النظرية العامة للأنظمة ، بقلم لودفيج فون برتالانفي

تُعرف باسم "نظرية الأنظمة" لمجموعة من المساهمات متعددة التخصصات التي تهدف إلى دراسة الخصائص التي تحدد الأنظمة ، أي الكيانات المكونة من مكونات مترابطة و مترابط.

كانت إحدى المساهمات الأولى في هذا المجال نظرية النظم العامة لودفيج فون برتالانفي. كان لهذا النموذج تأثير كبير على المنظور العلمي ولا يزال مرجعًا أساسيًا في تحليل الأنظمة ، مثل العائلات والمجموعات البشرية الأخرى.

• مقالات لها صلة: "كورت لوين ونظرية المجال: ولادة علم النفس الاجتماعي"

نظرية أنظمة برتالانفي

عالم الأحياء الألماني كارل لودفيج فون برتالانفي (1901-1972) اقترح نظريته العامة للأنظمة في عام 1928 كأداة واسعة يمكن أن تشترك فيها العديد من العلوم المختلفة.

ساهمت هذه النظرية في ظهور نموذج علمي جديد قائم على العلاقة المتبادلة بين العناصر التي تتكون منها الأنظمة. في السابق ، كان يُعتقد أن الأنظمة ككل مساوية لمجموع أجزائها ، وأنه يمكن دراستها من التحليل الفردي لمكوناتها ؛ شكك برتالانفي في مثل هذه المعتقدات.

منذ إنشائه ، تم تطبيق نظرية النظم العامة على علم الأحياء وعلم النفس، للرياضيات وعلوم الكمبيوتر والاقتصاد وعلم الاجتماع والسياسة والعلوم الدقيقة والاجتماعية الأخرى ، لا سيما في إطار تحليل التفاعلات.

• مقالات لها صلة: "العلاج الجهازي: ما هو وعلى أي مبادئ يقوم؟"

تحديد الأنظمة

بالنسبة لهذا المؤلف ، يمكن تعريف مفهوم "النظام" على أنه أ مجموعة من العناصر التي تتفاعل مع بعضها البعض. هؤلاء ليسوا بالضرورة بشرًا ، ولا حتى حيوانات ، لكن يمكن أن يكونوا أيضًا أجهزة كمبيوتر أو خلايا عصبية أو خلايا ، من بين العديد من الاحتمالات الأخرى.

يتم تعريف الأنظمة من خلال خصائصها الهيكلية ، مثل العلاقة بين المكونات والوظيفية ؛ على سبيل المثال ، في النظم البشرية تسعى عناصر النظام لتحقيق هدف مشترك. يتمثل الجانب الرئيسي للتمييز بين الأنظمة في ما إذا كانت مفتوحة أو مغلقة أمام تأثير البيئة التي توجد فيها.

أنواع النظام

لقد حدد برتالانفي وغيره من المؤلفين اللاحقين تعريفًا مختلفًا أنواع الأنظمة على أساس الخصائص الهيكلية والوظيفية. دعونا نرى ما هي أهم التصنيفات.

1. النظام والنظام الفائق والأنظمة الفرعية

يمكن تقسيم الأنظمة بناءً على مستوى تعقيدها. تتفاعل المستويات المختلفة للنظام مع بعضها البعض ، بحيث لا تكون مستقلة عن بعضها البعض.

إذا فهمنا من خلال النظام مجموعة من العناصر ، فإننا نتحدث عن "النظم الفرعية" للإشارة إلى هذه المكونات ؛ على سبيل المثال، الأسرة هي نظام وكل فرد فيه هو نظام فرعي متباينة. النظام الفائق هو البيئة الخارجية للنظام ، حيث يكون مغمورًا فيه ؛ في النظم البشرية يمكن التعرف عليه مع المجتمع.

2. حقيقي ومثل ونماذج

اعتمادًا على استحقاقها ، يمكن تصنيف الأنظمة إلى نماذج حقيقية ومثالية. الأنظمة الحقيقية هي تلك الموجودة جسديًا والتي يمكن ملاحظتها، في حين أن الأنظمة المثالية هي تركيبات رمزية مشتقة من الفكر واللغة. تهدف النماذج إلى تمثيل خصائص حقيقية ومثالية.

