Mi az a csoportlélektan és milyen funkciói vannak?

Az emberi lény nem egyedül és elszigetelten születik. Konkrét kontextusban érkezünk a világra, körülvéve a családunkhoz, társadalmunkhoz és más emberekhez tartozó emberek a kultúránkat, amely nagyban befolyásolja fejlődésünket, értékeinket és gondolkodásmódunkat, és Törvény.

Társasági lények vagyunk, ugyanazon faj többi tagjával együtt élünk, többé-kevésbé kiterjedt csoportokban. Ezért nagyon hasznos megismerni azokat a mechanizmusokat, amelyek a csoportokon belül működnek. A csoportok említett tanulmányait a Szociálpszichológiacsoportpszichológiának hívják.

A csoportpszichológia rövid meghatározása

A csoportlélektan a szociálpszichológián belül egy tudományág amelynek fő tanulmányozási tárgya a csoport. Ezt abból a szempontból elemzik, hogy a csoport milyen hatással van az egyéni viselkedésre, és az egyén hatására, amikor a csoport viselkedését modulálja.

Így a csoportok pszichológiájából megvizsgálják, hogy mik ők, hogyan, mikor és hol jönnek létre, konfigurációjukat, valamint az elemeik között vagy más csoportokkal kialakított szerep- és kapcsolattípusokat.

• Kapcsolódó cikk: "A pszichológia 12 ága (vagy területe)"

A csoport mint tanulmányi tárgy

Mint mondtuk, a csoportlélektan a csoport a tanulmány tárgya. De... Mi az a csoport? Bár ennek a kifejezésnek nyilvánvalónak tűnhet a jelentése, az az igazság, hogy amikor meghatározzuk tárgyát a tanulmányi csoport vagy a csoportlélektan bonyolultnak találta a határok meghatározását a mi és mi között a csoport.

Általánosságban meghatározhatunk egy csoportot olyan független egyének halmazaként, akiknek érzékelésük van - kollektív és megosztott egységük, és ennek tudatában képesek együttesen fellépni a környezet. Mondta az összekapcsolást a befolyás és az egymásrautaltság kapcsolatait okozza különféle összetevői között az egyén viselkedése a csoportra és fordítva. Ezenkívül a csoporttal fennálló kapcsolatot általában pozitívnak tekintik.

Fő szerzők

A csoportlélektan legfontosabb képviselői Ők Kurt Lewin és Jacob Levy Moreno. Az első, annak Terepi elmélet, megpróbált magyarázatot adni a csoportokban zajló pszichoszociális folyamatokról, míg a második, aki egyben a pszichodráma, nagy jelentőséget tulajdonított annak, hogy csoportokba kell szerveződni, hogy megfeleljenek a csoport igényeinek.

Témák, amelyeken dolgozni kell

A csoportos pszichológián belül számos olyan szempont található, amelyeken lehet dolgozni, és ezek alkotják a viselkedéstudomány ezen ágának funkcióit. Strukturális és funkcionális szinten egyaránt a csoport egy összetett elem, amelyben különböző változók vesznek részt és folyamatok.

Néhány olyan téma, amelyben a csoportpszichológiát vizsgálják és részt vesznek, a következők

1. Típusok csoportosítása

Nem minden csoport egyforma. Valójában nagyszámú tipológiát találhatunk róluk a tagok jellemzői szerint, vagy miért vagy milyen célból jönnek létre.

Az egyik legfontosabb kiemelendő osztályozás az elsődleges csoportok létezése, amelyekben az alanyok négyszemközt kölcsönhatásba lépnek, erős gyökereket generálva érzelmi, intimitás és azonosulás, amely idővel utoljára teszi őket, és másodlagos vagy inkább egy adott célra irányul, anélkül, hogy kapcsolatra lenne szükségük folytatta.

A létezése a tagsági csoportok, amelynek az alany önkéntelen része olyan tulajdonságok vagy körülmények miatt, amelyek rajtuk kívül esnek és nem vágyakoznak. Másrészt referenciacsoportok is megtalálhatók, értve azokat a csoportokat, akiknek hogy az egyén úgy dönt, hogy az értékek, gondolatok ill hiedelmek.

