איך לדבר בראיון עבודה: 7 טיפים שימושיים

ראיונות עבודה הם כמעט תמיד מצבים מורכבים שבהם יכולים להופיע בקלות ספקות וחרדות. כמובן, הכל תלוי באישיות של כל אחד ובהקשר שחי במהלך הימים הקודמים, אבל עוברים תהליך בחירה שיכול לשנות באופן משמעותי את האופן שבו חיינו יהיו בחודשים הקרובים, הוא משהו שמסוגל לשים את העצבים שלנו על קצה המזלג פרווה.

במאמר זה נראה כמה טיפים איך לדבר בראיון עבודה מהנחיות פשוטות יחסית וקל לזכור.

• מאמר קשור: "ראיונות עבודה: 8 שאלות טריק (ואיך לנהל אותן בהצלחה)"

איך לדבר במהלך ראיון עבודה

עד כמה שאתה מישהו שבדרך כלל אין לו יותר מדי בעיות ביצירת קשרים חברתיים או לעסוק בדיאלוג במסגרות לא רשמיות, ייתכן שאתה מפחד מהאפשרות להתרכך, לומר משהו לא הולם, או לא לדעת איך להפוך את עצמך למובן בראיון עבודה. חלק ניכר מהבעיות הללו נובע מהחרדה והפחד הנובעים מחוסר הוודאות ומהספקות של חוסר הידיעה מה לעשות.

לכן, מעקב אחר שורה של הנחיות כיצד לדבר בראיון עבודה יכול לעזור לך. בהמשך תמצא כמה רעיונות מרכזיים ליישום בשלב זה של תהליך בחירת כוח אדם.

1. אל תתעללו בקביים

השימוש בביטויים לא פורמליים אינו אסור לחלוטין, אך מכיוון שאתה מעוניין להראות את הצד המקצועי ביותר שלך, כדאי למתן את השימוש בו. מצד שני, שימוש בכל אחד מהם בצורה מאוד ספציפית ולהראות שאתה מודע לכך שהשימוש בהם הוא סוג של רישיון לגרום לך להבין,

בדרך כלל מעביר רושם של כנות ושקיפות, כל עוד זה לא מבוסס על לשון הרע.

2. להימנע מהשתוללויות

תשובות מעורפלות ולא ברורות, מסבירות רעיונות משניים ומעט עניין או קשורה מעט למה שנשאלנו, הן תמיד משהו שלילי.

לכן, גם אם השאלה שעליה לענות מעמידה אותנו במצב מביך, עדיף לתת תשובה ברורה לתירוצים לאי מסירת המידע שאנחנו שואל. כך, לפחות נגלה כנות, בעוד שאם נסתובב, בנוסף להיראות לא משתפים פעולה, מראיינים נוטים לדמיין את התשובה הגרועה ביותר האפשרית.

• אולי יעניין אותך: "ראיונות עבודה: 10 הטעויות הנפוצות ביותר"

3. אל תמהרו בקצב הדיבור

זהו אחד הטיפים החשובים ביותר בכל הנוגע לדעת כיצד לדבר בראיון עבודה, כי הבחירה בסגנון תקשורתי זה מציעה שני יתרונות.

מצד אחד, דבר לאט יותר גורם לנו לאמץ מצב נפשי ופיזיולוגי רגוע יותר, ובמקביל יהיה פחות סביר שיופיעו בעיות כמו להיתקע בשילוב מילים או הישארות עם יובש בפה, תופעות שעלולות לגרום לנו להרגיש יותר חוסר ביטחון. בקיצור, זה משפר את איכות התקשורת, כל עוד אתה לא מדבר לאט במיוחד. המפתח הוא לא להתנפל בעת הגיית המילים, במקום לעשות הפסקות ארוכות מאוד ביניהן.

מצד שני, זה עוזר להסוות את הרגעים שבהם אנחנו מהססים לגבי מה לומר. אבל היזהר, זכרו שעליכם להימנע מהסתובבות בשיח, ולקחת זמן רב מדי להגיב יכול להתפרש כגרסה של השתוללות.

4. הישענו על שפה לא מילולית

חשוב שהעצבים שאתם הולכים לחוות לא יגבילו את הניידות שלכם. בגלל זה, ליווה את מה שאתה אומר בכמה תנועות ידיים, אם כי אלה צריכים להיות עדינים למדי ולא לקחת מהמילים שלך (כמו כן, כאשר יושבים ליד שולחן, טווח התנועה של הזרועות מוגבל).

בנוסף, טוב שתתאמן לעבוד על העושר של השפה הלא-מילולית שלך בכל הנוגע לטונאליות ולמוזיקליות של דרך הדיבור שלך. המטרה היא להימנע משימוש בטון מונוטוני מדי, שאופייני מאוד לאנשים מסוימים שרוצים להסתגל לסגנון תקשורת מאוד רשמי. כמובן, הימנע מלשנן במודע חלקים ממה שאתה רוצה לומר בליווי דרך מסוימת של אינטונציה, אחרת זה יהיה מאוד מלאכותי. זה צריך להתעורר באופן ספונטני, בלי שתקדיש לזה מאמץ..

מצד שני, חשוב מאוד להסתכל בעיניים ולהקרין היטב את הקול, מבלי להיות עמום מדי מביישנות או חוסר ביטחון. זה משהו שהרבה אנשים שולטים בו גם בשיחות שבהן יש מידה מסוימת של חרדה, אבל במקרים מסוימים זה משהו שצריך לעבוד עליו.

5. שמור את השאלות לסוף

חשוב לגלות עניין בהצעת העבודה ולשאול כמה שאלות לגבי מה שאנחנו סקרנים או צריכים לדעת. עם זאת, עדיף לא לשאול את השאלות הללו רק כשהן עולות, אלא לזכור ולהציג אותן בתום הראיון. כך לא נשבור את קצב הדיאלוג.

6. רשום הפניות לקורות החיים

אם אתה תומך במה שאתה מסביר הפניה למידע בקורות החיים שלך, למראיין או למראיין יהיה קל יותר לחבר את הנקודות ולדעת על מה אתה מדבר. זכרו שלאופן שבו אתם הופכים את עצמכם למובנים יש השפעה גם על הדרך שבה אתם הולכים להיות מוערכים.

7. התמקד בחוויית העבודה וההכשרה שלך

זכור כי אלא אם כן הם מציגים נושאים אחרים, שני ההיבטים הללו הם אלו שהכי מעניינים את האנשים שאחראים על ביצוע תהליך הבחירה. אל תשנה נושא אלא אם כן יש לך תירוץ טוב מאוד לכך, ואם כן, וודא שזה לא ייקח יותר מדי זמן להסביר.