Întrebări deschise: definiție și 40 de exemple practice

Probabil ați auzit de existența întrebărilor deschise, fie în teste, sondaje sau interviuri de angajare.

În acest articol vă explicăm definiție și 40 de exemple de întrebări deschise, astfel încât să le puteți folosi pentru a afla mai multe despre cineva sau pentru a obține părerea lor despre un subiect.

• Articol asociat: "Întrebări fără răspuns: 20 de întrebări greu de rezolvat”

Ce sunt întrebările deschise?

Întrebările deschise sunt acelea interogații în care răspunsul este gratuit și fără limitări. Adică, răspunsul căutat atunci când se pune acea întrebare nu este un simplu da sau nu, ci mai degrabă un răspuns mai extins și mai elaborat este așteptat de la interlocutor.

Spre deosebire de întrebările închise, ale căror răspunsuri sunt specifice și limitate, în întrebări deschise există multă libertate pentru a aprofunda răspunsul iar limita de extensie este stabilită de persoana interogată.

Întrebările deschise sunt folosite pentru a obține mai multe informații despre opinia sau experiența persoana interogată, care va putea oferi un răspuns detaliat și aprofundat cu privire la subiectul întrebare. De asemenea, sunt

util pentru a măsura cunoștințele persoanei în orice domeniu, deci sunt utilizate pe scară largă în mediul școlar și academic.

Alte domenii în care se utilizează aceste tipuri de întrebări sunt interviurile de angajare, în interviurile jurnalistice și în sondajele de satisfacție a clienților.

• Articol asociat: "45 de întrebări principale cu răspuns (logică și gândire)”

40 de exemple de întrebări deschise

Mai jos vă arătăm exemple de întrebări deschise, care vă pot ajuta să înțelegeți mai bine conceptul aflați mai multe despre cineva, pentru a afla părerea lor despre un fapt sau pentru a-și măsura cunoștințele pe un subiect.

In acest lista a 40 de întrebări deschise Veți găsi întrebări personale, actuale, educaționale sau de interviu de muncă.

1. Ce mai faci?

Acesta este unul dintre cele mai simple exemple de întrebări deschise pe care le folosim cel mai mult în viața noastră de zi cu zi, ceea ce ne ajută să aflăm mai multe despre cealaltă persoană.

2. ce ti-ar placea sa faci acum?

Cu acest tip de întrebare plecăm libertatea de răspuns la persoana interogată, pentru că nu cere nimic anume.

3. Ce planuri ai pentru acest weekend?

Același lucru este valabil și pentru această altă întrebare deschisă și personală, care poate avea tot felul de răspunsuri în funcție de ceea ce dorește interlocutorul.

4. Cum ai descrie viața ta în acest moment?

Un alt exemplu de întrebare deschisă este acesta, în care ne întrebăm cum percepeți subiectiv starea dvs. actuală.

5. cum te face sa te simti?

Aceasta este o altă dintre cele mai utilizate întrebări deschise în psihologie, deoarece permite persoanei să-și exprime emoțiile în mod deschis.

6. De ce ai ales această carieră?

Cu toate acestea, această întrebare se referă la o întrebare concretă permite persoanei să răspundă pe larg pentru a expune motivul alegerii tale.

7. Cum ai descrie familia ta?

Și în această altă întrebare, se așteaptă un răspuns descriptiv și elaborat de la interlocutor.

8. Cum ar fi partenerul tău ideal?

În același mod, această întrebare este utilizată și pentru descrieri, astfel încât răspunsul trebuie să fie detaliat.

9. Ce scop ai în viață?

Întrebări deschise de acest gen ne ajută obțineți răspunsuri elaborate și perspicace cu privire la un subiect.

10. De ce crezi că ai dreptate?

Ele sunt, de asemenea, ideale pentru a solicita argumente persoanei interogate.

11. Ce părere aveți despre peisajul politic actual?

De aceea sunt foarte potrivite pentru a întreba despre părerea pe care o poate avea persoana asupra oricărui tip de subiect.

12. Ce măsuri ați lua pentru a pune capăt poluării?

Ele sunt, de asemenea, foarte potrivite, astfel încât în ​​domeniul educațional, elevii își pot prezenta și elabora abordările.

13. Cum ne avantajează securitatea socială?

Sunt și aceste tipuri de întrebări foarte util pentru a începe discuțiile, întrucât caută argumentarea asupra unui subiect și permit interlocutorului să se extindă în răspunsul său.

14. Ce părere aveți despre consumul de droguri?

Întrebările deschise caută mai presus de toate părerea personală a persoanei care i se adresează.

