تحليل المعاملات: النظرية التي اقترحها إريك برن

تحليل المعاملات هو نظرية إنسانية للشخصية والعلاقات الإنسانية والتواصل. يتم تطبيقه في العلاج النفسي والنمو الشخصي والتعليم وحتى مجال المنظمات.

في البداية ، كان شكلاً من أشكال العلاج النفسي تأسس بين الخمسينيات والستينيات من قبل الطبيب والطبيب النفسي اريك برن، مفكر مبتكر وإبداعي وحد الأفكار من التيارات الأخرى (التحليل النفسي ، المعرفي السلوكي ، الظواهر ، وما إلى ذلك) ، ولكن هذا الجسم النظري والعملي لا يزال صالحًا اليوم ويتم تطبيقه في العديد من السياقات.

من كان إيريك برن؟

إريك ليونارد بيرنشتاين ، المعروف باسم إريك برن ، هو والد تحليل المعاملات. ولد في كندا عام 1910 وتوفي عام 1970. كان ابن طبيب بولندي توفي بمرض السل عندما كان إريك مجرد طفل. قرر برن أن يسير على خطى والده ، وبعد حصوله على الدكتوراه في الطب عام 1935 ، بدأ حياته المهنية عام 1936 بصفته طبيب نفساني في عيادة الطب النفسي بكلية الطب بجامعة ييل ، حيث عمل لشخصين سنين.

بعد بضع سنوات ، بدأ دراسته في التحليل النفسي مع بول فيدرن ، أحد أوائل تلاميذ سيغموند فرويد. بعد أن مر بمراكز صحية مختلفة وبعد أن خدم في الجيش الأمريكي كطبيب نفسي عام 1946 عندما قرر العيش في كاليفورنيا ، واصل تدريبه على التحليل النفسي مع إريك إريكسون.

• مقالات لها صلة: "نظرية إريكسون للتطور النفسي الاجتماعي"

فهم مفهوم تحليل المعاملات

لكن برن ، على الرغم من احترام أصوله كمحلل نفسي ، لم يوافق على بعض الأفكار التي روج لها هذا النموذج ، وبعد نشر العديد من المقالات والكتب ، طور نموذجه الخاص في "الطب النفسي الاجتماعي". كانت أعماله من أكثر الكتب مبيعًا ، وكانت دائمًا مكتوبة بمفردات بسيطة تسمح بفهم كل من المحترفين والعملاء. بالنسبة لبرن ، يعتبر التواصل والمعرفة حل المشكلات إلى حد كبير عاطفيًا ، ويركز نهجه على العلاقات الاجتماعية ، حيث تكون المعاملة هي الوحدة أساسي.

يشرح إريك برن نفسه في كتابه "الألعاب التي نشارك فيها" أن: "وحدة العلاقة الاجتماعية هي الصفقة. إذا وجد شخصان بعضهما البعض... عاجلاً أم آجلاً ، سيتحدث أحدهما ، أو يعطي بعض الإشارات أو يُظهر التقدير لوجودهما. يُعرف هذا باسم حافز المعاملات. سيقول الشخص الآخر أو يفعل شيئًا مرتبطًا بالمحفز ، وهذا ما يسمى استجابة المعاملات.

كان نموذج إريك برن يكتسب شعبية ، وقرر تأسيس ITAA (الرابطة الدولية لتحليل المعاملات) مع مهمة الخوض في مفاهيم معينة لتحليل المعاملات وتقديم التطورات المختلفة داخل النظرية. لا تزال هذه المؤسسة سارية حتى اليوم لضمان الجودة العلاجية والتعليمية في المراكز المختلفة التي يُمارس فيها تحليل المعاملات.

نهج تكاملي

أفضل وصف لتحليل المعاملات ، بسبب طبيعته المتعددة الأوجه ، هو أنه نهج تكاملي.. على عكس النهج الانتقائي ، حيث يختار الممارس الأفكار أو التقنيات الأكثر ملاءمة من مجموعة واسعة من النظريات أو النماذج ، يجد النهج التكاملي نقطة اتحاد بين نماذج مختلفة موحَّدة في نموذج جديد أو نظرية.

ضمن تحليل المعاملات هناك مدارس مختلفة ، على سبيل المثال. الكلاسيكية أو القسطرة. بصفته ممارسًا يدمج مفاهيم تحليل المعاملات ، فإنه يختار المدرسة التي تناسب طريقته في الوجود أو العمل. العلاج ، أو الانتقال من خلال الأساليب المختلفة ضمن هذه النظرية نفسها ، بحيث يتعلق الأمر بإيجاد أفضل طريقة تناسب الحالات يعالج. بطريقة ما ، يبدأ من قاعدة نظرية وعملية ويمتد إلى بعض المتغيرات ، كما يحدث عادة مع المحللين النفسيين.