3. طبيعي وصناعي ومركب

عندما يعتمد نظام ما على الطبيعة بشكل حصري ، مثل جسم الإنسان أو المجرات ، فإننا نشير إليها على أنها "نظام طبيعي". على النقيض من ذلك ، فإن الأنظمة الاصطناعية هي تلك التي تنشأ نتيجة للفعل البشري ؛ ضمن هذا النوع من النظام ، يمكننا العثور على سيارات وشركات ، من بين أشياء أخرى كثيرة.

الأنظمة المركبة الجمع بين العناصر الطبيعية والاصطناعية. تعتبر أي بيئة مادية معدلة من قبل الناس ، مثل البلدات والمدن ، نظامًا مركبًا ؛ بالطبع ، تختلف نسبة العناصر الطبيعية والاصطناعية في كل حالة على حدة.

4. مغلق ومفتوح

بالنسبة إلى برتالانفي ، فإن المعيار الأساسي الذي يحدد النظام هو درجة التفاعل مع النظام الفائق والأنظمة الأخرى. تقوم الأنظمة المفتوحة بتبادل المواد والطاقة و / أو المعلومات مع البيئة المحيطة بها ، والتكيف معها والتأثير عليها.

في المقابل ، فإن الأنظمة المغلقة معزولة نظريًا عن التأثيرات البيئية ؛ من الناحية العملية ، نتحدث عن الأنظمة المغلقة عندما تكون منظمة للغاية وتكون التعليقات قليلة ، حيث لا يوجد نظام مستقل تمامًا عن نظامه الفائق.

• قد تكون مهتمًا: "علم نفس المجموعة: التعريف والوظائف والمؤلفون الرئيسيون"

خصائص الأنظمة المفتوحة

على الرغم من وصف خصائص الأنظمة المغلقة أيضًا ، أولئك المنفتحون هم أكثر صلة بالعلوم الاجتماعية لأن المجموعات البشرية تشكل أنظمة مفتوحة. هذا هو الحال ، على سبيل المثال ، في الأسر والمنظمات والدول.

1. الكمال أو التآزر

وفقا لمبدأ التآزر ، تشغيل النظام لا يمكن فهمه فقط من مجموع العناصر التي يتكون منهابدلاً من ذلك ، يولد التفاعل بينهما نتيجة مختلفة نوعياً.

2. السببية الدائرية أو الترميز المتبادل

يؤثر عمل الأعضاء المختلفين في النظام على عمل البقية ، بحيث يؤثر سلوك لا أحد منهم مستقل عن النظام ككل. بالإضافة إلى ذلك ، هناك ميل لتكرار (أو تكرار) أنماط التشغيل.

3. تكافؤ

يشير مصطلح "المساواة" إلى حقيقة أن العديد من الأنظمة يمكن أن تصل إلى نفس المرحلة النهائية على الرغم من اختلاف ظروفها في البداية. وبالتالي ، من غير المناسب البحث عن سبب واحد لشرح هذا التطور.

4. المساواة

المساواة السببية تعارض المساواة: يمكن للأنظمة التي تبدأ بنفس الطريقة أن تتطور بشكل مختلف اعتمادًا على التأثيرات التي تتلقاها وسلوك أعضائها. وهكذا ، اعتبر برتالانفي أنه عند تحليل نظام ما ، من الضروري التركيز على الوضع الحالي وليس على الظروف الأولية.

5. تحديد أو عملية عشوائية

تميل الأنظمة إلى تطوير تسلسلات معينة للعملية والتفاعل بين الأعضاء. عندما يحدث هذا ، تقل احتمالية الاستجابات المختلفة لتلك التي تم إنشاؤها بالفعل ؛ يُعرف هذا باسم "تحديد".

6. حكم العلاقة

قواعد العلاقة تحديد التفاعلات ذات الأولوية بين مكونات النظام وأي منها يجب تجنبه. عادة ما تكون قواعد العلاقة ضمنية في المجموعات البشرية.

7. الترتيب الهرمي

ينطبق مبدأ الترتيب الهرمي على أعضاء النظام والسلوكيات المحددة. يتكون من أن بعض العناصر والعمليات لها وزن أكبر من غيرها ، وفقًا لمنطق رأسي.

8. علم الغائية

يحدث تطوير وتكييف النظام ، أو العملية الغائية من معارضة القوى المتوازنة (أي ، التركيز على الحفاظ على التوازن والحالة الحاليين) والتشكل (يركز على النمو والتغيير).