15. De ce crezi că echipa ta a pierdut?

Spre deosebire de întrebările închise, aceste tipuri de întrebări permit un răspuns lung și elaborat.

16. Cum crezi că va evolua robotica?

Ele ne ajută să punem întrebări mai profunde, asupra căruia puteți reflecta și începe o discuție.

17. Ce înseamnă cuvântul libertate pentru tine?

Multe dintre aceste întrebări se așteaptă ca persoana care i se cere să își exprime opiniile.

18. Care este intelesul vietii?

Aceste tipuri de întrebări deschise sunt, de asemenea, utilizate pe scară largă pentru a pune sub semnul întrebării probleme profunde și complexe.

19. De ce există binele și răul?

Acesta este un exemplu de întrebare pe care intenționează aprofundați o problemă complexă, și al cărui răspuns trebuie elaborat.

20. Ce aspecte ale societății noastre ați schimba?

Sunt foarte potrivite pentru a invita persoana interogată să reflecteze.

21. Ce evenimente au fost decisive pentru sfârșitul războiului?

După cum am spus, acestea sunt întrebări foarte utile în domeniul academic. Acesta este un exemplu de întrebare care ar putea fi folosit într-un examen.

22. Ce ai face în schimb?

Spre deosebire de întrebările închise, nu se pune întrebări despre ceva anume, ci mai degrabă se așteaptă ca interlocutorul să elaboreze răspunsul.

23. Ce este arta?

Este, de asemenea, o întrebare deschisă atunci când cerem definirea unui subiect pe cât de complexă poate fi arta.

24. Cum ați descrie această lucrare?

Cu întrebări de genul acesta se caută mai presus de toate un răspuns lung și descriptiv, care oferă cu cât mai multe informații, cu atât mai bine.

25. De ce este acest autor atât de influent?

Sunt utilizate pe scară largă pentru a măsura cunoștințele pe un subiect, în care persoana întrebat explică tot ce știe.

26. Despre ce este această carte?

Deoarece acestea nu sunt întrebări specifice, se așteaptă ca persoana să vină cu un răspuns lung și detaliat.

27. De ce ți-a plăcut această lectură?

Și din nou, vedem cum este folosit mai ales ca cealaltă persoană să se extindă atunci când își dă cu părerea despre ceva.

28. De ce merită acest film să câștige Oscarul?

Acest tip de întrebare Sunt foarte utile pentru lucrul la abilitatea de a argumenta.

29. Ce părere aveți despre sfârșitul acestei serii?

Luând în considerare opinia subiectivă, este utilizată pe scară largă în sondaje în care este apreciat un produs.

30. De ce meritați să treceți acest curs?

Sunt, de asemenea, un mod de a evalua persoana însuși, de a-i măsura argumentele și de a cere justificare.

31. De ce crezi că ar trebui să te angajăm?

Acestea sunt unele exemple de întrebări deschise care pot apărea în interviurile de angajare, unde sunt utilizate pe scară largă.

32. Care a fost cea mai proastă experiență din slujba dvs. anterioară?

Aceste tipuri de întrebări vă permit să cunoașteți mai bine persoana care optează pentru un loc de muncă.

33. Cum ați rezolva această problemă?

Cu ei puteți afla chiar dacă aveți capacitatea sau abilitatea pe care o necesită poziția.

34. De ce ai renuntat la ultimul tau loc de munca?

Aceste tipuri de întrebări din interviurile de angajare așteaptă un răspuns lung și elaborat de la persoana interogată.

35. Care ar fi meseria ta ideală?

Răspunsul la acest tip de întrebare trebuie să fie amplu și detaliat., pentru a oferi cu cât mai multe informații, cu atât mai bine.

36. Cum te-ai descrie?

Sunt foarte utile pentru situațiile în care este necesar un răspuns descriptiv.

37. Care sunt principalele sale calități?

De aceea servesc pentru a cunoaște mai bine persoana intervievată.

38. Ce ai învățat în cariera ta profesională?

Spre deosebire de întrebările închise, acestea sunt întrebări care nu specifică și oferă libertate de răspuns către interlocutor.

39. De ce te interesează acest loc de muncă?

Întrebări deschise ca aceasta caută părerea subiectivă sau experiența persoanei care i se adresează.

40. Ce ai putea contribui la această companie?

De aceea, întrebările deschise sunt un instrument excelent în interviurile de angajare sau în recrutare.

• Articol asociat: "50 de întrebări pentru a cunoaște mai bine o persoană”