Education, study and knowledge

Hapishanede iş bulmak için 8 ipucu

click fraud protection

COVID-19'dan önce yeni bir iş başvurusu sürecinin ortasında mıydınız yoksa iş değiştirmek mi istiyorsunuz?

Zor bir dönem ama panik yapmayın, kaybetmeniz gereken son şey umuttur. İşçi Oryantasyon Koçu Nieves Rodriguez size nasıl yapacağınız konusunda tavsiyeler sunuyor. Hapishanenin ortasındaki bu belirsiz anlarda bile hayalinizdeki işi bulmak.

  • İlgili makale: "İşle ilgili stres: nedenleri ve bununla nasıl mücadele edileceği"

Hapis ayları boyunca iş bulmak için ipuçları

Koronavirüs krizi bağlamında iş bulma zorluğuyla yüzleşmek için bu anahtarları aklınızda bulundurun.

1. İş arama beklentilerinizi yeni normale göre yönetin

Dünya koronavirüs ile değişti ve hepimizin yeni normale uyum sağlaması gerekiyor.. Yeni bir iş ararken, bu, açılışlarda yanıt sürelerine karşı sabırlı olmamız gerektiği anlamına gelir. Ama bu 1-2 hafta sonra takip etmeyi unuttuğunuz anlamına gelmez.

İşinizin iş aramak olduğunu unutmayın. Hala başka biri için çalışırken iş aramak zor olabilir (olmak için iyi bir yer ama rahatlayabilirsiniz), bu da beni bir sonraki noktaya getiriyor ...

instagram story viewer

2. Şimdi başlayın: zamanınızı akıllıca düzenleyin

Organizasyon anahtardır. Yeni işiniz yeni bir iş bulmak ve yatırımınızla orantılı bir getiri elde edeceksiniz.

Ölçmediğiniz şeyi iyileştiremezsiniz, bu yüzden iş arama ilerlemenizi izlemek için bir elektronik tablo hazırlayın, böylece son teslim tarihlerini, kime başvurduğunuzu vb. kontrol edebilirsiniz.

Verimlilik sayfanızda olması gerekenler:

  • Hedef pazarınızın ve şirketlerin bir listesini oluşturun.
  • Her şirket için yaptığınız her iletişimi kaydedin (1. sınıf, 2. sınıf ...).
  • Başvurduğunuz her işi kaydedin.
  • Şirketle iletişime geçtiğinizde yazın.
  • Görüşme yaptığınızda kaydedin.
  • Takip etmeniz gerektiğinde kaydedin.
  • Ve her gün iş aramak için kaç saat harcadığınızı kaydeder. Bu şekilde farkındalığı artıracak ve iş aramanıza yeterince çaba gösterip göstermediğinizi göreceksiniz.

3. CV'nizi ve ön yazınızı güncelleyin

Biliyor musun CV'lerin %80'i bir robot tarafından okunur? Her birinin bir ana sürümüne sahip olmanız gerekir, ancak her zaman, her zaman CV'nizi ve Ön Yazınızı, başvurduğunuz her role uyarlayın. Anahtar kelimeleri kullanmazsanız, robot sizi filtrelemeyecektir.

4. Dijital varlığınızı iyileştirin

CV'nizle uyumlu olduğundan emin olmak için LinkedIn profilinizi güncellemenin zamanı geldi. Ayrıca kendinize ait güncel bir profesyonel fotoğraf düşünün ve öneriler isteyin (arasında tanıdıklarınız ve meslektaşlarınız) işverenlere ve işe alım görevlilerine vurgulamak istediğiniz beceriler potansiyeller.

Potansiyel bir işverenin görmesini istemediğiniz her şeyi temel olarak kaldırarak diğer sosyal medya sayfalarınızı temizleyin.

5. Etkili iş arama

Yukarıdaki 1-4 arası adımları tamamladığınızda, iş aramaya başlamanın zamanı gelmiştir.

Arama kaynaklarınızı çeşitlendirmelisiniz- Tercih ettiğiniz endüstrinin tipik çevrimiçi iş sitelerini ve LinkedIn'i gezdikten sonra buna değer bir başvuru göndermek için belirli bir şirketin web sitesini doğrudan kontrol etmeyi düşünün doğrudan.

Akılda bir hedefin olması önemlidir, ancak ona açık olmalısınız. bazen bir adım geriye veya yana doğru, üç adım ileriye gitmenize yardımcı olabilir. Günümüz koşullarında bir işe (ve gelire) sahip olmak her zaman işsizlikten daha iyidir ve size deneyim de kazandırabilir.

Ne yapmaya karar verirseniz verin, amacınızla uyumlu filtrelere ve alarmlara sahip olduğunuzdan emin olun: sektör, şirket, iş türü, unvan, konum ...

