Överensstämmelse: varför underkastar vi oss grupptryck?

Du har förmodligen någonsin funderat på det varför de flesta tenderar att följa majoritetens föreskrifter.

Psykologi har försökt ta reda på vad som får människor att böja sig för grupptryck, vad är orsakerna till beteendet vad är grupptrycket och i vilken utsträckning en individ kan avstå från sina egna kriterier till förmån för massor.

Överensstämmelse: definition

De överensstämmelse kan definieras som de modifieringar eller förändringar som sker i en persons beteende eller åsikt till följd av verkligt eller föreställt tryck av människor eller grupper av människor.

Flera experiment som för oss närmare fenomenet överensstämmelse

Ett av de viktigaste psykologiska experimenten var det som utfördes på 1950-talet av Solomon Asch. Jag föreslår att ni sätter er i följande situation.

Du är frivillig att delta i ett experiment om perceptuell bedömning. I ett rum tillsammans med andra deltagare visar försöksledaren alla en rak linje (linje X), samtidigt som du visar tre andra jämförelselinjer (linjerna A, B och C). Uppgiften är att bestämma vilken av de tre raderna som har samma längd som linje X.

Du vet tydligt att rätt svar är rad B och så kommer du att indikera för experimentet när din tur kommer. Men den första deltagaren svarar att det är rad A, logiskt överraskar hans svar dig. När det är andra personens tur svarar också rad A, förmodligen detta andra svaret kommer att överraska dig ännu mer och du kommer att börja tänka hur det kan vara, om det helt klart är linje B? Men när det är den tredje deltagarens tur och han säger också rad A, undersöker du raderna en gång till och du tvivlar och undrar om du kan ha fel. En fjärde deltagare svarar i sin tur tydligt linje A. Slutligen kommer din tur och du svarar naturligtvis på rad A, du visste det från början.

Detta är den konflikt som deltagarna i Aschs studie upplevde. Experimentet var enkelt: det bestod av att samla universitetsstudenter och visa dem olika kort med standardlinjen och med tre andra rader att jämföra. Deltagarna var tvungna att svara högt, och experimentämnet placerades aldrig i de första positionerna till svar, så att resten av deltagarna som är medhjälpare till experimentet kan ge fel svar som man enats om tidigare ämnet.

Grupptrycket ”modifierar” vår uppfattning

Resultaten av experimentet visade att när patienten inte utsattes för grupptryck och de fick göra det enbart en serie av bedömningar av linjernas längd, det fanns en nästan total frånvaro av fel, med tanke på enkelheten i läxa. I fall där ämnet stod inför en enhällig majoritet som svarade fel, ungefär 35% av alla svaren var felaktiga, de gick till de felaktiga bedömningarna från medbrottslingarna.

Andra experiment som liknar Asch

Aschs experiment har replikerats i mer än hundra studier i olika länder som visar identiska resultat. Resultaten visar att före en majoritet som avger en felaktig dom, människor tenderar att nöja sig med fel social uppfattning.

I en situation där det inte fanns några restriktioner för individualitet och inga sanktioner mot avvikelser tenderade deltagarna att följa. Varför böjde deltagarna för andras åsikter?

Orsaker och faktorer för överensstämmelse

Överensstämmelsen berodde på två möjliga orsaker: de var övertygade om, före majoritetens enhälliga åsikt, att deras åsikt var fel eller följt andras åsikter för att accepteras av majoriteten eller undvika avslag som skulle ge upphov till oenighet i gruppen. Det vill säga att ämnena hade två mål: att ha rätt och att ingratiera sig med resten av gruppen. Under många omständigheter kan båda målen nås med en enda åtgärd.

I Aschs experiment skulle båda målen kunna uppfyllas om andras åsikt om linjernas längd var densamma som din. I alla fall, båda målen var i konflikt och gav effekt av överensstämmelse. Effekten av att tillgodose andras svar är inte så mycket att göra med imitation som med behovet av att minska dissonansen mellan sin egen uppfattning och de bedömningar som görs av resten.

Faktorer som ökar eller minskar överensstämmelsen

1. Enhällighet

De enhällighet eller brist på enhällighet enligt majoritetens åsikt är en av de avgörande faktorerna som avgör motivets benägenhet att anpassa sig. Om en av gruppmedlemmarna ger ett annat svar på majoriteten, tryck mot överensstämmelse och ökar chanserna att motivet är mer benägna att ge sitt åsikt.

Nämligen, det räcker för en enda person att ge ett annat svar så att överensstämmelse minskas och gruppens kraft minskar. Men om det finns enhällighet är det inte nödvändigt att volymen för majoriteten är hög för att framkalla maximal överensstämmelse hos en person. Tendensen att anpassa sig till grupptrycket, med en enhällig majoritet, är praktiskt taget densamma oavsett antalet personer som utgör den majoriteten.

2. Engagemang

De engagemang det är en av de faktorer som kan minska överensstämmelsen, när individer offentligt har förbundit sig till en dom eller ett yttrande innan de hör majoritetens åsikt, det är mer sannolikt att personen håller sin åsikt och inte överensstämmer med majoritetens.

3. Individuella variabler: självkänsla och förmåga

Det finns vissa individuella variabler som ökar eller minskar överensstämmelse. I allmänhet, människor med dålig åsikt om sig själva de är mer benägna att böja sig för grupptryck för att undvika avstötning än de med hög självkänsla. En annan faktor att ta hänsyn till är personens tro på sin egen förmåga att utföra uppgiften framgångsrikt, till exempel i Aschs experiment de ämnen som fick tillstånd innan experimentet bedömde längden på raderna som indikerade rätt svar, tenderade de mindre till överensstämmelse än de som inte fick utföra uppgiften tidigare.

4. Gruppens sammansättning

De gruppsammansättning som utövar tryck är en annan faktor som modulerar effekten av efterlevnad. A) Ja, en grupp kommer att vara mer effektiv när det gäller att framkalla överensstämmelse om den består av experter, om medlemmarna är viktiga för individen och om de på något sätt liknar eller kan jämföras med individen, till exempel klasskamrater.

5. Känsla av grupptillhörighet

Värderingen av gruppmedlemskap påverkar graden av överensstämmelse. A) Ja, de som värdesätter att tillhöra gruppen och känner sig bara måttligt accepterade kommer att visa en större tendens att anpassa sig till normerna och riktlinjer som skapats av gruppen än de som känner sig fullt accepterade.

6. Auktoritet

Slutligen, auktoritet överensstämmelse ökar. I de situationer där yttrandet eller domen kommer från en myndighetsperson, utseende av myndighet kan ge legitimitet till en åsikt eller begäran och generera en hög grad av överensstämmelse. Som konstaterades i ett annat av de mest kända experimenten inom psykologi, milgram experiment där de flesta av deltagarna visade lydnad mot auktoritet.

Slutsatser

Sammanfattningsvis visar detta experiment det stora inflytande som andra har på vår egen utarbetande av övertygelser och åsikter. Det visar också att i vissa fall vi kan lätt manipuleras och kan variera våra mest subjektiva övertygelser såsom ideal, politiska tendenser och till och med sin egen smak.

Bibliografiska referenser:

• Aronson, E. (2000). The Social Animal: An Introduction to Social Psychology (8: e upplagan) i Editorial Alliance.). Madrid: Alliance.
• Paéz, D. och Campos, M. (2005). Kultur och social påverkan: överensstämmelse och innovation. Socialpsykologi, kultur och utbildning. (sid. 693-718) Dialnet. Återhämtad från: https://dialnet.unirioja.es/servlet/articulo? kod ...