İdeografik ve nomotetik yaklaşım arasındaki 4 fark

Kişilik psikolojisi, kişilikteki bireysel farklılıkları davranışa göre incelemekle ilgilenir. Buna çok yakın, bu farklılıkların nedenlerini analiz eden diferansiyel psikolojiyi buluyoruz.

Bu yazıda bahsedeceğimiz idiografik ve nomotetik yaklaşım arasındaki farklar, bu disiplinlerin kişiliği incelemek için kullandığı iki büyük yaklaşım. İdografinin nasıl daha çok bireysel kişiye odaklandığını ve nomotetiğin bireylerde ortak olan özelliklere nasıl odaklandığını göreceğiz.

• İlgili makale: "Diferansiyel Psikoloji: tarihçe, hedefler ve yöntemler"

Kişilik psikolojisine yaklaşımlar

İdiyografik ve nomotetik yaklaşım arasındaki farktan bahsetmek için, önce kişiliği araştırmak için kullanılan bu yaklaşımların her birinin nelerden oluştuğunu görelim:

1. idiografik yaklaşım

idiografik yaklaşım bireylerin benzersiz ve tekrar edilemez varlıklar olduğu temel varsayımına sahiptir.. Amacı, insanı bireysel olarak anlamaktır ve onun (ayrıca bireysel olarak) yoğun bir çalışmasına dayanır.

İdiografik yaklaşımı kullanan metodoloji, birkaç konunun seçici bir incelemesinden oluşur; klinik bir yöntemdir.

2. Nomotetik yaklaşım

İdiografik yaklaşımın özelliklerini görmek, idiografik ve nomotetik yaklaşım arasındaki farka yaklaşmamızı sağlar. Kendi adına, nomotetik yaklaşım bireylerin birbirine benzer olduğu temel varsayımına dayanır.. Amacı, nüfus için geçerli genel yasalar elde etmektir.

Metodolojisi, geniş denek örneklerinin incelenmesine dayanır ve korelasyonel ve deneysel yöntemler kullanır.

3. aptalca yaklaşım

Daha sonra, 1997'de Lamiell tarafından ortaya atılan üçüncü bir yaklaşım ortaya çıkar. Bu aptalca yaklaşımla ilgili, ki nomotetik ilkeleri elde etmek için idiografik çalışmanın bir parçası (genelleştirilebilir). Yani, önceki iki yaklaşımın bir kombinasyonu olacaktır.

İdiografik ve nomotetik yaklaşım arasındaki farklar

Gördüğümüz gibi, idiografik ve nomotetik yaklaşım arasındaki en önemli fark, idiografik yaklaşımın uzmanlaşmış olmasıdır. benzersiz özellikler kişinin; Bu nedenle daha "kişiselleştirilmiş" bir yaklaşımdır ve bireyin kendisini merkeze alır. Nomotetik yaklaşım, kişiliğin genelliklerini, tüm bireylerde ortak olan özellikleri, benzerliklerini arar.

idiografik yaklaşım genellemeleri sağlam temeli olmayan spekülasyonlar olarak anlarve "hukuk" yerine "dava"yı tercih eder. Ayrıca bu yaklaşım “temiz bir sayfa”ya (kişiliksiz doğduğumuz ve çevrenin şekillendirdiği anlamında) inanır ve kültüre ve topluma büyük önem verir. Çevre, kişilikleri şekillendirmede ve bireyleri “yaratmada” önemlidir.

Öte yandan, dikkate alınması gereken başka özellikler de var.

1. Kişilik kavramı

İdiografik ve nomotetik yaklaşım arasındaki diğer bir fark, idiografik yaklaşım dinamik ve bütüncül bir kişilik kavramına sahiptir.nomotetik ise kişiliği durağan ve parçalanmış bir şey olarak anlar.

2. Teorik yaklaşım

Teorik yaklaşım, yazarların veya araştırmacıların çalışmalarına rehberlik eden teorik bir çalışma hattını takip etmelerini sağlar. teorik yaklaşım idiografik yaklaşımda öznelci ve nomotetik yaklaşımda nesnelcidir..

Ayrıca, idiografik yaklaşım, bireysel kişilik psikolojisi için daha tipiktir ve genel ve farklı kişilik psikolojisinin nomotetik yaklaşımıdır.

3. Soruşturma türü

İdiografik ve nomotetik yaklaşım arasındaki diğer bir fark, araştırma türünde bulunur, çünkü bu, idiografik yaklaşım durumunda yoğun ve nomotetik yaklaşımda kapsamlıdır.

4. Kişilik değerlendirmesi

Kişiliğin değerlendirilmesi ile ilgili olarak, idiyografik yaklaşım öznel bir yönelime dayanmaktadır. ve/veya projektif, nomotetik yaklaşımda ise değerlendirme objektif ve/veya psikometrik.

Kişilik teorileri

Artık idiografik ve nomotetik yaklaşım arasındaki farkı farklı açılardan ve farklı yönlere odaklanarak gördüğümüze göre, hangi yazarların her yaklaşıma karşılık geldiğini görelim.

1. idiyografik teoriler

Birey merkezli bir idiografik yaklaşımı savunan yazarlarla ilgili olarak şunları buluyoruz:

• Sigmund Freud: psikanalitik kişilik kuramıyla.
• Rogers: fenomenolojik teorisiyle.
• Kelly: kişisel yapılar teorisiyle.
• Gordon tüm liman: kişilik teorisi ile.

2. Nomotetik teoriler

Aksine, tüm bireylerde ortak olan özelliklere odaklanan nomotetik bir yaklaşımı savunan yazarlarla ilgili olarak şunları buluruz:

• Raymond B. kedi: faktöriyel-sözcüksel kişilik teorisi ile.
• Eysenck: Faktöriyel-biyolojik kişilik teorisiyle.
• Costa ve McCrae: "büyük 5" veya 5 kişilik faktörü teorileriyle (Big Five modeli).
• Gray: Faktöriyel-biyolojik kişilik modeliyle.

Bibliyografik referanslar:

• Pueyo, A. (1997). Diferansiyel Psikoloji El Kitabı. Madrid: McGraw-Hill.
• Sanchez-Elvira, A. (2005). Bireysel farklılıkların incelenmesine giriş. Madrid: Ed. Sanz ve Torres. 2. Baskı.