Egyéb tipológiák mérethez kötve találhatjuk őket, kis csoportok lévén, húsznál kevesebb komponenssel rendelkeznek, és nagy csoportok, amelyek meghaladják ezt a számot, vagy az a tény, hogy ezekből állnak várt vagy előre nem látható módon, valamint annak a kapcsolatnak a típusa, amelyet tagjai egymással fenntartanak, amint az formális csoportokkal történik, vagy informális.

2. Alapszerkezet

A csoport felépítésének alapvető eleme, amikor arról van szó megérteni, hogyan és miért működik. Éppen ezért a csoportok pszichológiájától kezdve különféle változókat vizsgálnak, a csoport méretétől kezdve a vezetés és befolyás jelenlétéig.

3. Csoport funkciók

A csoportok működésének és felépítésének ismerete nagy érdeklődéssel kíséri a csoportlélektant. Ne felejtsük el azonban elemezni annak okát, hogy miért alakul ki, vagy ami ahhoz vezet.

Ily módon a csoportok pszichológiája is arra törekszik arra összpontosítson, hogy a csoportoknak milyen célkitűzései vannak vagy mit keresnek az egyének, amikor egy részévé válnak, valamint az egyéni és csoportos célok kölcsönhatását. Így olyan jelenségek, mint a csoport által az emberek, ötletek vagy tevékenységek iránti vonzódás, a csoporthoz tartozás keresése vagy a Az egyéni igényeket, amelyeket a kollektív csatlakozással kívánnak kielégíteni, azokat a szempontokat kell alaposan tanulmányozni pszichológia.

4. Hatalom: vezetés

A csoporton belüli erőviszonyok a csoportpszichológia által vizsgált másik elem. És ez az, hogy a mások befolyásolásának képessége és képessége bármilyen típusú csoportban állandó.

A vezető jelenléte vagy olyan egyének csoportja, akik kijelölik azt az utat, amelyet a csoportnak követniük kell, viszonylag gyakori, bár nem elengedhetetlen, főleg annál nagyobb a csoport tagjainak száma, és ha van cél megfeleljen. Az, hogy miként juthatunk el a vezetésig és hogyan gyakoroljuk azt, nagyon releváns kérdés e tekintetben.

A hatalmi viszonyokon belül elemzik a tekintély és az annak való engedelmesség fogalmát is.

• Kapcsolódó cikk: "Vezetéstípusok: Az 5 leggyakoribb vezetőtípus"

5. Befolyásoló kapcsolatok

Nem mindig, amikor egy csoport létrejön, egy adott személy jelenlétére van szükség annak megjelölésére, hogy mit, hogyan vagy mikor kell tenni vagy gondolkodni. A csoporthoz tartozás ténye azonban önmagában magában foglalja azt, hogy az összetevői között valamiféle kölcsönhatás lesz. Ez az összefüggés hatással lesz az egyikre, befolyási hálózattá válás nagy jelentőségű az attitűdök és meggyőződések módosításában.

A csoportlélektan szempontjából ez egy izgalmas kutatási terület, amelyben olyan szempontokat tárnak fel, mint pl a csoporttal való megfelelés, a csoport véleményének önmagában gyakorolt ​​hatása és ennek oka, illetve hogy egyes egyének és kisebbségek hogyan képesek megváltoztatni a többségi felfogást. Ugyanígy relevánsak azok a folyamatok, amelyek révén a csoport motiválja tagjait.

Is Döntéshozatalkollektív Figyelembe veendő szempont, amely nagymértékben függ az egyes tagok és a csoport egészének befolyásától és szerepétől. Ebből a szempontból bebizonyosodott, hogy a csoport a polarizáció folyamatán keresztül általában szélsőségesebb, mint az egyén. Ennek szélsőséges formája a csoportgondolás, amelyben hajlamosak vagyunk azt gondolni, hogy minden egyén, aki a csoport része ugyanúgy gondolkodnak, és hogy ez a helyes, olyan pontig, amely torzíthatja a valóságot, és aktívan folytatja a nézeteltérés.

