางอย่าง บวกหรือลบ แต่เกิดจากเราและพฤติกรรมของเรา ไม่ใช่สิ่งที่คนอื่นทำ ส่วนที่เหลือ.

6. ความคิดสร้างสรรค์

ความคิดสร้างสรรค์เป็นคุณธรรมที่ยิ่งใหญ่ เป็นของขวัญที่เกิดขึ้นเองและเป็นธรรมชาติที่ช่วยให้เรา จัดการกับสถานการณ์หรือความท้าทายต่างๆ ด้วยวิธีการใหม่ๆในรูปแบบที่ไม่เคยเห็นมาก่อน หรือช่วยให้เกิดแนวทางใหม่ในการมองปัญหาดั้งเดิม คนที่มีความคิดสร้างสรรค์สามารถเป็นสิ่งที่จุดประกายให้กลุ่มคนเริ่มสร้างโครงการที่มีแนวโน้ม

ความคิดสร้างสรรค์เป็นคุณสมบัติที่จำเป็นสำหรับศิลปิน นักออกแบบ และนักวิทยาศาสตร์ เนื่องจากในอาชีพเหล่านี้ จำเป็นต้องแสดงความคิดในลักษณะเฉพาะ แปลกใหม่ และเป็นต้นฉบับ ความสามารถในการละลายในจินตนาการเป็นสิ่งที่มีค่าสูงในทุกสถานการณ์ ไม่ว่าจะเป็นเรื่องงานหรือเรื่องส่วนตัว

• คุณอาจสนใจ: “ความคิดสร้างสรรค์คืออะไร? เราทุกคนเป็น "อัจฉริยะ" หรือไม่?

7. ความอดทน

หลายครั้งที่ความดีถูกสร้างมาเพื่อรอ นี่คือเหตุผลที่ความอดทนเป็นหนึ่งในตัวอย่างที่สำคัญที่สุดของจุดแข็งส่วนบุคคลในชีวิตทางสังคม เชื่อมโยงกับความอดทนต่อความยากลำบากหรือความล่าช้าโดยไม่สูญเสียจิตวิญญาณหรือตกอยู่ในความวิตกกังวล. มันแสดงถึงการเข้าใจว่าบางครั้งสิ่งต่าง ๆ ไม่เป็นไปตามเวลาที่คุณต้องการ แต่นั่นไม่ได้หมายความว่าคุณต้อง ความสิ้นหวังไม่ช้าก็เร็วหากทุกอย่างเรียบร้อยดีรางวัลที่เราคาดหวังจะมาถึง คาดหวัง

8. ความเป็นน้ำหนึ่งใจเดียวกัน

ความเป็นน้ำหนึ่งใจเดียวกันซึ่งสัมพันธ์อย่างใกล้ชิดกับแนวคิดของการเห็นแก่ผู้อื่น เป็นความสามารถในการให้สิ่งของมีค่าและการกระทำที่มีความหมายแก่ผู้อื่นโดยไม่หวังสิ่งตอบแทน. เป็นความปรารถนาที่จะช่วยเหลือผู้อื่นเพราะเราต้องการช่วยพวกเขา ด้วยการกระทำของเรา เราสามารถส่งเสริมกระบวนการเติบโตส่วนบุคคลของผู้อื่น และในขณะเดียวกัน พวกเขาจะช่วยเราเป็นการตอบแทน ไม่ว่าเพราะพวกเขารู้สึกเป็นหนี้บุญคุณหรือเพราะพวกเขาเป็นอย่างนั้นก็ตาม ความเป็นปึกแผ่น

