Agustín Piedrabuena: “Kami mengubur masalah internal kami yang tertunda”

Dalam konsep pembinaan, cara pemahamannya sangat berbeda pengembangan pribadi dan profesional, serta kesejahteraan emosional. Demikian pula, tidak ada metodologi atau cara tunggal untuk mendefinisikan masalah yang harus dihadapi pelatih dalam pekerjaannya. Oleh karena itu, terdapat tren pembinaan dengan ciri khasnya masing-masing, bahkan ada yang memadukan ide dan teknik beberapa lainnya.

Dalam hal ini kita akan membahasnya pelatih transpersonal, salah satu "cabang" pembinaan yang paling mudah beradaptasi, dari tangan seseorang yang telah bekerja selama bertahun-tahun: Agustín Piedrabuena, Direktur InnerKey.

Wawancara dengan Agustín Piedrabuena: Bagaimana pembinaan transpersonal mengubah hidup Anda

Agustín Piedrabuena memiliki karir selama lebih dari dua dekade sebagai manajer di perusahaan besar, dan merupakan pendiri dan Direktur Kunci Batin, sekolah pelatihan kepelatihan yang didirikan pada tahun 2011. Cara beliau memahami kesejahteraan manusia didasarkan pada filosofi kerja yang didasarkan pada penggabungan struktur Coaching dengan kedalaman Psikologi Transpersonal. Dalam wawancara ini dia berbicara kepada kita tentang konsep pembinaan transpersonal.

Apa tujuan mendasar dari pembinaan transpersonal?

Tujuan mendasar dari pembinaan transpersonal adalah untuk membantu orang, dari kedalaman keberadaan mereka, untuk membangun kehidupan pribadi dan profesional yang benar-benar mereka inginkan. Dan saya tekankan kata "sebenarnya", karena sering kali, kita tidak tahu apa yang kita inginkan dan lari begitu saja dari apa yang tidak kita inginkan, atau kita mengira kita mengetahuinya dari pikiran rasional kita yang kecil dan penuh ketakutan.. Dalam kedua kasus tersebut, kita secara substansial membatasi hidup kita. Bekerja secara mendalam, pembinaan transpersonal membantu Anda mengetahui siapa diri Anda sebenarnya, mengetahui apa yang sebenarnya Anda inginkan, dan mencapainya dengan keberanian dan tekad. Seperti yang dapat Anda bayangkan, bekerja dengan cara ini, proses pembinaan transpersonal menandai hal yang mendalam sebelum dan sesudah dalam kehidupan masyarakat.

Dan apa pilar utama yang mendasari pembinaan transpersonal?

Kata trans-personal mengacu pada melampaui orang tersebut, yang berarti melampaui karakter kecil yang telah kita identifikasi. Di dalam pikiran kita, kita percaya bahwa kita adalah seseorang, dan seseorang itu terdiri dari seluruh struktur keyakinan dan keyakinan kita emosi terkait dengan pemikiran berulang tentang diri kita sendiri. Karena di Barat kita cenderung memiliki keyakinan yang lebih membatasi daripada menguatkan, dan sebagian besar lebih banyak rasa takut daripada keberanian Orang-orang percaya bahwa mereka jauh lebih rendah dari yang sebenarnya dan, oleh karena itu, mereka hanya percaya bahwa mereka dapat menjalani kehidupan yang jauh di bawah jati diri mereka yang sebenarnya. tujuan.

Oleh karena itu, pembinaan transpersonal membantu orang mengatasi karakter mereka sendiri, dan menempatkan diri mereka pada tempat yang lebih tinggi, lebih bijaksana dan lebih berkuasa. Hal ini membantu mereka melakukan lompatan kesadaran sehingga mereka dapat mengamati diri mereka sendiri dari "atas" dan, dari sana, menyelesaikan masalah mereka dan membuat keputusan yang jauh lebih tepat, akurat, dan selaras dengan kehidupan daripada yang sebenarnya mereka panjang. Pembinaan transpersonal membantu Anda berjalan dari kekuatan dan keyakinan Keberadaan Anda, mengesampingkan pikiran Anda yang berisik dan penuh ketakutan.