بدءا من التحليل النفسي

في الواقع ، وُلد نهج بيرن التكاملي بفضل حقيقة أنه ، متأثرًا بالتحليل النفسي ، اعتقد أن نظرية فرويد ركزت كل جهودها على الماضي ، والذي كان في ممارسة علاجية تركت "هنا والآن" جانبًا ، متناسين الجوانب المفيدة جدًا للعلاج مثل التركيز على الوعي (على الرغم من أنه أيضًا غير واعي).

لصنعه، الجمع بين الأفكار والتقنيات من التحليل النفسي الكلاسيكي مع أفكار من النزعة الإنسانية أو السلوكية. لم تركز النظرية الجديدة كثيرًا على التأمل في الماضي ، ولكن على السياق الحاضر الشخصية أو تحقيق الذات والنمو الشخصي جاء حيًا في طريقته الجديدة في العمل مُعَالَجَة.

المعاملات وحالات الأنا

من الإنجازات العظيمة لتحليل المعاملات أنه يقترح منهجية ومفاهيم معبراً عنها بلغة بسيطة وبدون مصطلحات فنية ، وهذا بدوره يسهل تقنيات التغيير طاقم عمل.

يتم تحليل المعاملات النفسية من خلال حالات الأنا، بخلاف تلك التي اقترحها فرويد. هناك ثلاث حالات غرور: الأب ، والبالغ ، والطفل.

• أب: يتحدث المرء ويفكر بالأنماط المستفادة من شخصية ذات سلطة في الطفولة. إنها نسخة من الطفولة.
• الكبار: دولة أكثر عقلانية وواقعية
• طفل: إنها الحالة الأكثر اندفاعًا وتلقائية.

سيطور محلل المعاملات مخططًا يمكن من خلاله تقدير حالات الأنا التي تتجلى في المعاملة. على سبيل المثال ، قد تحدث معاملة الكبار والبالغين عندما يقوم الجراح بإلقاء نظرة على الممرضة لتقريب أداة العمل. يقترب هذا الشخص منه ، وينتج معاملة تكميلية ، حيث تكون لفتة البحث هي الحافز للمعاملة وتسليم الأداة استجابة المعاملة. سيكون الاتصال سائلاً بينما تستمر المعاملات التكميلية.

لكن لسوء الحظ، ليست كل التفاعلات تكميلية ، وبالتالي فإن بعضها غير فعال، وهو ما وصفته برن بالمعاملة المتقاطعة. على سبيل المثال ، في علاقة زوجية ، يسأل أحد الأعضاء ، المرأة في هذه الحالة ، العضو الآخر إذا كان قد رأى نظارتها. والعضو الآخر ، في هذه الحالة ، يرد الرجل: "أنت تلومني دائمًا على كل شيء!" الرجل ، بدلاً من الاستجابة بأنا "الكبار" ، يستجيب باندفاع ، أي بأنا "الطفل" ، وهنا يحدث تضارب أو خلل في الاتصال.

أهداف تحليل المعاملات

تحليل المعاملات هو نموذج حاسم للشخصية يساعد على فهم العلاقة مع الآخرين. ومع أنفسنا. إنها تتيح لنا أن نشعر وندرك من نحن وما نحتاجه ونريده. وبالمثل ، فإنه يمكّننا في مواجهة التغيير ويسمح لنا بالاستقلالية والمبادرة في تنميتنا الشخصية.

تتمثل أهداف تحليل المعاملات بشكل أساسي في ثلاثة: الوعي والعفوية والخصوصية:

• الإدراك هو القدرة على التمييز بين ما هو حقيقي وما هو خيالي. إنها معرفة الذات.
• ترتبط العفوية بالتعبير عن الأفكارومشاعره وعواطفه واحتياجاته.
• العلاقة الحميمة هي القدرة على الانفتاح على الآخر، أن تكون أصيلة وقريبة.

إرث

تحليل المعاملات هو نظرية شائعة ، على الرغم من أن فعاليتها موضع تساؤل بسبب نقص الدراسات العلماء الذين يظهرون فعاليته (جزئيًا ، هذا بسبب جزء من التحليل النفسي و نظرية المعرفة). اليوم ، لا يزال من الممكن التدريب ليس فقط في العلاج ، ولكن أيضًا هناك درجات ماجستير تركز على مجالات أخرى للتطبيق ، على سبيل المثال ، في تدريب المعاملات للمنظمات.

فيما يلي بعض أهم جوانب هذه النظرية. يركز تحليل المعاملات على:

• العلاقاتبكل أشكاله: مع النفس ومع الآخرين.
• الإيمان بأن التغيير العميق يحدث ذلك من خلال التجربة.
• إنها نظرية اتصال يحلل أشكال التفاعل المختلفة: بين الأفراد والأزواج والعائلات والمنظمات ، إلخ.
• يسمح لك بتحليل وفهم المعتقدات غير المنطقية، سلوكيات اندفاعية ، تحيزات ، أوهام ...
• إنها طريقة للعلاج الفردي والجماعي، ويتدخل في المعايير المعرفية والعاطفية والعلائقية والنفسية والسلوكية والشخصية.
• المتدرب مشارك نشط في عملهم يمكنك أن تكون مراقباً محايداً ، والأمر نفسه ينطبق على العميل.