9. สามัคคีธรรม

มิตรภาพคือความเต็มใจที่จะทำงานร่วมกับผู้อื่นเพื่อแสวงหาเป้าหมายร่วมกันโดยเคารพในข้อเท็จจริงที่ว่า ว่าทุกคนมีจุดแข็งและจุดอ่อนเช่นเดียวกับที่มีความปรารถนาและความรู้ แตกต่าง. ความแตกต่างระหว่างสมาชิกในกลุ่ม แม้ว่าแต่ละคนอาจดูเหมือนเป็นจุดอ่อน แต่เมื่อรวมกันแล้วเป็นจุดแข็งที่ผู้นำสามารถใช้ประโยชน์จากมันได้เป็นอย่างดี พันธมิตรที่ดีเคารพในความแตกต่างของกันและกันและมีส่วนร่วมอย่างมีคุณค่าเพื่อให้ทั้งกลุ่มได้รับประโยชน์

10. ความยุติธรรม

ความยุติธรรมเป็นทั้งความแข็งแกร่งและความกล้าหาญ บุคคลที่มีความยุติธรรมแสวงหาความเสมอภาคและการยอมรับจากทุกคนที่มีส่วนร่วมในบริบทหนึ่งๆ. คนเหล่านี้ต่อสู้กับความไม่เท่าเทียมและมุ่งเน้นไปที่ผู้คนที่สามารถเข้าถึงสิ่งที่เป็นของพวกเขาอย่างแท้จริงและถูกต้องตามกฎหมาย

11. ความเป็นผู้นำ

ความเป็นผู้นำคือคุณธรรมของผู้ที่มีความสามารถในการกระตุ้นและสร้างแรงบันดาลใจให้กับผู้อื่น ผู้นำรู้ว่าควรนำการดำเนินการของกลุ่มไปที่ใด รู้วิธีจัดลำดับความสำคัญและเสียสละสิ่งที่ไม่จำเป็นเพื่อให้บรรลุเป้าหมายร่วมกัน บุคคลที่มีความเป็นผู้นำจะกลายเป็นแบบอย่างสำหรับกลุ่มที่เหลือ

12. ความเข้าอกเข้าใจ

ความเข้าอกเข้าใจ เป็นคุณภาพชีวิตขั้นพื้นฐานในสังคมสิ่งที่ทุกคนมีในระดับมากหรือน้อย เป็นความสามารถในการรับรู้ความรู้สึก อารมณ์ และความคิดเห็นของผู้อื่น ร่วมทุกข์ร่วมสุขกับผู้อื่น และแสดงความเห็นอกเห็นใจเมื่อมีคนทุกข์ใจ ผ่านการซิงโครไนซ์ทางอารมณ์นี้ เรารับรู้ได้เมื่อมีใครบางคนกำลังมีช่วงเวลาที่ยากลำบาก และเราช่วยเหลือพวกเขาเมื่อพวกเขาต้องการ

13. เชื่อมั่น

ความมั่นใจเป็นจุดแข็งที่จำเป็นอย่างมากในผู้คน และในความเป็นจริง หลายครั้งมีพื้นฐานความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลควบคู่กับความซื่อสัตย์. นอกจากนี้ยังเป็นคุณลักษณะส่วนบุคคลที่จำเป็นในการก้าวไปข้างหน้าในชีวิตโดยปราศจากความไม่มั่นคง

ในความหมายส่วนตัว เราสามารถนิยามได้ว่าเป็นความสามารถในการเชื่ออย่างแรงกล้าว่าสถานการณ์จะดำเนินไปตามที่เป็นอยู่ เราวางแผนไว้เพราะเชื่อว่าเรารู้วิธีรับมือ รู้วิธีปฏิบัติตามที่เราเสนอ เราจะล้มเหลว

ในความหมายระหว่างบุคคล มันหมายถึงความจริงที่ว่าเราไว้วางใจผู้อื่น เราเชื่อว่าพวกเขาจะไม่ทำให้เราผิดหวังหรือหักหลังเรา การไว้วางใจผู้อื่นคือการเชื่อมั่นว่าพวกเขาจะทำในสิ่งที่ถูกขอให้ทำและจะไม่หลอกลวงเรา ในทางกลับกัน การที่คนอื่นไว้วางใจเราก็หมายความว่าพวกเขารู้ว่าเราเป็นคนที่เชื่อฟัง

