H. Cuenca: „Der Diskurs über Unternehmertum grenzt ans Absurde“

Mit 21 Jahren, Hector Cuenca koordiniert als Partner und Wachstumsdirektor ein ehrgeiziges Projekt: NeueGen (auch bekannt als seltsamer). Es ist eine in Barcelona geborene Plattform, die darauf abzielt, junge Fachleute zusammenzubringen, die sich entschieden haben, auf eine vielversprechende Idee zu setzen.

Neben dem Versuch, mehr über dieses interessante Projekt zu erfahren, in das er vertieft ist, wollten wir uns mit diesem Verwaltungsstudenten treffen und Betriebswirtschaft und Recht, um über das Konzept des Unternehmertums und die neue Arbeitsrealität für diejenigen von uns zu sprechen, die das noch nicht überwunden haben dreißig.

Psychologie und Geist:Wir wissen, dass Sie in letzter Zeit Ihre Zeit NewGen widmen, einer Plattform, um Unternehmer zu verbinden und ihnen die Arbeit zu erleichtern, damit sie ihr Projekt entwickeln können. Ich habe recht?

Hector Cuenca: Dazu und zu versuchen, zwei Karrieren aus mir herauszuholen, in dieser Reihenfolge der Prioritäten (lacht).

Bei NewGen hatten Sie auch die Idee, den angemeldeten Personen die Möglichkeit zu bieten, sich von fachkundigen Mentoren in verschiedenen Arbeitsbereichen unterstützen zu lassen. Wie ist die Idee entstanden?

Es ist nichts Neues. Er Betreuung, wie es heute heißt, ist eine Institution, die so alt ist wie die Menschheit. Neu ist der Wunsch, Plattformen zu schaffen, die den Zugang dazu demokratisieren. Mit anderen Worten, wenn Sie heute von jemandem Mentoring erhalten möchten, können Sie höchstens Familie, Freunde, ehemalige Lehrer um Rat fragen... Und Seien Sie glücklich, dass einer von ihnen genug Vertrauen in das Projekt und in Sie hat, sowie genug Zeit und Ressourcen, um Ihnen zu helfen entwickle es. Was bedeutet das? Dass Menschen mit einer höheren sozialen Herkunft oder mit größeren Kontaktnetzwerken diejenigen sind, die wirklich Mentoren bekommen, die in der Lage sind, etwas zu bewegen. Was wir vorschlagen – und das funktioniert in den USA recht gut und erleichtert den Erfolg innovativer, tragfähiger und origineller Projekte und den sozialen Aufstieg ihrer Schöpfer – besteht darin, eine völlig transparente Plattform zu schaffen, in der Sie die verschiedenen Mentoren sehen können, die bereit sind, einen monatlichen Nachmittag in ein Projekt zu investieren, sowie deren Fähigkeiten und Hintergrund professionell und akademisch sind und die Aufmerksamkeit derjenigen erbitten, die Sie am meisten überzeugen, und in denen diese Mentoren auch die Profile aller Arten von jungen Menschen sehen können, die sich bei ihnen bewerben Mentoring und wählen Sie aus diesen denjenigen aus, der am qualifiziertesten, brillantesten, originellsten erscheint... Kurz gesagt, es ist ein Weg für Talent und Originalität, sich gegen Kreise und Kreise durchzusetzen sozialer Auszug.

Was ist ein Unternehmer? Was ist Ihrer Meinung nach der Unterschied zwischen reinem „Unternehmertum“ und „sozialem Unternehmertum“?

