ონლაინ ტრენინგი: ინტერნეტით სწავლის 7 უპირატესობა

ბოლო ათწლეულის განმავლობაში ონლაინ ტრენინგი მნიშვნელოვნად იძენდა ადგილსმას შემდეგ, რაც დისტანციური ტრენინგი მრავალი ადამიანისთვის სასარგებლოა მრავალი უპირატესობის გამო. სხვადასხვა სახის კერძო ცენტრები, საჯარო დაწესებულებები თუ უნივერსიტეტები შეუერთდნენ ამ ტიპის ტრენინგებს, გაითვალისწინეს ეს სწავლების ეს მოდელი დიდ ინტერესს იწვევს სტუდენტებში და დამატებით ღირებულებას იძლევა ტრადიციულ სწავლებასთან შედარებით.

პირისპირ გაკვეთილებზე დასწრების დროის ნაკლებობა ან სწავლის სამუშაო საათებთან შერწყმის შეუძლებლობა შეიძლება დაბრკოლება გახდეს შემდგომი სწავლებისთვის. დისტანციურ სწავლებას შეუძლია დაეხმაროს ამ "ჰანდიკაპის" გადალახვაში, რაც მრავალი სტუდენტისთვის ახალ რეალობას გახდის.

დღევანდელ სტატიაში განვიხილავთ ამ სასწავლო მოდელის უპირატესობებსა და ნაკლოვანებებს.

• რეკომენდებული სტატია: "25 საუკეთესო უფასო ონლაინ კურსები ფსიქოლოგიაში (2016)"

დისტანციური სწავლების უპირატესობები და უარყოფითი მხარეები

მაგრამ, რა არის დადებითი და უარყოფითი მხარეები დისტანციური სწავლების დროს? რატომ უნდა ავირჩიოთ თუ არა ეს განმსაზღვრელი მოდელი ტრადიციულ სწავლებასთან შედარებით? ქვემოთ აგიხსნით.

ონლაინ სწავლების პოზიტიური წერტილები

დავიწყოთ იმით ონლაინ განათლების სიძლიერე.

1. მოქნილი გრაფიკი

მიუხედავად იმისა, რომ ზოგიერთი ონლაინ სტუდენტი კონკრეტულ დროს უნდა დაუკავშირდეს თავის კომპიუტერს ან ტაბლეტს კომუნიკაცია მასწავლებელთან, შეფასების ჩატარება ან ვიდეო კონფერენციების ნახვა, ეს არ არის ჩვეულებრივი.

ჩვეულებრივ, ონლაინ სტუდენტებს შეუძლიათ 24 საათის განმავლობაში ნახოთ კურსის მასალები. ონლაინ ტრენინგი გთავაზობთ შესანიშნავი შესაძლებლობის შესწავლას დღის ნებისმიერ მონაკვეთში, თუნდაც არატრადიციულ საათებში (მაგალითად, დილით ადრე).

2. წვდომის გამარტივება გადახვევის გარეშე

და ეს არის ის, რომ, უეჭველად, ონლაინ ტრენინგის არჩევის ერთ-ერთი ვარიანტი უკავშირდება სასწავლო ცენტრებში არ დასწრებას და სახლიდან სამუშაოს შესრულება. ამიტომ, ეს წარმოადგენს ტრანსპორტის დაზოგვას და, გარდა ამისა, იდეალურია წვიმიან და ცივ დღეებში, როდესაც სახლიდან გასვლის სურვილი არ გაქვთ.

3. კვლევების ფართო სპექტრი

ონლაინ ტრენინგი არის დღის წესრიგი. კომპანიები მას იყენებენ თავიანთი თანამშრომლების მოსამზადებლად და მრავალი პოსტ-უნივერსიტეტის სტუდენტი ირიცხება სპეციალურ კურსებზე, ასპირანტურაში და მაგისტრატურის ოფიციალურ დიპლომებზეც კი. ამ ტიპის ტრენინგი იდეალურია მათთვის, ვინც მუშაობს და სურს გააგრძელოს ცოდნის მიღება თავის სპეციალობაში.

• რეკომენდებული სტატია: "20 ონლაინ კურსები კლინიკური ფსიქოლოგიის შესახებ (უფასო)"

4. მუდმივი განახლება

ონლაინ ტრენინგი საშუალებას იძლევა შინაარსის განახლება მოხდეს დღის ნებისმიერ მონაკვეთში, ასევე სამუშაო ადგილების წარდგენა ნებისმიერ დროს. ეს იდეალური იარაღია როგორც სტუდენტებისთვის, ასევე მასწავლებლებისთვის.

5. თვითმართვა და რეალურ დროში კონტაქტი

ამიტომ, ეს არის ინსტრუმენტი, რომელიც საშუალებას იძლევა სითხის კომუნიკაცია და ხელს უწყობს მასწავლებელთა კავშირს მაშინვე გარდა ამისა, სტუდენტებს შეუძლიათ გადაწყვიტონ რას სწავლობენ და როგორ სწავლობენ, რადგან მასალა ეკიდება, რათა განიხილონ თითოეული მათგანის საჭიროებების შესაბამისად.

6. ჩვეულებრივ იაფია

მას შემდეგ, რაც ონლაინ ტრენინგი საშუალებას გაძლევთ ჩაირიცხოთ მეტი სტუდენტი და არ ღირს ობიექტები, ჩვეულებრივ, ეს უფრო იაფია, ვიდრე პირისპირ სწავლება. თუ ონლაინ ტრენინგს აირჩევთ, ჯიბეში ამას სამუდამოდ შეამჩნევთ.