• Érdekelheti: "Philip Zimbardo stanfordi börtönkísérlete"

6. A csoport hatása az egyénre

Ha egy csoportba tartozunk, egyértelmű következményei vannak az egyén számára. Az ismeretek elsajátításának, valamint az attitűdök és meggyőződések módosítása a növekedés vagy csökkentés érdekében társadalmi megkönnyítése vagy tevékenységük gátlásaEzt az elemet mind a legegyénibb pszichológiából, mind a csoportok pszichológiájából figyelembe kell venni.

7. Az egyén hatása a csoportra

Ahogyan a csoport hatással van az egyénre, úgy a csoportra is. Nem szabad megfeledkeznünk arról, hogy a csoport különböző tantárgyakból álló csoport hogy hajlamosak a módosításokra, így valamelyik tagjának a továbbhaladás vagy gondolkodásmód a teljes rendszer megváltoztatását vonhatja maga után. Ez látható a fent említett vezetésben, vagy a motiváció és a polarizáció növekedésében vagy csökkenésében, amelyet az egyén közvetlenül vagy közvetve produkálhat.

8. A csoport életciklusa

Egy csoport nem jelenik meg spontán a semmiből, és nem is az az egész, amely változatlan marad az idő múlásával. A csoportlélektan ismeri ezeket a tényeket, tanulmányozza azokat a folyamatokat, amelyek a csoportok kialakulásához és feloszlásához vezetnek. A hovatartozásból és a csoporttal való azonosulásból hanyatlás, elégedetlenség és szakadás jelenlétéig, ezek a szakaszok egy olyan kutatási területet képviselnek, amely lehetővé teszi a különböző technikák és stratégiák alkalmazását meghatározott csoportokra

9. A csoport egészsége

A csoport összetevőinek egymáshoz való viszonya elengedhetetlen ahhoz, hogy a csoport egységben maradjon, vagy más módon feloldódjon. Interperszonális vonzerő, célegyeztetés, összetartás a csoport viszonossága és elkötelezettsége néhány olyan elem, amely hozzájárul a csoport egészségének magyarázatához.

10. A szerepek

Az egyes tantárgyak csoporton belüli szerepe az, amelyet szerepükként definiálnak. Ez meghatározza a várható viselkedést és a tevékenységek típusát. A szerep lehet önálló, vagy a környezet rögzítheti, képesek egoszintonikus vagy egodisztonos módon élni. Részt vesz olyan jelenségekben, mint a hatalom és a befolyás szintje, a szabályok betartásának vagy figyelmen kívül hagyásának képessége és az a mód, ahogyan az egyes egyének viszonyulnak a csoport összes tagjához és a csoport többi tagjához világ.

11. A kommunikáció

A különböző ingerek átadásának módja a különböző komponensei között egy csoport megmagyarázhatja az olyan jelenségeket, mint a befolyás, az elégedettség és a belső kohézió szintje. Kommunikáció útján a jövőképről tárgyalni fognak közös a világ, a célok és a közösségben betöltött szerep szempontjából. Ezért a kommunikáció módjának tanulmányozása elengedhetetlen tényező a csoportlélektan szempontjából.

12. Kapcsolatok más csoportokkal és egyénekkel

Általános szabály, hogy egy csoport nem marad elzárva a világ többi részétől. A csoport itt található egy adott kontextus, amelyben más emberekkel fog találkozni és az alkotóelemein kívüli csoportok, amelyekkel ilyen vagy olyan módon kölcsönhatásba lép mind a csoportszinten, mind az egyes tagok szintjén.

Ezek az interakciók szintén nagyon fontos részei a csoportlélektannak, amely főleg a kialakított kapcsolat típusára összpontosít, többé-kevésbé áteresztő korlátok létrehozása a csoporton belüli és a csoporton kívüli, valamint a célok közötti együttműködés, verseny vagy konfliktusok a csoportok között összeegyeztethető.