De 13 typer menneskelige behov: hvad er det?

Mens mennesker udvikler sig og vores behov udvikler sig og bliver deres kilde til motivation, hvad får os til at handle, som vi gør.

Sikkert, en af ​​de vigtigste teoretikere vedrørende menneskelige behov og motivation er Abraham Maslow, en humanistisk psykolog, der foreslog "Theory of Human Needs", bedre kendt som Maslows pyramide.

• Hvis du vil vide mere om denne figur af humanistisk psykologi, kan du læse vores artikel: "Abraham Maslows teori om personlighed”

Typer af menneskelige behov

I hans berømte pyramide, Maslow fortæller os om fem menneskelige behov, der er ordnet på forskellige niveauer, fra figurens bund til den højeste del af den. Disse behov skal opfyldes en efter en for at føle sig tilfredse med os selv og vores liv. Ifølge ham er det kun muligt at få adgang til toppen af ​​pyramiden, hvis de tidligere behov er blevet opfyldt en efter en.

Der er imidlertid andre kriterier for klassificering af menneskelige behov. Nedenfor viser vi dig de forskellige måder at klassificere disse behov på. De er som følger:

• Anbefalet artikel: "Maslows pyramide: hierarkiet af menneskelige behov”

I henhold til dens betydning eller art

Behov er måske eller ikke afgørende, det vil sige, at de kan bære en organisk risiko, hvis de ikke er tilfredse i nogle tilfælde, og kan være tilbehør til individets overlevelse i andre.

1. Primære behov

De er de vitale behov, det vil sige er dem, hvis tilfredshed afhænger af personens overlevelse. Spis for eksempel, sov, træk vejret, hydrer osv. Disse er behov i forbindelse med opretholdelse af minimumsstandarder, der gør det muligt for kroppen at fungere godt.

2. Sekundære behov

De er ikke vitale, men øger personens tilfredshed og trivsel. De har normalt en kulturel komponent, så de kan være forskellige afhængigt af kulturen og endda det aktuelle tidspunkt. For eksempel have en bil, have en mobiltelefon. etc.

Ifølge dens oprindelse

Afhængigt af oprindelsen kan menneskelige behov være:

3. Individuelle behov

Det er de behov, en person eller person har, og de kan være af to slags:

• Naturlig: De er de primære behov: spis, drik vand osv.
• Social: Dem af kulturel karakter: bære et ur, fejre et bryllup, bære et slips osv.

4. Kollektive behov

De er enkeltpersoners behov som gruppe eller samfund, det vil sige som borgere: offentlig transport, sikkerhed og orden osv.

Ifølge dens økonomiske betydning

Afhængigt af om de har en økonomisk funktion eller ej, kan behovene være ...

5. Økonomiske behov

Det er de behov, det er nødvendigt at udføre en økonomisk aktivitet for at udføre dem. For eksempel mobilen eller spise (købe mad på markedet).

6. Ikke-økonomiske behov

Disse behov kræver ikke en økonomisk aktivitet. For eksempel vejrtrækning og grundlæggende ethvert livsområde, der ligger ud over kommercielle transaktioner.

Efter dens natur

Maslows teori taler også om underskudsbehov og personens udvikling.

7. Underskudsbehov

De henviser til, at der mangler, hvis vi ikke tilfredsstiller dem, det vil sige, at vi ikke kan leve uden dem. De er de fysiologiske, sikkerhed, tilhørsforhold og anerkendelse behov. Det er vigtigt at opfylde underskudsbehov for at undgå ubehagelige følelser eller konsekvenser.

8. Udvikling af væren

De er vigtige for personlig vækst, og de har ikke at gøre med underskud på noget, men med ønsket om at vokse som person. Derfor er de dybest set baseret på ideer om Jeg og den måde, hvorpå disse har indflydelse på personens følelsesmæssige tilstande.

Ifølge Abraham Maslow

Ifølge Maslows teori er der forskellige menneskelige behov:

9. Fysiologiske behov

Det første niveau i Abraham Maslows pyramide består af de grundlæggende behov mennesker kræver hver dag: mad, tøj og husly. Disse daglige behov er primære og fysiologiske og består af de fysiske krav til menneskekroppen til at fungere korrekt, herunder luft, vand og søvn. Med andre ord er de nødvendige for vores overlevelse, og hvis de ikke er tilfredse, kunne vi ikke holde os i live. Derfor har mennesker altid brug for at dække dem.

10. Sikkerhedsbehov

I Maslows Hierarchy of Needs Pyramid er behov på anden niveau sikkerhedsbehov. Mennesker skal være sikre på deres velbefindende og sikkerhed. For eksempel kan vi ikke lide at bekymre os om tyve i vores hjem, eller at vi ikke har et hus at være trygge i. Folk værdsætter godt helbred, såvel som personlig og økonomisk sikkerhed.

11. Medlemskabsbehov

Det tredje niveau i hierarkiet af menneskelige behov er behovet for tilknytning eller sociale behov. Folk skal elske og blive elsket til gengæld, de skal føle, at andre værdsætter dem og har brug for hengivenhed. Mennesker føler også behovet for at tilhøre sociale grupper, og derfor kan vi godt lide at have en følelse af forbindelse og tilhørsforhold til andre.

Vi har alle brug for at passe ind, interagere og blive accepteret af menneskerne omkring os. Familie, venskab og forholdet er vigtigt for os for at tilfredsstille vores sociale behov.

12. Anerkendelses- eller agtelsesbehov

Folk skal respekteres og værdsættes. Dette behov for respekt og selvrespekt udgør det fjerde niveau i Maslows behovshierarki. Som med andre menneskers behov hænger disse behov sammen med andre menneskelige behov og bygger et kontinuum med dem. Som en konsekvens har behovet for agtelse to faser.

Det første, der strækker sig fra en persons sociale behov, er behovet for at tjene andres respekt. Denne form for behov for respekt driver enkeltpersoner til at søge berømmelse, ære og prestige. Det andet, som kræver respekt for sig selv, ikke kun fra andre mennesker.

13. Selvaktualiseringsbehov

Det er de behov, der er på pyramidens højeste niveau. De har at gøre med, hvad folk vil blive. Når individer har opfyldt deres tidligere behov, føler de et stærkt ønske om at være den person, de drømmer om at være.

Med andre ord, de føler behov for at opfylde sig selv, opdatere deres potentialer og få deres talent frem og dens naturens fylde. Maslow mener, at uanset hvilket potentiale en person har, bør de bringe det frem. Det er, hvad den enkelte er født til at gøre, og hvad der vil gøre ham glad.

• Hvis du vil vide, hvordan selvaktualiserede mennesker er, kan du besøge vores indlæg: "13 egenskaber ved selvaktualiserede mennesker ifølge Abraham Maslow”