Psychology and Mind, foredragsholdere ved universitetet i Barcelona

Den sidste 3. maj har stifterne af Psykologi og sind vi blev inviteret til at deltage i "Young Entrepreneurs" session arrangeret af Det Psykologiske Fakultet af Universitetet i Barcelona inden for rammerne af III Konference om forskning og erhvervsliv.

Det var dem, der var ansvarlige for at repræsentere dette hus bertrand regader og Adrian Triglia, og der, udover at minde om gamle anekdoter om vores tid på det samme fakultet for ikke så længe siden, havde vi mulighed for at gøre vores del af sand i nogle samtaler udført i et format svarende til de runde borde, hvor gæsterne diskuterer bestemte emner på en afslappet måde.

Ud over at forklare vores projekt ovenfor og smage på kanapéerne (hvis tilstedeværelse i denne type begivenhed især værdsættes af de mennesker, der lige nu er vores alder), kunne vi udveksle meninger med publikum og med resten af ​​de inviterede deltagere om et emne, der vinder mere og mere betydning: Hvad er iværksætteri, og hvilken slags udfordringer er det forbundet med?

Følg med i anden runde af taledagen for ungt iværksætteri #RiEPsicoUBpic.twitter.com/C9PLYe1KoE

— UB Psychology (@FacPsicoUB) 3. maj 2016

Iværksættere: den eneste vej ud af et gråt arbejdsmiljø?

Dette er nogle af de konklusioner, vi trak vedrørende arbejdsspørgsmålet og det nye paradigme for iværksætteri:

• Iværksætteri er ikke universalmidlet.
• Virksomhed er ikke løsningen på alle vores dårligdomme, men det er en meget tankevækkende mulighed, især i betragtning af det arbejdsløshed blandt psykologer i Spanien er det højere end gennemsnittet af den samlede befolkning.
• Entreprenørskab kan være mange ting.
• Selvom ordet "iværksætter" har en tendens til at blive forbundet med unge mennesker, der beslutter sig for at starte projekter fra bunden relateret til internettet og nye teknologier, er der ingen grund til at begrænse begrebet iværksætteri til dette type sager. Hvilket bringer os til næste punkt.
• At arbejde med personlige projekter er spændende.
• At påtage sig disse typer af udfordringer indebærer relativt høje risici og fiasko er meget almindeligt, men det faktum, at det eneste der begrænser ens manøvrerum uanset de tilgængelige ressourcer gør, at oplevelsen har en tendens til at være det tilfredsstillende.

Entreprenørskab er stærkt mytologiseret

Ideen om at starte en virksomhed er ret idealiseret på grund af konnotationerne af frihed og tidsfleksibilitet, som den er forbundet med, men ikke kun for det. Store virksomheder er interesserede i at have unge menneskers produktive muskler fast besluttet på at tage risici, som de ellers skulle påtage sig.

Psychology and Mind, foredragsholdere ved III Conference on Research and Business ved University of Barcelona @FacPsicoUBhttps://t.co/5pUiuyVrtg

— Psykologi og sind (@psicologiamente) 5. maj 2016

Du skal arbejde med passion og holde hovedet koldt

At skubbe personlige projekter fremad kræver at omdanne den passion, der hældes ind i dem, til produktivitet, men det er også praktisk opretholde høje doser af realisme for at vide, hvad der virker og hvad der ikke gør, men også for at forhindre arbejde i at invadere hele vores liv personale.

Entreprenørskab er ikke en løsning på politisk plan

Entreprenørens ånd (det system af overbevisninger og værdier, der er mytologiseret, som jeg talte om før) er tæt forbundet med ideen om det selvskabte menneske, og at hver person har magten til at trives, hvis han lægger nok i det indsats. Dette kan dog ikke være tilfældet på en planet, hvor det sted, hvor man er født, er en af ​​de bedste variabler til at forudsige forventet levetid. Mennesker med potentiale til at skabe succesfulde projekter er en privilegeret minoritet.

Herfra sender vi hilsner til folket i psykogaming (til hvem vi har allerede interviewet før), Illusionspsykologer og jeg plejer, som delte bord med os. Vi vil også gerne igen takke indsatsen fra især de personer, der har organiseret begivenheden Angela Castrechini, professor i socialpsykologi og som stod for at moderere det runde bord, og Maria Palacin, sekretær for fakultetets organisation. Tusind tak fordi du ville invitere os som foredragsholdere.

Mange tak for at dele dine erfaringer #iværksætteri@PsycGamer@Ilusiona_Psi@psicologiamente@tiendeo i @FacPsicoUB

— Angela Castrechini (@AngelaCastrechi) 3. maj 2016