Unternehmer ist theoretisch derjenige, der mit seinem Kreativität Vorstellung von einem neuen Produkt (oder einer Variation eines Produkts), das einen völlig anderen Mehrwert bietet diejenigen, die auf dem Markt vorhanden sind und die zumindest in der Lage sind, die erforderlichen Verfahren zur Inbetriebnahme des Projekts durchzuführen. Marsch. Nicht jeder Geschäftsmann ist ein Unternehmer; auch nicht jeder, der "eine idee hat"... Sie müssen dieses „eine Idee haben“-Ding entmystifizieren; Es gibt einen Witz unter Unternehmern, der, wie so viele Witze, eine große Wahrheit verbirgt: „Ich habe eine großartige Geschäftsidee, ich brauche nur einen willigen Investor um es zu finanzieren und einen Ingenieur, der in der Lage ist, es auszuführen - Was haben Sie also? Ein Unternehmer ist kein Intellektueller, der Luftschlösser baut, sondern ein Testamentsvollstrecker. Eine andere Sache ist, dass dies wünschenswert ist: Es könnte mit gutem Grund argumentiert werden, dass es staatliche oder private Stellen geben sollte, die dies ermöglichen alle guten Ideen (umsetzbar, mit echtem Mehrwert und mit positiver Auswirkung auf die Gesellschaft) hatten Mittel und Personal, um sie umzusetzen, und dann könnten wir Unternehmer nur Planer sein, und sicher wäre es effizienter und lustiger, aber das ist leider nicht der Fall. Wirklichkeit.

Die Sache ist, dass ich, um zu dem Sektor zu gehören, zu dem ich gehöre, ziemlich viele Ideen habe … Belassen wir es dabei. Da sollte es für mich keinen Unterschied geben Unternehmerschaft Und soziales Unternehmertum: Weder kann eine tragfähige Wirtschaft einfach auf "Sozialprojekten" basieren, denen es oft an Rentabilität mangelt, noch Es ist auch keine Gesellschaft, der es sich lohnt, anzugehören, wenn wirtschaftlich profitable Projekte derselben Gesellschaft schaden. Es gibt ein Konzept in der Wirtschaftswissenschaft, das, wenn es nur berücksichtigt und korrigiert würde, einen Großteil der Grausamkeit des Marktversagens beseitigen würde: Äußerlichkeiten. Eine Externalität ist ein (im Allgemeinen negatives) Ergebnis der Tätigkeit eines bestimmten Unternehmens, das nicht berücksichtigt wird, da es sich in keiner Weise auf dieses auswirkt. Dies ist z. B. bei toxischen Einleitungen der Fall, falls in dem betreffenden Staat keine Regelung besteht. Da kein einziger Dollar ausgegeben wird, wird diese Aktivität nicht erfasst. Nur wenn die Staaten durch unparteiische Prüfungen die Externalitäten jedes Unternehmens berechnen und die Existenz von Projekten nicht zulassen - und sei es nur in Bezug auf die der Gesellschaft mehr schaden als nützen, würden wir die Notwendigkeit beenden, zwischen profitablem, aber seelenlosem „Unternehmertum“ und engagiertem, aber seelenlosem „sozialem Unternehmertum“ zu unterscheiden. nicht lebensfähig. Außerdem glaube ich, dass gerade diese Dichotomie unserem Weltbild sehr schadet: Sie überzieht alles Gemeinnützige mit einer gewissen Patina der Zahlungsunfähigkeit, der Utopie, der Verlustmacherei.

Glauben Sie, dass der unternehmerische Diskurs missbraucht wird? In welcher Beziehung steht andererseits dieses neue Verständnis von Arbeitsverhältnissen Ihrer Meinung nach zum Phänomen des „Prekariats“?

Natürlich wird es missbraucht. Es ist eine sehr nützliche Rede in einer Situation wie der jetzigen, der galoppierenden wirtschaftlichen und institutionellen Krise und der zunehmende Loslösung der Staaten von ihren Bürgern sowie wachsende Flexibilität Arbeit. Und das führt natürlich manchmal zu absurden Punkten, in denen es scheint, als müsste man Unternehmer werden und Freiberufler an den ungelernten Arbeiter im Baugewerbe oder in der Industrie. Darin liegt ein perverser Punkt, besonders wenn es die spanische Gesetzgebung so schwierig macht Freiberufler (oder autonom, wie sie ihr ganzes Leben lang genannt wurden). Darüber hinaus kehren wir zu dem Thema „Was ist ein Unternehmer zu sein?“ zurück. und wir sehen, dass es aufgrund der Natur des Konzepts nur entweder auf sich schnell entwickelnde Sektoren oder auf anwendbar ist klassische Berufe, aber "kreativer" Art, von Jura bis Literatur oder Marketing, in denen die persönlichen Eigenschaften des Arbeitnehmers den Ausschlag geben können Unterschied.

