Ψυχολογία και Νους, ομιλητές στο Πανεπιστήμιο της Βαρκελώνης

Την περασμένη 3η Μαΐου, οι ιδρυτές του Ψυχολογία και Νους κληθήκαμε να συμμετάσχουμε στη συνεδρία «Νέοι Επιχειρηματίες» που διοργάνωσε η Σχολή Ψυχολογίας απο Πανεπιστήμιο της Βαρκελώνης στο πλαίσιο της III Συνέδριο για την Έρευνα και τις Επιχειρήσεις.

Οι υπεύθυνοι για την εκπροσώπηση αυτού του οίκου ήταν Bertrand Regader και Άντριαν Τρίγλια, και εκεί, εκτός από την ανάμνηση παλιά ανέκδοτα για την εποχή μας στην ίδια σχολή πριν από λίγο καιρό, είχαμε την ευκαιρία να κάνουμε το κομμάτι μας άμμου σε ορισμένες συνομιλίες που διεξήχθησαν σε μορφή παρόμοια με αυτή των στρογγυλών τραπεζιών στις οποίες οι καλεσμένοι συζητούν ορισμένα θέματα με χαλαρό τρόπο.

Εκτός από την εξήγηση του έργου μας παραπάνω και τη δοκιμή των καναπεδών (των οποίων η παρουσία σε αυτού του είδους τις εκδηλώσεις εκτιμάται ιδιαίτερα από τους ανθρώπους που αυτή τη στιγμή είναι η ηλικία μας), μπορέσαμε να ανταλλάξουμε απόψεις με το κοινό και με τους υπόλοιπους προσκεκλημένους συμμετέχοντες για ένα θέμα που κερδίζει όλο και περισσότερο σημασια: Τι είναι η επιχειρηματικότητα και με τι είδους προκλήσεις συνδέεται;

Ακολουθήστε τον δεύτερο γύρο της ημέρας ομιλίας για τη νεανική επιχειρηματικότητα #RiEPsicoUBpic.twitter.com/C9PLYe1KoE

— UB Psychology (@FacPsicoUB) 3 Μαΐου 2016

Επιχειρηματίες: η μόνη διέξοδος από ένα γκρίζο εργασιακό περιβάλλον;

Αυτά είναι μερικά από τα συμπεράσματα που βγάλαμε σχετικά με το εργασιακό ζήτημα και το νέο πρότυπο επιχειρηματικότητας:

• Η επιχειρηματικότητα δεν είναι η πανάκεια.
• Το να αναλαμβάνουμε δεν είναι η λύση σε όλα τα δεινά μας, αλλά είναι μια πολύ ενδεικτική επιλογή, ειδικά αν λάβουμε υπόψη αυτό ανεργία στους ψυχολόγους στην Ισπανία είναι υψηλότερο από τον μέσο όρο του συνολικού πληθυσμού.
• Η επιχειρηματικότητα μπορεί να είναι πολλά.
• Αν και η λέξη «επιχειρηματίας» τείνει να συνδέεται με νέους που αποφασίζουν να ξεκινήσουν έργα από το μηδέν που σχετίζονται με το Διαδίκτυο και τις νέες τεχνολογίες, δεν υπάρχει λόγος να περιοριστεί η έννοια της επιχειρηματικότητας σε αυτό είδος περιπτώσεων. Που μας φέρνει στο επόμενο σημείο.
• Η εργασία σε προσωπικά έργα είναι συναρπαστική.
• Η ανάληψη αυτού του τύπου προκλήσεων εγκυμονεί σχετικά υψηλούς κινδύνους και αποτυχία είναι πολύ συνηθισμένο, αλλά το μόνο που περιορίζει τα περιθώρια ελιγμών κάποιου ανεξάρτητα από τους διαθέσιμους πόρους κάνει την εμπειρία να τείνει να είναι ικανοποιητικός.

Η επιχειρηματικότητα είναι ιδιαίτερα μυθοποιημένη

Η ιδέα της έναρξης μιας επιχείρησης είναι αρκετά εξιδανικευμένη λόγω των συνεπειών της ελευθερίας και της χρονικής ευελιξίας με τις οποίες συνδέεται, αλλά όχι μόνο για αυτό. Οι μεγάλες εταιρείες ενδιαφέρονται να έχουν την παραγωγική δύναμη των νέων ανθρώπων αποφασισμένη να αναλάβουν κινδύνους που διαφορετικά θα έπρεπε να αναλάβουν.

Psychology and Mind, ομιλητές στο III Συνέδριο για την Έρευνα και τις Επιχειρήσεις στο Πανεπιστήμιο της Βαρκελώνης @FacPsicoUBhttps://t.co/5pUiuyVrtg

— Ψυχολογία και Νους (@psicologiamente) 5 Μαΐου 2016

Πρέπει να δουλέψεις με πάθος διατηρώντας ψύχραιμο

Η ώθηση προσωπικών έργων προς τα εμπρός απαιτεί τη μετατροπή του πάθους που χύνεται σε αυτά σε παραγωγικότητα, αλλά είναι επίσης βολικό διατηρούμε υψηλές δόσεις ρεαλισμού για να γνωρίζουμε τι λειτουργεί και τι όχι, αλλά και για να αποτρέψουμε την εισβολή της εργασίας σε ολόκληρη τη ζωή μας προσωπικό.

Η επιχειρηματικότητα δεν είναι λύση σε πολιτικό επίπεδο

Το πνεύμα του επιχειρηματία (αυτό το τόσο μυθοποιημένο σύστημα πεποιθήσεων και αξιών για το οποίο μίλησα πριν) συνδέεται στενά με την ιδέα του αυτοδημιούργητου ανθρώπου και ότι κάθε άτομο έχει τη δύναμη να ευημερήσει αν βάλει αρκετά σε αυτό προσπάθεια. Ωστόσο, αυτό δεν μπορεί να συμβαίνει σε έναν πλανήτη όπου ο τόπος στον οποίο γεννιέται κάποιος είναι μια από τις καλύτερες μεταβλητές για την πρόβλεψη του προσδόκιμου ζωής. Οι άνθρωποι που έχουν τη δυνατότητα να δημιουργήσουν επιτυχημένα έργα αποτελούν μια προνομιούχα μειοψηφία.

Από εδώ στέλνουμε χαιρετισμούς στον λαό της ψυχοπαιχνίδια (σε ποιον κάναμε ήδη συνέντευξη στο παρελθόν), Ψυχολόγοι της Ψευδαίσθησης και τείνω, που μοιράστηκε ένα τραπέζι μαζί μας. Θέλουμε επίσης να ευχαριστήσουμε και πάλι τις προσπάθειες των ανθρώπων που διοργάνωσαν την εκδήλωση, ιδιαίτερα Άντζελα Καστρετσίνι, καθηγητής κοινωνικής ψυχολογίας και ο οποίος ήταν υπεύθυνος για τον συντονισμό του στρογγυλού τραπεζιού, και Μαρία Παλασίν, γραμματέας οργάνωσης της Σχολής. Σας ευχαριστούμε πολύ που μας προσκαλέσατε ως ομιλητές.

Σας ευχαριστώ πολύ που μοιραστήκατε τις εμπειρίες σας #επιχειρηματικότητα@PsycGamer@Ilusiona_Psi@psicologiamente@tiendeo σε @FacPsicoUB

— Angela Castrechini (@AngelaCastrechi) 3 Μαΐου 2016