14. ความตรงต่อเวลา

การตรงต่อเวลาเป็นมากกว่าการไปถึงสถานที่ตามเวลาที่ตกลงกันหรือการเคารพเวลาในการส่งมอบโครงการหรือทำงานใดๆ มันเป็นคุณภาพระหว่างบุคคลตราบเท่าที่มันบอกเป็นนัยถึงการรู้วิธีให้คุณค่ากับเวลาของผู้อื่นรู้ว่าคนอื่นไม่จำเป็นต้องมีเวลาทั้งหมดในโลกและเพื่ออะไร สำหรับเรามันสายไปเพียงไม่กี่นาทีสำหรับคนอื่น มันหมายความว่าต้องเปลี่ยนทั้งหมด ไดอารี่ คนที่ตรงต่อเวลาพยายามทำตามกำหนดเวลาของคำมั่นสัญญา

15. องค์กร

การจัดระเบียบเป็นประโยชน์ทั้งส่วนตัวและในที่ทำงาน ส่วนตัว ช่วยให้เราหลีกเลี่ยงความกลัวและเหตุการณ์ที่ไม่คาดฝันเนื่องจากยิ่งเรายึดติดกับแผนมากเท่าไหร่ โอกาสที่เราจะทำสิ่งต่างๆ ให้เสร็จตามกำหนดก็ยิ่งมีมากขึ้นเท่านั้น และเราสามารถดำเนินการต่อเพื่อบรรลุเป้าหมายต่อไปนี้ ในระดับแรงงาน จำเป็นอย่างยิ่งที่จะมีการจัดระเบียบพนักงานเพื่อหลีกเลี่ยงไม่ให้ทั้งบริษัทเกิดความล่าช้าในการทำงาน

16. ความสามารถพิเศษ

ความสามารถพิเศษเป็นคุณสมบัติที่เกี่ยวข้องกับความเป็นผู้นำอย่างใกล้ชิดเพราะมันแสดงถึงการเผยแพร่ความกระตือรือร้นของเราไปยังคนรอบข้างและโน้มน้าวให้พวกเขาเข้าร่วมในอุดมการณ์หรืออุดมการณ์ของเรา ดังนั้น ความสามารถพิเศษจึงเป็นเงื่อนไขที่จะส่งผลกระทบ ขยาย พิชิต และดึงดูดใจคนที่เหลือผ่านคำพูดและภาษาอวัจนภาษา คนมีเสน่ห์มักจะเข้ากับคนหมู่มาก

• คุณอาจสนใจ: "ประเภทของผู้นำ: ผู้นำ 5 ประเภทที่พบมากที่สุด"

17. ความเข้มข้น

ในการเป็นคนที่กระตือรือร้นจดจ่อกับเป้าหมายส่วนตัวและเป้าหมายการทำงาน สมาธิเป็นจุดแข็งพื้นฐานที่ควรมี เราเข้าใจว่าการมีสมาธิเป็นความสามารถของมนุษย์ในการจดจ่อกับกิจกรรมบางอย่างที่ลงทุนในทรัพยากรการรับรู้ของเราด้วยวิธีที่ยั่งยืนและพิเศษเฉพาะ ยิ่งเรามีความเข้มข้นมากเท่าไร เราก็ยิ่งมีประสิทธิผลมากขึ้นเท่านั้น และเราจะทำในสิ่งที่เราตั้งใจไว้ได้ดีขึ้นและเร็วขึ้นเท่านั้น

18. เจียมเนื้อเจียมตัว

ความอ่อนน้อมถ่อมตนเป็นคุณค่าที่ดึงมาจากจินตนาการทางศีลธรรมและแม้แต่ศาสนา ความอ่อนน้อมถ่อมตนก็เข้าใจว่าเป็นคนไม่เกรงใจใคร รับรู้อย่างใจเย็นในแง่มุมที่อ่อนแอและควรปรับปรุง. ในตัวของมันเอง ความอ่อนน้อมถ่อมตนเป็นจุดแข็งที่มีประโยชน์มาก เนื่องจากการรู้ว่าเราไม่ดีหมายถึงอะไร ทำให้เรารู้ว่าควรปรับปรุงอะไร ทำให้เราดำเนินการเพื่อเอาชนะสิ่งเหล่านี้ได้ง่ายขึ้น จุดอ่อน