Von einem Missbrauch (und Mißbrauch) des Begriffs ist da die Rede Failpreneure, oft einfach prekäre Unternehmer/Selbständige, für die das Unternehmen am Ende eher ein schlecht bezahlter Job und noch mehr ein Sklave ist, als wenn es von jemand anderem beschäftigt wäre. Man kann Arbeitslosen aus allen Branchen, unabhängig von ihrer Ausbildung, nicht sagen „Mal sehen, ob sie sich trauen“, denn dann haben wir solche Fälle Rubin, die Pendlerstadt, in der ich viele Jahre gelebt habe, in der die Rotation der Besitzer von Bars, Geschäften usw. Es ist riesig und erzeugt noch mehr Frustration und Armut für diejenigen, die nach einer Einkommensquelle und Stabilität gesucht haben, indem sie ihr eigenes Geschäft haben.

Dazu kommt, wie gesagt, auch eine gute Idee in der Kreativbranche bringt einen nicht immer weiter: Es fehlt an Finanzierungsinstrumenten, Hilfen für den Unternehmer etc. Am Ende muss man, statt der „Schöpfer“, vor allem am Anfang der sein großer Chef und der letzte Affe zugleich. Und ja, in dieser Zeit bist du ein „Prekärer“. Und so viel.

Wie sehen Sie den aktuellen Arbeitsmarkt und warum glauben Sie, dass „Unternehmertum“ eine gute Option ist, um so vielen jungen Menschen Platz zu machen, die keine Arbeit finden? Ist Unternehmertum eine Art „Allheilmittel“ zur Beendigung der Arbeitslosigkeit?

Nun, mittelfristig sieht das ganz anders aus. So wie die Dinge liegen, kann man nicht nach unten konkurrieren. Der Verlegung, die zunehmende Mechanisierung, die technologischen Verbesserungen, lassen die Marktnachfrage nach ungelernten Arbeitskräften in Europa und einem großen Teil der westlichen Welt deutlich nach unten gehen. Wenn Ihre Arbeit von jedem erledigt werden kann, in einer Welt mit 7.000.000.000 Menschen, Tendenz steigend, werden sie jemanden finden, der es billiger macht als Sie. Das ist so, deshalb kann man von unten nicht konkurrieren. Vor allem, wenn es, wie Toni Mascaró bei unserer Veranstaltung am 13. November sagte, um Jahren können wir die Automatisierung aller Produktionsprozesse in der entwickelten Welt miterleben.

In einer solchen Welt besteht die einzige wirkliche Alternative für die Jugend Europas darin, viel Mehrwert zu bieten. In der Lage zu sein, Dinge zu tun, die buchstäblich kein anderer kann, zumindest nicht auf die gleiche Weise. Wir haben die perfekte Infrastruktur: nahezu flächendeckende Krankenversicherung; öffentliche und kostenlose Grundbildung; Die besten Universitäten der Welt und das höchste Pro-Kopf-Einkommen auf dem Planeten... Mit dieser Basis schaffen wir entweder eine Gesellschaft der Eliten oder wir sind ein Idiot. Spanien als paradigmatisches Beispiel dafür, ein Idiot zu sein: Wir haben eine der am besten ausgebildeten Jugendlichen der Welt, mit einem Prozentsatz von Studenten in der Gesamtbevölkerung sehr bemerkenswert, und wir sehen, wie viele das Land verlassen müssen oder Jobs annehmen, die unter ihren Fähigkeiten liegen Qualifikation. Das kann man sich nicht leisten, das ist eine echte Verschwendung von Talenten und öffentlichen Geldern.

Welche Eigenschaften zeichnen Ihrer Meinung nach unternehmerisch denkende Menschen aus? Ist Ihre Persönlichkeit oder Lebenseinstellung durch ein gemeinsames Merkmal definiert?

Ich nehme an, es gibt eine gewisse Mischung zwischen Ehrgeiz (warum wollen wir das leugnen) und Unabhängigkeit, meiner Meinung nach eine Kombination aus humanistischer Mensch, mit einem gewissen Hauch von Romantik, wie die Freibeuter von Byron oder der Pirat von Espronceda (lacht). Schließlich wird man in dem Moment Unternehmer, woran denkt man und das sind die Berufschancen, die mir die Gesellschaft bietet? Ich glaube, dass ich mehr tun kann, also wenn die Stelle, die ich verdiene, nicht existiert, muss ich sie selbst schaffen, und so weiter Es hat, Sie werden es nicht leugnen, einen Hauch von Rebellion, Quijotismus, Nichtannahme des Status quo voreingestellt.