• შეიძლება დაგაინტერესოთ: "20 საუკეთესო მაგისტრის ხარისხი ფსიქოლოგიაში"

7. იგი დამოუკიდებელია მდებარეობიდან

შესაძლებელია ონლაინ ტრენინგის ყველაზე მნიშვნელოვანი უპირატესობა ის არის ხელს უწყობს სწავლის ხელმისაწვდომობას მსოფლიოს ნებისმიერი წერტილიდან. მაგალითად, არგენტინელ სტუდენტს შეუძლია ასპირანტურაში სწავლა ბარსელონას უნივერსიტეტში. რაღაც წარმოუდგენელია მხოლოდ ორიოდე ათეული წლის წინ.

ონლაინ ტრენინგის უარყოფითი მხარეები

როგორც ყველაფერი ამ ცხოვრებაში, ონლაინ განათლებას ასევე აქვს ნაკლები დადებითი რამ. Რომლებიც არიან?

1. მოითხოვს თვითმოტივაციას და თვითდისციპლინას

ონლაინ ტრენინგს მრავალი უპირატესობა აქვს, როგორც ვნახეთ, მაგრამ ეს მოითხოვს მაღალი დონის მოტივაციასა და თვითდისციპლინას. ზოგიერთ ადამიანს შეიძლება უფრო გაუჭირდეს კანიონის გავლა ამ კურსის განმავლობაში. მეორეს მხრივ, სხვა ადამიანები უპრობლემოდ სარგებლობენ სწავლის ამ მეთოდით.

• რეკომენდებული სტატია: "მოტივაციის სახეები: 8 მოტივაციური წყარო"

2. შეიძლება იყოს უპიროვნო (შეზღუდული სოციალური ურთიერთობა)

გაკვეთილზე დასწრება ბევრ შემთხვევაში შეიძლება დიდი უპირატესობა იყოს, მაგრამ ონლაინ ტრენინგი შეიძლება გახდეს უპიროვნო და შეზღუდეს სოციალური ურთიერთობა. მეორეს მხრივ, ტრადიციული ტრენინგი საშუალებას გვაძლევს პირად მასწავლებლებთან და კოლეგებთან ურთიერთობა, რაც ბევრ შემთხვევაში სასარგებლოა.

3. ტექნიკური ხარვეზები

ტექნოლოგიური მიღწევები ბევრ სტუდენტს დაეხმარა ყველგან დაუკავშირდნენ - კაფეტერია, ბიბლიოთეკა ან მატარებელი. მაგრამ, ზოგჯერ, შესაძლებელია, ტექნოლოგიური საშუალებები ვერ მოხდეს, რაც ართულებს დავალებების შესრულებას. მაგალითად, როდესაც კომპიუტერი გამოგეწურათ, რადგან ის გაფუჭდა.

4. ტექნოლოგიური მოთხოვნები

ამიტომ, ონლაინ ტრენინგი მოითხოვს კომპიუტერის, ინტერნეტ კავშირის და, ხშირ შემთხვევაში, განახლებული პროგრამული უზრუნველყოფის ქონას. სამწუხაროდ. ყველა სტუდენტს არ აქვს ეს მოთხოვნები, რაც შეიძლება მათი განათლების გამოცდილების პრობლემა იყოს. გარდა ამისა, ეს შეიძლება იყოს დამატებითი ფინანსური ღირებულება ზოგიერთ სიტუაციაში.

5. სირთულეების გაკეთება

ონლაინ ტრენინგი შეიძლება იყოს პრაქტიკული ამოცანების პრობლემაგანსაკუთრებით მათთვის, ვინც ჯგუფურ მუშაობას საჭიროებს. მაგალითად, თუ სტუდენტი შეისწავლის სპორტული მომზადების კურსს, შესაძლოა მათ ვერ შეძლონ შეთანხმება ცოდნის პრაქტიკაში გამოყენებაში.

6. შეფასების სირთულეები

ონლაინ ტრენინგი შეიძლება გაუჭირდეს მასწავლებლებს შეფასების კონტროლი, რის გამოც ბევრი ირჩევს პერიოდულად შეფასების პირადად ჩატარებას. ეს განსაკუთრებით მნიშვნელოვანია ფორმალური განათლებისთვის.

• ჩვენ გირჩევთ: "5 ხერხი მრავალჯერადი არჩევანის ტესტის ჩასაბარებლად (გაკვეთილის გარეშე)"

7. სოციალური სტიგმა

მიუხედავად იმისა, რომ ონლაინ სწავლებამ ბოლო წლებში მოიპოვა სანდოობა, ზოგი ადამიანი ამ ტრენინგის მოდელს უყურებს.

არსებობს არასწორი მოსაზრება, რომ ონლაინ განათლება უფრო ადვილია, ვიდრე პირისპირ განათლება და ზოგიერთმა დამსაქმებელმა შეიძლება სერიოზულად არ მიიღოს ამ ტიპის კურსები ან დიპლომები. ამასთან, სულ უფრო მეტი საგანმანათლებლო ცენტრი (პრესტიჟული უნივერსიტეტების ჩათვლით) გთავაზობთ ხარისხიან ონლაინ განათლებას.