19. ฉันเคารพ

ตามค่านิยมแล้วความเคารพเป็นสิ่งสำคัญมากในการดำรงชีวิตในสังคม เกี่ยวข้องกับการพิจารณาว่าผู้อื่นสมควรได้รับการปฏิบัติอย่างยุติธรรมและกรุณาเข้าใจว่าเรามีความรู้สึกและความเห็นเช่นเดียวกับเรา คนอื่นๆ ก็มีความรู้สึกเช่นกัน พวกเขามีและด้วยเหตุนี้พวกเขาไม่น้อยไปกว่าเราหรือสมควรได้รับการปฏิบัติในแบบที่เราไม่ชอบ อยากจะ. โดยเนื้อแท้แล้ว การแสดงความเคารพคือการแสดงการปฏิบัติที่ดีต่อผู้อื่น

20. อารมณ์ขัน

อารมณ์ขันที่ดีเป็นสิ่งจำเป็นในการก้าวไปข้างหน้า การได้เห็นด้านที่ตลกขบขัน ตลกขบขัน และน่ารื่นรมย์สามารถชาร์จพลังงานดีๆ ให้กับเรา และไม่ทำให้เราจมดิ่งเมื่อสิ่งต่างๆ ไม่เป็นไปตามแผน เป็นปัจจัยป้องกันความล้มเหลวเพราะถึงจะเกิดก็ไม่ทำให้เราท้อถอยหรือคิดว่าเราไร้ค่า

นอกจาก, อารมณ์ขันมีประโยชน์ต่อสังคมอย่างมาก. ตราบเท่าที่มีการปฏิบัติที่ดี มันช่วยให้เราสร้างความเห็นอกเห็นใจในผู้คนรอบตัวเรา เห็นว่าเราเป็นคนที่น่าดึงดูดใจในสังคมมากขึ้น และมีแนวโน้มที่จะช่วยเหลือเรามากขึ้นเมื่อเราต้องการ ผู้คนเข้าใกล้คนที่สร้างแรงบันดาลใจด้วยอารมณ์ขันมากกว่าคนที่ฉายแววความเศร้าและมองโลกในแง่ร้าย

21. ความยืดหยุ่น

ความยืดหยุ่นเกี่ยวข้องโดยตรงกับ ความสามารถของเราในการปรับตัวและทนต่อความทุกข์ยาก. คนที่ปรับตัวได้คือคนที่ปรับตัวเข้ากับความขัดแย้งหรือปัญหา รู้วิธีใช้ประโยชน์จากมันเพื่อก้าวไปข้างหน้าและไม่จมอยู่กับความพยายาม คนที่มีความยืดหยุ่นสามารถฟื้นตัวได้อย่างรวดเร็วจากความทุกข์หรือความพ่ายแพ้ที่พวกเขาได้รับและมองว่าเป็นบทเรียนที่จะนำไปใช้ในสถานการณ์ที่คล้ายกันในอนาคต

• คุณอาจสนใจ: "ความยืดหยุ่น: คำจำกัดความและนิสัย 10 ประการที่จะปรับปรุง"

22. การมองโลกในแง่ดี

การมองโลกในแง่ดีหมายถึงความสามารถของบุคคลในการทำความเข้าใจว่า แม้ว่าจะมีบางอย่างผิดพลาดในวันนี้ ก็ไม่มีเหตุผลที่จะคิดว่ามันจะเป็นแบบนั้นต่อไปในอนาคต หวังให้สิ่งดี ๆ เกิดขึ้น และโครงการต่าง ๆ ที่คิดไว้ทั้งส่วนตัวและหมู่คณะจะประสบผลสำเร็จในสักวันหนึ่ง คนมองโลกในแง่ดีมีลักษณะ ทุ่มเทแรงกายแรงใจมองเห็นสิ่งดีๆ ที่สามารถมอบให้ได้ และรู้จักใช้ประโยชน์จากสิ่งเหล่านั้นเพื่อให้มีอนาคตที่สดใส.