6. Kişi ağınızda çalışın

Açık kontenjanların %80'i yayınlanmadı. Rollerin %80'i ağlarla ilgilidir.

Bu nedenle, iş bulmak ve kısıtlamalardan yararlanmak istiyorsanız, dikkatinizi başka yöne kaydırmalı ve insanlarla konuşmak ve sosyal medyayı kullanmak ve zamanınızın çoğunu geçirmek için iş arama İşte. İnsanlarla konuşmak.

İyi haber şu ki, "normal" ağlardan çok farklı değil, sadece herhangi bir toplantı sanal olarak yapılacak ve ayrıca büyük bir şehirde yaşıyorsanız, işe gidip gelmekten kaçınırsınız.

Bir iletişim kutusu yaparak başlayın: eski meslektaşlar, eski müşteriler, eski patronlar, mezunlar... Ardından kişiyle e-posta, InMail, metin veya arama yoluyla iletişim kurun. Kariyer görüşmeleri yapacaksınız. Onlardan iş istemiyorsun, tavsiye istiyorsun.

Aynı anda uygulamaya değer başka bir strateji İlgi alanınızdaki fırsatları tartışmak için LinkedIn'deki hedef şirketlerin işe alım müdürünü kişisel olarak arayın; doğrudan bir mesaja yanıt verme olasılıkları daha yüksektir ve diğer adayların arasından sıyrılacaksınız.

7. Telefon ve görüntülü röportajlar

COVID-19'dan önce bile bu bir gerçekti. Görüntülü veya telefon görüşmeleri, işe alım görevlileri için uygundur, çünkü ilk filtreyi oluşturmalarına ve adayları elemelerine yardımcı olurlar.

İşte bu yüzden hazırlıklı olmanız ve bunları yaparken kendinizi rahat hissetmeniz çok önemlidir. Çünkü ilk filtre. Ve bunu hafife alırsanız, önceki adımların hiçbir faydası olmayacaktır.

Video görüşme hazırlıkları için önerdiğim şey bu:

  • Ortamınızı uygunluk açısından izleyin, görüntülü arama yazılımını önceden indirip test edin ve teknik bir sorun olması durumunda bir yedekleme planınız olsun.
  • En önemlisi, telefon görüşmesine yüz yüze görüşme gibi davranın.

8. Becerilerinizi geliştirin

Ne yazık ki, COVID-19 salgını, dünya çapında daha düşük eğitim seviyesi gerektiren işleri orantısız şekilde etkiledi.

Çoğu insanın bu tecrit döneminde daha fazla boş zamanı olur, Çünkü çalışmaya devam etseniz bile, o zamanı işten/işten dönmek için başka şeylere atayabilirsiniz. Şimdi bilgi ve becerilerinizi mükemmelleştirmek ve geliştirmek için hazırlanma zamanı.

Son fakat en az değil, bir akıl hocası veya koç bulmaktır. Aramanızı kolaylaştırmanıza ve daha etkili olmanıza yardımcı olacak kişi. Birçok kişi bunu bir maliyet olarak görüyor, ancak geri dönüşü katlanarak olacağı ve çok daha hızlı bir iş bulmanıza yardımcı olacağı için bunu bir yatırım olarak görmelisiniz.

Bu anlamda Nieves Rodriguez, 18 Şubat'ta bu ücretsiz Masterclass "İstediğiniz İşi Alın"ı sunuyor. Koçluğun size nasıl yardımcı olabileceğini bilmek istiyorsanız, Nieves ile 30 dakikalık bir danışma seansı için rezervasyon yapın. kişi kartınız.

Unutma: yolunu bulacaksın. Tutarlılık başarının anahtarıdır. 2021 için bir plan oluşturun ve sizi her gün oraya götürecek küçük adımlar atın.

Bir gün bloke olursanız, dizüstü bilgisayardan uzak durun ve yürümek ve kendinize oksijen vermek için verilen zamandan yararlanın. Fikirlerinizi netleştirdikten sonra saldırıya geri dönün.

Teachs.ru
Konfor alanınızdan nasıl çıkılır? Bunu başarmak için 7 anahtar

Konfor alanınızdan nasıl çıkılır? Bunu başarmak için 7 anahtar

Geniş anlamda, rahat Bölge izin vermeyen bir ruh halidir. kişisel Gelişim ve yaşamın yaşanış biçi...

Devamını oku

Liderlik Pozisyonlarında Kadınlar: Rolünüz nedir?

Son 100 yılda kadınlar büyük adımlar attı, ancak bu, eşitliği sağlama şansı en yüksek olan nesil....

Devamını oku

Koçluk nedir ve ne içindir?

Sana bir teklifte bulunuyorum: Bu yazıda sadece koçluğun bir kez ve herkes için ne olduğunu öğren...

Devamını oku

instagram viewer