Dapatkah dikatakan bahwa pembinaan transpersonal meningkatkan proses pengembangan pribadi dan profesional?

Menurut saya, selain meningkatkannya, hal itu juga melipatgandakannya. Jika proses pembinaan hanya membantu orang mencapai tujuan mereka, maka tidak akan ada gunanya Ketika mereka tumbuh dan menjadi lebih bijaksana, mereka harus mencari pelatih setiap kali mereka menetapkan tujuan baru. tujuan. Di sisi lain, jika kita membantu mereka mengetahui siapa mereka, apa yang membuat mereka unik dan tidak dapat ditiru, untuk membangkitkan nilai mereka. pribadi dan profesional, dan terhubung dengan tujuan hati Anda yang sebenarnya, maka Anda tidak akan pernah membutuhkannya bantuan. Sejak saat itu mereka akan mencapai apa yang ingin mereka lakukan sendiri. Itulah kehebatan pembinaan transpersonal!

Dari pengalaman Anda, menurut Anda apa keyakinan paling umum yang membatasi manusia?

Kebanyakan dari kita manusia di Barat “terjebak” dalam pikiran remaja kita. Seperti yang dikatakan oleh seorang guru Zen yang termasyhur, manusia biasanya meninggal pada usia dua puluh dan dimakamkan pada usia delapan puluh. Ada saat ketika kita percaya bahwa waktunya telah tiba untuk menjadi dewasa, dan pada saat itulah kita memarkir dan mengubur, seumur hidup, masalah internal kita yang belum selesai. Oleh karena itu, kebanyakan orang membawa keyakinan dan emosi yang khas pada masa remaja: ketakutan kegagalan yang berlebihan, takut tidak diterima, malu karena berbeda, takut menemukan jati diri yang sebenarnya, kurangnya harga diri, keyakinan tidak memiliki cukup bakat atau kecerdasan, keyakinan tidak memiliki karisma, tidak cukup kekuatan pengaruh, tidak cukup keberanian, atau kejernihan mental, ambisi, kemauan keras... Semua keyakinan dan emosi ini adalah bagian dari karakter kecil yang kita yakini. Kami percaya bahwa kami seperti itu karena pengalaman, yang sering kali menyakitkan, yang kami alami di masa kanak-kanak dan remaja.

Semua rasa sakit itu menciptakan lapisan perlindungan yang menghalangi kita untuk terus bertumbuh dan menyelesaikan masalah-masalah lama yang tertunda. Agar tidak menderita lagi, kami mengubur luka terbuka kami, kami memakai segala macam topeng untuk tampil menjadi berbeda, lebih percaya diri, lebih kuat, lebih menarik, lebih dari segala sesuatu yang kita rindukan dalam diri kita di dalam. Jika, misalnya, Anda melatih seseorang berusia 40 tahun, kemungkinan besar mereka telah memupuk perlindungan tersebut selama 20 tahun, mempertahankannya, menyukainya, dan sekaligus membencinya. Keterikatan pada karakter ciptaan kita biasanya merupakan hambatan terbesar kita dalam melakukan perubahan, karena perubahan apa pun merupakan ancaman besar terhadap status quo karakter kita.

Itulah sebabnya pembinaan transpersonal sangat menantang dan transformatif. Ketika Anda mengamati karakter Anda sendiri dan menemukan apa yang dia lakukan terhadap Anda dan hidup Anda, Anda bangun dan berhenti menjadi budaknya. Anda mengambil kendali hidup Anda dengan kebijaksanaan wanita atau pria Anda saat ini, dan bukan dari anak atau remaja terluka yang hidup di dalam diri Anda. Dari sana Anda dapat menaklukkan tujuan-tujuan besar yang diinginkan hati Anda, karena Anda telah mengatasi musuh terburuk Anda: keyakinan Anda pada siapa diri Anda.

Apakah manfaat pembinaan transpersonal biasanya muncul secara bertahap, atau dapatkah manfaatnya terlihat dalam waktu singkat?