Unternehmergeist hängt auch mit der Jugend zusammen und darüber hinaus mit der Fähigkeit, kreativ zu sein. Glauben Sie nach dem, was Sie in NewGen sehen konnten, dass Kreativität heute mehr geschätzt wird als früher?

Ich weiß noch nicht, ob es bewertet ist oder nicht, aber ich denke, es sollte sein, da es bullish ist. Es ist der einzige Wettbewerbsvorteil auf Arbeitsebene, den europäische und westliche Jugendliche im Vergleich zu anderen Teilen der Welt bieten. Und auf anderen Ebenen, wenn wir innehalten: Wir sind ein kleiner Teil, sowohl geographisch als auch demographisch, und nicht gerade einer der reichsten an natürlichen Ressourcen. Langfristig ist es entweder das oder nichts.

seit Psychologie und Geist eine Website ist, die sich der Psychologie widmet, möchte ich ein wenig auf diesen Aspekt eingehen. Glauben Sie, dass der Paradigmenwechsel am Arbeitsplatz unsere Entwicklungsfähigkeit in dieser Gesellschaft negativ beeinflusst?

Für uns vielleicht ja, denn die Krise hat uns überrascht. Wir waren die hoffnungsvollste Generation in der Geschichte dieses Landes (und sicherlich könnte man das auch in der Rest des Westens), und jetzt haben wir weniger Möglichkeiten als diejenigen, die uns vorausgegangen sind... Es war ein Schlag, deutlich. Es hat viele junge Menschen, und nicht so junge, ohne Platz in der Gesellschaft zurückgelassen, und diejenigen, die noch dazu gehören, haben Positionen erhalten, die weit unter dem liegen, was sie erwartet oder verdient haben. Nun, ich glaube, dass einige von uns gestärkt daraus hervorgehen werden, insbesondere diejenigen, die in der Krise gewachsen sind. Ich denke, viele von uns haben die Einstellung „Wenn es nicht existiert, wenn es nicht getan wird, dann muss es erfunden werden“, und das kann eine sehr wichtige Quelle für sozialen Wandel sein. Wir beginnen mit der grundlegendsten Arbeit, ohne die wir keine Lebensgrundlage oder Rolle in der Gesellschaft haben... Aber stellen Sie sich vor, dass die gleiche Einstellung für die Politik oder jeden anderen Bereich gilt. Dass wir die Parteien, die es gibt, nicht mögen? Lassen Sie uns eine erstellen. Dass wir dieses Kultursystem nicht mögen? Nun, lassen Sie uns an eine bessere denken. Wir könnten eine der einflussreichsten Generationen der Geschichte sein... Aber dazu muss man verstehen, woher das unternehmerische Phänomen kommt: der Mangel an Lösungen seitens Papá Estado und Mama Corporación (plus Onkel Gilito von der Bank) und denken Sie darüber nach, wenn sie uns keine Arbeit geben, wir sie selbst gründen, nun, vielleicht müssen wir dasselbe tun, wenn sie uns nicht gerecht werden oder Demokratie.

Was ist der Verdienst oder Wert, den Sie gefunden haben? Psychologie und Geist Was hat Sie dazu bewogen, uns als eine der herausragenden Initiativen in NewGen aufzunehmen?

Genau das, dass du ein "Juan Palomo: Ich koche es, ich esse es" gewesen bist; ein beispiel für gut verstandenes unternehmertum: bei null anfangen, mit einer guten idee, viel arbeit und ohne dass einem etwas geschenkt wird. Verdammt, ihr seid ziemlich cool. Darüber hinaus haben Sie diese „Prekarität“ derer erlebt, die ein Projekt starten und es mit langen Arbeitszeiten vereinbar machen in einem anderen Beruf als dem, für den Sie studiert haben, arbeiten... Sie sind ein Musterbeispiel für Unternehmer.