Education, study and knowledge

6 typov koučovania: rôznych koučov a ich funkcií

Pred poznaním typy koučovania je dôležité vedieť, samozrejme, čo je koučing.

Koučing je metodika, ktorá dosahuje maximálny profesionálny a osobný rozvoj ľudí a to ovplyvňuje ich transformáciu, generovanie zmien perspektívy, zvyšovanie motivácie, odhodlania a zodpovednosti. Koučing preto je systematický proces, ktorý uľahčuje učenie a podporuje zmeny kognitívne, emočné a behaviorálne, ktoré rozširujú schopnosť konať na základe dosiahnutia navrhovaných cieľov. Existujú rôzne klasifikácie typov koučovania.

Druhy koučovania: podľa obsahu

Koncept koučovania je široký a aby sa predišlo nejasnostiam, sú stanovené určité limity, aby sa znížil rozsah činnosti. Nie je to isté pracovať pre rozvoj človeka ako pracovať s manažérom spoločnosti. Z tohto dôvodu existujú rôzne typy koučovania v závislosti od pracovnej oblasti:

Osobný koučing

Tiež nazývaný životný tréner, odkazuje na Koučovanie zručností pre každodenný život. Pracuje sa na životných projektoch, osobnom poslaní, cieľoch, stratégiách zmien atď. Tento typ koučovania sleduje blaho človeka v rôznych oblastiach života.

instagram story viewer

Organizačný tréning

Možno ho rozdeliť na dva rôzne typy koučovania:

  • Obchodné koučovanie: Je zameraný na organizácie alebo spoločnosti všeobecne, nielen na výkonných pracovníkov. Zahŕňa témy ako posilnenie postavenia, riadenie času, podpora vzťahov medzi pracovníkmi, produktivita, spokojnosť zákazníkov, tímová práca atď.
  • Výkonný koučing: V rámci typov organizačného koučovania je tento typ koučovania zameraný na vyšších riadiacich pracovníkov. Týka sa rozvoja vodcovských schopností a skúma manažérske a medziľudské komunikačné schopnosti, výkon zamestnancov atď.

Športový tréner

The Športový tréner pracuje hlavne na motivácii a rozvoji všetkého potenciál športovca. Funguje tiež splnomocnenie a vodcovské schopnosti. V prípade úrazu pomáha pri zotavení. Okrem toho tiež pracuje s trénerom a s rozhodcami a zdokonaľuje prácu skupiny športovcov, napríklad zakladaním krátkodobé a dlhodobé ciele pre športovcov.

Viac o športovom koučovaní nájdete na:

  • "Fitness tréner vs osobný tréner: Psychológia v telocvični"

Typy koučovania: podľa použitej metódy

Okrem vyššie uvedených typov koučovania sú nižšie uvedené rôzne typy koučovania v závislosti od metód, ktoré kouč používa pri svojich sedeniach. Tieto typy koučovania môžu byť individuálne alebo skupinové:

1. Ontologický koučing

Je to proces zameraný na optimalizácia jazyka, procesov a jazykových nástrojov osoba používa. Jeho účelom je zmena a zlepšenie spôsobu, akým sa jednotlivci vyjadrujú. Je založený na jazyku a emóciách a na uskutočnenie zmien využíva otázky, rozhovory a pohyb tela.

2. Systémový koučing

Tento koučovací proces považuje osobu za súčasť systému, to znamená nepovažuje to za izolovaný prvok. Je užitočné analyzovať vplyv, ktorý má osoba na svoje prostredie.

3. Koučing s emocionálnou inteligenciou

Tento typ koučovania vychádza z príspevkov Daniela Golemana na Emočnej inteligencie. Sebapoznanie a spôsob regulácie emócií sú nevyhnutné pre dosiahnutie osobného rozvoja a pohody. Emocionálna inteligencia, ak je správne zachádzaná, je užitočná pre váš prospech i pre ostatných.

4. Donucovacie koučovanie

Je založená na školiacich seminároch, ktoré tvrdia, že dosiahnu hlbokú zmenu v osobe prostredníctvom techník s vysokým dopadom. Tento typ koučovania už bol za svoje použité metódy predmetom veľkej kritiky. V našom článku „Firewalking: psychologické výhody chôdze po žeravom uhlí (nový trend v koučovaní)Môžete vidieť príklad.

5. Koučovanie NLP (neurolingvistické programovanie)

Analyzujte, ako daná osoba interpretuje a čelí realite (vizuálnej, sluchovej, kinestetickej), aby pomohla upraviť určité správanie. Tento typ koučovania kombinuje koučing sNeurojazykové programovanie.

Odporúčame vám pozrieť sa na rozhovor, ktorý psychológia a myseľ viedli s koučovacím profesionálom prostredníctvom NLP:

  • "Lydia Boschetti: „Koučing pomáha uvoľniť všetok talent klienta"

6. Kognitívny koučing

Tento typ koučovania umožňuje efektívny prenos vedomostí v procese koučovania. Berie do úvahy tréning kognitívnych funkcií; expresívne a receptívne funkcie, Pamäť, učenie A premýšľať.

Madness: Vaša jediná možnosť pre zdravý rozum

Madness: Vaša jediná možnosť pre zdravý rozum

V súčasnosti si myslíme, že človek je pri zmysloch, keď sa oblieka ako väčšina ľudí v tej istej o...

Čítaj viac

Byť hrdý: kľúč k dobrému životu

Stojíme pred jedným z najefektívnejších a najuznávanejších tvorcov bolesti. Navyše je to politick...

Čítaj viac

Milujte, poznajte, napredujte, dôverujte a bavte sa

Pre rozvíjať sebavedomie odolné voči bombámJe nevyhnutné, aby ste pochopili jednoduchosť procesu,...

Čítaj viac