Kapasitisme: diskriminasi terhadap keragaman fungsional
Ada peningkatan kesadaran tentang berbagai jenis diskriminasi yang harus dihadapi kelompok dan minoritas tertentu dalam kehidupan sehari-hari mereka. Misalnya, rasisme dan kejantanan adalah contoh cara berpikir yang tercermin dalam perlakuan yang tidak setara terhadap orang-orang tertentu untuk menjadi diri mereka sendiri.
Tapi ada konsep lain yang mengacu pada cara diskriminasi saat ini dilakukan. Misalnya, dari kapasitisme, mengacu pada perlakuan tidak setara yang diterima oleh orang-orang dengan keragaman fungsional, sering distigmatisasi dan diperlakukan dari prasangka karena dianggap cacat.
- Anda mungkin tertarik: "16 jenis diskriminasi (dan penyebabnya)"
Apa itu kapasitisme?
Kapasitisme adalah bentuk diskriminasi ideologis dan material yang ditujukan kepada orang-orang yang dianggap cacat. Artinya, kapasitisme mengacu pada prasangka dan stereotip yang mengarah pada meremehkan orang dengan keragaman fungsional, tetapi Itu juga tercermin dalam hukum dan struktur material (arsitektur, perkotaan, dll.) yang menjadi penghalang bagi kelompok ini.
Artinya, kapasitisme itu bersifat ideologis dan institusional, karena diekspresikan melalui pemikiran tetapi juga melalui desain dan bentuk organisasi yang tetap dan sah.
Paradigma keragaman fungsional
Gagasan pemberdayaan muncul dari perspektif baru yang membahas cara orang yang dianggap cacat disambut secara sosial dan politik. Paradigma baru ini didasarkan pada konsep keragaman fungsional, yang digunakan sebagai pengganti dari "disabilitas".
Dan apa itu keragaman fungsional? Ini adalah ide yang digunakan untuk menghindari stigmatisasi terhadap penyandang disabilitas. Ini, alih-alih dilihat sebagai manusia "rusak", tidak lengkap atau, pada akhirnya, "tubuh yang salah", dianggap sebagai perwakilan dari kelas lain. fungsionalitas, tidak lebih baik atau lebih buruk dari apa yang dianggap "normal" (yang, dari perspektif keragaman fungsional, tidak lagi dianggap Dengan demikian).
Dengan cara ini, capacistism menunjukkan sebagai masalah mendasar asumsi umum dari gagasan bahwa orang dengan keragaman fungsional adalah penyimpangan dari normalitas dan, pada saat yang sama, tidak memiliki hak yang sama dengan makhluk lain manusia.
Kapasitisme dan efek halo
Salah satu fenomena psikologis yang menjelaskan cara kerja kapasitansi adalah efek halo.
Efek halo adalah kecenderungan untuk menilai orang berdasarkan salah satu karakteristiknya dan meluas ke globalitas pribadinya penilaian nilai yang telah dilakukan pada sifat awal itu.
Itulah sebabnya, misalnya, seseorang yang sangat mementingkan stereotip yang terkait dengan politik dapat dengan rapi menilai suatu perilaku dalam seseorang berpakaian dengan cara tertentu (misalnya, dengan rambut gimbal) dan, sebaliknya, secara positif menghargai perilaku yang sama pada individu lain yang berpakaian berbeda.
Efek halo membajak kemampuan kita untuk menilai secara wajar dan komprehensif berbagai nuansa dan karakteristik seseorang, dan itu membuat kami hanya memperluas pendapat kami tentang karakteristik tertentu yang telah menarik perhatian kami secara keseluruhan. Selain itu, ada indikasi bahwa efek halo dapat terjadi pada sebagian besar manusia.
Dengan cara ini, orang-orang dengan keragaman fungsional diberi label oleh karakteristik biologis mereka dan sudut pandang mereka diminimalkan atau dianggap sebagai pancaran dari kondisi mereka sebagai individu yang cacat. Kapasitisme tercermin sebagian dari lubang merpati: apa pun yang dilakukan, itu akan ditafsirkan sebagai konsekuensi langsung dari menjadi cacat, yang membuat kemanusiaan ini kurang terlihat orang. Dan ini, tentu saja, memiliki efek yang sangat negatif pada menghargai dari banyak.
- Artikel terkait: "Apa itu Efek Halo?"
Bagaimana menciptakan masyarakat yang lebih inklusif
Untuk mengekang pemberdayaan, profesional kesehatan mental dari semua lapisan masyarakat (termasuk psikologi klinis) menekankan perlunya tidak menghubungkan semua masalah penyandang disabilitas dengan individualitas mereka, seolah-olah itu adalah pengalaman menyakitkan yang harus dibawa dalam keheningan. Sebagai alternatif, pendekatan bio-psiko-sosial diusulkan yang mempertimbangkan pentingnya konteks.
Misalnya, tetraplegia tidak menimbulkan banyak masalah jika masyarakat beradaptasi dengan menciptakan akses untuk kursi roda dan menghindari hambatan arsitektur. Kadang-kadang, konsep disabilitas dapat dijadikan alasan untuk membawa masalah pribadi dan individu untuk ditangani secara kolektif.
Dengan demikian, perawatan bagi penyandang disabilitas tidak hanya terdiri dari perawatan yang berfokus pada individu, tetapi juga juga dalam mendidik secara sosial dan bekerja dalam jaringan sehingga konteksnya juga menyesuaikan dengan individu, dan tidak hanya dengan lingkungan. membalikkan. Hilangkan kapasitisme mengandaikan perubahan kesadaran dan juga tindakan terkoordinasi dari beberapa orang yang mengusulkan untuk mengubah institusi di publik dan di swasta.