23. ความอยากรู้

ความอยากรู้อยากเห็นเป็นจุดแข็งที่สร้างสรรค์เพราะมัน ช่วยให้เราค้นพบข้อมูล ทักษะ และกลยุทธ์ใหม่ ๆ เพื่อเผชิญกับปัญหาทุกประเภท ซึ่งไม่เช่นนั้นเราจะไม่รู้วิธีแก้ไขเป็นอย่างดี. ความอยากรู้อยากเห็นแสดงออกในพฤติกรรมการสืบสวน โดยมีแนวโน้มที่จะต้องการเข้าใจว่าสิ่งต่าง ๆ ทำงานอย่างไร สิ่งมีชีวิต สถานการณ์ทุกชนิดและผู้คน

24. ควบคุมตนเอง

เราพูดถึงบุคคลที่มีการควบคุมตนเองเมื่อเขาสามารถทำได้ ควบคุมพฤติกรรม ความคิด และอารมณ์ ป้องกันไม่ให้รบกวนกิจกรรมของพวกเขา. มันคือการควบคุมตัวเราในลักษณะที่การกระทำของเรามุ่งเน้นให้เกิดผลและแก้ไขสถานการณ์ที่เกิดขึ้นตามหน้าที่

การควบคุมตนเองเกี่ยวข้องกับการควบคุมอารมณ์และความปรารถนาของเราชั่วคราว แนวคิดนี้ไม่ใช่การกดขี่ข่มเหง แต่เป็นการเปิดโอกาสให้เราเข้าใกล้เป้าหมายมากขึ้น แทนที่จะทำให้เรารู้สึกไม่สบายใจหรือขัดขวางสิ่งที่เราต้องการบรรลุ การควบคุมตนเองทำให้เราสามารถเปลี่ยนสิ่งนั้นให้เป็นได้ การกระทำที่ช่วยให้การพัฒนากลยุทธ์ที่สร้างสรรค์และมีประสิทธิผลไปสู่ความฝันที่เราต้องการตอบสนอง

25. แรงจูงใจ

แรงจูงใจคือสิ่งที่ทำให้ผู้คนรู้สึกถึงความสนใจ ความหลงใหล และการส่งมอบสำหรับสิ่งที่พวกเขากำลังทำอยู่. คนที่มีแรงจูงใจคือคนที่รู้สึกมีความปรารถนาดีต่อสิ่งที่เขาต้องทำ ซึ่งทำให้เกิดข้อผูกมัด กลายเป็นความท้าทายใหม่ กิจกรรมใหม่ที่จะสอนสิ่งใหม่ๆ ให้คุณมากมาย และจะมอบบางสิ่งให้คุณอย่างไม่ต้องสงสัย ใหม่. ด้วยแรงจูงใจ มันเป็นไปได้ที่จะชี้นำพฤติกรรมของบุคคลไปสู่สิ่งที่พวกเขาต้องการได้รับ

ความอดทนอดกลั้นหมายถึงความสามารถของเราที่จะไม่สิ้นหวังหากบางสิ่งไม่เป็นไปตามที่เราต้องการ คนที่มีความอดทนต่อความคับข้องใจสูง พวกเขาเชื่อมโยงความผิดหวังในแต่ละวันและเดินหน้าต่อไป.

27. โลกภายใน

บุคคลที่มีโลกภายในที่มั่งคั่งนั้นมีความคิด ความสนใจทางวัฒนธรรมและสังคม และแรงบันดาลใจที่นอกเหนือจากวัตถุเพียงอย่างเดียว พวกเขาสามารถมีความสุขได้ง่ายๆ หนังสือ และด้วยความคิดของคุณ