Her 5 CEO'dan 1'i psikopat

Birçok kişi, bir organizasyonda yüksek bir pozisyon olmak için özel bir ahşaptan yapılmış olmanız gerektiğini zaten sezdi., ancak konuyla ilgili bizi şaşırtabilecek araştırmalar her zaman vardır.

Özellikle çok yeni bir tane var, özellikle tamamen şok edici, çünkü CEO'lar arasında psikopatlar %21 civarında, Amerikan hapishanelerindeki mahkûmlar arasında da hemen hemen aynı.

Dümende psikopatlara soruşturma

Bond Üniversitesi adli psikolog Nathan Brooks liderliğindeki bir araştırma ekibi tarafından yürütülen çalışma, analizi için bugün farklı şirketlerde çalışan 261 üst düzey Amerikalı yöneticiden oluşan bir grup kullandı. sektörler. Bu kıdemli profiller, CEO'ları, başkanları ve CEO'ları içeriyordu. karar verme gücü yüksek kişilerin psikolojik özelliklerini inceleme fırsatı kuruluşlar.

Bu insan grubunda olduğu tahmin edilmektedir. Her 5 kişiden 1'i psikopatiyi tanımlayan özellikleri sunarGenel popülasyondaki psikopatların sayısından bahsettiğimizde bu oranın yaklaşık %1'e düştüğü düşünüldüğünde daha da merak edilen bir şey.

Başarı ve güç her şey olduğunda

Telgraf ifadelerini toplar nathan brooks Psikopatik özelliklere sahip kişilerin bu kadar yüksek bir oranda bulunmasının nasıl mümkün olduğu ile ilgili olarak, yüksek mevkiler arasında tespit edilmiştir. Ona göre bu, personel seçim tarzındaki bir kusurdan kaynaklanmaktadır: İnsan kaynakları Başarılı psikopatların pozisyonlara erişmesini sağlayan adayların kişiliğiyle ilgili verilerden daha çok iş ve akademik deneyime değer verme eğilimindedirler. terfi arayışında olası rakipleri manipüle etmek, zarar vermek ve şirkette meydana gelen olayları kendi çıkarlarına oynatmak konusunda yüksek sorumluluk sahibidir. iyilik.

Ancak, bu gerçeğin başka bir olası açıklaması daha vardır: bir yer işgal ederken yapılması gereken faaliyetler. büyük bir şirketin üst düzey sorumluluk pozisyonları, özelliklere sahip kişilerin olma biçimine çok uygundur. psikopatik. Kendi çıkarının hüküm sürdüğü rekabetçi bir piyasada, empati kurma ve empati kurma kapasitesinin çok az olması veya hiç olmaması. psikopatları manipüle etme yeteneği, iyi maaşlara erişmeye yardımcı olan bir avantaj olabilir ve önemli pozisyonlarda kalmak için.

Ne de olsa psikopatlar, sosyopatlardan farklı olarak, insanların kurallarına ve duygularına olan ilgisizliklerini gizleyebilirler. başkalarını belaya sokmadan bu özellikleri kendileri için yararlı hale getirirler veya doğrudan daha fazla sosyal normlara uyarlar. yasayla çelişmemek için temeldir ve hayatlarını geri kalanından daha fazla başkalarına zarar vermeden sürdürürler. vatandaşlar. Bu, başkalarının sempatisini kazanmalarını ve olumlu bir kamuoyu imajı oluşturmalarını mümkün kılar.

emsaller var

Elbette bu sonuçlar tam bir meşruiyetle sorgulanabilir; Nihayet, psikolojide evrensel ve tartışılmaz bir gerçeği bulmak için tek bir çalışma yararlı değildir.ve bu bilgiyi diğer araştırmalarla karşılaştırmak gerekir.

Ancak yakında dergide yayınlanacak olan bu çalışma, Avrupa Psikoloji Dergisi, orta ve büyük ölçekli şirketleri yöneten gruplar arasında, Göreceli psikopat sayısı, ülkedeki popülasyonda bulunandan çok daha fazladır. Genel. İçinde Araştırma Örneğin, 2010 yılında gerçekleştirilen sonuçlar, psikopatların sayısının kurumsal pozisyonlar arasındaki bulgu %4, yani toplamda normal olandan 4 kat daha fazladır. nüfus.