Proses pembinaan transpersonal biasanya berlangsung antara 4 dan 6 bulan dan memiliki antara 6 hingga 8 sesi. Pada masa ini masyarakat mengalami perubahan yang besar. Namun di luar manfaat yang dirasakan sepanjang proses, yang banyak manfaatnya, keuntungan terbesar dari jenis pembinaan ini adalah apa yang Anda bawa sepanjang sisa hidup Anda. Anda akan bertumbuh, Anda akan menemukan siapa diri Anda, Anda akan menemukan kekuatan unik Anda, dan Anda akan memiliki keberanian untuk menggunakannya dan membangun kehidupan yang Anda dambakan. Apa lagi yang Anda inginkan?

Apakah menemukan makna hidup lebih mudah dengan bantuan seorang pelatih, atau apakah itu tugas yang hanya dilakukan oleh setiap orang?

Jalan kebangkitan, yaitu menjadi lebih bijak setiap hari dan menciptakan kehidupan yang semakin utuh, merupakan hal yang harus dilakukan setiap orang untuk dirinya sendiri. Tidak ada yang bisa melakukannya untuk Anda. Ini adalah aturan besar alam semesta. Menciptakan kehidupan yang bermakna sangatlah sulit! jika kita serius. Membicarakannya sangatlah mudah. Menjalaninya seringkali merupakan proses yang sulit dan menyakitkan, karena Anda harus menghadapi banyak keraguan eksistensial, dan Anda harus melepaskannya "hal-hal" yang, meskipun Anda tahu bahwa itu mengikat Anda pada tempat yang tidak seharusnya, jauh di lubuk hati Anda tidak ingin melepaskannya karena panik dalam kehampaan atau karena kemalasan. mengubah. Merasa ditemani oleh Pelatih Transpersonal selama proses sulit ini adalah suatu berkah!

Apa yang akan Anda katakan kepada seseorang yang sedang mencari sekolah untuk belajar kepelatihan dan tidak tahu bagaimana memilihnya?

Saya ingin bertanya apa tujuan Anda mengikuti pelatihan pembinaan. Jika ingin benar-benar membantu orang lain, saya menyarankan Anda untuk tidak mempelajari pembinaan yang "ringan". Ada banyak pembinaan "ringan" di dunia yang sulit memberikan hasil yang berkelanjutan pada manusia. Jika Anda serius ingin membantu, belajarlah melakukan pembinaan yang menantang dan mendalam seperti pembinaan transpersonal.

Jika motivasi Anda untuk berlatih kepelatihan adalah perjalanan pertumbuhan batin Anda sendiri, saya akan mengatakan hal yang sama. Jika Anda benar-benar ingin berkembang, Anda harus turun ke kedalaman alam bawah sadar Anda. Pelatihan "ringan" akan meninggalkan Anda di tengah jalan.

Jika yang Anda inginkan adalah membantu orang atau tim di dunia bisnis, saya juga akan mengatakan hal yang sama. Pelajari pelatihan yang benar-benar berhasil. Perusahaan membutuhkan pelatih yang memiliki keberanian besar, yang mampu menggoyahkan fondasi keyakinan kuat yang hanya dimiliki oleh banyak eksekutif dan tim. Pembinaan dalam dunia bisnis adalah yang paling sulit, karena di tempat kerja kita memakai baju besi ganda: profesional dan pribadi. Untuk alasan ini, sebagai pelatih kita perlu memiliki kekuatan yang sangat kuat, dalam dan transformatif, yang membawa para profesional dan tim keluar dari hiruk pikuk biasanya makan sendiri.

Sekarang, jika motivasi Anda untuk berlatih kepelatihan pada dasarnya adalah untuk mempertebal resume Anda, maka saya akan memberitahu Anda untuk mencari kursus yang sangat mudah, dan kursus yang memiliki banyak "stempel". Beberapa dilakukan melalui streaming, sehingga Anda bahkan tidak perlu mengekspos diri sendiri. Jika, jauh di lubuk hati, tujuan Anda bukan untuk membantu (diri sendiri atau orang lain), maka kursus pelatihan ringan saja sudah cukup bagi Anda.

Dalam kasus lainnya, saya merekomendasikan untuk mempelajari pembinaan paling transformatif dan berkelanjutan yang saya tahu, pembinaan transpersonal.