Aká je pracovná prevencia návykových porúch?

Závislosti patria medzi najrozšírenejšie choroby prakticky vo všetkých spoločnostiach a kultúrach, Z tohto dôvodu sa už mnoho desaťročí skúma všetko možné ohľadom týchto zmien Zdravie.

V skutočnosti môže rozdiel medzi poznaním alebo nepoznaním mechanizmov návykových porúch znamenať rozdiel medzi tým, či čelíme veľmi vážnej sociálnej a zdravotnej kríze alebo nie.

V tomto zmysle je jedným z prvých zistení uskutočnených prostredníctvom týchto vyšetrovaní, že prevencia je rovnako alebo viac prospešná ako schopnosť liečiť závislosti konsolidované. A intervencia v pracovných oblastiach, ako sú spoločnosti a organizácie každého druhu, je kľúčová. Poďme sa teda pozrieť, z čoho pozostáva pracovná prevencia návykových porúch.

• Súvisiaci článok: "Psychológia práce a organizácie: profesia s budúcnosťou"

Čo sú plány prevencie závislostí?

Ako sa svet rýchlo transformuje prostredníctvom technologických a ekonomických zmien v priebehu niekoľkých rokov, závislosti naberajú nové formy a diverzifikujú sa.

Preto je kľúčové vedieť predvídať jej účinky, najmä ak vezmeme do úvahy, že liečba je dlhý a veľmi zložitý proces, ktorý Recidívy sú časté a dokonca aj tí, ktorí prekonali závislosť, by mali pokračovať v podnikaní krokov, aby sa vyhli recidívam po zvyšok života. života.

Pracovná prevencia závislostí znamená neprehliadnuť, že poruchy závislosti často vznikajú prostredníctvom zlého zvládania emócií a pracovných rutín, a že aj keď majú hlavnú príčinu mimo práce, spoločnosť má prostriedky na to, aby mohla konať včas a vyhnúť sa konsolidácii choroby.

Od roku 2008 Svetová zdravotnícka organizácia navrhuje zdravý obchodný model, ktorý zahŕňa okrem iného protokoly a opatrenia na prevenciu užívania drog medzi pracovníkov. Vyplýva to z myšlienky, že keďže pracovný kontext je jedným z priestorov, v ktorých zamestnanci trávia viac hodín počas týždňa, je dôležité nielen využívať potenciál organizácií navrhovať a implementovať zdravotné programy, ale je tiež kľúčové zabrániť tomu, aby výkon práce viedol k rozvoju porúch návykový.

Mnoho spoločností však nemá oddelenie spojené s oblasťou ľudských zdrojov schopné vytvárať a uplatňovať tento typ opatrení, takže je veľmi bežné, že si najímajú služby psychológov a / alebo zdravotných stredísk všeobecný. V tomto zmysle mnohí odborníci, ktorí sú odborníkmi na liečbu závislostí, vypracúvajú plány Prevencia závislostí prispôsobená potrebám a špecifikám každej spoločnosti, ktorá žiadosti.

Táto oblasť práce súvisí so spoločenskou zodpovednosťou spoločnosti a prevenciou pracovných rizík. To znamená, že plány prevencie závislostí uplatňované spoločnosťami majú na jednej strane pozitívny vplyv na spoločnosť vo všeobecnosti a na druhej strane pomáhajú vytvárať dobré pracovné prostredie a minimalizujú riziko chorôb vyplývajúcich z činnosti profesionálny.

A samozrejme, tieto opatrenia pomáhajú udržiavať dobré pracovné podmienky vo všeobecnosti, aby sa predišlo problémom s výkonom a efektívnosťou. Preto poskytujú výhody, ktoré sú badateľné v stenách spoločnosti aj mimo nich.

• Mohlo by vás zaujímať: "Aké sú príznaky závislostí?"

Funkcie a procesy pracovnej prevencie návykových porúch

Hoci každá organizácia navrhuje protokoly prevencie závislostí, prispôsobuje ich jej charakteristikám, filozofii spoločnosti a hlavným zdrojom rizika vo všeobecnosti vynikajú nasledujúce oblasti intervencie:

• Informačné kurzy a protokoly na zistenie symptómov a rutín spojených so závislosťou

• Informačné stretnutia pre vyššie a stredné pozície o tom, ako odhaliť zdroje rizika

• Možnosť vykonania dotazov na zabezpečenie dôvernosti zdieľaných informácií

• V prípade potreby možnosť ísť na psychoterapiu

• Školenie v technikách a stratégiách zvládania stresu ako alternatívy k úľave od užívania drog

• Poradenstvo vedeniu spoločnosti o pracovnej dynamike, ktorá podporuje prevenciu závislostí

• Súvisiaci článok: „Význam sociálnych zručností na prekonanie závislostí“

Hľadáte služby psychológie v prevencii alebo liečbe závislostí?

Ak chcete mať podporu tímu profesionálov, ktorí sú odborníkmi na intervenciu proti návykovým poruchám, kontaktujte nás.

Zapnuté Llaurant la Llum Máme odborníkov na zdravie špecializovaných na závislosti, ktorí zasahujú ako z oblasti psychoterapie, tak aj z oblasti medicíny a wellness. Okrem toho, že ponúkame ambulantnú a prijímaciu liečbu v našom rezidenčnom module, aj my Pracujeme pre niekoľko spoločností, ktoré poskytujú školenia pre zamestnancov, dokonca pripravujeme plány od

Prevencia závislostí na pracovisku. Nájdete nás v našom zdravotnom stredisku v Picassete (Valencia) alebo vám môžeme ponúknuť naše služby online.