5 manfaat kerja tim

Di sebuah organisasi, penting bahwa karyawan bekerja sebagai tim. Setiap karyawan harus menyumbangkan butiran pasir mereka sehingga kerja tim memungkinkan hasil terbaik.

Ketika bekerja dalam tim secara efektif, sinergi muncul, yaitu penyatuan energi konstruktif. Hal ini menyebabkan upaya yang dilakukan oleh anggota menjadi lebih kuat, mengurangi waktu tindakan dan meningkatkan efisiensi dalam hasil.

Kerja tim dan banyak keuntungannya

Kerja sama tim yang baik dicapai dengan komunikasi yang baik, koordinasi, komplementaritas (keseimbangan antara tugas masing-masing individu), kepercayaan dan komitmen, yang dikenal sebagai 5 "C".

Hari ini, saat membuat wawancara kerja, kompetensi ini (kerja tim) adalah salah satu yang paling dihargai oleh perekrut dalam proses processes pilihan staf, karena membawa banyak manfaat bagi perusahaan. Berikut beberapa manfaat kerjasama tim, yang dapat diterapkan baik di tingkat perusahaan, seperti dalam tim olahraga, bahkan dalam konteks pendidikan di mana beberapa orang terlibat dalam proyek umum.

1. Mempromosikan kreativitas dan pembelajaran

Itu kreativitas itu meningkat ketika orang-orang bekerja sama sebagai sebuah tim. Itu brainstorminghindari pandangan yang mementingkan diri sendiri dan memungkinkan Anda untuk mengembangkan kreativitas Anda berkat sudut pandang orang lain.

Menggabungkan sudut pandang yang berbeda dari anggota tim membantu menciptakan solusi yang lebih efektif untuk masalah. Selain itu, bekerja dalam tim membantu untuk berbagi pengetahuan dan merangsang pembelajaran individu dan kelompok.

2. Campurkan kekuatan komplementer

Kerja tim memungkinkan bakat setiap individu dalam tim saling melengkapi untuk menciptakan produk akhir yang tidak mungkin dicapai secara individu.

Seperti dalam grup musik, di mana seseorang bisa menonjol karena memiliki suara yang bagus, yang lain karena bermain gitar dengan sangat baik, dan yang lain karena sangat bagus dengan drum; Dalam tim kerja, seseorang dapat menonjol karena menjadi programmer yang baik, yang lain karena menjadi desainer grafis yang baik dan yang lain karena mengetahui banyak tentang bisnis tekstil. Persatuan ketiganya dapat memberikan kemungkinan bisnis baru yang tidak mungkin dilakukan jika mereka ingin menjalankannya sendiri.

3. Mengurangi stres

Pekerjaan individu meningkatkan beban kerja dan tanggung jawab dan ini dapat menyebabkan peningkatan stres. Karena kerja tim memungkinkan tugas dan tanggung jawab dibagi, menekankan menurun.

4. Meningkatkan kinerja

Karena kerja tim memungkinkan individu untuk fokus pada apa yang mereka lakukan yang terbaik, mereka tidak perlu khawatir tentang pekerjaan atau tugas yang tidak mereka kuasai. Ini membantu menghasilkan pekerjaan dengan kualitas yang lebih baik, karena meningkatkan produktivitas.

5. Meningkatkan efisiensi dan produktivitas

Setiap individu berfokus pada spesialisasi mereka, dan kolaborasi memungkinkan masing-masing untuk memaksimalkan potensi mereka dalam tugas yang mereka kuasai. Sebelum mencapai hasil, bekerja sebagai tim membutuhkan periode di mana: hubungan. Kelompok yang terus berjalan meningkatkan efisiensi dan produktivitas.

Kiat untuk kerja tim yang baik

Jika sebuah perusahaan menginginkan kerja sama tim untuk membawa manfaat yang disebutkan di atas, maka karyawan perlu bekerja secara keseluruhan. Untuk kerja tim yang baik, Anda harus:

• Membangun kepercayaan
• Tetapkan tujuan bersama
• Ciptakan rasa memiliki
• Libatkan orang dalam pengambilan keputusan
• Mencari pengertian antar pihak
• Tingkatkan komunikasi
• Manfaatkan keragaman
• Rayakan keberhasilan kelompok
• Mempromosikan komitmen bersama dan tanggung jawab bersama

Jika perusahaan Anda memiliki bakat dalam berbagai aspek dan Anda menempatkan mereka untuk bekerja masing-masing secara terpisah, Anda tidak akan dapat menciptakan sinergi yang diperlukan. Karena itu, memberi kekuatan tim kesempatan atas individualisme dan Anda akan melihat bagaimana dinamika meningkat.